最終更新日：2024/10/17

東北七県配電工事(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 設備工事
  • 建設
  • 建築設計

基本情報

本社
宮城県
資本金
4,200万円
売上高
66億円（2022年9月～2023年3月）※決算期変更のため7ヵ月決算 （参考…2022年8月期は104億円）
従業員
91名（男78、女13）（2023年4月1日現在）
募集人数
1～5名

【内々定まで最短2週間】電力会社の配電設備を構築し、お客さまへ電気をお届けしています。完全週休2日制を実施しており、ライフワークバランスの充実を目指してます！

  • My Career Box利用中

【夏採用】【内々定まで最短2週間】採用担当者からの伝言板 （2024/07/30更新）

PHOTO

　こんにちは。
　東北七県配電工事 採用担当の遠藤です。

　この度、今後の事業拡大を視野に多くの人材を求めております。
　私たちの主事業である配電線工事は専門の知識と技能を要する仕事であり、
　快適な生活をするうえで、無くすことができない仕事と考えております。
　今、内定を受けた企業への入社に迷いがある場合は、まずはWEB説明会を
　ご視聴ください。そのうえで興味があれば、選考に進んでいただければと
　考えております。
　皆さまからのエントリーをお待ちしております。

【会社説明会について】
　8月までは録画型WEB説明会を実施し、9月以降はLIVE型のWEB説明会を
　予定しております。ご都合に合わせてご視聴ください。

【選考について】
　WEB選考（WEBエントリーシート提出→WEB適性検査→WEB面接）
　　↓　　　
　対面選考（対面面接を行い、その時に職場も見学していただきます。）
　　↓
　内々定！！


　※企業紹介動画がございますので以下へアクセスのうえ、併せてご覧ください。
　　https://youtu.be/t8aqVcPnXDE

　採用に関する情報はマイナビ2025を通じてお知らせいたします。


#内々定まで最短2週間

もっと見る
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

PHOTO
生活や企業活動の為に必要不可欠な電気。「当たり前にある電気を絶やさない」という社会的使命のもと、責任と誇りを持って仕事をしています。
PHOTO
入社後は技術職を経験し、資材管理・工程管理等を必要に応じて経験します。個人の適性を考慮し、キャリアアップのサポートを行っているので安心して働けます。

社員の成長実感、自己実現をフォロー。働くことが楽しい会社づくりを社員一丸で

PHOTO

「電力設備工事の仕事は、技術的にニッチな分野です。この仕事の魅力をどんどんアピールして、当社はもちろん業界全体に興味を持ってもらえるようにしていきたいですね。」

当社は東北電力ネットワーク(株)の配電線工事を担当しており、電気をお客さまに届けるため配電設備の建設や修繕工事等を行っています。電気は人の暮らしや社会活動のために欠かせない重要なインフラであり、大規模な自然災害時には災害復旧に取り組み、地域社会に貢献しています。多くのお客さまと接する機会も多く、仕事を通じて地域社会とつながっている、社会に信頼され必要とされていることを実感できます。我々にとってそれは働くことで得られるやりがいや喜びです。
また、当社では外部環境の変化に伴って新しい事業分野にも進出しています。電気設備会社という強みを生かし、道路のトンネル照明・非常用設備・表示板等の道路インフラに関わる電気設備と、交通管制センター等との通信制御システム、そしてダム等の水理系の計量計測システムを自社設計し、メンテナンスを行うものです。新規事業進出により会社内での職種も広がり、社員が活躍できる環境も広がりました。
当社は、従来の労働の対価としての金銭報酬や効率経営に対して、人を大事にして利益を上げることを第一に考えています。福利厚生を含めた働き方改革、特に現場で懸命に働いている人のモチベーションが上がる就業規則改正など、労働環境づくりのために、社員と一緒に知恵を出し合いながら進めています。そして何より、「この会社で働くことが楽しい」と社員みんなが思えるような会社づくりをしていきたいと考えています。
仕事とは、自分が培ってきた経験なり知識を社会に還元していくことと考えており、我々の仕事は、自分の仕事が電気というインフラを通じて社会の役に立っている、お客さまに喜ばれる、その達成感を味わえるのが喜びです。大企業で働くのも一つですが、中小規模の会社では責任範囲も広く、業務の範囲も広いので、そういう意味では提案が経営にすぐ結びつき、自身のやりがいや成長する喜びを見つけやすいとも言えます。当社は大手に負けないほど、皆さんの力を存分に発揮できる環境があると自負しています。自己実現のためのキャリアマネジメントなど会社全体でフォローしていきます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（代表取締役社長／横田　眞二）

会社データ

プロフィール

主に東北電力ネットワーク(株)の6kV系架空配電設備工事を行っています。また同社の委託業務や一般のお客さまから依頼された電気工事も行っております。今後は、配電工事以外の分野として電気通信工事・地中設備工事・水力設備工事等への事業拡大を進めております。
事業内容
１．配電線設備工事
配電設備工事の発注者である東北電力ネットワーク株式会社は、電力システム改革の一端で電力の完全自由化に向けた送配電部門の中立性を一層確保する観点から、法的分離として発送電分離が行われ、発電・小売を担う東北電力から送配電部門を担うグループ会社として2020年4月に分社化された会社です。
当社は東北電力ネットワーク株式会社の電気設備のうち、変電所から一般家庭や工場へ電気を送る電柱や電線などの建設・修繕工事を請け負っております。
地震等の自然災害により、配電設備が被害を受けた場合は、いち早く復旧作業に取り組み、電力の安定供給に貢献しています。

