最終更新日：2024/10/8

(株)東流社

  • 正社員

業種

  • 商社（文具・事務用品・日用品）
  • 商社（薬品・化粧品）

基本情報

本社
宮城県
資本金
4億8万円
売上高
634億円（2022年度）※2023年1月決算
従業員
558名（パート291名含む） ※2023（R5）1月末
募集人数
16～20名

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＜会社説明会、選考試験の予約受付中＞10月以降も積極採用中！ （2024/10/08更新）

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こんにちは。東流社の採用担当です。
当社のページにアクセスいただきありがとうございます。
当社は秋採用受付中です！選考ご希望の方は是非ご連絡下さい。
内定まで最短2週間、最終面接からのご連絡は1～3日！

WEB会社説明会は現在随時開催しております！
説明会については予約画面より受け付けます。（WEB説明会も公開中）

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会社紹介記事

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シーズナリティや担当店舗のニーズ傾向、市場での動きなどを分析しながら売場づくりを行っていく。分析が当たり、大きく商品が動いたときは大きな達成感が得られる。
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経験を重ねていく中で、取引額や取り扱い商品数などが少しずつ大きくなっていく。責任は重大だが、「どんなときも先輩がサポートし、支えてくれるので心強い」とのことだ。

SNSなども活用し市場の動きをキャッチ。効果的な売場づくりのご提案に知恵を絞ります

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「お取り引き先やエリアによって、商品の出方はまったく異なります。それをしっかり読める力を身に着けたいですね」。E.Sさん、営業本部（2021年入社）

就職活動時はあまり業種を絞り込まず、様々な企業を視野に入れ活動していました。最終的に「当社に」と心を決めたのは、「日用品」という生活に密着した商品を扱っていたから。お客様に「これはいいですよ」とご提案をする自分の姿が、具体的にイメージできたんです。

現在は大手ディスカウントストア様への仕入れ商品、売り場展開のご提案をしています。当社がお取り引きする小売店は、いずれも全国や東北全域など幅広く展開しています。しかし、商品の動き方は同系列の店舗でも大きな差があるもの。
例えば郊外では子ども向け商品や、ファミリー向けの中ロット商品がよく動くけれど、都市ではコスメや美容系、一人暮らし向けの小ロット商品がよく売れるなど、地域性が強く表れます。
そこで日々SNSなどをチェックしたり、メーカー様との交渉の席で「市場での傾向」をうかがったりしながら、自分が担当する店舗で、どんな商品がよく動くかをしっかり把握するように努めています。

売り場展開のご提案も、私たちの力が試される部分。例えば「商品AはBとセットで使用するものなので、同じ動線上に陳列しましょう」「新生活の時期はこんなものがよく動くので、特設コーナーを」など、ニーズや季節性を考えながら、最も効果的に訴求する陳列方法をご提案します。
今のチームに所属してからは、まだ日が浅いこともあり、なかなか「自分の読みが当たった！」という手応えを得るには至っていません。それでも経験とともにデータを蓄積し次のご提案に活かすこの仕事に、今は大きなやりがいを感じています。

私の所属する部署では、まずお取り引き先ごと、担当エリアごとにチーム分けをしています。経験を重ねるごとにお取り引き額の大きいお客様を担当するチームの配属になり、ご提案の範囲も単品からコーナーごと、売り場ごと、とだんだん広くなっていきます。
現在は担当するディスカウントストア様が新店舗を出すことが決まり、その立ち上げチームのひとりに選ばれたところ。そこで自分なりの結果を出すことが、私の今の目標です。そしていつかは先輩方のように、ひとつの店舗の売り場を丸ごとプロデュースし、その読みをしっかりヒットさせられるようになりたいです。（Sさん）

会社データ

プロフィール

当社は北海道・東北・関東において卸売の販売網を展開しております。
生活用品を扱い、皆さまの生活の基礎を支える仕事として、メーカーと小売業者をつなぐ役割を担っております。
事業内容
化粧品・日用雑貨品・家庭紙・ペットフード及びその他商品の卸売業

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本社郵便番号 984-8584
本社所在地 宮城県仙台市若林区卸町東三丁目4番13号
本社電話番号 022-287-7555
設立 1995(平成7)年6月7日
資本金 4億8万円
従業員 558名（パート291名含む）
※2023（R5）1月末
売上高 634億円（2022年度）※2023年1月決算
事業所 札幌・青森・八戸・秋田・盛岡
仙台・二本松・新潟・佐野・古河・東京
平均年齢 44歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 8時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 9日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 3名 2名 5名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 1.8%
      （55名中1名）
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、フォローアップ研修、営業社員研修、海外研修、安全運転研修　他
自己啓発支援制度 制度あり
販売士2級・3級　資格取得（費用補助あり）
フォークリフト資格取得（費用補助あり）
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
入社1年目　キャリア面談実施
※2年目以降の社員はキャリア調査書により希望者面談
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
一橋大学、山形大学、弘前大学、法政大学、東北学院大学、福島大学、青森大学、駒澤大学、専修大学、石巻専修大学、千葉商科大学、國學院大學、東北福祉大学、横浜商科大学、東北工業大学、金沢工業大学、国士舘大学、函館大学、神奈川大学、拓殖大学、武蔵大学、立正大学、宮城大学、宮城学院女子大学、岩手大学
＜短大・高専・専門学校＞
東北電子専門学校
採用実績（人数） 　　　2021年　　2022年　　2023年
　　　---------------------------------------
　大卒　2名　　　　5名　　　　3名　　　　
　専門　1名　　　　 －　　　　 －
　　　---------------------------------------
採用実績（学部・学科） 経済学部、経営学部、法学部、文学部、人文社会科学部、学芸学部
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 3名 1名 4名
    2022年 3名 2名 5名
    2021年 1名 2名 3名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 3名
    2022年 5名
    2021年 3名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 1名
    2022年 1名
    2021年 1名

取材情報

マーケットニーズに応える提案営業を強みに、メーカーと小売店の橋渡し役として活躍
小売店に商品が並ぶ“当たり前”を支えています！
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