最終更新日:2024/4/15

住商インテリアインターナショナル(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(インテリア・住宅関連)
  • 空間デザイン・ディスプレイ
  • インテリア・住宅関連

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
4,935百万円(2023年3月)
従業員
78名(2023年4月現在)
募集人数
若干名

◆住友商事グループのインテリア専門商社◆はじめよう、インテリアの世界で。

  • My Career Box利用中

採用担当者からの伝言板 (2024/03/18更新)

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予定していた説明会はすべて終了いたしました。
追加開催の日程が決まりましたら、マイナビ上でご案内いたします。

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会社紹介記事

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オフィスにはショールームを併設しているほか、オフィス内もお客様のイメージづくりの一助となるような空間になっています
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環境に配慮した商材やデザイン性のすぐれた商材等お客様のニーズに合わせて国内外問わず調達します

インテリアの可能性を 人々の新しい可能性に

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当社は、社会に存在する意義PURPOSEと、進むべき方向を明確にするための価値観VALUESを、2023年に新たに制定しました。

◆Purpose 『インテリアの可能性を 人々の新しい可能性に』

社会に新しい変化を生み出すもの、それは人々が集う空間の可能性。
求められるのは「インテリアの力」です。

インテリアは人々に心地よい時間を届け、新しいつながりを創り出すことができる。
そこで過ごす一人ひとりの感性と響き合い、創造的な時間を創り出すことができる。
これからのワークスタイルやライフスタイルが生まれる場所を届けることができる。

私たちは、お客様が実現したい空間を共に想い描き、インテリアの豊富な知見と経験に裏付けられた、
提案力と調達力で応えていきます。
インテリアの可能性を信じて、人々の、そして社会の可能性を切り拓いていきます。


◆Values
01/プロであれ インテリアのプロフェッショナルとして、自分を磨き続けよう

02/チームワーク 一つのゴールを共有し、チームの力を信じて実現しよう

03/期待を超える お客様の期待を超えることで、次の信頼を築いていこう

04/変化を楽しむ 新しい変化を恐れずに、チャレンジすることを楽しもう

05/世界を視野に 常に世界にアンテナを張り、SIIにしかできない提案で応えよう



会社データ

プロフィール

私たちは、住友商事グループのインテリア専門商社です。
オフィス、研修施設、ホテル、レジデンス、学校、高齢者施設等幅広いお客様のニーズに合わせた空間提案と最適な家具や床材等インテリア製品の販売を行っています。

●●住商インテリアインターナショナルの6つの力●●
・国内外ネットワークを活かした”情報収集力”

・商社機能を活かしたグローバルな”調達力”

・プロジェクト実現に確かな道筋を描く”構想力”

・機能と感性を両立させた独自の"デザイン力"

・構想をカタチにする確かな実行力と"施工力"

・長期にわたり持続可能な空間を約束する"保守力"

6つの力の総合力で、プロジェクトの立ち上げから納品までワンストップで対応しています。


事業内容
デザイン、企画、調達、家具、カーペット・ファブリック等のインテリア関連商品の輸出入及び販売

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わくわくする空間提案で快適で心躍るインテリアシーンを提供します

本社郵便番号 101-0054
本社所在地 東京都千代田区神田錦町3-26 SC神田錦町三丁目ビル1階
本社電話番号 03-5577-1761
設立 1988年10月25日
資本金 1億円
従業員 78名(2023年4月現在)
売上高 4,935百万円(2023年3月)
株主構成 住商ビルマネージメント株式会社 100%
(住商ビルマネージメント株式会社は住友商事株式会社の100%出資子会社)
沿革
  • 1988年10月
    • 前身の住商ファイングッズ株式会社設立
  • 2003年4月
    • 住商インテリア株式会社と合併
      住商インテリアインターナショナル株式会社に商号を変更
  • 2004年2月
    • 千代田区神田錦町に本社移転
  • 2011年9月
    • 中央区晴海に本社移転
  • 2018年4月
    • 住商ビルマネージメント株式会社が親会社となり、
      住商ビルマネージメント株式会社グループに編入
  • 2018年11月
    • 千代田区神田錦町に本社移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.5年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 18時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.1日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 1名 4名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 24.3%
      (37名中9名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、ジョブローテーション
住友商事グループの階層別研修や全社研修等
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得・自己啓発に係る費用補助制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、大阪芸術大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西外国語大学、関東学園大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、共立女子大学、近畿大学、甲南大学、神戸学院大学、駒澤大学、札幌市立大学、産業能率大学、上智大学、女子美術大学、白百合女子大学、成蹊大学、聖心女子大学、専修大学、創価大学、大東文化大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京女子大学、東京造形大学、東京電機大学、東北工業大学、東洋大学、獨協大学、南山大学、日本大学、日本女子大学、広島工業大学、法政大学、北海道科学大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治学院大学、ものつくり大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

ノーステキサス大学、アリゾナ州立大学他

採用実績(人数)
     2021年 2022年 2023年 2024年(予)
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大卒   1名    ―    2名   3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 1 1 2
    2022年 0 0 0
    2021年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 2
    2022年 0
    2021年 1
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 1

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