広島市役所の新卒採用・会社概要

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「国際平和文化都市」の実現に向けて

広島市人事委員会事務局からのお知らせ（2024/03/13更新）

■広島市職員採用試験に関する詳細と最新の情報は、広島市職員採用情報サイトをご覧ください。
https://www.city.hiroshima.lg.jp/site/employment/

■令和６年度（２０２４年度）広島市職員採用試験ガイド（パンフレット）を配布しています。入手方法等については、上記サイトをご覧ください。

毎年ゴールデンウイークに開催される「ひろしまフラワーフェスティバル」は、160万人を超える人出でにぎわい、一帯は花と緑と音楽があふれ、お祭り一色になります。　「マツダスタジアム（広島市民球場）」は、広島東洋カープの本拠地球場として、県内外から多くの野球ファンを集めています。

: 　毎年ゴールデンウイークに開催される「ひろしまフラワーフェスティバル」は、160万人を超える人出でにぎわい、一帯は花と緑と音楽があふれ、お祭り一色になります。

: 　「マツダスタジアム（広島市民球場）」は、広島東洋カープの本拠地球場として、県内外から多くの野球ファンを集めています。

私たちと一緒に、「国際平和文化都市」の実現を目指しましょう！

広島市は、中国山地を背に緑豊かな山々に囲まれ、市域を流れる幾筋もの川を有し、多島美を誇る波静かな瀬戸内海に面した風光明媚な都市です。	広島市は、中国山地を背に緑豊かな山々に囲まれ、市域を流れる幾筋もの川を有し、多島美を誇る波静かな瀬戸内海に面した風光明媚な都市です。また、1945年8月6日、人類史上最初の原子爆弾投下により壊滅し、めざましい復興を成し遂げた都市でもあります。　本市では、広島広域都市圏の市町と協調して地域の活力を高めるとともに、国、県、市の役割分担を踏まえつつ、必要な行政サービスを提供できる体制づくりを進めているところです。この体制は、「共助」の精神に基づき、市民同士が支え合うための取組が広く地域コミュニティに根付いて初めて、真にその機能を発揮すると考えています。　こうした考え方を土台にして、圏域全体の発展を牽引する都市づくりを進めることを鮮明にするため、昨年、新たな広島市総合計画を策定したところです。この計画に基づき、昭和４５年以来究極の都市像として目指している「国際平和文化都市」の実現に向けて、「世界に輝く平和のまち」、「国際的に開かれた活力あるまち」、「文化が息づき豊かな人間性を育むまち」という三つの視点に沿って着実にまちづくりを進めていきたいと考えています。　そのためには、皆さんの持つエネルギーと新鮮な感覚、そして限りない可能性が必要です。私たちと一丸となって、「国際平和文化都市」の実現を目指して取り組んでいきましょう。

　広島市は、中国山地を背に緑豊かな山々に囲まれ、市域を流れる幾筋もの川を有し、多島美を誇る波静かな瀬戸内海に面した風光明媚な都市です。

　広島市は、中国山地を背に緑豊かな山々に囲まれ、市域を流れる幾筋もの川を有し、多島美を誇る波静かな瀬戸内海に面した風光明媚な都市です。また、1945年8月6日、人類史上最初の原子爆弾投下により壊滅し、めざましい復興を成し遂げた都市でもあります。
　本市では、広島広域都市圏の市町と協調して地域の活力を高めるとともに、国、県、市の役割分担を踏まえつつ、必要な行政サービスを提供できる体制づくりを進めているところです。この体制は、「共助」の精神に基づき、市民同士が支え合うための取組が広く地域コミュニティに根付いて初めて、真にその機能を発揮すると考えています。
　こうした考え方を土台にして、圏域全体の発展を牽引する都市づくりを進めることを鮮明にするため、昨年、新たな広島市総合計画を策定したところです。この計画に基づき、昭和４５年以来究極の都市像として目指している「国際平和文化都市」の実現に向けて、「世界に輝く平和のまち」、「国際的に開かれた活力あるまち」、「文化が息づき豊かな人間性を育むまち」という三つの視点に沿って着実にまちづくりを進めていきたいと考えています。
　そのためには、皆さんの持つエネルギーと新鮮な感覚、そして限りない可能性が必要です。私たちと一丸となって、「国際平和文化都市」の実現を目指して取り組んでいきましょう。

