最終更新日:2024/12/2

朝日ソフトウェア開発(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理

基本情報

本社
神奈川県
資本金
2,000万円
売上高
8億5,366万円 (2023年3月期実績)
従業員
79人 (2023年4月 現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

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会社データ

プロフィール

創立1979年以来、常に社会から必要とされ、それに対して
誠心誠意応えることのできる『信頼される会社』であり続けたいと思っています。

病院情報システムの「電子カルテ」「医事会計システム」の基幹系システムや、各医療部門のシステムの開発、導入、保守業務を主力とし、
金融、証券、損保、産業、流通、組み込み系の各業務アプリケーションシステム開発にも積極的に取り組んでます。

私たちは『お客様の期待にこたえるプロ』として、今後もシステムを通じて社会貢献を続けていきます。

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
■医療システム開発事業
・電子カルテ、医事会計、病院基幹・部門システムの開発及び導入・保守作業
■金融系システム開発事業
・金融、証券、損保、官公庁向け等業務の基幹システム開発
■産業流通システム開発事業
・物流、宅配システムや生産管理等の産業業務のシステム開発
・各種業務アプリケーションのシステム開発
■組込み系システム開発事業
・車載系製品の組込みアプリケーションや通信系システムの開発
本社郵便番号 210-0005
本社所在地 神奈川県川崎市川崎区東田町8番地 パレール三井ビル15階
本社電話番号 044-222-1771
設立 1979年7月
資本金 2,000万円
従業員 79人 (2023年4月 現在)
売上高 8億5,366万円 (2023年3月期実績)
事業所 本社
神奈川県川崎市川崎区東田町8番地 パレール三井ビル15F

仙台事業所
宮城県仙台市青葉区中央2-2-10 仙都会舘ビル4F
主な取引先 アイエックス・ナレッジ株式会社、いすゞシステムサービス株式会社、MRIバリューコンサルティング・アンド・ソリューションズ株式会社、株式会社アイ・ティー・ワン、株式会社アップウェア、株式会社ウイル、株式会社エイ・シー・ティ、株式会社エヌアイデイ、株式会社NSD、株式会社グッドサイクルシステム、株式会社コア、株式会社サーブ、株式会社シーエスアイ、株式会社ジェイエスピー、株式会社ソフトウェアサービス(ラックグループ)、株式会社DTS、株式会社ニコン、株式会社ニコンシステム、株式会社日立製作所、株式会社LIXIL、キヤノンITソリューションズ株式会社、キヤノンプロダクションプリンティングシステムズ株式会社、協立システム開発株式会社、キンドリルジャパン株式会社、クロスシステムサービス株式会社、コンピューターマネージメント株式会社、サンネット株式会社、トータルオーエーシステムズ株式会社、トリオシステムプランズ株式会社、ノックスデータ株式会社、ヒューマンズ・ネット株式会社、富士通株式会社、富士通Japan株式会社、富士フィルムメディカルITソリューションズ株式会社、みずほリース株式会社 (敬称略50音順)
一般加盟団体 一般社団法人神奈川県情報サービス産業協会、首都圏デジタル産業健康保険組合、川崎商工会議所
沿革
  • 1979年 7月
    • 朝日ソフトウェア開発(株)設立
  • 1988年 2月
    • 資本金1,000万円に増資
  • 1988年 12月
    • 本社移転(川崎市川崎区榎木町)
  • 1993年 9月
    • 資本金2,000万に増資
  • 1996年 12月
    • 本社移転(川崎市川崎区東田町)
  • 2001年 4月
    • 仙台事業所開設
  • 2006年 3月
    • プライバシーマーク取得
  • 2010年 10月
    • 株式会社パスカルとの代理店契約締結
  • 2015年 8月
    • 一般労働者派遣事業登録 (派14-301122)
  • 2019年 11月
    • 仙台事業所を宮城野区から青葉区へ移転

  • 2022年 4月
    • 株式会社朝日システム・エージェンシーより情報システム事業
      を譲受。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8.1年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 11.5時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.7日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 33.3%
      (6名中2名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
有り(新入社員研修)

(研修内容)
入社後、研修を経て、当社参加プロジェクトに先輩について参画し、先輩指導の下、業務知識や開発スキルを習得することから始まります。
ビジネスマナーおよびプログラム言語を用いた実務研修を2カ月行います。実務研修では、文系の方も対象とした教育訓練講座に参加し、コンピュータの仕組みから、チームでのシステム開発演習を行い、実務に近い体験ができます。
自己啓発支援制度 制度あり
あり:資格取得時の一時金支給制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
中堅社員による、「1on1」ミーティングにてヒアリング実施。キャリア形成につながる必要なサポートを行います。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関東学院大学、千歳科学技術大学、中央大学、多摩大学、東海大学、東北工業大学、東北文化学園大学、日本大学、北海道科学大学、北海道情報大学
<短大・高専・専門学校>
北海道情報専門学校、東北文化学園専門学校、東北電子専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校

採用実績(人数)      2021年  2022年  2023年
----------------------------------------------------------
大卒   1名    1名   2名
専門4年 1名     ー     ー
専門卒  1名     ー    2名
採用実績(学部・学科) ■工学部(工学科・通信工学科)
■科学技術部(コンピューターサイエンス学科・知能情報システム学科)
■法学部(自治行政学科・法律学科)
■経営情報学部、政経学部、理学部、etc
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 4 0 4
    2022年 1 0 1
    2021年 2 1 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 4
    2022年 1
    2021年 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 1

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