最終更新日:2024/4/18

(株)ダンテック

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 設備工事
  • 建設

基本情報

本社
北海道
資本金
3億円
売上高
14億100万円(2022年9月期)
従業員
43名
募集人数
1~5名

★ ず~っと札幌、転勤なし! ★ 一人一台 自動車貸与 ★ 積極的な最新設備の導入で「働きやすさ」を徹底的に追求 !

  • My Career Box利用中

採用担当者からのメッセージ (2024/03/15更新)

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会社紹介記事

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水と空気を司る技術者として、社会に必要不可欠な存在に。 道内でも大規模な案件に携わっており、多くの人が行き交う「大通駅地下歩行空間」を手掛けた実績もあります。
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「一人一台」乗用車を貸与! 業務での移動・通勤はもちろん、休日のプライベート使用もOKです。 ロゴ・社名の記載はなく、負担費用は私用分のガソリン代のみ!

はたらきやすい!8つのいいこと

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「地域密着型」の「中小企業」ならでは、な魅力をご紹介!

[1] ずっと札幌。転勤なし!
現場は札幌市内や近郊ばかり。
普段は本社や現場付近の事務所を拠点に働きます。
転勤がありませんので、将来のライフプラン設計も安心です。

[2] プライベート使用OKの車がタダ !
業務に伴う移動や通勤の快適性を考慮し、「一人一台」無償で乗用車を貸与しています。通勤はもちろん、プライベートでの使用も可能です。社名の記載もありません。

[3] 資本金3億円の安定経営!
資本金とは返済の必要がない会社の自己資金のこと。
この3億円の資本金を元に堅実で安定したビジネスを展開しています。

[4] 自社株付与で社員みんなが経営者!
全社員に当社の株式が与えています。
どんなに若い社員でも当社の「株主」です!

[5] 新卒採用を強化中!
役員を除いた社員数は38名で、平均年齢は40歳です。
中小企業としては多くの若手社員が在籍しています。
また男女比はおよそ男3:女1で、性別問わず多くの若手社員が活躍しています!

[6] ノートPC、iPhoneで効率化!
現場チームに配属される社員にはノートPCとスマートフォンが支給されます。
現場から本社のサーバーにアクセスして資料作成や参照などができ、効率的な仕事をできる環境が整っています。

[7] 情報誌の企業紹介に多数掲載!
創業から50年目を迎えた札幌の老舗企業として、働きやすい職場環境などが注目され、情報誌などに数多く紹介され社会的に認知されています。

[8] 老後の資金づくりを応援!
企業型確定拠出年金制度(401k)を導入しており、運用により老後の資金を増やすことが可能です。
また中退共(中小企業退職金共済)へ加入しているため、安全・確実に退職金を受け取ることが出来ます。

会社データ

プロフィール

設立は1972年。
学校やビル、商業施設、病院・福祉施設など、
様々な建物の空気調和換気設備、給排水衛生設備など、
空気と水に関わる各種設備の設計、施工管理事業を展開している私たち。
業績は年々着実に伸びており、今後も案件の増加が見込まれています。

大手企業並みの経営基盤と充実した職場環境、
魅力的な将来性を兼ね備えている私たちは、
今後も社会への貢献と社員が幸せに働ける会社づくりを続けていきます。

事業内容
●空気調和換気設備、給排水衛生設備、
上下水道工事、消防設備、その他機械設備の設計・施工を主な事業にしています。
ダクトなどの部品作成からトラブル時のメンテナンスまで、
一貫して社内で実施している会社は北海道内でも珍しく、
着実に業績を伸ばし続けています。

●大切にしているのは、社会に貢献することと、
社員を大切にすることです。
全ての社員がイキイキと働けてこそ、
会社は成長するし、社会に一層の貢献ができる、というもの。
これからも社員にやさしい会社づくりを推進していきます。

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図面作成は主にCADソフトを使用します。

本社郵便番号 065-0019
本社所在地 札幌市東区北19条東7丁目3-25
本社電話番号 011-742-5582
創立 1972年3月10日
資本金 3億円
従業員 43名
売上高 14億100万円(2022年9月期)
事業所 ●本社:札幌市東区北19条東7丁目3-25
主要取引銀行 北洋銀行
北海道銀行
北海道信用金庫
関連会社 (株)ダンテックホールディングス
(株)りびんぐ
平均年齢 40.0歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17.3年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 40.0時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 6日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 1名 2名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 1名 2名
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 17.6%
      (17名中3名)
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
●新入社員研修(1年目)
●ステップアップ技術研修(2年目)
●中堅社員研修
自己啓発支援制度 制度あり
●業務に質するとして会社が認めた資格について、合格時に受験費用等の全額補填
メンター制度 制度なし
制度としては定めていませんが、部署の先輩を始め他部署の社員も役職者も仲間として相談できる環境です。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
室蘭工業大学
<大学>
千歳科学技術大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道科学大学、北海道情報大学、室蘭工業大学

採用実績(人数) 2023年 2名
2022年 0名
2021年 2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 2 0 2
    2022年 0 0 0
    2021年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 2
    2022年 0
    2021年 2
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 0

先輩情報

困難な課題を乗り越えるたび成長を感じられる
T.S
2018年入社
27歳
室蘭工業大学
工学部 電気電子工学系学科
工事管理部
建設工事における給排水衛生・空調換気設備の施工管理業務
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