会社データ

プロフィール	中国四国一の大都市である広島市は「水の都ひろしま」とも呼ばれ、デルタ市街地には6本の川が流れ、河川遊覧船、水辺のオープンカフェや河岸緑地などが訪れた人々や、市民に楽しみや憩いを与える場となっています。また、中山間地・島しょ部には豊かな自然があり、市民に安らぎや心の豊かさを与えています。　都心に目を向けると、本市が進める「楕円形の都心づくり」の東西の核の一つである広島駅周辺地区において再開発等が着実に進められており、もう一方の核である紙屋町・八丁堀地区においても、再開発を始めとした新たな都市空間の創出に向けた取組が予定されており、日に日に姿を変えていく街並みに、都市の発展を実感することができます。　本市には四季折々の魅力が満載で、春には「ひろしまフラワーフェスティバル」、夏には「ゆかたできん祭」や「広島みなと　夢　花火大会」、秋には「ひろしまフードフェスティバル」、冬には「ひろしまドリミネーション」など、季節を彩るイベントが市民や多くの来訪者を楽しませています。　また、スポーツのプロチーム、企業チームやクラブチームも多く、「マツダスタジアム（広島市民球場）」や「エディオンスタジアム広島（広島広域公園陸上競技場）」においてプロチームが熱戦を繰り広げるなど、多くの市民が様々な形でスポーツを楽しんでいます。　文化・芸術面では、プロオーケストラである広島交響楽団が、「Music for Peace～音楽で平和を～」をキャッチフレーズに、演奏を通じて世界に平和のメッセージを発信しています。市街地には3つの美術館を始めとした様々な文化・芸術施設があり、市民に楽しさや感動をもたらしています。　ヒロシマは人類史上最初の原子爆弾による被爆体験を原点に、核兵器廃絶と世界恒久平和の実現を訴え続けています。平和記念資料館には、国内外から多くの人々が訪れ、被爆の実相にふれていただいています。また、毎年8月6日に挙行する平和記念式典において、市長が「平和宣言」を発表し、核兵器をこの地球上からなくし、いつまでも続く平和な世界の確立を訴えています。　このように広島市は、自然、歴史、伝統、産業、スポーツ、文化、芸術など、あらゆる分野で様々な地域資源を有しています。こうした地域資源を有効に活用しながらまちづくりを進めることも、本市職員の大切な仕事です。
事業内容	広島市は、まちづくりの最高目標となる都市像「国際平和文化都市」の実現に向け、「世界に輝く平和のまち」、「国際的に開かれた活力あるまち」、「文化が息づき豊かな人間性を育むまち」の三つの柱を基に様々な取組を進めています。 1　世界に輝く平和のまち・　世界平和の創造に向けた様々な連携の推進・　「迎える平和」の推進・　被爆体験の継承・伝承・　人権教育や啓発などの取組の推進 2　国際的に開かれた活力あるまち・　楕円形の都心づくりの推進・　体系的な道路網の整備・　広域周遊観光の取組や誘客拡大・観光消費額の増大に向けた取組の推進・　デルタ市街地の地域資源を生かしたまちづくりの推進・　中山間地・島しょ部における定住者受入れのための環境整備等 3　文化が息づき豊かな人間性を育むまち・　働く場における男女共同参画の推進・　文化・スポーツの振興に向けた取組の推進・　地域コミュニティの活性化・　地域における包括的な支援体制の構築・　個に応じたきめ細かな質の高い教育の推進・　豪雨災害被災地復興まちづくりや災害に強い市民活動の推進

プロフィール

　中国四国一の大都市である広島市は「水の都ひろしま」とも呼ばれ、デルタ市街地には6本の川が流れ、河川遊覧船、水辺のオープンカフェや河岸緑地などが訪れた人々や、市民に楽しみや憩いを与える場となっています。また、中山間地・島しょ部には豊かな自然があり、市民に安らぎや心の豊かさを与えています。
　都心に目を向けると、本市が進める「楕円形の都心づくり」の東西の核の一つである広島駅周辺地区において再開発等が着実に進められており、もう一方の核である紙屋町・八丁堀地区においても、再開発を始めとした新たな都市空間の創出に向けた取組が予定されており、日に日に姿を変えていく街並みに、都市の発展を実感することができます。
　本市には四季折々の魅力が満載で、春には「ひろしまフラワーフェスティバル」、夏には「ゆかたできん祭」や「広島みなと　夢　花火大会」、秋には「ひろしまフードフェスティバル」、冬には「ひろしまドリミネーション」など、季節を彩るイベントが市民や多くの来訪者を楽しませています。
　また、スポーツのプロチーム、企業チームやクラブチームも多く、「マツダスタジアム（広島市民球場）」や「エディオンスタジアム広島（広島広域公園陸上競技場）」においてプロチームが熱戦を繰り広げるなど、多くの市民が様々な形でスポーツを楽しんでいます。
　文化・芸術面では、プロオーケストラである広島交響楽団が、「Music for Peace～音楽で平和を～」をキャッチフレーズに、演奏を通じて世界に平和のメッセージを発信しています。市街地には3つの美術館を始めとした様々な文化・芸術施設があり、市民に楽しさや感動をもたらしています。
　ヒロシマは人類史上最初の原子爆弾による被爆体験を原点に、核兵器廃絶と世界恒久平和の実現を訴え続けています。平和記念資料館には、国内外から多くの人々が訪れ、被爆の実相にふれていただいています。また、毎年8月6日に挙行する平和記念式典において、市長が「平和宣言」を発表し、核兵器をこの地球上からなくし、いつまでも続く平和な世界の確立を訴えています。
　このように広島市は、自然、歴史、伝統、産業、スポーツ、文化、芸術など、あらゆる分野で様々な地域資源を有しています。こうした地域資源を有効に活用しながらまちづくりを進めることも、本市職員の大切な仕事です。

