最終更新日:2024/10/9

イーコーポレーションドットジェーピー (株)

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • ソフトウエア
  • 商社(ソフトウェア)
  • コンサルティングファーム
  • 情報処理

基本情報

本社
東京都
資本金
8,250万円
売上高
非公開
従業員
12名

内々定まで最短2週間/選考直結型/ES不要/東京勤務 DX中心のコンサル・システム開発を行っています!10月も募集決定! Web説明会のご予約をお待ちしています。

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【会社HP】
https://www.e-corporation.co.jp/

【就活生のみなさんへ(詳しい会社情報や採用情報を記載しております。)】
https://www.e-corporation.co.jp/recruit/uploads/recruit_document_for_new_graduate.pdf

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会社紹介記事

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デジタル技術を活用した創造的で独創的なビジネスモデルを発掘し、デジタルトランスフォーメーションの時代に適した価値を社会やお客様に提供しています。
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代表取締役の廉宗淳(中央)。明治大学専門職大学院で教壇に立つ一方、様々なメディア記事での執筆活動も行っています。国会議員を対象にした講演会なども行っています。

私たちのビジョン

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デジタルトランスフォーメーションは、
ただ単にICT先端技術を導入するだけでなく、
その先にある新たなビジネスモデルの発掘と
企業の在り方を革新するための「物語り」を描くことです。
私たちはこうした「物語り」をお客様と描きながら、
システムの開発やビジネスモデル発掘のお手伝いをしています。

会社データ

プロフィール

私達はDX(デジタルトランスフォーメーション)を念頭に、お客様の経営課題を解決するコンサルティング企業です。近年では教育やAIといった分野にも事業を拡げ多くの企業や組織、官公庁で抱えている問題を解決するシステムの開発にも取り組んでいます。

■2017年度よりDXを掲げる老舗DX企業
日本ではDX(デジタルトランスフォーメーション)という言葉が2020年度を境に多用されるようになり、今ではその言葉を見ない日はないといっても過言ではありません。当社ではICT先進国(特に韓国)の政府・民間企業と強い繋がりをもっており、世界の先端ICT事情を素早くキャッチすることができることから、DXの概念を2017年度という早い段階より取り入れ、システム開発やコンサルティング事業に活用してきました。そうしたことから、一部のお客様からはDXの老舗という評価を受けています。

事業内容
■コンサルティング事業
DX(デジタルトランスフォーメーション)の視点によるIT、経営、働き方改革、業務改善コンサルティングを行います。
その他事例:スマートシティ構築のためのコンサルティング、教育のIT化コンサルティング、行政のIT化コンサルティングなど
■ソリューション販売事業
多数のソリューションを保有することで、お客様のニーズや問題に合わせた製品を提案しています。
例:AI疾病予測、RPA、グループウェア、IoT、位置情報システム、セキュリティ関連ソフトウェア など
■開発(システム統合)事業
DX(デジタルトランスフォーメーション)の観点から独創的なシステムを開発しています。国内だけでなく海外で利用していただくシステム開発の実績もあります。
例:スマートスクールシステム(教育事業)、配車管理システム(ラオス:トゥクトゥク)、自治体基幹システム、検診システム など
■海外IT現況(韓国)視察事業
韓国の政府業績機関、民間企業などの先端ICT技術の活用事例、開発現場などを視察する事業を行っております。これまでの参加者は約5,000名にのぼり、普段では入れないような政府機関のシステム管理の状況などを見学してもらう事業です。多くの方がこの視察で感銘を受け、日本へと持ち帰りイノベーションの力としています。


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#海外研修 #海外出張(短期) #語学研修(希望者のみ) #語学力 #韓国語 #バイリンガル
#アットホームな社風 #入社後研修制度あり #人物重視

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本社郵便番号 103-0011
本社所在地 東京都中央区日本橋大伝馬町12-1 ホワイトビル4階
本社電話番号 03-5623-6560
設立 2000年1月
資本金 8,250万円
従業員 12名
売上高 非公開
主な取引先 (株)日立製作所、東京海上日動システムズ(株)、(株)両備システムズ、パシフィックコンサルタンツ(株)、(株)ユー・エス・イー
パートナー企業 OKI電機(株)、(株)フィディア情報システムズ、(株)日立システムズ

働き方データ

  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新人研修
■海外研修
自己啓発支援制度 制度あり
■読書支援
■資格支援
メンター制度 制度あり
■会社の先輩による、業務や生活相談など幅広く支援いたします。
キャリアコンサルティング制度 制度あり

採用実績

採用実績(学校)

2025年度は第4期生の募集となります。

採用実績(人数) 2022年から新卒採用を開始し、2022年、2023年度それぞれ2名を採用しました。
採用実績(学部・学科) 経営情報学部、文学部など
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 1 1 2
    2022年 0 2 2
    2021年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 2
    2022年 2
    2021年 0
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 0

QRコード

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