最終更新日：2024/3/18

大和ハウス工業(株)

正社員
既卒可
上場企業

業種

住宅
建設
建築設計
不動産

基本情報

本社: 東京都、大阪府

資本金: 161,957百万円

売上高: 5兆2,029億1,900万円【連結】／2兆1,497億1,300万円【個別】（2024年3月期）

従業員数: 16,135名（2024年3月31日現在）

募集人数: 301名～

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会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

「生きる歓びを、未来の景色に。」という将来の夢のもと、時代の変化に対応し、新たな価値を創造していく、それが大和ハウス工業です。

採用担当者からの伝言板（2024/02/13更新）

大和ハウス工業のページをご覧いただきありがとうございます！

住宅や商業施設、事業施設など幅広い事業領域を持っている大和ハウス工業ならば
きっと「面白そう！」「やってみたい！」と思える仕事があるはずです。

みなさんからのご応募お待ちしております！

大和ハウス工業の社員は、仕事にとことんこだわります。お客様の立場に立って考え、本当に喜んでいただけるものを創りあげていきます。みなさんにはお客様の暮らしやビジネスに対する『想い』をカタチにしていただきます。お客様の最高のパートナーとして理想の建築を創造していきます。

: 大和ハウス工業の社員は、仕事にとことんこだわります。お客様の立場に立って考え、本当に喜んでいただけるものを創りあげていきます。

: みなさんにはお客様の暮らしやビジネスに対する『想い』をカタチにしていただきます。お客様の最高のパートナーとして理想の建築を創造していきます。

“人財”こそが最良の資本です！

私たち採用スタッフが皆さんをサポートします！	高品質な商品をスピーディーに提供する「建築の工業化」からスタートした大和ハウス工業。今ではそんな私たちの事業は建築の枠にとどまりません。当社を今の姿へと発展させたのは、ここで働く社員の力によるものです。そして、これからの未来を担い、切り拓いていくのもやはり、ここで働く社員の力なのです。だからこそ当社では、社員＝財産と考え、“人財”は何よりも大切な資本であると考えています。「事業を通じて人を育てること」という企業理念のもと、能力を最大限に発揮できる環境を整えています。

私たち採用スタッフが皆さんをサポートします！

高品質な商品をスピーディーに提供する「建築の工業化」から
スタートした大和ハウス工業。
今ではそんな私たちの事業は建築の枠にとどまりません。
当社を今の姿へと発展させたのは、ここで働く社員の力によるものです。
そして、これからの未来を担い、切り拓いていくのもやはり、
ここで働く社員の力なのです。
だからこそ当社では、社員＝財産と考え、“人財”は何よりも
大切な資本であると考えています。

「事業を通じて人を育てること」という企業理念のもと、
能力を最大限に発揮できる環境を整えています。

会社データ

プロフィール	”生きる歓びを、未来の景色に。” 私たち大和ハウスグループは創業以来、「儲かるからではなく、世の中の役に立つからやる」「“将来の夢”が人や企業を成長させる」という創業者の想いとともに歩んできました。今、私たちが描く“将来の夢”は、人々の「生きる」が地球と豊かに調和し、一人ひとりが自分らしく、おたがいが認めあい、活かしあい、輝きあう世界の実現です。私たちは、「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、あらゆる人々と心をつなぎ、自然と共生する街づくりと、幸福で活力にあふれた生き方の創造を通じて、未来の景色を拓いていきます。
事業内容	・建築事業　　住宅系：戸建住宅（注文住宅・分譲住宅）、賃貸住宅（アパート・寮・社宅）　　　　　　分譲マンション、等の　　　　　　企画・設計・施工・販売、別荘地の販売　　建築系：商業施設（店舗・ショッピングセンター）、　　　　　　物流施設(物流センター・配送センター)、医療・介護施設、　　　　　　食品工場、法人施設（事務所・ショールーム）の　　　　　　企画・設計・施工・リフォーム・都市開発事業　　宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業・海外事業　　戸建住宅、賃貸住宅、分譲マンションの開発・販売、工業団地の開発　等・その他　　環境エネルギー事業、農業事業等

プロフィール

”生きる歓びを、未来の景色に。”

私たち大和ハウスグループは創業以来、
「儲かるからではなく、世の中の役に立つからやる」
「“将来の夢”が人や企業を成長させる」という
創業者の想いとともに歩んできました。

今、私たちが描く“将来の夢”は、
人々の「生きる」が地球と豊かに調和し、
一人ひとりが自分らしく、
おたがいが認めあい、活かしあい、輝きあう世界の実現です。

私たちは、「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、
あらゆる人々と心をつなぎ、
自然と共生する街づくりと、幸福で活力にあふれた生き方の創造を通じて、
未来の景色を拓いていきます。

事業内容

・建築事業
　　住宅系：戸建住宅（注文住宅・分譲住宅）、賃貸住宅（アパート・寮・社宅）
　　　　　　分譲マンション、等の
　　　　　　企画・設計・施工・販売、別荘地の販売

　　建築系：商業施設（店舗・ショッピングセンター）、
　　　　　　物流施設(物流センター・配送センター)、医療・介護施設、
　　　　　　食品工場、法人施設（事務所・ショールーム）の
　　　　　　企画・設計・施工・リフォーム

