最終更新日:2024/8/29

(株)サンウェル

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • 受託開発
  • インターネット関連
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
東京都
資本金
8,000万円
売上高
19億円(2023年度実績)
従業員
278名(2024年4月1日現在)
募集人数
21~25名

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会社紹介記事

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20代の社員が45%を占める、若い会社です!年間で20名ほどの新卒採用を行っており、北海道から九州まで幅広い出身地の社員が在籍しています。
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理系出身の方だけでなく、文系出身の方も活躍されています。まだIT知識のない方でも、1からチャレンジできる環境を整えています。

安定企業だから、将来的にも安心!あなたの可能性が広がります。

サンウェルの特徴をご紹介
1) 多彩な活躍フィールド
2) 開発から運用までワンストップでサポート
3) 次代の「成長の軸」となる事業への注力
4) 安定した成長性

1) 多彩な活躍フィールド
公共分野や金融、保険、流通製造など、社会を支える様々な業種・業態のお客様のシステム化を行っています。多彩な活躍フィールドでお客さまと密にコミュニケーションをとりながら課題解決に向けたシステムを開発・運用しています。

2) 開発から運用までワンストップでサポート
開発要件の企画から要件定義、設計・プログラミング、運用までをワンストップで対応しています。現在、デジタル技術を浸透させることで人々の生活をより良いものへと変革することが求められており、私たちの強みが、一層発揮できます。

3) 次代の「成長の軸」となる事業への注力
弊社ではさらなる高みを目指し、データ活用基盤を整え、サプライチェーンの管理や意思決定を迅速に支援するビジネスを推進するために、ERP、クライドやセキュリティ等を含め、DX推進に必要不可欠な技術を組み合わせながら、お客さまをサポートする体制を拡充しております。

4) 安定した成長性
日立グループとの取引が多く、公共、金融、保険、流通製造等の各業界トップクラスの業務システム案件に参画しています。

会社データ

プロフィール

1995年に創業し、今年で28周年を迎える当社。
日立グループとの強い取引関係があり、安定した業績を維持しています。
(現在、9期連続増益となっています)

お客様(企業・法人)がより良い仕事をできるようなITシステムを開発・運用し、社会に貢献しています。
例えば、市役所の戸籍管理システムや、銀行の入出金管理システムなど…
普段の生活では目立たない分野ですが、私たちの生活に大きく関わるシステムを手掛けています。

長年にわたり、全国の大学・専門学校に直接訪問して採用活動を行ってきた当社は、
社員の出身地もいろいろで、バリエーションに富んでいます。

落ち着いた企業風土のほか、教育・研修制度も充実しているので、
1からIT業界にチャレンジしていただくのにぴったりな環境があります。

ぜひ一度、当社の説明会にご参加ください。
皆様のご参加をお待ちしております!

↓会社HPはこちら↓
https://www.sw-net.co.jp/

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
1)ソフトウェアの設計・開発・保守
2)ネットワークシステムの設計・構築・保守
3)コンピューターシステムの運用保守など
本社郵便番号 151-0061
本社所在地 東京都渋谷区初台1-47-3 小田急初台ビル6F
本社電話番号 03-5304-0300
設立 1995年
資本金 8,000万円
従業員 278名(2024年4月1日現在)
売上高 19億円(2023年度実績)
事業所 関西事業所(大阪)
主な取引先 ・(株)アイ・エス・ビー    ・(株)NSD
・エンカレッジ・テクノロジ(株)・(株)グローバルサイエンス
・コムチュア(株)       ・(株)シー・エス・イー
・(株)ゼンリン        ・TISシステムサービス(株)
・豊島区役所         ・ナショナルソフトウェア(株)
・(株)日立システムズ     ・(株)日立システムズエンジニアリングサービス
・(株)日立社会情報サービス  ・(株)日立ソリューションズ・西日本
・(株)日立製作所       ・(株)日立ソリューションズ・クリエイト
・(株)フォーカスシステムズ  ・富士ソフト(株)
・マンパワーグループ(株) 等
平均年齢 34歳
沿革
  • 1995年10月
    • 渋谷区恵比寿に設立(資本金1,000万円)
  • 1999年2月
    • 事業所拡張のため、渋谷区東に移転
  • 2005年7月
    • 資本金8,000万円に増資
  • 2006年1月
    • プライバシーマーク取得
  • 2006年10月
    • 大阪に関西事業所設立
  • 2008年1月
    • 本社を渋谷区初台に移転
  • 2009年7月
    • 地図表示に関する特許を取得
  • 2014年10月
    • (株)ソフマックシステムズを吸収合併
  • 2019年2月
    • TOKYO働き方改革宣言企業に認定
  • 2020年2月
    • 健康企業宣言(銀の認定)認定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.8年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 17時間
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 1名 2名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 1名 2名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (5名中1名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新人研修(約2ヶ月のIT技術研修)
・内定者研修(情報処理試験対策、ビジネスマナー)
・階層別研修(1~3年目、リーダー、主任、課長)
自己啓発支援制度 制度あり
e-learning…業務時間内に受講できるビデオ講座を用意しています。
(ビジネス/PCスキル、プログラミング等)
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青森大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪産業大学、岡山理科大学、学習院大学、神奈川大学、関西大学、近畿大学、国士舘大学、成城大学、崇城大学、高千穂大学、中央大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京電機大学、東洋大学、日本大学、日本工業大学、広島修道大学、法政大学、北海道情報大学、明治大学、明治学院大学、早稲田大学、立正大学、阪南大学、千葉工業大学
<短大・高専・専門学校>
ECCコンピュータ専門学校、大阪情報専門学校、太田情報商科専門学校、大原簿記学校、九州国際情報ビジネス専門学校、熊本工業専門学校、熊本電子ビジネス専門学校、KCS大分情報専門学校、KCS鹿児島情報専門学校、KCS北九州情報専門学校、KCS福岡情報専門学校、佐賀コンピュータ専門学校、情報科学専門学校、仙台総合ビジネス公務員専門学校、専門学校デジタルアーツ仙台、東京電子専門学校、東北電子専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、HAL大阪、広島情報専門学校、北海道情報専門学校、北海道ハイテクノロジー専門学校、宮崎情報ビジネス専門学校、船橋情報ビジネス専門学校、専門学校岡山情報ビジネス学院

採用実績(人数) 2024年卒予定:25名程度
2023年卒実績:28名

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