最終更新日：2024/5/1

(株)相和技術研究所

正社員
既卒可

業種

建築設計
設備工事
機械設計
建設コンサルタント
空間デザイン・ディスプレイ

基本情報

本社: 東京都

資本金: 6,000万円

売上高: 12億6,859万円（2022年9月期実績）

従業員: 89名（2022年9月現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【技術系限定＿WEB会社説明会】◆◆(6月追加募集)夢をカタチにする仕事へ！！◆◆

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

総合建築設計事務所。創立65年目の信頼と実績。75％が官公庁や地方自治体の案件で、大規模な公共施設を中心に様々な用途の建築物を手がけています。

《総合建築設計事務所》【技術限定】会社説明会(6月追加募集)予約受付中！■(既卒可) （2024/04/30更新）

【技術職限定、6月追加募集】会社説明会／建築設計、電気設備、機械設備設計志望の方必見/

相和技術研究所は、建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計監理を一貫して手がける総合建築設計事務所です。

当社のページにお越しいただき、誠にありがとうございます。
現在、会社説明会予約を受付中です。

当日は、先輩社員との懇談や実際の仕事内容について詳しくお話させていただ
きますので、日時を確認の上、是非ご参加ください。

各日程定員制となっておりますので、お早めにご予約ください。

＜ホームページ＞
http://www.sowa-giken.co.jp

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(株)相和技術研究所
　　採用担当　村川

Tel：03-5740-6712
E-mail：yoshiaki_murakawa@sowa-giken.co.jp

＜ホームページ＞
http://www.sowa-giken.co.jp
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公共施設を中心に、設計から監理業務までを一貫して行う相和技術研究所。総合設計事務所として、庁舎、学校、保育園、病院、集合住宅などの多様な建築物を手掛けている。練馬区立関町北小学校は同社が設計を担当した建物の一つ。普通教室は、校庭側と中庭に面した向きに配置。体育館なども近隣に配慮したレイアウトに設計されている。

: 公共施設を中心に、設計から監理業務までを一貫して行う相和技術研究所。総合設計事務所として、庁舎、学校、保育園、病院、集合住宅などの多様な建築物を手掛けている。

: 練馬区立関町北小学校は同社が設計を担当した建物の一つ。普通教室は、校庭側と中庭に面した向きに配置。体育館なども近隣に配慮したレイアウトに設計されている。

地域を支える公共施設の建築設計という仕事を通じて、社会に貢献していく

「当社が重視するのは人間力。会社の仲間には、どんな時も相手の立場で物事を考えられる人でいてほしいと願っています」と語る設計本部長の岡本誠司さん	相和技術研究所は建築設計、構造設計、電気設備設計、機械設備設計、監理を一貫して手掛ける総合建築設計事務所です。企画段階から工事完了までのあらゆるプロセスを自社で行っているため、技術者としてのやりがいや達成感が大きく、多様な経験を積みながら成長できる環境があると自負しています。当社は、1959年の創業以来、公共施設を主力として、官公庁や地方自治体から厚い信頼をいただいています。教育・文化・体育施設、庁舎、医療・保健・福祉施設、集合住宅など、さまざまな用途の建築物を手掛けており、一つの会社にいながら幅広い技術と経験を身に付けることができるのが、当社の特徴と言えます。これから入社する皆さんに求めるのは、「建築が好きであってほしい」ということです。仕事をする上で、知識や技術はもちろん重要ですが、「好き」という思いが何より大切で、困難を乗り越える力になります。また、「自分はこんなものをつくってみたい」という思いも、ぜひ持っていてほしいです。当社は自発的な意見を歓迎する社風なので、ぜひ積極的に自分の考えを発信していただきたいと思います。建築を取り巻く環境は、時代の流れと共に日々刻々と変化しており、特に、省エネについては、建築に求められる基準がより一層厳しくなっています。近年は「ZEB（ネット・ゼロ・エネルギー・ビル）」と呼ばれる「快適な室内環境を実現しながら、消費する一次エネルギーをゼロにすること」を目指した建物への需要が高まっており、こうした新しい動きへの柔軟な対応も必要です。そんな中、今後入社する方には社会の動きや変化を敏感にキャッチして、若いフレッシュな感性と視点でさまざまな提案をしてほしいと期待しています。当社は、60年以上にわたって技術力と人間力で、多くのお客様から支持をいただいてきました。今後は100年企業を目指し、より多くのお客様から「また一緒に仕事がしたい」と思っていただけることを目標としています。設計という仕事を通じて社会に貢献したいという意欲をお持ちの方や、共に成長していける仲間をお待ちしています。　（設計本部　取締役　常務執行役員　設計本部長　岡本誠司さん）

