最終更新日:2024/7/31

(株)アリミノ

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 化粧品
  • 商社(薬品・化粧品)
  • その他メーカー
  • 化学

基本情報

本社
東京都
資本金
4,000万円
売上高
110億1千万円(2022年度実績)
従業員
370名(2023年10月現在)

信用・信頼を大切に、いつも誠実に、そして正直に、業界発展に貢献すること。それが、これからも変わらぬ私たちの姿勢です。

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*+*+*+*+*+* 今後の採用活動について *+*+*+*+*+* (2024/07/31更新)

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当社の2025年度新卒採用は終了いたしました。
たくさんのご応募、誠にありがとうございました。

株式会社アリミノ

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会社紹介記事

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美容業界の活性化のために、自分にどんな価値が提供できるのか。日々世の中の課題やニーズと向き合い、自分のあるべき姿を追求する志高きメンバーがアリミノには集います。
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ヘアカラー時代を到来させるなど業界のパイオニアとして先陣を切ってきた当社。進取の精神を大切にし、美容の新しい楽しさ、人の美しさに繋がる取り組みを続けています。

日本人の感性が宿る化粧品。それが私たちのアイデンティティです。

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「何でも構わないので、ひとつのことに情熱的に取り組んできた経験は歓迎します。」と語る専務取締役の田尾さん。

●日本が生んだ、アリミノの技術力

私たちアリミノは、美容室向けの製品に特化したメーカーです。
シャンプー、スタイリング剤、ヘアカラー、パーマ液、ヘアケア用品など、美容室で扱うほとんどのカテゴリーの製品開発を手がけています。

昨今、あらゆる分野でグローバル化が進む中、私たちがこだわるのは、あくまで「日本生まれ」のモノづくり。
1946年、まだ東京に戦後の焼け野原が残っていた時代から日本人の黒髪を守り彩る、使い勝手のいい製品を目指し、常に一歩先を行く技術革新を続けてきました。

ヘアスプレーを日本全国に広めたパイオニアとして、またヘアマニキュアやフォーム状トリートメントを広めた第一人者として、時代が求めるモノづくりを絶えず追求していく。
その姿勢は、これからも変わることはありません。


●「美容業界の発展」なくして我が社の発展なし

私たちの活動ひとつひとつにおいて、美容業界の発展に繋がるかを常に考えて行動をしてきました。

その中で、信用信頼が最も大切なものと捉え、美容業界に関わる全ての人を同士とし、ともに成長し、そして応援していく。
それが巡り巡って自社の発展に繋がっていくものと信じていますし、アリミノ自体が前進していくことに繋がるものと考えています。

これは今後も変わらない私たちの考えです。


●一人ひとりが、躍進の原動力

変わらぬ姿勢や考えがある一方で、アリミノの社内には決まりごとが少なく、社是といったものもありません。
それは、自由な環境で個性を発揮してもらいたいという、創業当時から引き継いできた人材第一の姿勢が息づいているから。入社1年目から、個性を発揮できる無数のチャンスがアリミノには溢れているのです。

業界全体をリードしていく集団へとアリミノを進化させるのは、皆の個性と個性が響き合うことで生まれる、新たなエネルギーです。
その主役となって、共に美容業界の歴史を塗り替え、この業界を元気にしていきたいという気概を持った社員が大勢います。

<専務取締役 田尾 圭介>

会社データ

プロフィール

当社は美容室で使うスタイリング剤、カラー剤、パーマ剤、ヘアケア剤などを扱う、創業75年を迎えるサロン専売品の総合メーカーです。
『 Born in Japan 』
日本の風土や暮らしが生んだ感性や美意識をこの言葉に込めて、
美容の価値をひろげるものづくりを大切にしながら、
美容の新しい楽しさ、人の美しさにつながる取り組みを続けています。

また、1946 年の創業以来、「人と美」に真摯に向き合ってきました。
私たちは美容業界を、人と人との対話や信頼関係で成り立つ
「人産業」であると考えています。
どんなに技術が進歩しても、その根本は変わりません。
人々の「美しくありたい」という気持ちに誠実に耳を傾け、
柔軟な発想で応えていくことが私たちの仕事です。

事業内容
コールドパーマ液、ヘアカラー、スタイリング剤、シャンプー、ヘアケア製品、スキンケア製品など、頭髪および肌用化粧品の製造・販売(すべて美容室向けの専用品)

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本社郵便番号 161-0033
本社所在地 東京都新宿区下落合1-5-22
創業 1946(昭和21)年3月
資本金 4,000万円
従業員 370名(2023年10月現在)
売上高 110億1千万円(2022年度実績)
事業所 ●本社・東京各支店
東京都新宿区下落合1-5-22

