(株)日産サティオ宮崎の新卒採用・会社概要

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まごころNO.1宣言！～笑顔でお客様との架け橋に～

まごころNO.1宣言！お客様とクルマの架け橋に（2024/06/08更新）

こんにちは!日産サティオ宮崎です。

まごころを込めたお客様対応を心がけ、クルマの事なら日産サティオ宮崎に任せたい！と思ってもらえるような会社を目指しています。
私たちと一緒に、地元宮崎の皆様のカーライフをサポートしませんか？(*''▽'')

会社見学・採用試験も引き続き実施中です！お気軽にお問い合わせください。

10年ほど前から新卒採用を継続して行い、若手社員も年々増加。各店舗で若手が成長して主力となって活躍しており、年の近い先輩に相談しやすい環境も整っている。チーム制の方針のもとで、年次や職種の垣根なく連携し、お客様に真心のこもったサービスを提供。困った時にみんなでフォローする上でも団結力が機能する。

: 10年ほど前から新卒採用を継続して行い、若手社員も年々増加。各店舗で若手が成長して主力となって活躍しており、年の近い先輩に相談しやすい環境も整っている。

: チーム制の方針のもとで、年次や職種の垣根なく連携し、お客様に真心のこもったサービスを提供。困った時にみんなでフォローする上でも団結力が機能する。

独自の協力体制でサポートし合う環境や、充実した育成プログラムが魅力です

「私自身、最初はディーラーへの就職を考えていませんでしたが会社見学で『ここで働きたい』と直感しました。様々な企業を見てほしいと思います」と採用担当の藤崎さん。	●『まごころNO．1宣言』これが当社が大切にしているメッセージです。真心や思いやりのある対応を徹底し、お客様に満足していただくことを追求するという決意を、改めて言葉にしました。車を購入されたお客様にはそれぞれ担当のカーライフアドバイザー（営業職）がつきますが、「〇〇さんのお客様」という認識は当社にはありません。店舗のお客様、さらには会社のお客様という意識をもち、担当者だけがお客様に対応するのではなく、誰がどのお客様に対しても真心と思いやりのある接客ができる店舗づくりを目指しています。 ●「チーム制」で質の高いサービスと業務効率化を実現店舗全体でお客様に対応するという思いを制度化したのが、当社独自のチーム制です。車は購入いただいた後もアフターメンテナンスを通じてお客様と長いお付き合いが続きます。車検や点検のご案内などのフォローを個人任せにするのではなく、店舗全体でチームを組んで作業を分担。産休・育休などで長期間休む社員がいてもお客様へのサポート内容に変化が生じないようにチームで協力しています。また、チーム制は業務効率化にもつながるため、各カーライフアドバイザーが接客に割ける時間が増え、より丁寧なサービスを実現しています。 ●1年間かけてじっくりと新人をフォロー新入社員のほとんどが、最初から車に詳しかったわけではありません。当社では1年間の長期的なプランでゼロからスキルアップしていける研修システムを整えています。カーライフアドバイザーの場合、1か月間の本社研修でビジネスマナーや商品知識を磨いた後、5～9月に複数の店舗を巡ります。受付業務などでお客様に対応しつつ、先輩が営業する様子を見学。10月から本配属となりお客様を担当しますが、先輩や上司が常に同席し、営業としての数字が求められることはありません。2年目からの独り立ちに備えて、じっくりと成長していける心強い環境です。 ●継続的な学びの機会を提供して成長をサポート入社2年目以降も保険やJAFなどの社内勉強会や、日産グループの教育施設である「NISSAN BUSINESS COLLEGE」での研修を行い、数か月に1度は何らかの研修があるような継続的に学べる環境です。年に2回の全社大会では優秀社員が表彰され、報奨金も支給されます。成長を支える環境を整えつつ、頑張った社員への評価を公平に行うことで、社員のモチベーションアップを図っています。

「私自身、最初はディーラーへの就職を考えていませんでしたが会社見学で『ここで働きたい』と直感しました。様々な企業を見てほしいと思います」と採用担当の藤崎さん。

●『まごころNO．1宣言』
これが当社が大切にしているメッセージです。真心や思いやりのある対応を徹底し、お客様に満足していただくことを追求するという決意を、改めて言葉にしました。車を購入されたお客様にはそれぞれ担当のカーライフアドバイザー（営業職）がつきますが、「〇〇さんのお客様」という認識は当社にはありません。店舗のお客様、さらには会社のお客様という意識をもち、担当者だけがお客様に対応するのではなく、誰がどのお客様に対しても真心と思いやりのある接客ができる店舗づくりを目指しています。