「当社が重視するのは人間力。会社の仲間には、どんな時も相手の立場で物事を考えられる人でいてほしいと願っています」と語る設計本部長の岡本誠司さん

相和技術研究所は建築設計、構造設計、電気設備設計、機械設備設計、監理を一貫して手掛ける総合建築設計事務所です。企画段階から工事完了までのあらゆるプロセスを自社で行っているため、技術者としてのやりがいや達成感が大きく、多様な経験を積みながら成長できる環境があると自負しています。
当社は、1959年の創業以来、公共施設を主力として、官公庁や地方自治体から厚い信頼をいただいています。教育・文化・体育施設、庁舎、医療・保健・福祉施設、集合住宅など、さまざまな用途の建築物を手掛けており、一つの会社にいながら幅広い技術と経験を身に付けることができるのが、当社の特徴と言えます。

これから入社する皆さんに求めるのは、「建築が好きであってほしい」ということです。仕事をする上で、知識や技術はもちろん重要ですが、「好き」という思いが何より大切で、困難を乗り越える力になります。また、「自分はこんなものをつくってみたい」という思いも、ぜひ持っていてほしいです。当社は自発的な意見を歓迎する社風なので、ぜひ積極的に自分の考えを発信していただきたいと思います。

建築を取り巻く環境は、時代の流れと共に日々刻々と変化しており、特に、省エネについては、建築に求められる基準がより一層厳しくなっています。近年は「ZEB（ネット・ゼロ・エネルギー・ビル）」と呼ばれる「快適な室内環境を実現しながら、消費する一次エネルギーをゼロにすること」を目指した建物への需要が高まっており、こうした新しい動きへの柔軟な対応も必要です。
そんな中、今後入社する方には社会の動きや変化を敏感にキャッチして、若いフレッシュな感性と視点でさまざまな提案をしてほしいと期待しています。

当社は、60年以上にわたって技術力と人間力で、多くのお客様から支持をいただいてきました。今後は100年企業を目指し、より多くのお客様から「また一緒に仕事がしたい」と思っていただけることを目標としています。設計という仕事を通じて社会に貢献したいという意欲をお持ちの方や、共に成長していける仲間をお待ちしています。
　
（設計本部　取締役　常務執行役員　設計本部長　岡本誠司さん）

会社データ

プロフィール	当社は、創立65年目を迎える建築意匠、建築構造、電気設備、機械設備の設計・監理を一貫して手がける総合建築設計事務所です。社名にある「相和」という言葉ー「相」に象徴される「見通す力」と「和」に象徴される「組織力」には建築設計への志が込められています。創業の理念である「人間のために」に基づき、お客様に笑顔を提供し、「感動していただける建物」をつくりだすことこそが、当社の使命であり目標です。また実績の75％を官公庁及び地方自治体の建物が占めています。建物の用途は教育施設、社会教育・文化施設、庁舎・事務所・研究施設、医療・保険福祉施設、住宅・体育施設、商業・レジャー・保養宿泊施設、生産物流・環境保全施設など、さまざまな施設を手がけています。「夢を形にする創造者」であるというプロフェッショナルの誇りを持って、これからも引き続き、お客様の満足そして感動を生み出し続けてまいります。
事業内容	建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計及び監理。地域計画・土地利用・耐震診断・建物劣化診断等の企画及びコンサルタント。設計図（意匠、構造、電気設備、機械設備）は、CADで作成する。当然、学生時代よりも高いレベルでの操作力が必要だが、それも短期間で習得できる環境にある。

プロフィール

当社は、創立65年目を迎える建築意匠、建築構造、電気設備、機械設備の設計・監理を一貫して手がける総合建築設計事務所です。
社名にある「相和」という言葉ー「相」に象徴される「見通す力」と「和」に象徴される「組織力」には建築設計への志が込められています。

創業の理念である「人間のために」に基づき、お客様に笑顔を提供し、「感動していただける建物」をつくりだすことこそが、当社の使命であり目標です。

また実績の75％を官公庁及び地方自治体の建物が占めています。建物の用途は教育施設、社会教育・文化施設、庁舎・事務所・研究施設、医療・保険福祉施設、住宅・体育施設、商業・レジャー・保養宿泊施設、生産物流・環境保全施設など、さまざまな施設を手がけています。

「夢を形にする創造者」であるというプロフェッショナルの誇りを持って、これからも引き続き、お客様の満足そして感動を生み出し続けてまいります。

事業内容

建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計及び監理。
地域計画・土地利用・耐震診断・建物劣化診断等の企画及びコンサルタント。