事業内容

広島市は、まちづくりの最高目標となる都市像「国際平和文化都市」の実現に向け、「世界に輝く平和のまち」、「国際的に開かれた活力あるまち」、「文化が息づき豊かな人間性を育むまち」の三つの柱を基に様々な取組を進めています。

1　世界に輝く平和のまち
・　世界平和の創造に向けた様々な連携の推進
・　「迎える平和」の推進
・　被爆体験の継承・伝承
・　人権教育や啓発などの取組の推進
2　国際的に開かれた活力あるまち
・　楕円形の都心づくりの推進
・　体系的な道路網の整備
・　広域周遊観光の取組や誘客拡大・観光消費額の増大に向けた取組の推進
・　デルタ市街地の地域資源を生かしたまちづくりの推進
・　中山間地・島しょ部における定住者受入れのための環境整備等
3　文化が息づき豊かな人間性を育むまち
・　働く場における男女共同参画の推進
・　文化・スポーツの振興に向けた取組の推進
・　地域コミュニティの活性化
・　地域における包括的な支援体制の構築
・　個に応じたきめ細かな質の高い教育の推進
・　豪雨災害被災地復興まちづくりや災害に強い市民活動の推進

本社郵便番号	730-8586
本社所在地	広島市中区国泰寺町1-6-34
本社電話番号	082-245-2111
資本金	公官庁のためなし
職員数	15,089名（2023年4月現在）
売上高	公官庁のためなし
事業所	広島市役所、市内8区役所、消防局、水道局など
予算規模	約6,696億円（2023年度／一般会計）

働き方データ

平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.1日
2022年度

社内制度

研修制度	制度あり　国際平和文化都市を目指す広島市の職員として、採用後からキャリアに応じて段階的に研修を実施し、必要な知識、技能等を身に付けることができるよう支援します。新規採用職員には、職場の先輩が１年間、１対１の指導に当たるほか、生活面での相談にも応じています。 ■新規採用職員研修（事務職・技術職の場合）早く仕事に慣れ、職場での円滑な人間関係を築けるよう、職員として必要な心構えや基本的な知識・技能・態度を身に付けます。 ※消防職の採用者は、消防学校に約６か月間基礎教育を実施します。 ■基本研修　新規採用職員研修、中堅職員研修（４年目、職務経験者等は２年目）、中堅パワーアップ研修（１０年目、職務経験者等は４年目）、新任係長級職員研修、新任課長補佐級職員研修、新任課長級職員研修などを実施し、勤務年数や職位に応じて必要な知識・技術の習得、能力の向上を図ります。 ■特別研修　政策形成能力、折衝・調整能力、行政経営能力などを養成する講座を実施し、業務に関する能力や技術の向上を図ります。 ■派遣研修　国内派遣研修（中央省庁、自治大学校等）では、専門性の高い知識・技能の習得、政策形成能力の向上などを図り、海外派遣研修（アメリカ、ヨーロッパ、アジア等）では、外国語能力や国際的な視野に立った政策形成能力の向上などを図ります。 ■自主研修　職員が自主的に学習するe-ラーニング、通信教育講座の受講、英語力診断テストの受験などを支援します。

研修制度

制度あり
　国際平和文化都市を目指す広島市の職員として、採用後からキャリアに応じて段階的に研修を実施し、必要な知識、技能等を身に付けることができるよう支援します。
新規採用職員には、職場の先輩が１年間、１対１の指導に当たるほか、生活面での相談にも応じています。

■新規採用職員研修（事務職・技術職の場合）
早く仕事に慣れ、職場での円滑な人間関係を築けるよう、職員として必要な心構えや基本的な知識・技能・態度を身に付けます。
※消防職の採用者は、消防学校に約６か月間基礎教育を実施します。

■基本研修
　新規採用職員研修、中堅職員研修（４年目、職務経験者等は２年目）、中堅パワーアップ研修（１０年目、職務経験者等は４年目）、新任係長級職員研修、新任課長補佐級職員研修、新任課長級職員研修などを実施し、勤務年数や職位に応じて必要な知識・技術の習得、能力の向上を図ります。

■特別研修
　政策形成能力、折衝・調整能力、行政経営能力などを養成する講座を実施し、業務に関する能力や技術の向上を図ります。

■派遣研修
　国内派遣研修（中央省庁、自治大学校等）では、専門性の高い知識・技能の習得、政策形成能力の向上などを図り、海外派遣研修（アメリカ、ヨーロッパ、アジア等）では、外国語能力や国際的な視野に立った政策形成能力の向上などを図ります。

■自主研修
　職員が自主的に学習するe-ラーニング、通信教育講座の受講、英語力診断テストの受験などを支援します。

採用実績

採用実績（学校）	全国の国公立私立大学・高等専門学校・高等学校
採用実績（人数）	最終合格実績　　　　2021年度　2022年度　2023年度（※試験実施年度）事務職　　198名　　　155名　　　151名技術職　　73名　　　　51名　　　　44名資格職　　96名　　　　92名　　　　94名消　防　　58名　　　42名　　　　49名（※辞退者を除く全員が採用されています。）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	176名	195名	371名
2022年	125名	152名	277名
2021年	158名	133名	291名

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