最終更新日：2024/7/12

持田製薬(株)

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 薬品

基本情報

本社
東京都
資本金
72億2,900万円（東京証券取引所プライム市場上場）
売上高
1,032億61百万円（2023年3月期）
従業員
1,529名（2023年3月末）

＜医療・健康ニーズに応えて、人々の健康・福祉にいっそう貢献したい＞

創業110年を超える医薬品メーカー【研究職/医薬開発職/MR職/生産技術職】 （2024/05/22更新）

2025年度新卒採用の新規エントリー受付は終了いたしました。
※既にエントリーいただいている方につきましては、採用マイページより選考に関する
ご案内を適宜行っておりますのでご確認ください。

当社にご興味をお持ちいただきました皆様、ありがとうございました。
新社会人として歩み始める皆様の未来が明るいものであることを願っております。


持田製薬株式会社　人事部　採用担当
採用HP：https://www.mochida.co.jp/recruit/

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会社紹介記事

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持田製薬グループは「先見的独創と研究」という社是を具現化した有用な製品を開発、提供しています。これからも健康を願う人々の期待に応えていきます。
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社会的要請に応える会社であるために

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近年、EBM（科学的根拠に基づく医療）の重要性が高まるなか、医薬品に関してもEBMのためのさまざまな試験が行われています。

持田製薬(株)は、人々の健康とQOL向上に貢献することを目的とし、生命・健康関連企業グループならではの事業活動を行っています。循環器、産婦人科、消化器科、精神科の領域を中心に、オリジナリティの高い医薬品を研究開発、製造および販売などをしている医薬品事業、皮膚科学に基づいて、敏感肌にやさしいスキンケア製品等を企画、開発、製造および販売しているヘルスケア事業があります。高齢化が進むなか、ますます高まる健康に対する関心と医療への期待に応えられるようスペシャリティファーマを目指しています。コンプライアンス遵守の経営を基本に倫理的価値を優先する会社です。派手さはありませんが、堅実で人に優しい会社です。

会社データ

プロフィール

持田製薬グループは、1913年に東京・本郷で「独創研究」の考えのもとに創業し、先見性と独創性にあふれる製品を世の中に送り出すことにより、日本の医療の発展に重要な役割を担ってまいりました。現在では、長年培ってきた経験と技術を活かした「循環器、産婦人科、精神科、消化器」に注力するとともに、幅広いニーズに対応する独創的な研究開発に取り組んでいます。また、コンプライアンス経営を基本に据え、グループの社員一人ひとりが「持田製薬グループ行動憲章」を遵守し、「営業上の利益と倫理的価値が相反したら、迷わず倫理的価値を優先しそれに従った行動を取る」ことが、もはや私共の企業文化になっています。
事業内容
医薬品等の研究・開発、販売および輸出入

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本社郵便番号 160-8515
本社所在地 東京都新宿区四谷1-7
本社電話番号 0120-358-314(フリーダイヤル)
本社FAX番号 03-3358-7206
創業 1913年4月16日
設立 1945年4月28日
資本金 72億2,900万円（東京証券取引所プライム市場上場）
従業員 1,529名（2023年3月末）
売上高 1,032億61百万円（2023年3月期）
事業所 本社：東京都新宿区四谷1-7

研究所：御殿場事業所（総合研究所）、藤枝事業所（製剤研究所）
支店：札幌支店、仙台支店、関東甲信越支店、首都圏支店、中部支店、関西支店、広島支店、福岡支店
その他の営業拠点：旭川、函館、青森、盛岡、秋田、郡山、高崎、宇都宮、水戸、土浦、新潟、松本、甲府、多摩、千葉、松戸、埼玉、川越、厚木、静岡、浜松、北陸、大阪北、堺、神戸、米子、岡山、山口、高松、松山、徳島、高知、北九州、 長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
売上高推移 1,032億61百万円（2023年3月期）
1,101億79百万円（2022年3月期）
1,029億9,500万円（2021年3月期）
1,017億9,900万円(2020年3月期）
1,096億4,300万円(2019年3月期)
1,067億4,900万円(2018年3月期)
関連会社 ◆持田製薬工場(株)
◆持田ヘルスケア(株)
◆持田製薬販売(株)
◆(株)テクノネット
◆(株)テクノファイン
平均年齢 42.4歳
沿革
  • 1913年(大正2年)
    • 2月：創業者持田良吉 持田商会薬局開業（現東京都文京区本郷三丁目）
  • 1913年(大正2年)
    • 4月：医薬品製造開始
      　　「眼科用モチダ式黄降汞軟膏」製造・販売
      　　 駆梅剤「ルエスチン」製造・販売
  • 1945年(昭和20年)
    • 4月：持田製薬(株)設立
  • 2011年(平成23年)
    • 8月：抗うつ剤「レクサプロ」発売
  • 2012年(平成24年)
    • 1月：速効型食後血糖降下剤「ファスティック」発売
  • 2013年(平成25年)
    • 5月：<敏乾燥年齢肌>のための薬用保湿スキンケアシリーズ
      　　「コラージュB.K.AGEシリーズ」発売
      　　 バイオ後続品G-CSF製剤「フィルグラスチムBS注シリンジ「モチダ」」
      　　発売
  • 2013年(平成25年)
    • 8月：「コラージュフルフル育毛ローション」発売
  • 2013年(平成25年)
    • 10月：慢性疼痛/抜歯後疼痛治療剤「トラムセット配合錠」発売
  • 2014年(平成26年)
    • 2月：「コラージュフルフルスカルプシャンプー」発売
      5月：バルサルタン/シルニジピン配合剤「アテディオ配合錠」発売
      8月：「コラージュ化粧品シリーズ」リニューアル発売
      　　　「コラージュDメディパワー薬用保湿ハンドクリーム」発売
      9月：肺動脈性肺高血圧症治療剤「トレプロスト」発売
  • 2015年(平成27年)
    • 2月：「コラージュフルフル泡石鹸[ピンク]」発売
  • 2016年(平成28年)
    • 2月：「コラージュフルフル育毛スプレー」発売
      11月：潰瘍性大腸炎治療剤「リアルダ」発売
  • 2017年(平成29年)
    • 6月：潰瘍性大腸炎の体外診断用医薬品「カルプロテクチンモチダ」発売
      　　 子宮内膜症治療剤「ジェノゲスト錠／OD錠「モチダ」」発売
  • 2018年(平成30年)
    • 1月：抗悪性腫瘍剤「ドキシル」発売
      4月：慢性便秘症治療剤「グーフィス」発売
      5月：バイオ後続品「エタネルセプトBS「MA」」発売
      8月：「スキナベーブベビーミルキーローション」発売
      9月：「コラージュフルフルプレミアムシャンプー」発売
      11月：慢性便秘症治療剤「モビコール」発売
  • 2019年(令和元年)
    • 8月：「コラージュリペアシリーズ」発売
      　　　バイオ後続品「テリパラチドBS「モチダ」」発売
  • 2020年(令和２年)
    • 1月：妊娠診断補助試薬「ゴナカードW」発売
      5月：高尿酸血症治療剤「ユリス」発売
      　　 月経困難症治療剤「ディナゲスト」発売
  • 2021年（令和3年）
    • 3月：潰瘍性大腸炎の体外診断用医薬品「カルプロテクチン POCT モチダ」発売
      8月：「コラージュフルフル育毛フォーム」発売
      11月：バイオ後続品「アダリムマブBS「MA」」発売
  • 2022年（令和4年）
    • 2月：「コラージュフルフルスカルプシャンプー」リニューアル発売
      5月：慢性便秘症治療剤「モビコールHD」発売
      9月：自己乳化型新規高純度EPA製剤「エパデールEM」発売