●「チーム制」で質の高いサービスと業務効率化を実現
店舗全体でお客様に対応するという思いを制度化したのが、当社独自のチーム制です。車は購入いただいた後もアフターメンテナンスを通じてお客様と長いお付き合いが続きます。車検や点検のご案内などのフォローを個人任せにするのではなく、店舗全体でチームを組んで作業を分担。産休・育休などで長期間休む社員がいてもお客様へのサポート内容に変化が生じないようにチームで協力しています。また、チーム制は業務効率化にもつながるため、各カーライフアドバイザーが接客に割ける時間が増え、より丁寧なサービスを実現しています。

●1年間かけてじっくりと新人をフォロー
新入社員のほとんどが、最初から車に詳しかったわけではありません。当社では1年間の長期的なプランでゼロからスキルアップしていける研修システムを整えています。カーライフアドバイザーの場合、1か月間の本社研修でビジネスマナーや商品知識を磨いた後、5～9月に複数の店舗を巡ります。受付業務などでお客様に対応しつつ、先輩が営業する様子を見学。10月から本配属となりお客様を担当しますが、先輩や上司が常に同席し、営業としての数字が求められることはありません。2年目からの独り立ちに備えて、じっくりと成長していける心強い環境です。

●継続的な学びの機会を提供して成長をサポート
入社2年目以降も保険やJAFなどの社内勉強会や、日産グループの教育施設である「NISSAN BUSINESS COLLEGE」での研修を行い、数か月に1度は何らかの研修があるような継続的に学べる環境です。年に2回の全社大会では優秀社員が表彰され、報奨金も支給されます。成長を支える環境を整えつつ、頑張った社員への評価を公平に行うことで、社員のモチベーションアップを図っています。

会社データ

プロフィール	日産サティオ宮崎は、宮崎市に本社を置き日産の車を販売したり・メンテナンスする会社です。当社は来店型の営業スタイルになっており、カスタマーサポート課というチーム制度でお客様の対応をしています。まごころを込めた丁寧なお客様対応を心がけており、県内の自動車ディーラーでお客様満足度NO.1を目指しています。接客や協力しながら仕事をしていきますので『コミュニケーション』能力が活かせる・伸ばせる職業です。また、多くの方と出会い会話していく中でクルマだけではなく色々な情報を得たり発見があるのも面白いところでもあります。『人と話すことが好きなひと』や『笑顔で楽しく前向きに仕事に取り組める方』を求めていますので是非チャレンジしてみてくださいね。また、『社員のチャレンジ精神』を全力で応援し、資格取得や社内でのロープレ大会を定期的に開催しています。取得された方には、表彰制度や褒賞金制度がありスキルアップができる職場です。 ■会社説明会～入社までの流れ【１】会社説明会【２】一次選考（学科試験＋採用担当者による面談）【３】二次選考　（役員面接）【４】内定者研修（横浜の日産グローバル本社見学とグランドライブ試乗で豪華な研修旅行！）【５】内定式（宮崎市内ホテルにて開催します）【６】入社アルバイト1日～3日程度【７】入社年間を通してイベントが盛りだくさんの会社です。スポーツやレクレーションも多く仕事だけでなく遊びも一生懸命な社風です(^^)/ 少しでもこの会社、面白うそうだな！と思った方は会社見学にお越しください。
事業内容	自動車の販売（新車＆中古車）自動車の点検・車検整備保険代理店業務・新車、中古車の販売・自動車の整備点検・保険代理店業務

プロフィール

日産サティオ宮崎は、宮崎市に本社を置き日産の車を販売したり・メンテナンスする会社です。
当社は来店型の営業スタイルになっており、カスタマーサポート課というチーム制度でお客様の対応をしています。まごころを込めた丁寧なお客様対応を心がけており、県内の自動車ディーラーでお客様満足度NO.1を目指しています。

接客や協力しながら仕事をしていきますので『コミュニケーション』能力が活かせる・伸ばせる職業です。
また、多くの方と出会い会話していく中でクルマだけではなく色々な情報を得たり発見があるのも面白いところでもあります。
『人と話すことが好きなひと』や『笑顔で楽しく前向きに仕事に取り組める方』を求めていますので是非チャレンジしてみてくださいね。

また、『社員のチャレンジ精神』を全力で応援し、資格取得や社内でのロープレ大会を定期的に開催しています。
取得された方には、表彰制度や褒賞金制度がありスキルアップができる職場です。

■会社説明会～入社までの流れ
【１】会社説明会
【２】一次選考
（学科試験＋採用担当者による面談）
【３】二次選考　（役員面接）
【４】内定者研修
（横浜の日産グローバル本社見学とグランドライブ試乗で豪華な研修旅行！）
【５】内定式（宮崎市内ホテルにて開催します）
【６】入社アルバイト1日～3日程度
【７】入社

