最終更新日:2024/7/12

旭テクノプラント(株)

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 設備工事
  • 検査・整備・メンテナンス
  • 農林・水産
  • プラント・エンジニアリング
  • その他電子・電気関連

基本情報

本社
岡山県
資本金
3,000万円
売上高
37億円(2022年10月決算)
従業員
151名(2023年10月31日現在)

ホワイト企業大賞 特別賞!働きやすく生産性の高い企業・職場表彰 優秀賞(厚労省)受賞!!

2025年卒は電気系技術職を募集します!文系の方も大歓迎!ゼロから手に職をつけたい方へ (2024/07/12更新)

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旭テクノプラントの採用ページをご覧いただきありがとうございます。

当社は社会環境インフラの裏方として、電気設備工事や電気保守・メンテナンスを行う企業です。2025卒採用は【技術職(電気工事)】を募集します。

入社後の研修が充実しているので、電気系の専攻でない方も大歓迎です。
5月はお気軽にご参加いただける60分のWEB説明会もご用意しています。

形に残るものに携わりたい、機械・ものづくりが好き、細かい作業が好き、DIYが好き、いろんなものの構造に興味がある、など先輩社員の入社のきっかけもさまざまで、一生モノの知識と技術を入社後に磨いてきました。
事業や社風に興味がある方のエントリーや会社説明会のご参加をお待ちしています。

当社に興味がある方は、「説明会・セミナー画面」から会社説明会にお申込みください!


WEBセミナー受講後、希望者の個別会社見学も受付中!

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会社紹介記事

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各種プラントの電気・計装・通信設備の設計施工並びに試験調整・保安管理まで、一貫したサービスを提供しています。設備の設計から保全までトータルサポートします。
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よりよい仕事の達成に向けて目標を共有し、若手・ベテラン関係なく意見を言い合います。報連相や普段のコミュニケーションを大切に、チームとしての成長を目指します。

社員の個性と能力を最大限に活かす教育体制。社会環境インフラの「裏方」として活躍!

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太陽光発電設備を中心にした環境設備事業に力を入れ、中国地方トップクラスの実績を有しています。

入社から数年経過し、様々な経験を積んだ中堅社員に入社の動機や社風、仕事のやりがいを聞きました。

◇◇◇先輩社員インタビュー◇◇◇

・Aさん(入社10年目・施工管理)
・Kさん(入社19年目・電気設備の試験調整)
・Hさん(入社12年目・太陽光発電所の運営・点検)

-入社のきっかけを教えてください。
Aさん「たまたま合同説明会で見かけて。社長自ら説明されていて、社長に「過去のことはどうでもいい。この先自分がどうするかで、いくらでも未来は変えられる」と言われ、心を動かされました」
Hさん「大学3年の時、東日本大震災に被災しました。震災を経験し、身をもって知ったのはインフラ設備の大切さ。そこで、地元岡山でインフラ整備に関わる仕事をしたいと思って探したところ、旭テクノプラントに出会いました」


-仕事の楽しさ、おもしろさなどを教えてください。
Kさん「主体的にお客さまと話せる今が自分としてはおもしろいですね。このお客さまに今必要なのはこれだな、などとニーズを先読みし、困っていることを真っ先に解決してあげられる存在になれたらいいなと思っています」
Hさん「2・3人で行ってすぐに済む作業から、何十人ものスタッフを連れて手分けして作業する大規模点検まで、いろいろな仕事があります。経験を積むうちにだんだん技量がついてきたと自分で感じられるのがうれしいです。無事に点検が済み、お客さまから労いの言葉をいただけると、やりがいを感じますね」