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.9年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 17.3時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 11.3日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 21名 52名 73名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 21名 31名 52名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 11.1%
      （252名中28名）
    • 2021年度

    執行役員部長除く

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修　・中堅社員研修
・リーダーシップ研修　・アセスメント研修　・管理者研修　・副部長研修　
・ライフプランセミナー
・部門別研修
・国内研修制度
・自己啓発/資格取得補助
自己啓発支援制度 制度あり
各種資格取得支援、スキルアップ支援　等
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
人事部　人材開発室の定期的な面談によりキャリア相談実施
社内検定制度 制度なし
業務上必要になる資格はすべて外部検定（費用は全額会社負担）

採用実績

採用実績（学校）

■北海道・東北地区
秋田大学・秋田県立大学・岩手県立大学・奥羽大学・小樽商科大学・釧路公立大学・国際教養大学・札幌大学・東北大学・東北学院大学・東北医科薬科大学・弘前大学・福島大学・北星学園大学・北海学園大学・北海道医療大学・北海道大学・室蘭工業大学・酪農学園大学　等

■関東・甲信越地区
青山学院大学・麻布大学・宇都宮大学・小山工業高等専門学校・学習院大学・神奈川大学・神田外国語大学・北里大学・群馬大学・慶應義塾大学・工学院大学・駒澤大学・埼玉大学・芝浦工業大学・城西大学・昭和大学・昭和薬科大学・順天堂大学・信州大学・成蹊大学・成城大学・専修大学・大東文化大学・拓殖大学・千葉大学・千葉科学大学・中央大学・筑波大学・筑波技術大学・帝京大学・東海大学・東京大学・東京工業大学・東京都立大学・東京農業大学・東京農工大学・東京薬科大学・東京理科大学・東洋大学・獨協大学・東邦大学・新潟大学・日本大学・日本獣医生命科学大学・日本女子大学・法政大学・星薬科大学・武蔵野大学・明治大学・明治学院大学・横浜国立大学・横浜市立大学・立教大学・早稲田大学　等

■東海・北陸地区
愛知大学・愛知学院大学・愛知県立大学・愛知淑徳大学・金沢大学・岐阜薬科大学・静岡大学・静岡県立大学・椙山女学園大学・鈴鹿医療科学大学・中京大学・富山大学・名古屋大学・名古屋市立大学・南山大学・三重大学・名城大学　等

■近畿地区
大阪大学・大阪大学大学院・大阪大谷大学・大阪市立大学・大阪府立大学・大阪医科薬科大学・関西大学・関西学院大学・京都大学・京都産業大学・京都女子大学・京都光華女子大学・近畿大学・甲南大学・神戸大学・神戸学院大学・神戸薬科大学・滋賀大学・同志社大学・同志社女子大学・奈良教育大学・兵庫医療大学・兵庫県立大学・武庫川女子大学・立命館大学・龍谷大学・和歌山大学　等

■中国・四国地区
愛媛大学・岡山大学・岡山理科大学・県立広島大学・徳島大学・鳥取大学・広島大学・広島修道大学・松山大学・安田女子大学・山口大学　等

■九州・沖縄地区
鹿児島大学・北九州市立大学・九州工業大学・九州大学・熊本大学・久留米大学・西南学院大学・崇城大学・長崎大学・福岡大学・福岡女子大学・宮崎大学・宮崎公立大学・立命館アジア太平洋大学・琉球大学　等
五十音順（2010年以降・大学院除く）
採用実績（人数） 2022年　40名
2021年　38名
2020年　42名
2019年　42名
2018年　36名
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 14名 24名 38名
    2020年 15名 27名 42名
    2019年 19名 23名 42名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2021年 38名
    2020年 42名
    2019年 42名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 1名
    2020年 3名
    2019年 5名

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