社会福祉法人長岡福祉協会の新卒採用・会社概要

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働き方データ
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採用実績

職員数2,044名（2024年3月現在）。スケールの大きさが、安心の証です。働く場所も色とりどりです。

【長岡福祉協会】作業療法士新規募集中！！（2024/11/20更新）

こんにちは。社会福祉法人　長岡福祉協会です。

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■新卒採用HP
https://www.nagaokafk.com/saiyou/

常に利用者の目線に立ったサービスを行うことで、心の交流が深まり、大きなやりがいを感じることができます。地域の行事に積極的に参加することで、職場のつながりと、地域社会との連携も深まります。気分転換にも大きな効果があります。

: 常に利用者の目線に立ったサービスを行うことで、心の交流が深まり、大きなやりがいを感じることができます。

: 地域の行事に積極的に参加することで、職場のつながりと、地域社会との連携も深まります。気分転換にも大きな効果があります。

自分や家族、友人が利用したいと思うサービスの提供を。

長岡福祉協会の現場には、人を支える理念が息づいています。良好なコミュニケーションのもと、働く生きがいを実感することができます。（棚橋彩子園長)	■利用者に目を配り、そして学び、キャリアアップを実現！介護職という仕事は、業務の幅が広く日常的には忙しいこともあります。その上で、資格を取得するというのは簡単ではないという話も耳にしますが、長岡福祉協会では先輩職員たちの多くが業務と資格取得を両立し、適切なアドバイスもしてくれます。更に勉強のために必要な時間を取得することも支援いただけるので、不安なくキャリアアップに挑めます。 ■人を思いやる気持ちを忘れず、自主的に行動できる人材を。介護福祉士として現場で20年間勤務し、現在は管理職として利用者の状況や職員の管理を行っています。知的障害の方々の支援を通じて培ったものはたくさんあります。それはどんな支援であれ「利用者が安心できる生活を守ること」が一番だということです。それは上司の方々や同僚、仲間のみんなと築いてきた私たちの大切な財産です。現場で培ってきた経験や知識を職員たちに伝え、利用者の支援を充実させること。そして利用者目線から、職員たちが動きやすい環境を整えていくことが管理職の大切な仕事です。そのためには、職員一人ひとりが自分で考えることが必要です。実行して駄目だったら、改善を加える。そんな自主性にあふれた支援現場をつくっていくのが大きな目標です。現場も管理も基本的には利用者の方々の生活を守ることに変わりはありません。そのためには常に「自分の事」と思って考えること、人間の基本的な「心遣い」や「気配り」を忘れないこと。人が人を支える仕事ですからね。人を思いやる心こそが、この仕事の変わらぬ根本であると信じています。（桐樹園　園長　1997年入社　棚橋彩子）

長岡福祉協会の現場には、人を支える理念が息づいています。良好なコミュニケーションのもと、働く生きがいを実感することができます。（棚橋彩子園長)

■利用者に目を配り、そして学び、キャリアアップを実現！

介護職という仕事は、業務の幅が広く日常的には忙しいこともあります。その上で、資格を取得するというのは簡単ではないという話も耳にしますが、長岡福祉協会では先輩職員たちの多くが業務と資格取得を両立し、適切なアドバイスもしてくれます。更に勉強のために必要な時間を取得することも支援いただけるので、不安なくキャリアアップに挑めます。

■人を思いやる気持ちを忘れず、自主的に行動できる人材を。
介護福祉士として現場で20年間勤務し、現在は管理職として利用者の状況や職員の管理を行っています。知的障害の方々の支援を通じて培ったものはたくさんあります。それはどんな支援であれ「利用者が安心できる生活を守ること」が一番だということです。それは上司の方々や同僚、仲間のみんなと築いてきた私たちの大切な財産です。

現場で培ってきた経験や知識を職員たちに伝え、利用者の支援を充実させること。そして利用者目線から、職員たちが動きやすい環境を整えていくことが管理職の大切な仕事です。そのためには、職員一人ひとりが自分で考えることが必要です。実行して駄目だったら、改善を加える。そんな自主性にあふれた支援現場をつくっていくのが大きな目標です。

現場も管理も基本的には利用者の方々の生活を守ることに変わりはありません。そのためには常に「自分の事」と思って考えること、人間の基本的な「心遣い」や「気配り」を忘れないこと。人が人を支える仕事ですからね。人を思いやる心こそが、この仕事の変わらぬ根本であると信じています。

（桐樹園　園長　1997年入社　棚橋彩子）

会社データ

プロフィール	「自分や家族、友人が利用したいと思うサービスの提供」という基本理念のもと、地域における医療・福祉サービスの多面的な提供を行っています。　当法人は1979年(昭和54年)、新潟県内初の重症心身障害児施設長岡療育園を開設後、長岡市・燕市・小千谷市等に様々な高齢者、障害児(者)施設、病院等を開設・運営してきました。また県内のみならず首都圏においても、東京都港区、中央区、埼玉県、千葉県でサービスを提供しています。
事業内容	障害福祉サービス、高齢福祉サービス、病院など医療・福祉事業を新潟県長岡市、小千谷市、燕市、出雲崎町、魚沼市、東京都港区・中央区、埼玉県和光市、千葉県柏市にて展開しています。

