最終更新日:2024/5/2

ヒトトヒト(株)

  • 正社員

業種

  • サービス(その他)
  • セキュリティ
  • イベント・興行
  • レジャーサービス
  • ビル施設管理・メンテナンス

基本情報

本社
東京都
資本金
5,000万円
売上高
91億円(2023年3月)
従業員
296名(2024年1月現在)
募集人数
6~10名

スポーツ経験者大歓迎【豊かなノウハウとグループ総合力で人の力をどこまでも】施設管理とスポーツイベント運営のプロフェッショナルを目指しませんか?

【スポーツイベント×施設管理】私たちは人にしかできない仕事をお届けする”ヒト”を大切にする企業です! (2024/03/08更新)

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★ー 4月上旬WEB説明会スケジュールを公開しました ー★


みなさんこんにちは!
ヒトトヒト株式会社採用担当の小出です。

この度は数ある企業の中から当社ページをご覧いただき誠にありがとうございます。

ヒトトヒトホールディングスグループでは急成長段階を迎え、それにふさわしい会社となれるよう今後上場を予定しております。

新卒1社目に選ぶ企業として当社を候補に入れていただけるよう、しっかりとご説明いたしますので、興味を持っていただけましたらぜひ会社説明会にてお話しましょう!

ご不明点やお問合せがある方は下記アドレスまたはお電話にてご連絡ください。

ヒトトヒト株式会社
人事採用担当
TEL:03-6721-5840
MAIL:jinji@hitotohito.co.jp

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会社紹介記事

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数カ所のスポーツ施設を運営するほか、関東圏の大型商業施設管理においても多くの実績を誇る同社。社員は現場での指揮を任され、採用や教育なども担当します。
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いずれの部署においても大切なのはチームワーク。特に都内では数千人規模のイベントも多く開催されるため、しっかりと連携してトラブルの発生を未然に防ぎます。

私たちが守るのは、エンターテインメントの場の「笑顔」と「思い出」です

私たちヒトトヒト株式会社がメインとするのは、商業施設や競技場の施設運営管理からイベントの企画・運営まで、さまざまなエンターテインメントシーンを支える事業です。さらにはオフィスビルの管理・清掃といった幅広いビジネスを展開。東日本の大型商業施設においては多くの実績を持ち、サービス品質の高さで信頼を得ています。

メイン事業の施設マネジメントでは、大型商業施設や競技場に来場されたお客様がショッピングやレジャーを安心して楽しめるように警備・誘導などを行っています。自ら現場に立つこともありますが、主な業務はパートやアルバイトのチームをまとめ、指示・管理すること。現場で採用や教育も行うため、チームワークやコミュニケーションのスキル、指導力が求められる業務です。

こうした施設マネジメント業務においては、「何も起こらない」のが何よりの成果。ですから、目に見える形での達成感が得られにくく、華やかさもありません。まさしく「縁の下の力持ち」しかし、お客さまの安全を守っているという誇りが持て、いざというときには自ら先陣を切って問題解決に当たるという使命感と責任感も求められる骨のある仕事です。

また、施設マネジメントでの豊富な経験とノウハウを生かした事業も年々拡大。イベントの企画から会場設営、警備、撤去までをトータルでプロデュースするイベントマネジメント業務や、オフィスビルの管理・清掃といった事業です。グループ会社が増えるなど、経営基盤も整ってきました。

今後もエリア拡大や新規事業の立ち上げを予定しているので、会社の成長に伴って若手社員が活躍する場がどんどん増えていきます!そのため、近年は採用や教育に注力しております。

レジャーやイベントが好きという人はもちろんのこと、人々の感動体験や思い出づくりに関わる仕事がしたいという人なら、当社でやりたいこと、活躍できる舞台がきっと見つかると思います。皆さんのご応募を心からお待ちしています!

会社データ

プロフィール

ヒトトヒトは大型スポーツ施設の運営管理からスタートしました。
これまで幅広い分野で培ってきたノウハウをもとに商業施設管理およびビルマネジメントとイベントマネジメントを柱に事業を展開。
時代とともに変化するニーズに柔軟に対応できるマネジメントスキルを日々磨き続けています。

そんな私たちのミッションは、お客様へハイクオリティな「安全」「安心」「快適」を提供すること。

◆一つひとつの業務をスピーディーに、確実に遂行する
◆パーフェクトを常に追求し妥協しない

このようなプロフェッショナリズムを胸に、私たちは建物とイベントの付加価値を高めてまいります。

事業内容
■スポーツ施設における運営・管理業
野球場・競技場・ゴルフ場等の大規模施設での
各種競技大会(野球、サッカー、ゴルフ等、プロ・アマ問わず)
開催時の企画運営・警備・整理・受付・案内・会場設営ならびに
清掃及び廃棄物処理業務

