最終更新日:2024/10/10

ALSOK山口(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • セキュリティ
  • ビル施設管理・メンテナンス

基本情報

本社
山口県
資本金
1,000万円
売上高
18億7,343万円(2024年3月)
従業員
422名(2023年4月) (うち女性33名)
募集人数
6~10名
残り採用予定人数
3

山口県の「安全」と「安心」を守る!充実した研修制度で成長できる環境が強みの県内企業です。 ♯夏採用 ♯秋採用 ♯スピード選考 ♯山口

  • 積極的に受付中
  • My Career Box利用中

【CMでおなじみ】「安全・安心」で地域に貢献し続けるALSOKグループ会社です! (2024/10/10更新)

PHOTO

こんにちは!
ALSOK山口(株) 採用担当です。
25卒の新卒採用、エントリー受付中です!

【お知らせ】
現在、弊社では総合職コースにて募集を実施中です!
エントリー等の詳細についてはマイナビの予約フォームをご確認ください。

●○ ALSOK山口(株) PR
CM等でおなじみの【ALSOK】グループ会社です!
1975年の創立以来、約半世紀にわたり山口県内の安全・安心を守り続けています。
当社は県内に本社を置く唯一の【施設警備専門】の会社なのが特徴です!

全国に拠点を置くALSOKグループなので
どこでもWEB説明会参加が可能です。
(詳細は予約ボックスをご確認くださいませ!)

対面での説明会や1Day就業体験も大歓迎です!
皆さんのご予約・ご参加をお待ちしております!
#内々定まで最短2週間
#マイナビだけでエントリー受付中

======================
【エントリー方法・選考フロー】
1.まずはエントリー!
   ↓
2.セミナー画面から会社説明会に予約!
   ↓
3.説明会・1Day就業体験に参加!
   ↓
4.面接(1回)・適性検査(WEB実施)
   ↓
5.内々定!!(最短2週間)

【説明会日程について(直近開催分)】
●WEBセミナー
・10/16(水)14:00~15:00
・10/21(月)11:00~12:00
・10/28(月)11:00~12:00

  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

PHOTO
業界のリーディングカンパニーのALSOKグループ。グループとしての安定感も抜群。社会に貢献できる仕事に確かな誇りを感じながら働くことができます。
PHOTO
空港、銀行、病院、ホテル、研究施設など、さまざまな施設の警備を担当。防犯、防災、出入管理だけではなく、施設管理までカバーする幅広いサービスを提供しています。

人を守る、施設を守る。人と人のコミュニケーションを育みながら成長できる場所!

PHOTO

「日々学びながら新しいことに挑戦できるやりがいの大きな仕事です」と大谷さん(左)。「基礎から学べる研修が充実。気さくな仲間に恵まれる職場です」と柳さん(右)。

私たちが警備を担うのは、病院やテレビ局、工場などの施設が中心。来客受付、建物や敷地内の巡回警備を行なう他、イベント会場など大勢の人が集まる場所で警備にあたります。私は現在、工場警備を担当。来客の入出管理や施設内の巡回が主な仕事です。警備の仕事は、“何もないこと”がいちばんの成果であり、その日常を守るため、細かな部分まで目配りしています。建物の場所を案内する来客対応をはじめ、雪の日には安全に通行できるよう凍結防止剤を撒いたり、機械からエラー音が出ていたら担当者に連絡したり、実に幅広い業務でお客様を支えています。工場が休みの日に台風対策を行なった時は、お客様から非常に感謝していただけました。日々いただける「ありがとう」の言葉がモチベーションにつながっています。いつかは自分が隊長となり、隊を率いることが今後の目標。そのためにも、調整力を磨き、誰とでもコミュニケーションを図れる人になりたいですね。シフト制の勤務では、隊員同士で希望の休みが取れるよう柔軟に調整できるのも当社の魅力。お客様や社内の仲間など多くの人と関わり、会話を重ねながら人生経験を広げられる職場だと感じています。
■柳 翔馬(2013年入社)

警察官志望だった私は、地域に密着しながら人々の役に立つ仕事がしたいと考えていました。日々の安全を守る警備の仕事なら、警察官に通じるものがあるのではと当社へ。現在は、病院の空調設備や機械関係の操作、機械設備や物品などの修理・補修を中心に任されています。空調設備の点検から毎日の温度管理、蛍光管の交換まで、私たちの仕事内容は多岐に渡ります。巡回時には異常がないか確認し、不審者などの通報があれば対応するのも大切な仕事です。患者さんや医師、看護師、病院スタッフなど、多くの人が利用する施設をこまめに点検する中で、常に新しいスキルを身に付けられるのも面白みの1つ。周囲に相談しながら問題を解決することができると、職員の皆さんから感謝の言葉をいただけます。「次も頑張ろう」と思える瞬間ですね。普段から先輩方が気さくに話しかけてくれるため、いつでも質問しやすい雰囲気があり、聞けば丁寧に教えてもらえる環境も当社の魅力です。今後はボイラー技士や電気工事士の資格取得をめざし、電気や配管修理の技術を学ぶことで、これまで以上に周囲から頼られる存在になりたいと考えています。
■大谷 充徳(2019年入社)

会社データ

プロフィール

当社はALSOKグループの一員として山口県を中心にセキュリティ事業を展開している会社です。
数ある警備業務において当社は「施設警備」を専門に事業を行っています。

山口市に本社を置き、山口県公安委員会認定第一号の企業として、現在では約400名で、県内業界トップクラスのセキュリティサービスを提供しております。

これからもクオリティの高いサービスを継続できるよう【何事にも、常に感謝の気持ちを忘れない「ありがとうの心」】と【強く、正しく、温かい、「武士の精神」】を持って日夜研鑽に励んでおります。

