最終更新日：2024/4/15

富士通(株)

正社員
既卒可
上場企業

業種

ソフトウエア
情報処理
コンピュータ・通信機器
半導体・電子・電気機器

基本情報

本社: 東京都

資本金: 3,246億円（2023年3月31日現在）

売上高: 37,137億円（2023年度）

社員数: 124,000名（2023年3月31日）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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働き方データ
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採用実績

挑もう。答えのない世界へ。

【FUJITSU】2025新卒採用★開始★ （2024/02/13更新）

こんにちは。富士通(株)人材採用センターです。
2025年度_新卒採用の募集を開始いたしました。
エントリーを心よりお待ちしております!

:

Our Purpose

私たちのパーパスは、イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能なものにしていくことです。この変化する世界で富士通が果たすべき役割を再考し、このパーパスが富士通のすべての人々のあらゆる行動を推進しています。

私たちのパーパスは、イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能なものにしていくことです。この変化する世界で富士通が果たすべき役割を再考し、このパーパスが富士通のすべての人々のあらゆる行動を推進しています。

会社データ

プロフィール	Our Story： ------------------------------------------------- テクノロジーで人を幸せにする。創業から長い間様々なテクノロジーを世に生み出し社会やお客様の発展に貢献することに取り組んできました。変わりゆく世界の中で、富士通はグローバル企業として社会の変革に主体的に貢献する責任があります。 Our Purpose： ------------------------------------------------- わたしたちのパーパスは、イノベーションによって社会に信頼をもたらし世界をより持続可能にしていくことです。
事業内容	What We Do： ------------------------------------------------- 多様な価値を信頼でつなぎ、変化に適応するしなやかさをもたらすことで誰もが夢に向かって前進できるサステナブルな世界をつくります。 How We Work with You ------------------------------------------------- 私たち富士通には、「挑戦」「信頼」「共感」のマインドが脈々と受け継がれています。人や社会を第一に考え最先端テクノロジーを活用して様々な強みをもつステークホルダーと信頼を醸成し社会課題の解決に向けて挑戦していきます。

プロフィール

Our Story：
-------------------------------------------------
テクノロジーで人を幸せにする。
創業から長い間
様々なテクノロジーを世に生み出し
社会やお客様の発展に
貢献することに取り組んできました。
変わりゆく世界の中で、
富士通はグローバル企業として
社会の変革に主体的に
貢献する責任があります。

Our Purpose：
-------------------------------------------------
わたしたちのパーパスは、
イノベーションによって
社会に信頼をもたらし
世界をより持続可能にしていくことです。

事業内容

What We Do：
-------------------------------------------------
多様な価値を信頼でつなぎ、
変化に適応するしなやかさをもたらすことで
誰もが夢に向かって前進できる
サステナブルな世界をつくります。

How We Work with You
-------------------------------------------------
私たち富士通には、
「挑戦」「信頼」「共感」のマインドが
脈々と受け継がれています。
人や社会を第一に考え
最先端テクノロジーを活用して
様々な強みをもつステークホルダーと
信頼を醸成し社会課題の解決に向けて
挑戦していきます。

本店郵便番号	211-8588
本店所在地	神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1
本店電話番号	044-777-1111
代表者	代表取締役社長　時田　隆仁
設立	1935年6月20日
資本金	3,246億円（2023年3月31日現在）
社員数	124,000名（2023年3月31日）
売上高	37,137億円（2023年度）
事業所	Fujitsu Technology Park（川崎）、Fujitsu Solution Square（東京）、Fujitsu Uvance Kawasaki Tower（川崎）、Osaka Hub（大阪）、研究所（川崎、厚木など）他、国内外全事業所※現在多くの社員が自宅やサテライトオフィスからのテレワーク勤務を行っています。
上場証券取引所	東京、名古屋
沿革	道富士通の強みとなる根源がここに。 http://www.fujitsu.com/jp/about/corporate/history/

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 19.2年
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.4日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	161名	139名	300名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	161名	139名	300名
	2022年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 22.2%
  （9名中2名）
- 2022年度
取締役会構成

社内制度

研修制度	制度あり新入社員導入研修、職種別研修、全社2年目研修、各種階層別研修、部門別専門教育、On the Job Training、ビジネスプロデュース変革プログラム、Global FDE、Global Dtrategic Partner Academy、Fujitsu Innovation Circuit　他
自己啓発支援制度	制度あり自己学習のための情報提供や社外の教育提供団体・スクール等で受講する際に富士通グループ優待価格の適用、資格試験の受験費用の一部補助等　他
メンター制度	制度あり On the Job Training 制度
キャリアコンサルティング制度	制度あり Career Ownership Program 1on1 ミーティング Assign Me キャリアCafe Edge Talk Learning Experience JOBチャレンジング Udemy Business Global Posting
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	全国国公立私立大学、高等専門学校
採用実績（人数）	■採用実績 2020年度　750名 2021年度　750名 2022年度　750名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）