最終更新日:2024/5/1

(株)コープ葬祭

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 冠婚葬祭

基本情報

本社
山口県
資本金
3,500万円
売上高
12億1,300万円(2023年3月実績)
従業員
80名(2023年3月現在)
募集人数
6~10名

武器になるのは、「本当の優しさ」

  • 積極的に受付中

本気の感動創造企業 (2024/04/18更新)

★☆必見!!コープ葬祭会社説明会★☆
5月11日 14:00-16:00 KDDI維新ホール

■コープ葬祭について
届けるのは、「想像を超える感動」

葬儀社の商品は、なんだと思いますか?
棺?骨壺?会場?
いいえ、違います。
私たちコープ葬祭の商品は、「感謝で送るお葬式」
それは、形のない、「人の心と人生に関わる価値の高いもの」です。

現在の、私たちの仕事の中心は葬祭のお仕事です。
なかなか知られていない業界だから、世間からの偏見も当然あります。

ただ、人口が減少していく日本の現状において、亡くなる方々は増えていく一方です。

この仕事には、実は別名があります。
それは、「究極のサービス業」。
他の業界やサービスと、全く違う事が一つあるからです。
一体何なのか?答えは……人生で、たった一回きりのサービスだということ。

世の中が便利になり、時代が、デジタルが加速する度に、
人にしかできない私たちの仕事の価値が高まっていく。

私たちは、暗いイメージがどうしても業界を変える存在になるために、
山口で一番面白い会社を目指して挑戦しています。

ぜひ、一度弊社のこと、仕事のこと、未来のことをお話しできればと思います。

最近は、新卒入社の方が増えてきて会社も大きく若返り、
転換期を迎えております。
ぜひ私たちの目指す価値観と合う、若い皆さんの力で、
業界を変えていきたいと思います!

この理念、想いを軸に、時代に合った新たな事業モデルの構築を
私たちと一緒に実現させませんか?

ワクワクする未来の仲間を募集しておりますので、説明会情報お見逃しなく!!

★☆こんなあなたにオススメ★☆
・人と関わる仕事に興味がある
・手当が充実している会社
・業界研究が進んでいないあなた
・今後の就活が心配なあなた
・最高に充実した人生を送りたいあなた


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https://yamaguchihoufu-sougikazokusou.com/recruit/

よろしくお願いいたします!!


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会社紹介記事

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大事なのは「社員の幸せ」。楽しみながら仕事に向き合えるように、一人ひとりの「やりたい!」を大事にしています。
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故人様とご家族様の結びなおし、“明日へつなげる希望の葬儀”を目指して、お客様にとって悔いのないお別れを一緒につくっています。

【感動(感じて動ける)人財を求めています】

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私たちは葬儀社ですが、笑顔を大事にしています。皆さんの想像を180度覆す雰囲気と環境で、私たちはお客様に臨みます。

■私たちが提供するのは、モノに依存するサービスではありません。その本質は、ご遺族や葬儀に参列される方々の「心」が、いかに満たされるかにあります。そのために必要な判断や行動はマニュアル化できるものではありません。一人ひとりの社員が、自身の感覚でお客様のお気持ちを察し、そこで求められる立ち振る舞いを行うことが重要となります。
■その力を私たちは「感受性」という言葉に求めます。事象に対して、その奥にあるものを読み取り消化できる。多彩なものの感じ方ができ、相対する人の想いを受け取ることができる。そうした「能力」を持つ方に、コープ葬祭は大きな魅力を感じます。

会社データ

プロフィール

【経営理念】
感謝をつなげ、笑顔をさかせ、幸福をつむぐ

【ビジョン】
喜びが共有され、愛にあふれる世界を実現する

【ミッション】
あくなき探求心を持ち、
「イキカタ」に新たな価値観を芽吹かせる

【メッセージ】
私たちは葬儀社でありますが、葬儀社にとどまりません。
これまでに私たちは、『ご縁』で繋がった、人と人との奇跡の中で、
『別れ』の瞬間において人生や故人様にどのように感謝をしあえるかを念頭に
人の悲しみに沢山向き合ってきました。

「生きる」ことを真剣に考えてきた結果、芽生えた揺るぎない価値観。
人への感謝、感動創造、地域貢献を前提に
お別れのタイミングだけではなく、さまざまなタイミングで
感謝を紡いでいける企業へ成長していきたいと考えています。

この理念、想いを軸に、時代に合った新たな事業モデルの構築を
私たちと一緒に実現させませんか?

