最終更新日：2024/5/10

(株)パナソニック共済会【パナソニックグループ】

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • サービス（その他）
  • 共済

基本情報

本社
大阪府
資本金
8,000万円
売上高
32億8,300万円（2022年度実績）
従業員
150人（2023年12月1日現在）

創業者 松下幸之助の『人を大切にする』意志を受けた会社◇お客様の人生に寄り添い、「人生100年時代」を幸せに過ごすための福利厚生を提供

  • My Career Box利用中

採用担当者からの伝言板★ （2024/04/10更新）

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こんにちは！パナソニック共済会の採用担当です。
会社説明会の受付は終了しました。エントリーシートをご提出いただいた皆様宛に、順次選考のご連絡をさせていただきます。

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会社紹介記事

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「人を支える仕事がしたい」「お客様の役に立つ商品やサービスを提供したい」などの理由で入社する社員が多い当社。新入社員の成長を支える先輩たちは心強い存在です
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健康経営優良法人2023ブライト500に認定をいただきました。会社が主体となり行っている、健康促進にむけた取り組みについては、会社説明会でお話させていただきます！

お客様の人生に寄り添い、「人生100年時代」を幸せに過ごすための福利厚生を提供

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「生活の安心・安定、健康、生きがいなど、人生において大切なことを扱っているのが、私たちの事業であり、仕事です」。代表取締役　専務理事　弓場　良平

◎当社はパナソニックグループの中で、福利厚生を事業とする企業です。お客様はグループ内の約110,000人の従業員の皆さま。人生100年と言われる時代が到来し、働き方や生き方を考えるようになった今、保険、年金、介護、住宅などを通して、お客様の豊かな生活を支援しています。私たちが手がける業務は単なる事務処理ではなく、質の高い情報提供ときめ細かいサービスを実現すること。お客様一人ひとりの人生の質を向上させることにより、パナソニックグループの企業価値の向上にもつなげています。そして、私たちが楽しくなければ、お客様に幸せを提供できない。社員やこれから入社する人には、いろいろなことに興味を持ち、明るくトライして欲しいですね。
また、社内では在宅勤務による運動不足解消のために、スマホアプリを使ったチーム対抗ウォーキングイベントを行うなど健康づくりや社内のコミュニケーション構築の取組みイベントを実施しています。こういったイベントが評価され、「健康経営優良法人2023 ブライト500」を取得しました。共済会の総合力を発揮する一助にも繋がりますので、イベントに積極的に参画する人が欲しいですね。
2020年に本社は事務所を移転しました。オフィス改革をし、ニューオフィスで働くことができます。1フロアになっておりますので部署間で交流しながら仕事を進めています。また、当社ではコミュニケーションの場所を選ばない働き方をしています。働く場所は会社だけでなく、自宅でも働けます。
社内には保険や不動産などの専門知識を備えた社員が多数在籍しており、そんな先輩たちも新人の成長を楽しみにしています。もちろん、若手社員にも専門知識を身に付けて欲しい。現状維持の仕事ではなく、新しいことに挑戦できる人と、ぜひ一緒に仕事をしたいですね。
＜代表取締役　専務理事　弓場　良平＞

◎日々、周りの方々にサポートをいただきながら働いています。お客様から不安そうな声でお問合せをいただくことがありますが、対応させていただいた際に「ありがとう」の声をいただくと大変嬉しく思いますし、一番のやりがいです。
＜20代社員＞
◎これまでお客様の経済設計の相談対応や新規事業企画など幅広い業務を担当してきました。お客様の幸福、生活の向上に貢献できていると実感できたり、新たなお役立ち機会を創出するという大変やりがいのある仕事です。
＜20代社員＞

会社データ

プロフィール

パナソニックグループの福利厚生担当専門機関として、
1955年11月16日、パナソニック(株)創業35周年記念事業の一環として設立されました。

以来、‘パナソニックグループの従業員とその家族の幸福の増進に貢献すること’を使命として、
福利厚生サービスの提供を通じてお客様のくらしのお役立ちを目指しています。
事業内容
当社はパナソニックグループとパートナー会社様と連携をとりながら、福利厚生サービスを入り口として、お客様（パナソニックグループの従業員）の人生設計にあったご提案を行っています。

ライフサービスでは、充実した福利厚生により経済設計支援や病気や怪我などで働けなくなった時の保障などのお困りごとをサポートし、住まいサービスでは、快適な住まいづくり全般をトータルで提案し豊富にそろえたサービスメニューで住環境づくりをサポートしています。
本社郵便番号 570-0031
本社所在地 大阪府守口市橋波東之町三丁目2番38号
(採用専用)電話番号 06-6995-1002
設立 1955年11月16日
資本金 8,000万円
従業員 150人（2023年12月1日現在）
売上高 32億8,300万円（2022年度実績）
事業所 大阪（本社）、東京、横浜、群馬、春日井、津、草津、福岡
平均年齢 48歳（2024年4月1日予定）

働き方データ

  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 5名 0名 5名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 5名 0名 5名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 31.0%
      （29名中9名）
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員導入研修（入社後3カ月間）
2年目研修
3年目研修
階層別研修
職能研修　　等
メンター制度 制度あり

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
愛媛大学、大阪経済法科大学、大阪市立大学、大阪府立大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、神戸市外国語大学、滋賀大学、東海大学、同志社大学、同志社女子大学、奈良大学、桃山学院大学、龍谷大学、和歌山大学、神戸松蔭女子学院大学、武庫川女子大学
採用実績（人数） ３名(2024年)※予定
２名(2023年)
２名(2022年)
４名(2021年)
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 0名 2名 2名
    2022年 0名 2名 2名
    2021年 1名 3名 4名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 2名
    2022年 2名
    2021年 4名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0名
    2022年 0名
    2021年 1名

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