最終更新日:2024/8/21

(株)ティー・エス・シー

  • 正社員

業種

  • ソフトウエア

基本情報

本社
宮城県
資本金
1,000万円
売上高
4億9,663万円(2023年3月期)
従業員
63名(2023年4月現在)
募集人数
1~5名

夏採用実施中!

マイナビだけでエントリー受付中! (2024/07/19更新)

★TSCの魅力って?★


★社会に、世の中に「便利」を提供!

昨年、創立25周年を迎えた当社は、
ITシステム開発で社会に「便利」をお届けしています。
お客さまに、世の中に【便利!】を提供するため、
当社のプログラマー・システムエンジニアは日々努力を惜しみません。
経験豊富なベテランからエネルギッシュな若手まで、
年次・経験などの垣根を超えて、
より良いものを目指して開発に臨んでいます。
誠実に、実直にお客さまに向き合う姿勢が
TSCの最大の特徴であり、魅力でもあります♪


★文系・未経験でも【本気】で学んでいる方を大歓迎!!

当社では【本気】でプログラマー・システムエンジニアになりたい方を大募集中!
もちろん本気であれば、文理不問、未経験の方でも応募可能です!
ただし、入社後の研修を受ければ大丈夫だろう…という受け身の姿勢ではなく、
自らコツコツ勉強している方や学校で専門的な技術を学んでいないけれど、
独学で勉強をしている方を大歓迎いたします!
TSCでは、そんな【本気度】が高い社員が活躍しており、
入社3年目でプロジェクトの製造リーダーを任されてる人もいます!


★仕事もプライベートもどっちも大事!

TSCでは、【ムダな残業はしない】、【有給休暇をしっかり取得する】を
モットーに、より充実したプライベートを過ごすことを社員皆で心掛けています。
その結果、毎月の残業時間は年々減少し、
年間の有給休暇取得率は、平均70%にもなります!
また、仕事面では資格取得を応援する取り組みが充実しており、
得意分野のスキルを伸ばそうと資格取得に向けた勉強に熱心な社員もたくさん!
さらに、先輩社員からフィードバックがもらえる新人発表会が毎年行われ、
技術力のみならず仕事のモチベーションアップにつながる環境もしっかりと整っています。


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会社紹介記事

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入社式での記念写真。今年は2名の新しい仲間が増えました。これからますます社内が活気づきます!
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社員の健康管理や人材育成、地域社会に貢献する活動、環境に配慮した開発などサステナビリティへの取り組みに力を入れています。

幅広い分野のシステム開発でお客さまをサポートして参ります!

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2023年に創立25周年を迎えた、システム開発専門の企業です。社会の「これから」に貢献する専門家集団として、進化を止めることなく成長を続けてまいります。

■幅広い分野のシステム開発でお客さまをサポート
当社は設立からこれまで、非常に幅広い分野のシステム開発に携わってきました。日本中はもちろん、世界中のお客さまへ日々ITシステムを提供している会社です。

■事業の特徴
幅広い業界向けのシステムの企画、開発、サポートまでを行う「ソリューションビジネス事業」(医療、生活インフラ、金融など)や、ITを使ったサービスの基盤となる「プラットフォームビジネス事業」(組込・制御システム開発)など、お客さまの事業や課題に合わせて様々なシステムを提供しています。

■社風・風土
当社は、「落ち着いた雰囲気」の会社です。一方、システム開発に対する「本気度」や「熱意」はとても高く、高い技術力を持つ経験豊富なベテラン社員はもちろん、若手社員も日々新しい技術や知識を取り入れてスキルアップを目指しています。また、「ムダな残業はしない」、「有給休暇をしっかり取得する」をモットーに、プライベートの充実と技術力アップの両方を社員皆で心掛けています。

■文系・未経験でも本気であれば活躍できる
大学時代に情報系の専門分野の勉強をしないとプログラマー・システムエンジニアになれない…と思われがちですが、当社では文系・未経験でも本気でプログラマー・システムエンジニアになりたくて努力している人が活躍しています。

会社データ

プロフィール

★幅広い分野のシステム開発が特徴!仕事に『本気』の社員が大活躍★

(株)ティー・エス・シーは、日本中あるいは世界中のお客さまへ
幅広い分野のITシステムを提供している会社です。
おかげさまで、2023年7月に創立25周年を迎えることができました!

#働き方改革重視#有休取得しやすい#男性社員の育児休暇取得実績あり
#情報系国家資格取得者へは毎月資格手当あり#幅広い分野のシステム開発

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
幅広い業界向けのシステムの企画、開発、保守までを行う
「ソリューションビジネス事業」(医療、生活インフラ、金融など)
ITを使ったサービスの基盤となる
「プラットフォームビジネス事業」(制御システム開発、クラウドサービス、インフラ構築)などの業務を行っております。

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宮城県仙台市を中心にシステム開発・ソフトウェア開発を行う会社です。

本社郵便番号 980-0014
本社所在地 宮城県仙台市青葉区本町1-11-1 HF仙台本町ビルディング 11階
本社電話番号 022-217-1367
設立 1998年7月6日
資本金 1,000万円
従業員 63名(2023年4月現在)
売上高 4億9,663万円(2023年3月期)
事業所 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町一丁目11番1号 HF仙台本町ビルディング11階
沿革
  • 1998年7月
    • 有限会社ティー・エス・シー 設立
      資本金300万円
  • 2004年4月
    • 株式会社に組織変更、(株)ティー・エス・シー 設立
      資本金 1,000万
  • 2005年1月
    • 仙台市青葉区本町に事務所を移転
  • 2008年1月
    • 業務拡張のため、本社事務所を同ビル11Fに移転
  • 2013年8月
    • 東京営業所開設
  • 2013年11月
    • ISMS認証取得
  • 2016年5月
    • 労働者派遣事業許可番号(派04-300236)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8.8年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 13.2時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 25.0%
      (8名中2名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
入社後3カ月間、社内で基礎から応用まで研修を受けていただきます。
研修後も配属先の先輩社員の下でOJTによるサポートを受けながら仕事を覚えていきます。開発経験がなくても丁寧に指導します。
また、新卒者及び入社2年目の新入社員を対象に「業務発表会」を行っています。新卒者は新人研修の内容を、入社2年目の社員は自分が携わったプロジェクトの内容についてまとめ、先輩社員の前で発表します。
自己啓発支援制度 制度あり
情報系国家資格は、毎月手当支給。(2,000円~21,000円)
ベンダー系資格は、お祝い金・受験料補填あり。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
希望者に限り面談
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
会津大学、青森大学、石巻専修大学、岩手県立大学、大妻女子大学、岡山商科大学、神奈川工科大学、専修大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、東北福祉大学、富山大学、日本大学、文教大学、山形大学
<短大・高専・専門学校>
仙台高等専門学校、東京ITプログラミング&会計専門学校仙台校、東北電子専門学校

採用実績(人数)      2023年  2022年  2021年
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大卒     4名    2名    1名 
専門卒    ―     1名   ―
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 4 0 4
    2022年 3 0 3
    2021年 0 1 1
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 4
    2022年 3
    2021年 1
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 0

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