【コープ葬祭について】
奇跡の一日は毎日起きている。
貴方の昨日はどんな一日でしたか。
貴方は今日をどんな一日にしたいですか。
一年前はどんな一日を過ごしましたか。

何かがあったから、何かをし始めたから、
何か決定したから、誰かと出会ったから、
奇跡の一日になるわけではないんです。

何でもない一日、何も起こっていない一日、
いつもと同じように思えるそんな日こそが
奇跡のような一日なのです。

コープ葬祭では、この「なんでもない一日」を積み重ねていくことを
大切に考えています。

自分も、そして仲間も、お客様も歩んできた一日一日。
その時間が積み重なって出来上がった、この人生の中の「今」という瞬間を
「ご縁」で奇跡的に繋がって「出会う」ことができた「奇跡」を
いかに仕事の中で表現し、現実化できるかを日々考え、実行しています。

葬儀社だからこそ「生きる」ことを真剣に。
「生きる」先にある「別れ」と向き合い
「生きる」からこそ直面する「別れ」をあたたかく支えたい。

「お葬式」という文化の中に「新しい価値」を。
コープ葬祭は、その想いを、大切に育んでいきたいと考えている会社です。

事業内容
■ご葬儀・法要のお手伝い、ご生花の販売
・山口県中部・北部に8カ所の会館、11カ所の式場を展開。地域に密着した専門葬儀社として、1983年の創業以来安定した事業を展開しています。

私たちが大切にしている、企業としての三つの柱
「社員の幸せ」「お客様の幸せ」「地域貢献」

・地域ならではの慣習に基づいた葬儀はもちろん、家族葬や社葬などあらゆる葬儀に豊富なノウハウで対応し、地域に欠かせない存在として、広く認知されてきました。
地域の皆様に選ばれ続けて、現在では年間1,500件のご葬儀を担当させていただいております。
大切な方を失った悲しみの中だからこそ、後悔のない、感謝にあふれるお見送りを。やがて思い返した時、『やってよかった』と思えるご葬儀の提供を。 価格の安さや少人数といったご葬儀のイメージに捉われず、ご家族のお気持ちに寄り添いながら、関わった皆さまが故人様との想い出を回想する時間をお創りしています。

故人様とご家族の絆を思い、”明日へつなげる希望の葬儀”の提供が、私たちの使命です。
突然のことで、あっという間に時間が過ぎていく中でも、悔いなくお見送りできるご葬儀の環境をお整えしながら、更なるお客様満足を追求する企業として、これからも努力を続けていきます。

目指すのは、「感謝で送るお葬式」

■キーワード で見るコープ葬祭
#感動 #冠婚葬祭 #フューネラル #マーケティング #会員 #サブスク #山口 #健康経営 #プラットフォーム #地方創生 #デジタル #IT #成長 #地域活性化 #新規事業 #DX #事務職

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お客様にとってのベストは何なのか。部署やセックションの垣根を越えて、ワンチームで最高のサービスを追求し続けています。

本社郵便番号 758-0011
本社所在地 山口県萩市大字椿東3043
本社電話番号 0838-25-4040
設立 1983年5月1日
資本金 3,500万円
従業員 80名(2023年3月現在)
売上高 12億1,300万円(2023年3月実績)
営業拠点 本社/萩店
山口店
山口北店
小郡店
長門店
防府店
葬祭会館 ベルホール萩・家族葬ホールつばき・miniホールさくらはぎ
miniホールさくらあさだ・ベルホール山口・miniホールさくらおおうち・つばきおごおり
ベルホール防府・家族葬ホールつばきほうふ
miniホールさくらながと・セレモニーホール花筏
代表者 代表取締役社長 藤原由佳
業務委託組合 JA山口県、山口県漁連

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 17.3時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.9日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 38.9%
      (18名中7名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修、実務研修(司会者研修、アシスタント研修、納棺師研修等)
自己啓発支援制度 制度あり
社内ワークショップ(CS、独自強化、改善等)
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社員塾
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大手前大学、小樽商科大学、九州国際大学、九州産業大学、崇城大学、中央大学、東海大学、徳山大学、同志社大学、梅光学院大学、広島経済大学、広島修道大学、福岡教育大学、佛教大学、武蔵大学、山口大学、山口県立大学、流通経済大学(茨城)

採用実績(人数)     2022年  2023年  2024年(予)
-------------------------------------------------
大卒    3名    0名    4名
短大卒    ―    ―    ―
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 0 0 0
    2022年 0 3 3
    2021年 0 1 1
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 0
    2022年 3
    2021年 1
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 1

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