最終更新日：2024/7/16

福地建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設

基本情報

本社
鹿児島県
資本金
2,000万円
売上高
2022年9月　20億74百万円(実績)
従業員
117名（2023年時点）
募集人数
※各募集コースをご参照ください。
残り採用予定人数
4名

【社員に寄り添う社風】可能性は無限大！地域のために輝く仕事がここにある！　　　　　　　　　　＃新入社員特別休暇制度　＃完全週休二日制　＃えるぼし認定取得

  • 積極的に受付中 のコースあり

【技術職積極採用中！7月も説明会開催】えるぼし認定取得の働きやすい環境です！ （2024/07/16更新）

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●福地建設の魅力●
・完全週休二日制でプライベート充実
・新入社員特別休暇制度あり！（年間休日最大115日取得可能）
・資格取得支援制度で社員のスキルアップを全力でサポート
・各種休暇制度完備
・風通しの良い社風
・幅広い事業で強固な基盤
・成長しながら安心して働ける環境

【心地いい福地！一人ひとりに寄り添い、働き方改革に向き合い続ける】
当社は、社員が心地よく働きけるために「完全週休二日制」や「資格取得支援制度」「希望に応じた職種に配置」「女性活躍推進」など様々な取組を継続的に行っています。この度、★えるぼし認定★を取得しました。
これからも、この会社にずっといたいと思える場所を目指して、改革に取組んでいきます。


★福地建設YouTubeオフィシャルチャンネル★
『90秒で分かる福地建設』配信中！

★福地建設HP★
https://fukuchi-co.jp/
施工中の現場の様子や採用情報など、福地建設の魅力を紹介しています。
ぜひ、チェックしてみてください！


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会社紹介記事

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若手技術者活躍中。完全週休二日制をはじめ、希望に応じた職種に配置、スキルアップのための資格取得支援制度など、誰もが働きやすい環境づくりに取組んでいます。
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1942年の創業以来、地域のインフラ整備を中心に事業を展開。道路、鉄道、砂防、港湾、構造物補修とその実績は幅広く、誰もが安心して長く働ける環境整備も特筆したい。

個々の成長を全力支援。人づくりもモノづくりも妥協しません！

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「今後は重機の操作資格取得に挑戦。業務の幅を広げていきたい」と話す橘高さん(写真左)。「土木現場を指揮する一級土木施工管理技士が最終目標」という古川さん。

●やりがいを持って自分らしく働けます！
就活で悩んでいたとき、親身になってくださった先生の勧めで福地建設へ。入社後から道路の維持・補修作業の業務、それらに伴う書類作成を担当しています。現場は鹿児島県と宮崎県をつなぐ国道。車や人が快適に通れるよう、除草を行ったり、舗装の傷んだ部分を直したりする仕事です。作業自体にさほど変化はないけれど、環境や状況によって臨機応変な対応を求められ、効率や安全性を考えながらチームで動く必要があります。一体感を持って作業にあたり、スッキリと整えられた風景を眺めたときの達成感は格別です。仕事で心がけているのは、笑顔。当初は落ち込みやすい性格をカバーするためでしたが、周囲のサポートや温かな雰囲気に包まれて、素直な笑顔を出せるようになりました。苦手意識のあった人との関わりも、先輩の社員さんと仕事をする中でどんどんと意識が変化。自分らしく、伸び伸びと働ける職場に出会えたと感じています。
（橘高 鳳龍さん／工務課／2020年入社）

●女性が幅広い分野で活躍できる環境です！
インテリアデザイン・建築の専門学校で学んだことを活かしたいと就活に臨みました。福地建設を選んだ理由は、建設業他社と比べて女性社員の比率が高いこと。事務職が中心ではあるけれど、技術者として活躍されている先輩もいて、ここなら私も様々な現場や業務を経験できるかもしれないと思ったんです。入社後すぐに工務課へ配属。事務作業(入札、積算など工事に関する書類作成など)やスタッフの体調管理の他、測量にも挑戦しています。いつか土木現場で活躍したい思いがあり、測量はその第一歩。専門学校ではノータッチだったためゼロからの習得ですが、これが難しくて楽しいんです(笑)。思い通りに測量機を据えられてスムーズに計測できると、成長したと実感します。また、何もなかった場所に少しずつ形ができていくと、モノづくりのやりがいを感じます。土木建築の実務については、現場でのOJTと社内勉強会でさらなる習熟を目指していきます。
（古川 李依さん／工務課／2022年入社）