●東松山工場
埼玉県比企郡滑川町大字都25-5 東松山工業団地内

●総合研究所
埼玉県比企郡滑川町大字都25-5 東松山工業団地内

●札幌支店
北海道札幌市中央区大通西14-3-1 大通丸一ビルヂング7F

●仙台支店
宮城県仙台市青葉区本町3-5-23 GAビル4F

●金沢支店
石川県金沢市西念4-24-30 金沢MGビル101号

●名古屋支店
愛知県名古屋市東区東桜1-10-9 栄プラザビル6F

●大阪支店
大阪府大阪市中央区南船場4-2-11 JPR心斎橋ビル8F

●中四国支店
広島県広島市中区基町6-78 リーガロイヤルホテル広島10F

●福岡支店
福岡県福岡市中央区渡辺通4-8-28 F.Tビル6F

●新潟スタジオ
新潟県新潟市中央区米山7-6 ハードフィールド米山3F
関連会社 【国内】
アリミノビル(株)
(株)COCOA出版
アリミノインターナショナル(株)
沿革
  • 1946年(昭和21年)
    • ・田尾有海、アリミノ美容化学研究所創立(東京都新宿区中井)。
      ・電髪パーマ用剤、日本初「粉末ソリューション」発売。
  • 1950年(昭和25年)
    • ・「アリミノ化学(株)」に社名を変更し、法人組織となる。
      ・日本で初めてのコールドウェーブローション「アリミノ・コールドウェーブ乳液」発売。現在のパーマの原型をつくる。
  • 1951年(昭和26年)
    • ・技術を学ぶ美容師のための無料宿泊施設「アリミノ会館」建設。
  • 1952年(昭和27年)
    • ・現在地(新宿区下落合1丁目)に本社移転。
      ・日本で初めてのエアゾール式ヘアスプレー「スプレーネット」発売。
  • 1954年(昭和29年)
    • ・米国ヘレンカーチス社と技術提携契約を結ぶ。
  • 1955年(昭和30年)
    • ・アリミノ独自の処方によるコールドウェーブ液特許(第210553号)許可。
  • 1956年(昭和31年)
    • ・ヘアカラー第1号「トルートン」を日本で初めて発売。
  • 1965年(昭和40年)
    • ・第1回アリミノ全国ヘアスタイルコンテスト開催。日本で初めての本格的ヘアコンテスト。
  • 1968年(昭和43年)
    • ・田尾有一、二代目社長就任。
  • 1976年(昭和51年)
    • ・4月、社名を「(株)アリミノ」に変更。
  • 1978年(昭和53年)
    • ・アリミノUSA設立。
      ・業界初、泡のトリートメント「ヘアドックライト」発売。
  • 1979年(昭和54年)
    • ・80年代の戦略商品「ギャルスニッポン」シリーズ発売。
  • 1981年(昭和56年)
    • ・業界初、酸性カラー「メイクアップヘアカラー」発売。
  • 1985年(昭和60年)
    • ・「カラーストーリー」発売。酸性カラー市場の拡大を図る。
      ・9月、東松山に工場完成、移転。
  • 1987年(昭和62年)
    • ・アリミノ現本社ビル完成。
      ・狭山に研究所完成、移転。
  • 1995年(平成7年)
    • ・アリミノフォトコンテスト第1回開催。
  • 2003年(平成15年)
    • ・化粧品ジャンルのカーリング製品「コスメカール」発売。
  • 2004年(平成16年)
    • ・フューチャーズロード「デザインパワー」第1回開催。
  • 2005年(平成17年)
    • ・新潟中越地震復興支援「KEMURI & ARIMINO “YOUGO”チャリティライブ」第1回開催。
  • 2008年(平成20年)
    • ・「ピース」スタイリングシリーズ発売。
  • 2011年(平成23年)
    • ・東日本大震災復興支援チャリティ活動。
  • 2012年(平成24年)
    • ・本社にフォトスタジオ(ワークショップギャラリー)開設。
  • 2013年(平成25年)
    • ・田尾大介、三代目社長に就任。
      ・「カラーストーリーiプライム」発売。
      ・肌髪ケア&スタイリング「スプリナージュ」シリーズ発売。
  • 2016年(平成28年)
    • ・東松山にアリミノ総合研究所完成、移転。
      ・業界初、ビューティ飲料「ビューティスムージー」発売。
  • 2021年(令和3年)
    • ・スタイリング「ダンスデザインチューナー」発売。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14.7年
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 4名 5名 9名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 4名 0名 4名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、階層別研修、営業研修、管理職研修
自己啓発支援制度 制度あり
eラーニング、資格取得支援制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
京都大学、群馬大学、信州大学、筑波大学、東京工科大学、東京工業大学、東京農工大学、東京薬科大学、東京理科大学、東北大学、東京都立大学、明治大学、三重大学
<大学>
大阪国際大学、神奈川大学、関西大学、学習院大学、近畿大学、国士舘大学、駒澤大学、昭和女子大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、中央大学、中京大学、東海大学、東京経済大学、東京理科大学、東邦大学、日本大学、福岡大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、立教大学、早稲田大学、北見工業大学、青山学院大学、大阪経済大学、同志社女子大学、岐阜大学、山形大学、法政大学

採用実績(人数) 2018年入社   10名
2019年入社    9名
2020年入社   15名
2021年入社    5名
2022年入社   11名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 10 7 17
    2022年 7 4 11
    2021年 2 3 5
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 17
    2022年 11
    2021年 5
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 1
    2021年 1

先輩情報

人と人とのつながりを、肌で感じられる仕事
R.M
2023年
首都圏第2営業部 東京第1支店
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