絆ホールディングス(株)の採用データ

エントリー	【東京大阪2拠点募集】もう少し詳しいことが知りたいと思ったら…
セミナー／説明会	定員わずかの個別面談★ここでしか聞けない！会社のぶっちゃけトーク★

仕事紹介記事

一人ひとりが自分のなりたい姿・キャリアを切り拓けるよう、応援する仕組みが整っています。 20代、30代が中心でに社員同士の交流もあり、和気あいあいとした風通しがより社風です。

: 一人ひとりが自分のなりたい姿・キャリアを切り拓けるよう、応援する仕組みが整っています。

: 20代、30代が中心でに社員同士の交流もあり、和気あいあいとした風通しがより社風です。

募集コース

コース名	総合職（法人営業・人材紹介・PR事業）人材事業やPR事業を通して、企業の経営に関わる悩み・課題を解決します！
雇用形態	正社員
配属職種1	キャリアアドバイザー【HR事業部】【HR事業部】 2023年からAbemaTVにて放送開始された「キャリアドラフト」と連動！「優秀人材を採用したい企業様」と「自分のポテンシャルを活かした採用をしたい応募者」を繋ぐ人材紹介事業を行っています。まずは《キャリアアドバイザー》として、就活生の求める条件のヒアリングやコミュニケーションを重ね、サポート・伴走をしていただきます。
配属職種2	企画営業【ソリューション事業部】【ソリューション事業部】お客様は、飲食店などを営む企業の社長＝法人のお客さま。コミュニケーションを重ね、経営課題を解決するための様々なサービス・ツールを提案します！「どのような商材を販売すべきか」「どのように販売するのか」を広く深く考え、スピード感を持って実行していきます。専属のスタッフが最初のアポイントを取るため、飛び込みは一切ありません！すぐに商談に関われるため、スキル向上に専念できる環境です。
配属職種3	企画営業【PR事業部】知名度向上に課題を抱える法人のお客様に対し、地上波・ネットTV番組への出演や「No.1マーケティング」を提案し、企業PR活動の企画・支援を行います。《以下の自社サービスを提案！》 ■TV枠『カンニング竹山のイチバン研究所』：企業PR番組『For JAPAN ー日本の未来がココにー』：社長が主役の情報バラエティ番組『キャリアドラフト』：全く新しい人材採用番組 ■企業ブランディング企業様が「No.1」を誇れる分野を探す『No.1マーケティング』事業

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー現役社員との面談面接（個別） 1回実施予定面接（個別） 1回実施予定内々定 ◆人柄重視の採用です！ ◆グループ選考なし！　一人ひとりに本気で向き合います。 ◆SPI・適性検査などの筆記試験なし！人柄＜明るさ・元気＞重視です！まずは面接でのコミュニケーションから始めましょう！
募集コースの選択方法	入社前の面談で配属部署を決定します。
内々定までの所要日数	2週間以内
選考方法	ステップ1：《エントリー》ステップ2：《現役社員とのWEB面談》ステップ3：《一次面接(個別・WEB)》ステップ4：《最終面接(個別・対面)》 ↓ 内々定
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考で筆記・適性検査なし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	■履歴書(写真付き) ※最終選考時にご持参いただきます。
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生高専生専門学校生既卒者 2025年3月卒業見込みの方
募集人数	46～50名
募集学部・学科	全学部・全学科文系理系・学部専攻は問いません！
募集の特徴	総合職採用一般職採用海外留学経験のある学生を積極採用既卒者を積極採用エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり転居を伴う転勤なし

採用後の待遇

初任給

（2023年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
総合職（法人営業・人材紹介）	（月給）270,000円	270,000円

試用期間なし

固定残業制度あり

※固定残業代30h/月(50,000円～)あり。
※超過分は別途残業代を支給いたします。

モデル月収例

月給270,000円＋賞与(年2回)＋毎月インセンティブ支給

◆家賃補助別途支給
・一般社員：最大3万円
・主任：最大5万円
・管理職：10万円以上

※家賃補助を含めると、1年目で【月給30万円】からスタートできる！
※能力・成果に合わせ、明確な基準のもとどんどん昇給できます！
※固定残業代30h/月＝50,000円を含む

◆入社1年目(一般社員)：年収500万円
→月給27万円＋歩合10万円/月＋家賃補助3万円＋賞与

◆入社3年目(主任)：年収630万円
→月給30万円＋歩合15万円/月＋家賃補助5万円＋賞与

◆入社6年目(管理職)：年収980万円
→月給45万円＋歩合25万円＋家賃補助10万円＋賞与

※それぞれ30時間分の固定残業代50,000円以上を含みます。
※超過分は別途残業代を支給いたします。

諸手当

■家賃手当
・一般社員：最大3万円
・主任：最大5万円
・管理職：10万円以上
■通勤交通費
■営業交通費

その他待遇は「待遇・福利厚生・社内制度」欄をご確認ください。

昇給

■年4回

賞与

■年2回

休日休暇

■完全週休2日制（土・日）
■夏季休暇(5日～)
■年末年始休暇(6日～)
■GW休暇(5日～10日)
■有給休暇 (初年度10日)※90%消化
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■慶弔休暇
■結婚休暇
■子供結婚休暇
■配偶者出産休暇

◎5日以上の連休取得可能！

待遇・福利厚生・社内制度

■家賃手当
・一般社員：最大3万円
・主任：最大5万円
・管理職：10万円以上
■インセンティブ制度
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■健康診断
■酸素カプセル設置
■社員旅行（セブ、沖縄、熱海、日光など）
■各種レクリエーション、忘年会、BBQイベントなど
■社外研修制度
■直行直帰可

30歳平均年収が600万円以上
実力主義の給与体系・評価制度を導入
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
独立・起業支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
完全週休2日制
社宅・家賃補助制度あり
リモートワーク・在宅勤務（週に数日）
対面の研修あり
フレックス制度あり
副業可

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋外喫煙可（喫煙スペースでの業務が発生するため、募集対象は20歳以上のみ）

勤務地

東京
大阪

◆東京本社
東京都新宿区新宿6-24-20 KDX新宿六丁目ビル 2階・9階
◆大阪支店
大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目4-28 センバフロント 7階

勤務時間

9:00～19:00

実働8時間／1日

◆休憩：2時間

※お昼休憩の1hに加え、残りの1hは各自でこまめに休憩をとっています。
メリハリのある環境です！

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
資格取得に積極的な人
海外経験や語学力に自信がある人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
学生時代に起業の経験がある人
個性をアピールできる人
将来は経営者になりたいと考えている人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

採用公式X(旧Twitter)あり
採用公式facebookあり
エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
先輩社員との質問会・懇談会あり
リクルーター制度あり

問合せ先

問合せ先	人事採用担当 03-6380-3589
URL	http://www.kizna.co.jp
E-MAIL	jinji_saiyo@kizna.co.jp
交通機関	【東京本社】都営地下鉄大江戸線「東新宿駅」徒歩3分東京メトロ副都心線「東新宿駅」徒歩3分東京メトロ丸の内線副都心線「新宿三丁目駅」徒歩8分【大阪支社】大阪メトロ御堂筋線「本町」駅徒歩3分大阪メトロ堺筋線「堺筋本町」駅徒歩5分

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