最終更新日:2024/5/8

バクマ工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • インテリア・住宅関連
  • 金属製品
  • 商社(インテリア・住宅関連)

基本情報

本社
新潟県
資本金
4,000万円
売上高
57億円(2023年2月実績)
従業員
300名(2024年1月現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

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国産にこだわったからこそ強い企業体質が生まれました! (2024/03/12更新)

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会社紹介記事

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明るく活気に満ちた社内。若手からベテランまで社員同士のコミュニケーションも活発で、相談をしたり、意見を交わし合うこともよくあります。
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住宅設備関連製品はバクマ工業の主力製品の一つ。中国などの外国製が多い中、高品質な国産品を安価に提供することで競争力を高め、着実に売上を伸ばしています。

1年以上の育成期間を設け、じっくり育てます。

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「新しい方に求めるのは、まじめに取り組む姿勢と、アドバイスを受け止める素直さ。それさえ持っていれば、伸びしろはいくらでもあると思います」(営業本部長/佐野敦塁)

■「全国展開メーカー」という強み。
1945年に大工道具の製造から始まったバクマ工業。バール(釘抜き)のシェアは日本一を誇っています。さらに換気口、エアコン架台、架橋ポリエチレン管といった住宅設備関連製品など、多種多様に自社のフィールドを広げています。
海外からの輸入品もある分野ですが、当社ではすべての製品を国内で製造。万全な検査体制を整え、品質管理を徹底しています。さらに北海道から九州まで12の営業拠点を置き、全国各地のお客さまと信頼関係を築いています。

■1年以上の時間をかけて育てます。
社員育成における当社の方針は、じっくり育てること。まずは1週間の合宿で社会人の基本的なマナーを身につけます。その後は、1カ月間の本社研修。梱包や組立といった軽作業をしながら、座学で製品について学びます。商品を覚えることが目的ではありません。当社の技術力や品質へのこだわりを知り、メーカーであることの意識を養いたいと考えています。
いよいよ営業所への配属。関東エリアがメインになります。まずは電話応対や伝票処理といった事務作業、配達への同行を通じて、少しずつお客さまとの接点を持ったり、製品知識を増やしていきます。秋頃を目安に、先輩の営業に同行。まだ本格的な営業活動はせず、先輩の商談を実際に見ながら学びます。春を過ぎると、1年下の後輩たちが営業所へ配属。事務所での仕事をレクチャーしてもらいます。早い人で入社後1年経つと、いよいよ営業としての一人立ちです。

■アイデアと工夫で広がるおもしろさ。
バクマ工業の強みは、製品の幅広さ、そして新しい製品がどんどん増えていくこと。この変化は営業にとっても刺激的で、「次はどんなところに営業をかけようか」と次のチャレンジを促してくれます。たとえば、住宅設備のエンドユーザーは電気工事会社や設備工事会社ですが、ビルや病院の工事を全体で見ると、その上にはゼネコンや設計会社が存在しています。営業ターゲットをそこまで拡大していくことで、また違った販売ルートを確立することに成功。製品の魅力があってこその戦略です。
教育制度はさらに整備して充実させていく予定です。社員にはぜひ当社に活気をもたらしてもらいたい。そして、将来の中核を担う活躍をしてもらいたいと期待しています。

営業本部長/佐野敦塁

会社データ

プロフィール

バクマ工業の創業は1945年。バールやのこぎりといった大工道具の製造が始まりでした。以来、技術とアイデアを駆使しながら、様々な分野を開拓。多種多様な製品を製造・販売しています。
現在、重点を置いているのは住宅設備関連分野です。この分野は、特に安全性や品質の良さが要求されるため、製造ラインの大部分の機械設備を自社開発品で揃え、徹底した商品管理を行なっています。
一方、お客様のニーズに応え、新たな製品の開拓にもチャレンジしています。おかげさまで、売上は右肩上がり。年商100億円に向け社員一丸で取り組んでいます。これからも「いいものをより安く」をモットーに、お客様に信頼される製品を提供していきます。

事業内容
住宅設備関連製品、大工道具などの開発・製造・販売

■住宅設備関連製品:
  架橋ポリエチレン管・同継手類、換気口、24H換気システム用
  パイプファン、エアコン架台、配管化粧カバースマートダクト、
  各種エアコン部材、電設資材、PF管、点検口 他.

■農業用刈刃
  刈払用チップソー、刈払刃 他.

■大工道具・工具
  バール、木工用チップソー、替刃式鋸、クランプ、ダイヤモンド
  カッター、精密木工用刃物 他.

■家庭日用品
  省エネダクト 他

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三条市内にあるバクマ工業の本社。広い敷地には大きな工場がいくつも建っている。国産にこだわり、新製品を手がけるたびに、新たなラインを立ち上げている

本社郵便番号 955-0166
本社所在地 新潟県三条市上大浦474番地
本社電話番号 0256-46-3164
創業 1945(昭和20)年
設立 1982(昭和57)年
資本金 4,000万円
従業員 300名(2024年1月現在)
売上高 57億円(2023年2月実績)
代表者 代表取締役社長 馬場 康幸
事業所 【本社・工場】
新潟県三条市

【営業所】
札幌営業所(北海道札幌市)
仙台営業所(宮城県仙台市)
関東営業所(埼玉県草加市)
埼玉西営業所(埼玉県川島町)
東京営業所(東京都品川区)
神奈川営業所(神奈川県厚木市)
北陸営業所(石川県金沢市)
名古屋営業所(愛知県名古屋市)
大坂営業所(大阪府東大阪市)
広島営業所(広島県広島市)
福岡営業所(福岡県大野城市)

【工場】
○樹脂成形品製造
 柏崎第一工場(新潟県柏崎市)
 柏崎第二工場(新潟県柏崎市)
主な取引先 アークランドサカモト、高儀、大東建託様など
平均年齢 43.7歳
平均勤続年数 12.3年

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.3年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.0時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15.0日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 2名 5名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 40.0%
      (5名中2名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修(1週間)
本社近くの公共施設にて専任講師から社会人マナーなどを学ぶ

・新人営業職対象の本社研修(1カ月間)
基本的には毎日8時~15時まで主要な部門に1~2名の新人が行き、梱包や組立などの軽作業をします。その後、休憩を挟んで、自社製品の特徴やこだわり等を学びます。研修期間中には、営業へ配属となる新人には、1人につき3日間ほど「営業同行の日」「事務ワークの日」なども体験していただきます。
自己啓発支援制度 制度あり
業務に必要な公的資格取得費用を会社で全額補助

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大阪商業大学、金沢学院大学、関東学院大学、京都産業大学、産業能率大学、杉野服飾大学、仙台大学、帝京大学、新潟医療福祉大学、新潟経営大学、新潟国際情報大学、日本大学、北海学園大学、北海商科大学、長岡大学
<短大・高専・専門学校>
大原簿記公務員専門学校新潟校、札幌商工会議所付属専門学校、新潟情報専門学校、新潟青陵大学短期大学部、新潟ビジネス専門学校

採用実績(人数)     2020年 2021年 2022年 2023年 2024年(予)
――――――――――――――――――――――――――――――――――
大卒   2名   7名   0名   3名   2名
専門卒  2名   3名   0名   1名   0名
高校卒  6名   2名   2名   2名   5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 5 1 6
    2022年 0 2 2
    2021年 10 2 12
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 6
    2022年 2
    2021年 12
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 1
    2022年 0
    2021年 6

先輩情報

自分に自信がつく仕事
山崎 紗瑛子
2016年入社
28歳
新潟青陵大学短期大学部
人間総合学科
営業部 (東京営業所勤務)
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