会社データ

プロフィール

1942年の創業以来【安心・安全・みんなの街づくり】を掲げ、地域のインフラ整備を一心に担っています。

その歩みは80年以上。

社会制度も価値観もめまぐるしく変化する時代にあって、当社はニーズに応じた製品提供はもとより、その原動力たる社員全員がいきいきと活躍し、働きやすい環境を積極的に整えています。

●えるぼし認定
●鹿児島県女性活躍推進企業
●かごしま子育て応援企業
●健康経営優良法人（中小規模法人部門）
●鹿児島県SDGs認定企業　などの認定を受けています。

次の時代も、またその先も、愛する地域に“輝く仕事”を届けるために。
時代のニーズに対応し、社会に貢献できる企業です。
事業内容
総合建設業（建築・土木等の建設工事の請負）
　土木・建築・補修・舗装などの施工及び施工監理　またこれらに付帯または
　関連する事業
　
その他ガソリンスタンド経営、ミネラルウォーターの製造販売、霧島市指定施設管理など行っています。
　
【施工実績】
　令和5年度菱刈出張所管内下流河川管理施設維持管理工事
　鹿児島10号白浜地区改良15工区工事
　令和5・6年度加治木維持出張所管内維持補修工事
　鹿児島3号美原橋下部工P5外工事
　鶴田ダム壁面竣工
　国分庁舎増築建築工事　など
　
　
　