■イベントの企画・運営・管理業
イベント全般の企画・ツール制作・実務運営・資材配送及び管理
式典、博覧会、展示会、販売会、
コンサート等各種イベント開催会場における
警備・入退場整理・受付・案内・会場設営・清掃

■ビルメンテナンス業
・建物環境衛生等に関する業務
・受付・案内等に関する業務
・建物設備の運転・保守・点検・整備等に関する業務

■警備業法で定義される警備業

■廃棄物処理業(収集運搬)

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施設運営に特化した当社には、大型商業施設の受注が増えています。

本社郵便番号 150-0001
本社所在地 東京都渋谷区神宮前2丁目21番9号
本社電話番号 03-5410-0700(代表)
応募専用電話番号 03-6721-5840(人事専用)
設立 1974年(昭和49年)6月11日 2024年で創業50周年を迎えます!
資本金 5,000万円
従業員 296名(2024年1月現在)
売上高 91億円(2023年3月)
事業所 ■神宮球場内オフィス
〒160-0013
東京都新宿区霞ヶ丘町3番1号

■横浜支社
〒231-0023
神奈川県横浜中区山下町194番地

■千葉支店
〒279-0001
千葉県浦安市当代島1丁目16番20号

■さいたま支店
〒331-0804
埼玉県さいたま市北区土呂1丁目50番5号

■名古屋支店
愛知県名古屋市中区金山2丁目14番1号

■大阪支店
大阪府吹田市江坂江の木町2番31号

■福岡支店
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目11番16号

■PayPayドーム内オフィス
福岡市中央区地行浜2丁目2番2号 PayPayドーム内オフィス棟5F

■佐久営業所
長野県佐久市佐久平駅北17-3

■東北支店
宮城県仙台市宮城野区宮城野1丁目5番27号

■北海道営業所
北海道札幌市中央区北3条東2丁目2番地24
業績 2023年3月期 売上高 91億円 経常利益8.8億円
主な取引先 ■三井不動産
■東急グループ
■明治神宮
■ヤクルト球団
■楽天野球団
■横浜DeNAベイスターズ
■福岡ソフトバンクホークス など
グループ会社 ■ヒトトヒトホールディングス(株)
■(株)ノティオ
■ヒトトヒトキャリアライズ(株)
■(株)エース警備保障
■(株)エースガード
平均年齢 41.0歳
新卒採用をしていなかった時期が数年あるので、このような値になっています。グループ会社を合わせると30代半ばが平均です!
平均勤続年数 7年
沿革
  • 1972年4月
    • 大型スポーツ施設管理、清掃業務受託
  • 1974年6月
    • イベント運営管理を主たる事業として、
      日本総業(有)を東京都渋谷区に設立
  • 1983年
    • 警備業務受託開始、一般廃棄物処理業認可
  • 1983年8月
    • 日本総業(株)に組織変更(資本金1,000万円)
  • 1992年12月
    • 横浜支社を横浜市港北区に開設、営業開始
  • 1997年7月
    • 産業廃棄物処理業認可
  • 1998年11月
    • ニッソーサービス(株)を横浜市中区に設立、営業開始
      日本総業横浜支社を横浜市中区へ移転
  • 2000年6月
    • 千葉支店を千葉県浦安市に開設、営業開始
  • 2004年1月
    • 埼玉支店をさいたま市北区に開設、営業開始
  • 2004年2月
    • (株)ノティオを東京都渋谷区に設立、営業開始
  • 2005年1月
    • 東北ニッソーサービス(株)を宮城県仙台市に設立、営業開始
  • 2012年9月
    • 本社ビルを渋谷区神宮前に移転
  • 2016年9月
    • ISO9001認証取得
  • 2017年3月
    • JISQ15001認証取得
  • 2018年6月
    • 名古屋支店を名古屋市中区に開設、営業開始
  • 2019年3月
    • 大阪支店を吹田市に開設、営業開始
  • 2020年2月
    • 福岡営業所を福岡市中央区に開設、営業開始
  • 2021年9月
    • 佐久営業所を佐久市に設立、営業開始
  • 2021年11月
    • 株式会社アプメスの株式取得(子会社化)
  • 2022年4月
    • 社名をヒトトヒト株式会社へ変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 28.5時間
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
階層別研修
動画研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知学泉大学、青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西大学、関西外国語大学、京都学園大学、京都精華大学、杏林大学、慶應義塾大学、工学院大学、國學院大學、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、白梅学園大学、城西国際大学、上智大学、専修大学、仙台大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、東京経済大学、東京工科大学、東京富士大学、東洋大学、日本大学、富士大学、平成国際大学、法政大学、明治大学、横浜国立大学、横浜商科大学、立正大学、立命館大学、和光大学、早稲田大学

採用実績(人数)      2022年 2023年 2024年(予)
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入社   9名   5名    4名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 2 2 4
    2022年 5 4 9
    2021年 2 0 2

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