(株)愛媛電算の新卒採用・会社概要

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

総合情報処理サービス業として、地域に密着し、地域のユーザーニーズにこたえ、地域の高度情報化に貢献する会社です。

採用担当者からの伝言板（2024/02/13更新）

こんにちは！採用担当の松田です
この度は当社のページにアクセスいただきありがとうございます

2025年度卒の新卒採用を開始いたしました。

総合情報処理サービス企業として設立から57年。愛媛に根ざしながら、システムやソフトウェア開発をはじめとする幅広いサービスを、全国各地のお客様に提供しています。

: 総合情報処理サービス企業として設立から57年。愛媛に根ざしながら、システムやソフトウェア開発をはじめとする幅広いサービスを、全国各地のお客様に提供しています。

世の中の役に立つシステムを手掛けるやりがい！

大学では工学部で情報工学を専攻していましたので、ITの分野に興味がありました。大学で学んだことをいかして、地元である愛媛に貢献したいという想いから、創業から50年の歴史がある当社であれば、愛媛に根ざしてこの先もずっと長く活躍できる場があると思い入社を決めました。大学で基礎知識は学んでいたとはいえ、入社時に実際の開発に必要なスキルはほとんどありませんでした。それでも、6カ月間の新人研修プログラムが終わる頃までには、初歩的な業務に取り組める知識・スキルをしっかりと身に着けることができましたし、その後は一つのプロジェクトの上流から下流までアシスタント的な立場で一通り経験させていただいたので、システム開発の流れや仕組みも理解できましたね。現在は公共事業本部で、官公庁向けの業務システムの開発・保守を手掛けています。入社2年目からは自分でクライアントを担当するようになり、県内各地を訪問しています。主に提案しているのは自治体の福祉系の申請情報の登録やデータの集計を行うシステム。パソコンに不慣れな方でもわかりやすく効率的にご利用いただけるように日々改善を重ねています。行政のシステムなので、法や制度の改正時には前もって情報をキャッチして、スピーディーに対応できるように準備が必要です。また、そういった法改正に伴う大規模な修正のときには、より詳しくお客さまから利用状況もヒアリングして、さらに使いやすいシステムを提案できるように心がけています。「この機能が欲しかった」「ありがとう」と言われると、自分の仕事が認められたようで本当に嬉しいですし、世の中の役に立っていることも実感できて大きなやりがいを感じます。システム開発というと理系のイメージが強いかもしれませんが、社員の半数は文系出身ですし、まったく知識のないところからスタートして活躍している社員も大勢います。研修期間はもちろん、その後もコツコツ取り組める方であれば、入社後に必要な知識やスキルはきちんと身に着けられますので、安心してチャレンジしてください！ ■公共事業本部公共第二システム部公共システム一課　Aさん

　大学では工学部で情報工学を専攻していましたので、ITの分野に興味がありました。大学で学んだことをいかして、地元である愛媛に貢献したいという想いから、創業から50年の歴史がある当社であれば、愛媛に根ざしてこの先もずっと長く活躍できる場があると思い入社を決めました。

大学で基礎知識は学んでいたとはいえ、入社時に実際の開発に必要なスキルはほとんどありませんでした。それでも、6カ月間の新人研修プログラムが終わる頃までには、初歩的な業務に取り組める知識・スキルをしっかりと身に着けることができましたし、その後は一つのプロジェクトの上流から下流までアシスタント的な立場で一通り経験させていただいたので、システム開発の流れや仕組みも理解できましたね。

現在は公共事業本部で、官公庁向けの業務システムの開発・保守を手掛けています。入社2年目からは自分でクライアントを担当するようになり、県内各地を訪問しています。主に提案しているのは自治体の福祉系の申請情報の登録やデータの集計を行うシステム。パソコンに不慣れな方でもわかりやすく効率的にご利用いただけるように日々改善を重ねています。行政のシステムなので、法や制度の改正時には前もって情報をキャッチして、スピーディーに対応できるように準備が必要です。また、そういった法改正に伴う大規模な修正のときには、より詳しくお客さまから利用状況もヒアリングして、さらに使いやすいシステムを提案できるように心がけています。「この機能が欲しかった」「ありがとう」と言われると、自分の仕事が認められたようで本当に嬉しいですし、世の中の役に立っていることも実感できて大きなやりがいを感じます。

システム開発というと理系のイメージが強いかもしれませんが、社員の半数は文系出身ですし、まったく知識のないところからスタートして活躍している社員も大勢います。研修期間はもちろん、その後もコツコツ取り組める方であれば、入社後に必要な知識やスキルはきちんと身に着けられますので、安心してチャレンジしてください！

