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最終更新日：2024/7/16
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東京・埼玉・群馬の当社が運営する店舗、およびそれぞれの部署で、「おいしさと笑顔を地域の皆さまに」提供するために、それぞれサポートし合いながら挑戦して頂きます。*******************●店舗マクドナルドビジネスの根幹。店舗の運営、売上管理、アルバイトの人材教育などを行っていただきます。●営業推進部店舗の状況やニーズに応じたサービスの提供のための実行をサポートします。大型機器投資やグランドオープンのサポート、サービス専門スタッフの育成などを担います。●D&I推進部ダイバーシティ＆インクルージョン促進のため活動や地域と連携したイベントへの参加、社会貢献活動などを担当します。●ブランディング部ホームページや公式SNSの運営、社内イベントの企画運営、社内報の作成などを担います。●サポート本部人事部、経理部、総務労務などバックオフィスとして店舗運営をサポートします。*******************【未経験者大歓迎】当社には、マクドナルドの「人の成長が企業の成長をつくる」という考え方から生まれた世界基準のトレーニングシステムがあります。個人の成長と、業績達成を連動させたアクション計画を一緒に設定し、OJTや定期的なフォローアップミーティングを通じて一人ひとりの自立したキャリアプランを丁寧に支援しています！【キャリアプランの例】◆STEP1 マネージャートレーニー（入社後半年間が目安）まずは調理・接客などマクドナルドの基本的なオペレーションを学んでいただきます。◆STEP２ アシスタントマネージャー基本的なオペレーションができるようになったら、店舗運営などの業務を徐々に覚えて、店長を目指します。◆STEP3 店長、オペレーションコンサルタントへハンバーガー大学*のクラスを受講しながら、店長、そして10店舗程度を統括するオペレーションコンサルタントを目指します！店舗での経験を活かし、営業推進部をはじめとした他部門でのキャリアを形成いただく事も可能です。※ハンバーガー大学（HU）…マクドナルドの専門教育機関★未経験から入社し、3年程で店長になった先輩もいます！「自分の手で掴みとる」という”達成感”を味わうことができる職場、どんな人でも活躍できる職場、それがマクドナルドです!!私たちは、あなたと働くことができることを心よりお待ちしています！
会社説明会
対面／WEBにて実施
面接（個別）
1回実施予定
適性検査
内々定
2025年3月卒業予定者および卒業後3年以内の方
※公務員志望の方、教員志望の方、他社サービス業選考中の方 積極受付中！
（2023年05月実績）
四大卒
（月給）280,000円
280,000円
専門・短大卒
（月給）260,000円
260,000円
※初任給は2024年4月より新テーブル改定で実績なしの為、予定額
6カ月(試用期間中の労働条件に待遇の差異はありません。）
過勤手当（35,000円、19時間相当分）含む。19時間相当分超過分は1分単位で別途支給。
＜「楽しむ」を諦めない！＞豊昇は働く時間もそうでない時間も楽しく過ごせるよう、ワークライフバランスの実現に本気で取り組んでいます。■夏季10連休、冬季7連休（有給取得促進）■アニバーサリー休暇制度（何らかの記念日に有給を使って休める制度です）■入社時有給付与（5日付与。以降勤続に応じて付与）■確定拠出年金制度■団体保険■各種祝金制度（お年玉、端午の節句祝金、誕生日祝金）■社内インセンティブ、コンテスト等表彰制度■10年20年勤続表彰■慶弔見舞金・特別有給休暇■出産、育児、介護休暇制度 ■時短勤務制度※産休・育休制度（女性・男性ともに取得率100％！）■総合福利厚生メニュー「WELBOX」を利用したレジャー施設や宿泊施設の優待利用など■社宅あり（埼玉県東松山市）■定期健康診断■リハビリ勤務、産業医面談■社員旅行（1泊2日）■新入社員研修充実
【シフト制】代表的なシフト■6:00-15:00■10:00-19:00■15:00-24:00（実働8時間） ＜多様な働き方が可能です！＞◆リミテッド社員：育児などで、早朝や深夜など特定の時間帯の勤務に制限がある方はご相談に応じます。
