最終更新日:2024/8/9

(株)コーアツ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 機械
  • 設備工事
  • プラント・エンジニアリング
  • ガス・エネルギー
  • その他メーカー

基本情報

本社
兵庫県
資本金
6,000万円
売上高
125.47億円(2023年9月期実績)
従業員
281名(2023年9月現在)
募集人数
6~10名

【兵庫県伊丹市・東京】【活躍人材!社会に役立つ仕事をしたい人】「生命と財産を守る」ガス系消火設備メーカー!国内トップクラス企業で社会に貢献する仕事をしよう!

  • 積極的に受付中
  • My Career Box利用中

【8/9更新】【東京・兵庫/文理】説明会配信中!まずは視聴から!個別調整もしています (2024/08/09更新)

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コーアツに興味を持っていただきありがとうございます!
防災やBCP、インフラ、社会に貢献できる仕事をお考えではありませんか?

「人の生命と財産を守る?」「ガスで火を消す?」「ニッチトップメーカ?」
実は私たちの社会生活を守る設備を提供しています。
メーカーとしてモノを作るだけでなく、BtoBでお客様に提案・設置・メンテナンスまで長いお付き合いをしていきます。

※2024/4~基本給ベースアップしています。募集コースをご確認ください。

文系・理系がそれぞれ活躍する「コーアツ」の魅力を紹介させてください!
少しでも気になった方は「会社説明会のご予約」お待ちしています!

■お知らせ■
※2024/7/12 兵庫県(文理)、東京(文理)の方のエントリーは引き続き受け付けております。
※2024/5/8 応募多数により名古屋支社希望の方の新規エントリー受付を終了しました。たくさんのご応募ありがとうございました。

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会社紹介記事

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日本初の差圧式容器弁(バルブ)を開発したコーアツは、ガス式消火設備のパイオニア的存在。卓越した開発力と豊富なノウハウ、最新の技術力で業界をリードし続けています。
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“ガスで、火を消す”。所属部署を問わず、誰もが人の生命や貴重な財産を守る仕事に誇りを持って取り組んでいます。顔が見える組織だから社内コミュニケーションも抜群!

創業90年、ガス系消火設備のエキスパート。社会貢献度の高い「誇れる仕事」です!

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「人の生命と財産を守る製品に誇りを持ち、ともに100年企業を目指して頑張れる人に期待しています」。総務チームの木村さん(写真左)と久保さん。

■燃えないガスで、火災から「人の生命と財産を守る」会社
火災を消すには水。そう思い込んでいませんか?
しかし消火対象がサーバ室や電気機器室、美術館の収蔵庫などの場合、水をかけると貴重なデータや歴史的な遺産に大きなダメージを与える恐れがあります。
コーアツは“燃えないガス”を使って素早くクリーンに消火し、「人の生命と財産を守る」会社です。1930年の創業以来、ガス系消火設備のパイオニア的存在として常に業界をリードし続けてきました。B to Bビジネスで皆さんの目に触れる機会が少ないですが、国内トップクラスのシェアを誇っています。

■多彩なキャリアステップで「誇れる仕事」を究める
コーアツは、研究開発から生産、設計、施工、メンテナンスに至るまで、ガス系消火設備のトータルサービスを展開しています。キャリアステップも多彩で、総合職の場合は基本的にいくつかの部署を経験し、力をつけた上で「やりたい仕事」に挑戦していただきます。私自身、現在は総務部門部長としてマネジメントを任されていますが、以前は技術者として数々の海外案件を手がけてきました。こうした大胆なキャリアパスも可能で、活躍フィールドは広大です。
また「消防設備士」や「配管施工管理技士」「電気工事士」など、レベルアップのための資格取得も全面的にサポート。「人の生命と財産を守る」仕事に誇りを持って取り組める体制を整えています。

■歴史をバックボーンにした自由で革新的な社風
日本で初めてガス式消火設備を設計・開発した当社。創業者の開拓者スピリットは現在も脈々と受け継がれており、若手でも自由に意見が発信できる風通しのよい企業風土が醸成されています。
当社の事業は「人の生命と財産」に関わるものです。自分が関わった製品が、人の生命や貴重な財産を守るというやりがいある仕事に、誇りを持って取り組めると思います。
(河岸敏広さん/総務部門 総務グループリーダー 部長)