-実際に働いてみて感じる、会社の魅力を教えてください。
Aさん「大変なことも多いですが、できる限り快適に仕事ができるよう、会社が手厚くサポートしてくれます。業務に必要な機器などは、稟議を通せばすぐに買ってもらえるのでありがたいです。人間関係もとてもよく、助け合うムードがあります」
Kさん「休日には子どもと遊んだり、趣味の卓球チームの活動をしたりと、プライベートもしっかり充実できる会社です!」
Hさん「社内の雰囲気がよく、望年会(忘年会)や夏祭りといった社内イベントもとても楽しいです。望年会(忘年会)では社員の表彰もあり、1年間のがんばりを讃える場となっています。今は先輩として、自分の後輩が表彰を受けると誇らしい気持ちになれますね。休暇や福利厚生についても、社員思いの制度が多く、プライベートの時間も大切にできる環境です。」

会社データ

プロフィール

岡山県倉敷市に本社がある、旭テクノプラント(株)です。

当社の社名を聞いたことがある方は少数だと思います。
そんな当社は、社会環境インフラの裏方として、「各種プラントの電気工事・電気設備の保守メンテナンス」を行っています!

「社会環境インフラ」とは、生活をする上で必要な物(水、電気、ガス、ネット通信等)を指します。当社は電気の中でも、一般住宅やマンションなどではなく、浄水場、下水処理場設備、受変電設備、太陽光発電設備等の工事施工・電気設備の保守メンテナンスを行っています。我々のような電気保守を行う人がいないと、社会環境インフラの設備は動きません。
一般には馴染みがなくても、社会を支える重要なサービスを提供しています。

当社は経営理念を「我々、旭テクノプラントは、電気設備技術を基盤に、社会環境インフラの裏方として、お客様本位に、喜ばれる仕事に徹し、地域社会の発展と、全社員の物心両面の幸福を追求します」と定めています。
「他社ができないこと」「他社がやらないこと」「他社がやめたこと」など、徹底した他社との差別化を経営の基本姿勢に、独自のユニークさを追及する会社です。

また、2022年度には、建設業界では珍しい完全週休2日制を導入するなど、社員のプライベートの充実も目指します。こうした、社員の物心両面の幸福を追求する柔軟な姿勢が評価され、「健康経営優良法人2023(経済産業省)」や「第1回 働きやすく生産性の高い企業・職場表彰 優秀賞(厚生労働省)」など様々や認定や賞を受賞しています。
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【事業内容】
・浄水場、下水処理設備、受変電設備、太陽光発電設備の設計施工
・電気設備の試験調整・保安管理
・植物工場での野菜・花の栽培研究や販売
・Webを通じた計測器の校正サービス   ほか

◎受賞履歴
2017年 第1回働きやすく生産性の高い企業・職場表彰 優秀賞
     日本経営品質 経営革新推進賞
2018年 第4回ホワイト企業大賞 特別賞(健幸志向経営賞)
2021年 健康経営優良法人2021(中小規模法人部門)(ブライト500)認定

事業内容
・電気・計装・通信設備の設計施工
・電気設備の試験調整・保守メンテナンス
・メガソーラー開発工事
・校正サービス
・植物工場での野菜・花の栽培・研究開発 等

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事業拡大により、2022年5月に新たな事業所を開設しました。