設計図（意匠、構造、電気設備、機械設備）は、CADで作成する。当然、学生時代よりも高いレベルでの操作力が必要だが、それも短期間で習得できる環境にある。

本社郵便番号	141-0021
本社所在地	東京都品川区上大崎2-18-1
本社電話番号	03-5740-6711
創業	1959（昭和34）年7月
資本金	6,000万円
従業員	89名（2022年9月現在）
売上高	12億6,859万円（2022年9月期実績）
事業所	■本社東京都品川区上大崎2-18-1 ■仙台事務所宮城県仙台市宮城野区宮城野1丁目11番5-2号 ■千葉事務所千葉県習志野市津田沼1-15-11-101 ■大阪事務所大阪府大阪市西区南堀江4-3-27-208
沿革	1959(昭和34)年7月豊島区池袋に相和建築設備研究所を資本金50万円で創立 1960(昭和35)年7月新宿区三栄町に移転 (株)相和技術研究所と改称 1963(昭和38)年2月港区北青山に移転資本金500万円に増資 1967(昭和42)年6月目黒区三田2-8-1に相和本社ビルを新築移転 1968(昭和43)年4月資本金1,000万円に増資 1970(昭和45)年11月資本金2,000万円に増資 1971(昭和46)年3月目黒区三田2-10-13に新社屋ビルを新築移転資本金4,000万円に増資 1979(昭和54)年9月資本金5,000万円に増資 1993(平成5)年1月資本金6,000万円に増資 2000(平成12)年1月目黒区三田2-7-16に本社を移転品川区上大崎2-18-1に新館を開設 2009(平成21)年10月品川区上大崎2-18-1に本社を移転

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.6年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 31.3時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.2日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	0名	1名	1名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	0名	1名	1名
	2022年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修 ■若手社員研修 ■管理職研修 ■全社員研修 ■階層別研修 ■各種外部研修 ■海外研修　等 ※会社負担で様々な研修を実施しています
自己啓発支援制度	制度あり ■公的資格取得奨励金制度 ■【一級建築士、建築設備士】二次試験対策の講習費支給

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞芝浦工業大学、日本大学、工学院大学、神奈川大学、横浜国立大学、東京電機大学、千葉大学、関東学院大学、武蔵野美術大学、国士舘大学、関西大学＜大学＞芝浦工業大学、日本大学、東京理科大学、明治大学、横浜国立大学、法政大学、東京都市大学、東京電機大学、早稲田大学、工学院大学、千葉大学、千葉工業大学、東海大学、東洋大学、神奈川大学、関東学院大学、武蔵野美術大学、国士舘大学、駒沢女子大学、創価大学、前橋工科大学、東北工業大学、八戸工業大学、名古屋工業大学、名城大学、大阪電気通信大学、近畿大学、京都大学、神戸大学、大阪工業大学、大阪芸術大学、和歌山大学、徳島大学＜短大・高専・専門学校＞中央工学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、浅野工学専門学校、読売理工医療福祉専門学校、日本電子専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京デザイナー・アカデミー、東京デザイン専門学校、修成建設専門学校
採用実績（人数）	2022年4月入社　2名 2023年4月入社　6名 2024年4月入社　5名
採用実績（学部・学科）	【技術職】建築系学科設備系学科電気系学科機械系学科【営業、総務】経営、商、経済、法学部系

採用実績（学校）

＜大学院＞
芝浦工業大学、日本大学、工学院大学、神奈川大学、横浜国立大学、東京電機大学、千葉大学、関東学院大学、武蔵野美術大学、国士舘大学、関西大学
＜大学＞
芝浦工業大学、日本大学、東京理科大学、明治大学、横浜国立大学、法政大学、東京都市大学、東京電機大学、早稲田大学、工学院大学、千葉大学、千葉工業大学、東海大学、東洋大学、神奈川大学、関東学院大学、武蔵野美術大学、国士舘大学、駒沢女子大学、創価大学、前橋工科大学、東北工業大学、八戸工業大学、名古屋工業大学、名城大学、大阪電気通信大学、近畿大学、京都大学、神戸大学、大阪工業大学、大阪芸術大学、和歌山大学、徳島大学
＜短大・高専・専門学校＞
中央工学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、浅野工学専門学校、読売理工医療福祉専門学校、日本電子専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京デザイナー・アカデミー、東京デザイン専門学校、修成建設専門学校

採用実績（人数）

2022年4月入社　2名
2023年4月入社　6名
2024年4月入社　5名

採用実績（学部・学科）

【技術職】
建築系学科
設備系学科
電気系学科
機械系学科
【営業、総務】
経営、商、経済、法学部系

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2021年	1名	2名	3名
2020年	5名	2名	7名
2019年	1名	1名	2名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2021年	3名
2020年	7名
2019年	2名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2021年	0名
2020年	0名
2019年	0名

先輩情報

社会の未来も人の魅力も創れる会社: S.A

2023年入社

25歳

埼玉大学

工学部建設工学科

第1設計部

建築設計及び監理

取材情報

自ら学び、挑戦していく姿勢が大切。設計者として、常に成長ができる環境です: 公共建築物の設計を手掛ける相和技術研究所で活躍する社員たち

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