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最終更新日：2024/9/25
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医療機器の性能を正しく維持して、安心・安全にご使用いただくための修理や点検を行っています。点検で不具合の予兆を見つけて故障が予想される部品を交換したり、時には技術者の視点から買い替えのご提案も行います。また、機器が止まる、エラーが出るなどの不具合が起きてしまった際にはすぐに現場に駆け付け、修理対応を行います。専門的な知識や技術が必要となりますが、当社ではしっかり基礎から学べる環境があるので、機械に触れることが好きであれば文系出身でも活躍できます！
会社説明会
WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
学力・適性検査&面接
面接
最終面接
内々定
面接はすべて個別面接を予定しています。実施方法は下記の通りです。■一次面接 WEB■二次面接 対面またはWEB■最終面接 対面※フローは基本的な流れです。一人ひとりに合わせた対応を行う中で、面談を行うなど、柔軟に変更しております。
募集対象は2025年3月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方
理系出身者だけでなく、文系出身の社員もたくさん活躍しています。
医療機器の保守点検・修理を担う営業技術職での採用です。将来的に幹部候補となった場合、東海エリア（愛知・岐阜・三重・静岡）や首都圏エリア（東京・神奈川・埼玉・千葉）など、県やエリアを跨いでの異動が発生する可能性があります。また本人から希望があった場合も、エリアを跨いだ転勤が可能です。
営業技術職（大学院了）
（月給）237,500円
197,500円
40,000円
営業技術職（大学卒・既卒）
（月給）233,500円
193,500円
営業技術職（高専、短大、専門卒）
（月給）227,500円
187,500円
外勤手当：40,000円／月首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）勤務の場合は、地域手当（6,000円）が支給されます。
試用期間：4月1日～7月10日
外勤手当（固定残業代）：40,000円（25.5時間分）＊固定残業時間を超えた場合は、超過分に対して時間外勤務手当を支給します。＊試用期間中（4月1日～7月10日）は外勤手当の支給はありません。実働時間での支給となります。
各種社会保険制度、確定拠出年金制度・ライフプラン支援金（老後資金を形成するための制度です。）、育児休業制度、介護休業制度、再雇用制度、キャリアプラン面談（人事部に直接キャリア等に関する相談ができる制度です。）、厚生施設保有、ベネフィットステーション会員サービス利用（グルメ・ショッピング・レジャー・育児・健康・介護・自己啓発など、生活を豊かにするお得なサービスが受けられる福利厚生サービス。ご家族の方も利用可能です。 ）
「生を衛り健康を保つ」ことを経営の基本とする会社として、社員一人一人のこころとからだの健康が何よりも大切だと考え、健康の維持・増進に向けた取り組みを推進しています。取り組みの一貫として、八神製作所では『就業時間中の喫煙を禁止』としていますので、ご理解いただける方を歓迎いたします。