本社郵便番号 710-0038
本社所在地 岡山県倉敷市新田2403-1
本社電話番号 086-430-0123
設立 1978年3月
資本金 3,000万円
従業員 151名(2023年10月31日現在)
売上高 37億円(2022年10月決算)
事業所 本社、広島支店、津山駐在所、茨城出張所
主な取引先 (株)日立製作所
(株)明電舎
三菱電機(株)
富士電機(株)
日新電機(株)
シンフォニアテクノロジー(株)
(株)東光高岳
東芝インフラシステムズ(株)
東芝プラントシステム(株)
SMAジャパン(株)
J-POWER電源開発(株)
トリナ・ソーラー・ジャパン・エナジー(株)
カナディアン・ソーラー・プロジェクト(株)
カナディアン・ソーラー・インフラ投資法人
JX金属(株)
(株)日建
大塚国際美術館
国立研究開発法人 理化学研究所
日本下水道事業団
公益財団法人 岡山県下水道公社
岡山県企業局発電総合管理事務所
岡山県
関連会社 大邦テクノプラント(株)
平均年齢 36.00歳(2023年10月31日時点)
沿革
  • 1978年3月
    • 岡山市北方で創業・資本金100万円
  • 1997年2月
    • 社名変更および事務所を現在地に移転
  • 1999年11月
    • ISO9001認証取得 登録番号JQA-QM3986
  • 2004年11月
    • ISO14001認証取得 登録番号JQA-EM4355
  • 2008年10月
    • 旭テクノ校正センター 校正サービス開始
  • 2010年4月
    • 代表取締役変更
  • 2010年11月
    • 広島営業所開設(広島市西区中広町)
  • 2012年10月
    • TUV ラインランド 企業認証(CID)取得
  • 2012年12月
    • 大邦工業(株)を経営統合(広島県広島市)
  • 2013年2月
    • 旭テクノ校正センターがJCSS認定取得(認定番号0298)
  • 2013年4月
    • 大邦工業を大邦テクノプラントへ社名変更
      広島営業所を移転の上、支店に昇格(広島市安佐南区)
  • 2013年8月
    • 自社発電所 津山メガソーラー 竣工
  • 2015年3月
    • 自社発電所 カントリーサイト太陽光発電設備 竣工
  • 2015年4月
    • 岡山大インキュベータに入居、植物工場に関する研究開発を開始
      ※2017年5月 実証研究完了に伴い卒業
  • 2015年9月
    • おかやまスウィング甲子園ZERO(プレ大会)を開催
  • 2016年3月
    • 倉敷市に生産研究型植物工場 竣工
  • 2016年11月
    • 「2016年度 日本経営品質 経営革新奨励賞」を受賞
  • 2017年3月
    • 「第1回 働きやすく生産性の高い企業・職場表彰 優秀賞」を受賞
  • 2017年11月
    • 「2017年度 日本経営品質 経営革新推進賞」を受賞
  • 2018年1月
    • 「第4回 ホワイト企業大賞 特別賞 健幸志向経営賞」を受賞
  • 2018年4月
    • 自社発電所 津山第3発電所 竣工
  • 2018年7月
    • 自社発電所 津山サニーサイト 竣工
  • 2018年9月
    • 旭テクノ薬用植物研究所 設立
      ※植物工場増床工事完成
  • 2019年11月
    • JET太陽光発電システム保守点検認証(JET PV O&M認証)取得
  • 2023年3月
    • 健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)認定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.1年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 13.1時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 4名 6名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (7名中0名)
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修(入社後約3か月間)
・新入社員フォローアップ研修(先輩の現場を見学に行くことから始めます)
・技術研修(トレーニング用研修施設保有)
・各配属先現場におけるOJT研修
・資格取得支援講習(座学・実技とも先輩社員が支援)
自己啓発支援制度 制度あり
・自己啓発に関する資格手当の支給
・奨学金返済支援制度
・岡山大学大学院への進学支援
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
香川大学、工学院大学、徳島文理大学
<大学>
岡山大学、香川大学、高知大学、岡山県立大学、岡山理科大学、川崎医療福祉大学、ノートルダム清心女子大学、公立鳥取環境大学、京都産業大学、近畿大学、立命館大学、奈良大学、静岡大学、徳島文理大学、倉敷芸術科学大学、山口大学、広島大学、大阪商業大学
<短大・高専・専門学校>
岡山科学技術専門学校、中国職業能力開発大学校(専門課程)、津山工業高等専門学校、専門学校岡山情報ビジネス学院、就実短期大学、岡山短期大学、中国短期大学

採用実績(人数)         2020年   2021年  2022年
―――――――――――――――――――――――――
大学院        -     -    1名
大学         -     -    2名
短期大学      1名     -     -
専門学校      2名    1名     -
大学校(専門課程) 2名     -     -
高校        1名     - -
その他        - -      -
―――――――――――――――――――――――――
合計        6名    1名    3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 1 2 3
    2021年 1 0 1
    2020年 5 1 6
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 3
    2021年 1
    2020年 6
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 1

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