・都市開発事業
　　宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業

・海外事業
　　戸建住宅、賃貸住宅、分譲マンションの開発・販売、工業団地の開発　等

・その他
　　環境エネルギー事業、農業事業等

本社郵便番号	530-8241
本社所在地	大阪府大阪市北区梅田3-3-5
本社電話番号	06-6342-1383
東京本社郵便番号	102-8112
東京本社所在地	東京都千代田区飯田橋3-13-1
東京本社電話番号	03-5214-2060
創業	1955年4月5日
資本金	161,957百万円
従業員数	16,135名（2024年3月31日現在）
売上高	5兆2,029億1,900万円【連結】／2兆1,497億1,300万円【個別】（2024年3月期）
業績推移（連結・個別）	【連結】 2022年3月期／売上高 4兆4,395億3,600万円　経常利益3,762億4,600万円 2023年3月期／売上高 4兆9,081億9,900万円　経常利益4,560億1,200万円 2024年3月期／売上高 5兆2,029億1,900万円　経常利益4,275億4,800万円【個別】 2022年3月期／売上高 1兆9,761億6,500万円　経常利益 2,548億7,000万円 2023年3月期／売上高 2兆60億6,600万円　経常利益 2,616億9,600万円 2024年3月期／売上高 2兆1,497億1,300万円　経常利益 2,956億3,500万円
代表者	代表取締役社長　芳井　敬一
事業所	本社(大阪・東京)：2ヶ所、本店(大阪・東京)：2ヶ所支社(北日本・北関東・東関東・南関東・北陸・中部・中国・四国・九州）：9ヶ所支店（北海道・北東北・福島・宇都宮・群馬・埼玉西・埼玉東・茨城・千葉・柏・東京西・山梨・長野・松本・神奈川西・川崎・新潟・富山・岐阜・静岡・浜松・岡崎・愛知北・三重・滋賀・京都・堺・大阪中央・奈良・和歌山・神戸・姫路・阪神・岡山・福山・山口・愛媛・北九州・西九州・熊本・大分・南九州・沖縄）：43ヶ所工場：9ヶ所、総合技術研究所(奈良)：1ヶ所研修センター(奈良）：1ヶ所、海外支店（台湾）：1ヶ所（2024年4月1日時点)
グループ会社	グループ会社数　497社大和リース株式会社、大和リビング株式会社、株式会社フジタ、エネサーブ株式会社、神山運輸株式会社、株式会社伸和エージェンシー、スポーツクラブＮＡＳ株式会社、大和エネルギー株式会社、大和コアファクトリー株式会社、大和ハウス・アセットマネジメント株式会社、大和ハウスインシュアランス株式会社、大和ハウス賃貸リフォーム株式会社、大和ハウスパーキング株式会社、大和ハウス不動産投資顧問株式会社、大和ハウスブルーム株式会社、大和ハウスプロパティマネジメント株式会社、大和ハウスベンチャーズ株式会社、大和ハウスホテルマネジメント大阪城株式会社、大和ハウスライフサポート株式会社、大和ハウスリアルエステート株式会社、大和ハウスリアルティマネジメント株式会社、大和ハウスリフォーム株式会社、大和物流株式会社、大和ライフネクスト株式会社、大和ランテック株式会社、ダイワロイヤルゴルフ株式会社、株式会社ダイワロジテック、株式会社デザインアーク、西脇ロイヤルホテル株式会社、株式会社響灘火力発電所、株式会社メディアテック、ロイヤルホームセンター株式会社、株式会社大阪マルビル、若松梱包運輸倉庫株式会社、大和ハウスフィナンシャル株式会社　他（2024年3月31日時点）
平均年齢	40.4歳（2024年3月31日時点）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.6年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15.7時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.3日
2023年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	162名	445名	607名
	2023年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	162名	296名	458名
	2023年度

社内制度

研修制度	制度あり【新入社員研修】基礎研修、部門別専門研修、現場実習、営業実習（技術系対象）、総括研修　等 ※2年目以降も年次に合わせた研修あり
自己啓発支援制度	制度あり免許取得祝金支給制度、技術系免許取得のための研修　等
メンター制度	制度あり OJT制度 ※「OJT（OJTは、On the job trainingの略）」に任命された社員が、新入社員の状況を充分に把握しながら、部門内外の先輩社員と連携を取り、自らが中心となって「職場での指導・育成」を推進する制度です。本制度により、新入社員の実務だけではなく、人間力の成長も支援します。
キャリアコンサルティング制度	制度あり社内公募制度、職種選択(FA)制度、ジョブロケーション申告制度（勤務地希望の意思表示の機会を設ける制度）、越境キャリア支援制度(従業員の自律的な成長やキャリア形成のために副業等を可とする制度)　等
社内検定制度	制度ありハウジングマイスター制度　等

採用実績

採用実績（学校）	全国の国公私立大学、高等専門学校、専門学校
採用実績（人数）	2020年4月実績　総合職（営業系）416名　総合職（技術系）376名　事務職　34名 2021年4月実績　総合職（営業系・管理系）253名　総合職（技術系）250名　事務職　※廃止となりました 2022年4月実績　総合職（営業系・管理系）297名　総合職（技術系）269名　事務職　※廃止となりました 2023年4月実績　総合職（営業系・管理系）334名　総合職（技術系）350名　事務職　※廃止となりました

採用実績（学校）

全国の国公私立大学、高等専門学校、専門学校

採用実績（人数）

2020年4月実績
　総合職（営業系）416名　総合職（技術系）376名
　事務職　34名

2021年4月実績
　総合職（営業系・管理系）253名　総合職（技術系）250名
　事務職　※廃止となりました

2022年4月実績
　総合職（営業系・管理系）297名　総合職（技術系）269名
　事務職　※廃止となりました

2023年4月実績
　総合職（営業系・管理系）334名　総合職（技術系）350名
　事務職　※廃止となりました

過去3年間の新卒採用者数（男女別）