プロフィール

「自分や家族、友人が利用したいと思うサービスの提供」という基本理念のもと、地域における医療・福祉サービスの多面的な提供を行っています。
　当法人は1979年(昭和54年)、新潟県内初の重症心身障害児施設長岡療育園を開設後、長岡市・燕市・小千谷市等に様々な高齢者、障害児(者)施設、病院等を開設・運営してきました。また県内のみならず首都圏においても、東京都港区、中央区、埼玉県、千葉県でサービスを提供しています。

事業内容

障害福祉サービス、高齢福祉サービス、病院など医療・福祉事業を新潟県長岡市、小千谷市、燕市、出雲崎町、魚沼市、東京都港区・中央区、埼玉県和光市、千葉県柏市にて展開しています。

本社郵便番号	940-2135
本社所在地	新潟県長岡市深沢町字高寺2278番地8
本社電話番号	0258-46-6053
法人設立年月日	1978(昭和53)年10月11日
資本金	社会福祉法人のため記載なし
従業員	2,044名
売上高	139億円（2022年3月実績）
事業所	＜病院＞　　長岡療育園、小千谷さくら病院＜高齢者施設＞　　こぶし園（各サポートセンター）、サンプラザ長岡、老健ぶんすい、　　特養おぢやさくら、新橋さくらの園、新橋ばらの園、　　サポートセンター広沢、ケアサポートセンターつきしま、　　ケアサポートセンター十思、福祉プラザとよしきだい、　　日本橋高齢者在宅サービスセンター＜障害者施設＞　　桐樹園、桜花園、サンスマイル、　　野いちご工房、リハビリセンター王見台、ワークセンターざおう、　　ワークセンター千秋、ワークセンター小千谷さくら、ワークセンター寺泊、　　ふれ愛サポートセンターいずもざき、新橋はつらつ太陽　※コロニーにいがた白岩の里：2024年4月～指定管理　※品川区立出石つばさの家：2024年４月～指定管理＜児童＞　　病児病後児保育すとく＜その他＞　　長岡市パーソナル・サポート・センター　　長岡崇徳福祉専門学校
関連グループ	医療法人崇徳会社会福祉法人長岡老人福祉協会学校法人悠久崇徳学園 NPO法人ボランティア連合会 (株)マイステルジャパン
平均年齢	45.3歳
沿革	1978年10月社会福祉法人長岡福祉協会　設立 1979年5月重症心身障害児施設　長岡療育園　開設 1982年4月こぶし園　開設 1989年9月介護老人保健施設　サンプラザ長岡　開設 1992年4月身体障害者療護施設　桐樹園　開設長岡福祉専門学院　開校 1994年5月軽費老人ホーム　ケアハウス西長岡　開設 1995年8月知的障害者更生施設　桜花園　開設 1996年4月精神障害者援護寮　サンスマイル　開設精神障害者通所授産施設　野いちご工房　開設 1999年3月身体障害者更生援護施設　リハビリセンター王見台　開設 2000年4月介護老人保健施設　ぶんすい　開設 2001年3月小千谷さくら病院　開設 2003年4月軽費老人ホーム　ケアハウス小千谷さくら　開設知的障害者通所授産施設　ワークセンターざおう　開設 2004年4月身体障害者通所授産施設　小千谷さくら　開設 2005年4月長岡看護福祉専門学校が学校法人崇徳医療福祉学園へ設置者変更認可 2005年8月健康の駅ながおか　開設 2006年5月福祉プラザさくら川東京都（港区新橋）　開設 2006年6月特別養護老人ホーム　おぢやさくら　開設 2008年6月福祉の駅　千秋　開設 2009年11月特別養護老人ホーム　福祉ガーデン片貝さくら　開設 2010年10月地域密着型サービス　サポートセンター広沢埼玉県（和光市）　開設 2013年11月特別養護老人ホーム　ケアサポートセンターつきしま東京都（中央区）　開設 2014年5月地域密着型サービス　福祉プラザとよしきだい千葉県（柏市）　開設 2014年7月療養介護施設　長岡療育園　増築 2014年9月特別養護老人ホーム　ケアサポートセンター十思東京都（中央区）　開設 2018年4月以降 2018年4月病児病後児保育　すとく　開設 2021年4月日本橋高齢者在宅サービスセンター　開設長岡市パーソナル・サポート・センター　開設 2022年4月長岡崇徳福祉専門学校が学校法人悠久崇徳学園より設置者変更認可

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.4年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 4.9時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	47名	14名	61名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	47名	5名	52名
	2022年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 34.9%
  （86名中30名）
- 2022年度