■公共事業本部公共第二システム部公共システム一課　Aさん

会社データ

プロフィール	愛媛電算は1967年(昭和42年)4月、愛媛電子計算センターとして創立以来、みなさまのお力添えあればこそ、57年の成長の記録を重ねてまいりました。加速する高度情報化の流れのなか、愛媛電算は地元愛媛に深く根をはり、全国にも通用する技術をもって、その活動の幅を広げております。お客様に対し、真に役立つサービスとはなにか。その答えを常に追い求め、信頼できる誠実なパートナーとして、高品質低価格の情報サービスを提供いたします。志高くして、広く世界に目をみはり、時代の主流を取り入れ、新しきを開拓し、競争力のある技術者集団であり続けることに努めます。当社はシステム開発・システムインテグレーションサービス・情報処理サービス・システム機器販売・インターネットサービス等を手がけております。
事業内容	愛媛電算は地元愛媛を中心に、地域に根ざした活動を展開し、また、全国にも通用する技術をもって、その活動の幅を広げております。コンピュータソフトウェアの開発及び販売コンピュータシステムの運用管理コンピュータシステム構築に付帯する電気通信工事・関連工事の請負情報処理サービス、インターネットサービス、データエントリーサービス情報処理機器及び事務用機器の販売・賃貸・保守情報処理関連用品及び事務用品の販売地元愛媛を中心に、地域に根ざした活動を展開し、また、全国にも通用する技術をもって、私たちはさらなる高みを目指して日々、邁進してまいりたい所存でございます。

プロフィール

愛媛電算は1967年(昭和42年)4月、愛媛電子計算センターとして創立以来、みなさまのお力添えあればこそ、57年の成長の記録を重ねてまいりました。

加速する高度情報化の流れのなか、愛媛電算は地元愛媛に深く根をはり、全国にも通用する技術をもって、その活動の幅を広げております。

お客様に対し、真に役立つサービスとはなにか。その答えを常に追い求め、信頼できる誠実なパートナーとして、高品質低価格の情報サービスを提供いたします。

志高くして、広く世界に目をみはり、時代の主流を取り入れ、新しきを開拓し、競争力のある技術者集団であり続けることに努めます。

当社はシステム開発・システムインテグレーションサービス・情報処理サービス・システム機器販売・インターネットサービス等を手がけております。

事業内容

愛媛電算は地元愛媛を中心に、地域に根ざした活動を展開し、また、全国にも通用する技術をもって、その活動の幅を広げております。

コンピュータソフトウェアの開発及び販売
コンピュータシステムの運用管理
コンピュータシステム構築に付帯する電気通信工事・関連工事の請負
情報処理サービス、インターネットサービス、データエントリーサービス
情報処理機器及び事務用機器の販売・賃貸・保守
情報処理関連用品及び事務用品の販売

地元愛媛を中心に、地域に根ざした活動を展開し、また、全国にも通用する技術をもって、私たちはさらなる高みを目指して日々、邁進してまいりたい所存でございます。

本社郵便番号	790-0067
本社所在地	愛媛県松山市大手町1丁目11番地7
本社電話番号	089-941-2226
東京事務所郵便番号	135-0031
東京事務所所在地	東京都江東区佐賀1-7-11
東京事務所電話番号	03-3820-9288
設立	1967年4月18日
資本金	9,600万円
従業員	87名（2023年3月末）
売上高	24億円（2023年3月期）
事業所	松山市大手町1丁目11番地7
関連会社	(株)イーコム・ソリューションズ
平均年齢	42.7歳（2023年3月末）
沿革	1967年4月 (株)愛媛電子計算センター設立 1967年5月「共同利用の計算センター」として本格稼働 1984年6月「住民記録オンラインサービス」開始 1986年8月新社屋落成通産省安全対策実施認定事業所となる 1987年4月社名変更　(株)愛媛電算と改称 1991年3月システムインテグレータ登録企業となるソフトウェア開発事業開始 1996年9月インターネットサービス事業開始 2003年3月プライバシーマーク取得(A820114(01)) 2006年9月 ISMS認証取得(JQA-IM0371) 2007年4月東京事務所設立 2015年3月データセンター開設 2017年10月創立50周年記念祝賀会開催

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 18.3年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 11.5時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.5日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	2名	0名	2名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	2名	0名	2名
	2022年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修（社内で6カ月間実施）階層別研修（日立グループ機関での研修）
自己啓発支援制度	制度あり資格取得補助金支給制度
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞愛媛大学、徳島大学、松山大学＜大学＞愛媛大学、大阪工業大学、岡山大学、岡山商科大学、岡山理科大学、香川大学、関西大学、関西学院大学、京都大学、京都産業大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、下関市立大学、中央大学、東海大学、徳島大学、徳島文理大学、日本大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、北海道教育大学、松山大学、明治大学、明治学院大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞高知工業高等専門学校
採用実績（人数）	2021年　　　2022年　　　2023年ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー大卒　　　4名　　　　　5名　　　　　0名

採用実績（学校）

＜大学院＞
愛媛大学、徳島大学、松山大学
＜大学＞
愛媛大学、大阪工業大学、岡山大学、岡山商科大学、岡山理科大学、香川大学、関西大学、関西学院大学、京都大学、京都産業大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、下関市立大学、中央大学、東海大学、徳島大学、徳島文理大学、日本大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、北海道教育大学、松山大学、明治大学、明治学院大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
高知工業高等専門学校

採用実績（人数）

　　　　　　　
　　　　2021年　　　2022年　　　2023年
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

大卒　　　4名　　　　　5名　　　　　0名　　　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）