年間を通してイベントが盛りだくさんの会社です。スポーツやレクレーションも多く仕事だけでなく遊びも一生懸命な社風です(^^)/
少しでもこの会社、面白うそうだな！と思った方は会社見学にお越しください。
　

事業内容

自動車の販売（新車＆中古車）
自動車の点検・車検整備
保険代理店業務

・新車、中古車の販売・自動車の整備点検・保険代理店業務

本社郵便番号	880-0951
本社所在地	宮崎市大塚町横立1362番地
本社電話番号	0985-51-2332
第二本社電話番号	0985-51-7131
創業	1954年(昭和29年)1月20日
資本金	9,000万円
従業員	181名（男性：142名　女性：39名）
売上高	74億600万円2023年度実績）
事業所	宮崎県内13店舗・本店　　　宮崎市大塚町横立1362 ・宮崎北店　宮崎市島之内字湯取6300 ・南バイパス店　宮崎市源藤町836-1 ・延岡北店・カーパレス延岡　延岡市桜園町162 ・延岡南店　延岡市浜町5086-1 ・日向店　　日向市大字財光寺枦場185-1 ・高鍋店　　児湯郡高鍋町北高鍋2835-1 ・都城店・カーパレス都城　　都城市都北町6253 ・小林店　　小林市大字堤3050-2 ・日南店　　日南市上平野町2-14-7 ・カーパレス宮崎　宮崎市大塚町時宗1726
株主構成	株式会社九南　１００%
平均年齢	42.3歳
ＣＡの年収	【モデルケース】・入社5年目CA　　年収　3,832,243円　・入社10年目CA　年収　5,294,194円
沿革	昭和29年1月宮崎日産プリンス自動車(株)設立昭和41年9月日産プリンス宮崎販売(株)に商号変更昭和43年9月日産サニー宮崎販売(株)設立平成11年12月 (株)日産サティオ宮崎に商号変更平成14年10月日産プリンス宮崎販売(株)と(株)日産サティオ宮崎が合併し(株)日産サティオ宮崎に商号変更

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 18.5年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 16.5時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.4日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	1名	2名	3名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	1名	0名	1名
	2022年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0.0%
  （0名中0名）
- 2022年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修・接遇研修・コミュニケーションスキルアップ研修・営業研修ほか
自己啓発支援制度	制度あり業務に必要な資格を取得時に一時金支給（日産販売士）
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり整備職入社後、10年間サービスキャリアプラン実施（サービス職）
社内検定制度	制度あり日産販売士検定制度（営業職）

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞鹿児島大学、九州産業大学、日本大学、南九州大学、宮崎大学、宮崎公立大学、宮崎国際大学、宮崎産業経営大学＜短大・高専・専門学校＞宮崎学園短期大学、南九州短期大学、駿台観光＆外語ビジネス専門学校、専門学校日産京都自動車大学校、専門学校日産愛媛自動車大学校、専門学校西鉄国際ビジネスカレッジ
採用実績（人数）	2022年　　　　2023年　　　2024年大卒：　　　2名　　　　　0名　　　　　1名短大卒：　　0名　　　　　1名　　　　　0名専門学校卒：1名　　　　　1名　　　　　1名高卒：　　　6名　　　　　1名　　　　　3名
採用実績（学部・学科）	宮崎大学、宮崎産業経営大学、宮崎公立大学、南九州短期大学、宮崎学園短期大学、鹿児島大学等

採用実績（学校）

＜大学＞
鹿児島大学、九州産業大学、日本大学、南九州大学、宮崎大学、宮崎公立大学、宮崎国際大学、宮崎産業経営大学
＜短大・高専・専門学校＞
宮崎学園短期大学、南九州短期大学、駿台観光＆外語ビジネス専門学校、専門学校日産京都自動車大学校、専門学校日産愛媛自動車大学校、専門学校西鉄国際ビジネスカレッジ

採用実績（人数）

　　　　　2022年　　　　2023年　　　2024年
大卒：　　　2名　　　　　0名　　　　　1名
短大卒：　　0名　　　　　1名　　　　　0名
専門学校卒：1名　　　　　1名　　　　　1名
高卒：　　　6名　　　　　1名　　　　　3名

採用実績（学部・学科）

宮崎大学、宮崎産業経営大学、宮崎公立大学、南九州短期大学、宮崎学園短期大学、鹿児島大学等

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	2名	1名	3名
2022年	4名	5名	9名
2021年	3名	3名	6名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	3名
2022年	9名
2021年	5名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2023年	0名
2022年	2名
2021年	1名

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(株)日産サティオ宮崎

業種

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