社内制度

研修制度	制度あり内々定者懇談会、内定者介護技術研修、合同新人研修、入職1年目・3年目研修、中途採用職員研修、中堅職員研修、人事考課者研修、管理・監督職研修、次世代リーダー育成研修、リスクマネジメント研修、メンタルヘルス研修、交通安全研修、ハラスメント研修、プライバシー保護研修など
自己啓発支援制度	制度あり介護福祉士実務者研修、東日本ケアコンテスト、崇徳厚生事業団学会など
メンター制度	制度ありエルダー制、メンター制を導入
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青森大学、桜美林大学、健康科学大学、工学院大学、埼玉学園大学、淑徳大学、専修大学、高崎健康福祉大学、つくば国際大学、帝京平成大学、田園調布学園大学、東京家政大学、東京学芸大学、東京国際大学、東京福祉大学、東北福祉大学、東洋大学、長野大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟県立大学、新潟青陵大学、新潟薬科大学、新潟リハビリテーション大学、日本福祉大学、目白大学、筑波大学、帝京大学、城西国際大学、駒澤大学、新潟経営大学、花園大学、立正大学＜短大・高専・専門学校＞江戸川学園おおたかの森専門学校、北里大学保健衛生専門学院、国際こども・福祉カレッジ、首都医校、専門学校新国際福祉カレッジ、晴陵リハビリテーション学院、千住介護福祉専門学校、東京医療秘書福祉＆ＩＴ専門学校、長岡介護福祉専門学校あゆみ、長岡崇徳福祉専門学校、長岡こども・医療・介護専門学校、長岡こども福祉カレッジ、成田国際福祉専門学校、新潟医療福祉カレッジ、新潟青陵大学短期大学部、日本福祉教育専門学校、スポーツ健康医療専門学校
採用実績（人数）	2020年　 2021年　 2022年 ------------------------------------------------------------------ 大卒　　　　　　 10名　　　11名　　　16名　　　　　　　　短大・専門卒　　 19名　　　13名　　　11名高卒　　　　　　0名　　　 2名　　　 1名
採用実績（学部・学科）	介護福祉学科、看護学科、社会福祉学部社会福祉学科、人間学部子ども学科、教育学部、人間生活学部健康栄養学科、人間総合学科、医療福祉学部、看護福祉心理学部、総合福祉学部、医療技術部、福祉心理学科、人間学部、医療学部リハビリテーション学科　人間社会学部

採用実績（学校）

＜大学＞
青森大学、桜美林大学、健康科学大学、工学院大学、埼玉学園大学、淑徳大学、専修大学、高崎健康福祉大学、つくば国際大学、帝京平成大学、田園調布学園大学、東京家政大学、東京学芸大学、東京国際大学、東京福祉大学、東北福祉大学、東洋大学、長野大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟県立大学、新潟青陵大学、新潟薬科大学、新潟リハビリテーション大学、日本福祉大学、目白大学、筑波大学、帝京大学、城西国際大学、駒澤大学、新潟経営大学、花園大学、立正大学
＜短大・高専・専門学校＞
江戸川学園おおたかの森専門学校、北里大学保健衛生専門学院、国際こども・福祉カレッジ、首都医校、専門学校新国際福祉カレッジ、晴陵リハビリテーション学院、千住介護福祉専門学校、東京医療秘書福祉＆ＩＴ専門学校、長岡介護福祉専門学校あゆみ、長岡崇徳福祉専門学校、長岡こども・医療・介護専門学校、長岡こども福祉カレッジ、成田国際福祉専門学校、新潟医療福祉カレッジ、新潟青陵大学短期大学部、日本福祉教育専門学校、スポーツ健康医療専門学校

採用実績（人数）

　　　　　　　　 2020年　 2021年　 2022年
------------------------------------------------------------------
大卒　　　　　　 10名　　　11名　　　16名　　　　　　　　
短大・専門卒　　 19名　　　13名　　　11名
高卒　　　　　　0名　　　 2名　　　 1名　　

採用実績（学部・学科）

介護福祉学科、看護学科、社会福祉学部社会福祉学科、人間学部子ども学科、教育学部、人間生活学部健康栄養学科、人間総合学科、医療福祉学部、看護福祉心理学部、総合福祉学部、医療技術部、福祉心理学科、人間学部、医療学部リハビリテーション学科　人間社会学部

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	14名	21名	35名
2022年	12名	16名	28名
2021年	10名	16名	26名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	35名
2022年	28名
2021年	26名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2023年	2名
2022年	6名
2021年	5名

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社会福祉法人長岡福祉協会

業種

基本情報

職員数2,044名（2024年3月現在）。スケールの大きさが、安心の証です。働く場所も色とりどりです。

【長岡福祉協会】作業療法士新規募集中！！（2024/11/20更新）

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職員数2,044名（2024年3月現在）。スケールの大きさが、安心の証です。働く場所も色とりどりです。

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