※電気保安功労者経済産業大臣表彰の受賞
2021年8月に自然災害への復旧対応等で顕著な功績のあった事業者を対象とした第57回電気保安功労者経済産業大臣表彰を受賞しました。当社は今後も電気保安の確保はもとより、災害時における東北電力ネットワーク株式会社の設備復旧を地元自治体との連携のもと実施してまいります。

２．電気工事
一般お客さま、電気設備をお持ちの企業さま、配電設備に近づく恐れのある建設企業さまより幅広くご用命いただき以下の工事を請負っております。
　●配電線路に接近しての建築・土木工事等に伴う電線防護工事
　●建柱・抜柱工事
　●自家用高圧受電設備の取替工事
　●設備点検など
　
３．電気通信工事
株式会社東洋技研を子会社化したことによりグループ収益力が向上し、相互の施工力や保有するネットワークと営業力で５Gや光回線等の設備工事が旺盛な電気通信工事へ進出しており電力関連工事を含めてシナジー効果が期待できると考えております。

※多様な人材が活躍する組織風土の醸成
作業手当や資格手当の新設のほか、コーポレートムービーを制作しております。働き方関連法の施行や健康経営への社会的要請から、社員の労働環境整備は企業として重要な経営テーマと考えており、当社に見合った勤務制度の整備と育児・介護など、仕事と無理なく両立できる環境づくりに取り組んでいます。

＃週休二日制　＃地域密着　＃住宅手当
＃資格手当　＃宮城県勤務　
＃石巻　＃仙台　＃土日祝日休み　＃ワークライフバランス　
＃社会貢献度が高い　

PHOTO

当社は東北電力管内の送配電部門として政府より認可された東北電力ネットワーク(株)の配電設備工事会社となります。
本社郵便番号 984-0015
本社所在地 宮城県仙台市若林区卸町1丁目6番地15 卸町セントラルビル2階
本社電話番号 022-231-2411
設立 2004年8月9日
資本金 4,200万円
従業員 91名（男78、女13）（2023年4月1日現在）
売上高 66億円（2022年9月～2023年3月）※決算期変更のため7ヵ月決算
（参考…2022年8月期は104億円）
本社・支社・事業所 本　　社：宮城県仙台市若林区卸町1丁目6番地15 卸町セントラルビル2階
青森支社（むつ営業所、青森営業所、津軽営業所、八戸営業所）
山形支社（酒田営業所、鶴岡営業所、新庄営業所、山形営業所、米沢営業所）
宮城支社（気仙沼営業所、登米営業所、仙北営業所、石巻営業所、仙台営業所、仙南営業所）
新潟支社（上越営業所、下越営業所、新潟営業所、長岡営業所、魚沼営業所）
主な取引先 東北電力ネットワーク株式会社・株式会社渡会電気土木・株式会社アペック・新潟配電工事株式会社
関連会社 株式会社東洋技研

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.1年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 10.7時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 11.4日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 5.6%
      （90名中5名）
    • 2023年度

    2024年4月1日現在

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、部門別研修、フォローアップ研修あり
【1年目】雇入れ時安全衛生教育、低圧電気取扱業務特別教育、フルハーネス特別教育等
【2年目】高圧・特別高圧電気取扱者特別教育、高圧活線作業技能認定教育等
【3年目以降】電気工事作業指揮者安全教育、職長・安全衛生責任者教育等
【7年目以降】作業責任者認定教育等　
自己啓発支援制度 制度あり
業務に資する電気工事士・施工管理技士等の国家資格取得費用補填
中型免許取得・高所作業車等の操作関係資格を外部機関で受講いただき、受講料は会社が支出します。
業務改善提案制度による技術支援ならびに表彰制度
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
人事給与制度でのキャリアの提示および対話（職能区分，職能等級・ランクによる評価の提示とキャリアアップの対話）
社内検定制度 制度あり
社内基準に基づく認定（高圧活線作業技能認定、作業責任者認定等）

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
東北学院大学
＜短大・高専・専門学校＞
宮城県立仙台高等技術専門校、宮城県立大崎高等技術専門校
採用実績（人数） 採用年度---2022---2023---2024（予）
大　学------1名----- ー ------1名
高技専------ ― -----2名------1名
高　校------4名-----1名------ ―
　
採用実績（学部・学科） 工学部・電気電子工学科、電気科
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 1名 1名 2名
    2023年 3名 0名 3名
    2022年 5名 0名 5名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2024年 2名
    2023年 3名
    2022年 5名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2024年 0名
    2023年 0名
    2022年 1名

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp241345/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

東北七県配電工事(株)と業種や本社が同じ企業を探す。
設備工事 建設 建築設計 宮城県

トップへ

  1. トップ
  2. 東北七県配電工事(株)の会社概要