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年齢・役職に関係なく意見を言い合える風通しの良い職場が魅力
本社郵便番号 899-6507
本社所在地 鹿児島県霧島市牧園町宿窪田2516番地
本社電話番号 0995-76-1171
創業 1942年3月17日
設立 1953年3月23日
資本金 2,000万円
従業員 117名（2023年時点）
売上高 2022年9月　20億74百万円(実績)
事業所 本社
鹿児島営業所
北薩営業所
売上高推移 2022年9月　20億74百万円（実績）
2021年9月　22億58百万円（実績）
2020年9月　19億8,000万円(実績)
関連会社 福地産業(株)
姶良北部生コン会社
補修技術(株)
主な取引先 国土交通省
鹿児島県
九州森林管理局
NEXCO西日本
JR九州
霧島市
ほか、全国自治体・民間企業など
所属団体 鹿児島県建設業協会
鹿児島県舗装協会
鹿児島県森林土木協会
一般社団法人鹿児島県解体工業協会
平均年齢 49歳
平均勤続年数 8.6年
経営理念 推進　環境保全活動と安全衛生活動を積極的に推進。
満足　お客様が満足する構造物を創造すること。
団結　全員の英知で継続的に改善し、提供すること。
社風・風土 『風通しが良く、働き方改革にも積極的に取組む社風』
モノづくりは一人ではできないからこそ、チームワーク大切にしています。
年齢や役職に関係なく、自分の意見を発信でき、フラットに話せる風通しの良い職場です。
受賞歴 令和3年7月　国土交通省九州地方整備局長優秀成績表彰（土木部門）
令和3年7月 国土交通省九州地方整備局川内川河川事務所長表彰
　　　　　　 （支援・協力部門）
令和3年10月 姶良・伊佐地域振興局農林水産部長優秀工事表彰
令和3年10月 鹿児島県姶良・伊佐地域振興局建設部長優秀成績表彰
令和4年6月　 鹿児島県知事最優秀工事表彰（林道工事の部）
令和4年7月　 鹿児島県環境林務部長最優秀工事表彰（林道事業の部）
令和4年7月　 国土交通省九州地方整備局長優秀成績表彰（支援・協力部門）
令和4年7月　 国土交通省九州地方整備局長ICT施工優秀成績表彰（土木部門）
令和5年7月　 国土交通省九州地方整備局長優秀成績表彰（土木部門）
令和5年7月　 国土交通省九州地方整備局長災害復旧貢献表彰（工事・土木部門）
その他、個人表彰など
表彰・認定ほか 令和2年度　工事成績優秀企業認定
令和3年1月 鹿児島県知事表彰（女性活躍推進）
令和3年度　工事成績優秀企業認定
令和4年度　工事成績優秀企業認定
令和5年度　工事成績優秀企業認定
令和6年3月 えるぼし認定取得
2023年健康経営優良法人認定（中小規模法人部門）
2024年健康経営優良法人認定（中小規模法人部門）
鹿児島県SDGs認定企業
かごしま子育て応援企業
鹿児島県女性活躍推進会議ワーキンググループ参加
社員の資格取得例 一級建築施工管理技士
一級管工事施工管理技士
一級建築士
一級舗装施工管理技士
一級造園施工管理技士
一級建設機械施工技士
一級土木施工管理技士
測量士
JR工事管理者
水産工学士
コンクリート診断士
コンクリート主任技士
コンクリート技士
他
沿革
  • 昭和17年3月17日
    • 製材業を寺原地区で創業開始
  • 昭和28年
    • 福地製材建設部を設ける。道路公団の霧島スカイライン建設を手掛ける
  • 昭和28年3月23日
    • (有)福地製材を設立
  • 昭和32年7月22日
    • 建設業の知事登録許可を取得
  • 昭和34年10月30日
    • (有)福地建設を牧園町寺原地区に設立
  • 昭和46年10月18日
    • 生コン部門・ガソリンスタンド部門を福地産業（株）として分離設立
  • 昭和52年3月12日
    • (有)福地建設を福地建設（株）組織変更
  • 昭和56年9月9日
    • 福地建設（株）の資本金を20,000千円に増資
  • 平成元年2月20日
    • 福寿温泉の開業
  • 平成3年12月24日
    • 福寿鉱泉水等のミネラルウォーターの製造販売開始
  • 平成5年6月3日
    • 現在の本社屋へ移転
  • 平成18年9月1日
    • 福地建設（株）による霧島高原国民休養地の指定管理開始
  • 平成20年8月27日
    • 福地建設（株）でISO9001を取得
  • 平成20年8月28日
    • 福地建設（株）でISO14001を取得
  • 平成23年4月1日
    • 福地建設（株）によるB&G海洋センターの指定管理開始
  • 平成23年6月13日
    • 福地建設（株）の鹿児島営業所の開設
  • 平成25年11月1日
    • 福地建設（株）の北薩営業所の開設
  • 平成27年4月1日
    • 福地建設（株）から福地産業（株）による霧島高原国民休養地の指定管理開始
  • 平成27年10月21日
    • 補修技術（株）（資本金2,000千円）を設立
  • 平成29年2月1日
    • 再エネ事業部設立

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8.3年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 6時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 12日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入研修・外部研修
キャリアコンサルティング制度 制度あり
企業内人材育成推進助成金制度あり

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
鹿児島大学、九州共立大学、第一工業大学、鹿児島国際大学、九州工業大学、熊本大学、志學館大学、九州産業大学
＜短大・高専・専門学校＞
鹿児島工学院専門学校、鹿児島工業高等専門学校、麻生建築＆デザイン専門学校
採用実績（人数） 　　　　2020年　　2021年　　2022年
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大卒　　　－　　　　　1名　　　－
短大卒　　－　　　　－　　　　－
専門卒　　－　　　　－　　　 　 　 2名
高卒　　　２名　　　　1名　　　　1名

※新卒採用初年度につき実績なし。
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 1名 0名 1名
    2022年 2名 1名 3名
    2021年 2名 0名 2名

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