事業内容
■警備業務
・施設常駐警備
・イベント等における雑踏警備

■総合管理業務
・設備管理
・設備、消防保守業務
・消防用設備に係る工事・点検

■防犯用機器販売
・各種防犯用品の販売業務
本社郵便番号 753-0212
本社所在地 山口県下小鯖2189番地2
本社電話番号 083-941-2211
設立 1975年1月21日
資本金 1,000万円
従業員 422名(2023年4月)
(うち女性33名)
売上高 18億7,343万円(2024年3月)
経営理念 我が社は、「ありがとうの心」と「武士の精神」をもって社業を推進し、お客様と社会の安全・安心の確保のために最善を尽くす。
行動規範 1 我々は、常に「ありがとうの心」を基本におき、お客様へのサービスに誠心誠意、最善を尽くします。

2 我々は、強く、正しく、温かい、「武士の精神」を体現し、いかなる困難にも正々堂々と立ち向かい、一丸となって目標を達成します。

3 我々は、独立自尊の「野鳥精神」をもって、自ら考えて仕事に取り組み、自らの責任で必ず成果をだします。

4 我々は、「誠実、正確、強力、迅速」をモットーに行動します。

5 我々は、現状に甘んじることなく、仕事の質の向上と収益の拡大に向けて常に変革を求め、挑戦し続けます。

6 我々は、真のリーディングカンパニーにふさわしい人材となるべく、コンプライアンスの意識を高く持つとともに、日々、自己研さんに努めます。
事業所 【本社および山口営業所】
 山口市下小鯖2189-1
【周南支社】
 周南市大字久米字町合3102番地3
【宇部支社】
 宇部市大字東岐波1379-1 ALSOK宇部ビル2F
【下関支社】
 下関市石原303 コスパビル2F
株主構成 綜合警備保障(株)
主な取引先 官公庁、銀行、病院、工場、ホテル、空港、デパート、ショッピングセンター等
沿革
  • 1975年1月
    • 山口綜合警備保障(株)設立
  • 1995年8月
    • 本社ビル建設
  • 2005年9月
    • 常駐警備業務でISO9001取得
  • 2010年4月
    • 本社を周南市から山口市へ移転
  • 2015年7月
    • ALSOK山口(株)に社名変更
  • 2023年10月
    • 総合管財(株)を子会社化

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.5年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 24時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 14.0日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 0名 3名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人教育・定期教育、昇任研修、コンプライアンス教育
自己啓発支援制度 制度あり
通信教育支援、資格取得支援
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
昇任試験制度(年1回)
勤務評価と昇任試験を合格することで昇任(給与UP)

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
山口大学、徳山大学、東京理科大学、北九州市立大学、九州国際大学、九州産業大学、福岡工業大学、福岡大学、久留米大学、大分大学、広島経済大学、岡山大学、近畿大学、大阪経済大学、大阪電気通信大学、梅光学院大学、別府大学、専修大学、同志社大学、京都産業大学、名古屋経済大学、拓殖大学、松山大学、東亜大学

〈短期大学〉
 山口大学工業短期大学、福岡工業短期大学、宇部短期大学、東海大学福岡短期大学、宇部フロンティア大学短期大学、武庫川女子大学短期大学部、下関短期大学、麻生福岡短期大学、西南女子短期大学、九州女子短期大学、九州電機工業短、期大学、広島自動車工業短期大学、山口工業短期大学校、広島電気工業短期大学、京都芸術短期大学、広島文化女子短期大学
〈専門学校〉
 福岡税経専門学校、学校法人広島ビジネス専門学校、代々木アニメーション学院、ニホン・オートモービル・カレッジ、岐阜情報ビジネス専門学校、大村美容専門学校、下関理容美容専門学校、専修学校麻生ビューティーカレッジ、ECC外語学院、公務員ビジネス専門学校、広島会計学院、山口県高等歯科衛生士学院、周南コンピュータカレッジ、東邦歯科技工専門学校、広島コンピュータ専門学校、広島電子専門学校、広島工学院専門学校、辻学園調理技術専門学校、ラガーディアコミニュティカレッジ、ECCアーティスト専門学校、KCS北九州情報専門学校、小郡経理専門学校、九州電機専門学校、九州読売理工専門学校、大阪あべの辻調理師専門学校、山口キャリアデザイン専門学校、周南コンピュータカレッジ、学校法人大村美容専門学校、西日本公務員学校、日本洋服専門学校、下関看護リハビリステーション学校、東京電子専門学校、京都コンピューター学院、日本書道芸術専門学校、千代田工科芸術専門学校、九州ビジネス専門学校、福岡美容専門学校
 〈高等専門学校〉
 国立大分工業高等専門学校、国立宇部工業高等専門学校、国立徳山工業高等専門学校、国立大島商船高等専門学校、国立久留米工業高等専門学校、国立高松工業高等専門学校、国立和歌山高等専門学校

採用実績(人数) 2024年(令和6年):2名
2023年(令和5年):8名
2022年(令和4年):3名
2021年(令和3年):5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2 0 2
    2023年 7 1 8
    2022年 3 0 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2024年 2
    2023年 8
    2022年 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2024年 0
    2023年 0
    2022年 2

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp245497/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

ALSOK山口(株)と業種や本社が同じ企業を探す。
ALSOK山口(株)を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. ALSOK山口(株)の会社概要