会社データ

プロフィール

コーアツはガス系消火設備のパイオニアとして70年以上にわたり、「火災から人命・財産を守る」という社会貢献度の高い事業に取り組みを続ける、ガス系消火設備では国内トップシェアを誇る企業です。

事業内容
消火設備の研究開発・設計から製造、そして販売・設置・メンテナンスまでトータルサポートを行っています。BtoBでお客様と長い信頼関係をつくり、社内では横の連携を大切にして、お客様に安全・安心を提供します。

~例えば「文系」の方
製品をお客様の届ける「販売部門」が主な活躍場所。新築やリニューアルする建物へ、消火設備を提案、設置、メンテナンスまで長いお付き合いをします。1件、1件大きさも、中に置くものも異なる建物に対して、顧客のニーズに沿った製品を提案します。顧客に寄り添った提案を心がけます。

~例えば「理系」の方
製品を作る「技術部門」や各支社での「システム設計」が主な活躍場所。機械や電気機器の開発や設計、製造でモノづくりに携わります。「ガスを使って火を消す」ことにこだわります。また販売部門で施工管理で活躍する方もいます。

~「活躍する人材の共通点」として
自分の考えをしっかりと伝える発信力や主体性のある人。また、バイタリティがあって、協調性のある人です。

自分が歩む未来と重ね合わせ、将来を想像してもらえればと思っています。
本社郵便番号 664-0836
本社所在地 兵庫県伊丹市北本町1丁目310番地
本社電話番号 072-782-8561
東京支社郵便番号 102-0074
東京支社所在地 東京都千代田区九段南四丁目8-21山脇ビル4F
創業 1930年(昭和5年)
設立 1951年(昭和26年)
資本金 6,000万円
従業員 281名(2023年9月現在)
売上高 125.47億円(2023年9月期実績)
事業所 ■本社(兵庫県伊丹市) 【兵庫・阪神エリア】
■三田事業所(工場・機器開発棟)(兵庫県三田市) 【兵庫・阪神エリア】
■東京支社(東京都千代田区) 【東京・都心エリア】
■名古屋支社(愛知県名古屋市)【愛知・名古屋エリア】
■大阪支社(兵庫県伊丹市) 【兵庫・阪神エリア】
■滋賀研究所(滋賀県湖南市)
■関東流通センター(茨城県守谷市)
■関西流通センター(滋賀県湖南市)
売上高推移 2023年9月期 売上高 125.47億円
2022年9月期 売上高 110.37億円
2021年9月期 売上高 111.39億円
関連会社 (株)コーアツコンストラック
城北防災(有)
(株)創設備
平均年齢 41.3歳(2023年9月)
平均勤続年数 14.7年(2023年9月)
社是 消火設備のパイオニアとしての使命に徹し、
人の生命、財産を守り、社会の安全に貢献する。
ISO9001認証 ガス系消火設備用機器の設計、開発及び製造においてISO9001の認証を取得しています。顧客の満足を得ることを基本とし、品質本位なものづくりを目指しています。
地球環境保護の取り組み コーアツでは使用電力を「100%グリーン電力」でまかなっています。年間約555トンの二酸化炭素の削減に貢献しています。また、環境方針に基づき、環境負荷低減製品の開発に努めています。
従業員の健康への取り組み 健康優良企業”銀”認定
兵庫県/健康づくりチャレンジ企業
沿革
  • 1930年(昭和5年)
    • 創業。野副孝二が炭酸ガス消火装置の設計・製作に着手
  • 1933年(昭和8年)
    • 空母”龍驤“へ炭酸ガス消火装置を納入
      差圧容器弁の特許取得
  • 1951年(昭和26年)
    • 「高圧瓦斯工業(株)」を設立
  • 1971年(昭和46年)
    • ハロン1301消火設備を開発、販売開始
  • 1991年(平成2年)
    • 「(株)コーアツ」に社名変更
  • 1995年(平成7年)
    • 消火システム「NN100」を開発、販売開始
  • 2000年(平成12年)
    • ISO9001認証取得(工場、技術部門等)
  • 2004年(平成16年)
    • 消火システム「NE-1」を開発、販売開始
  • 2008年(平成20年)
    • 滋賀研究所/滋賀研修センター建設
  • 2009年(平成21年) 
    • 環境配慮のためグリーン電力の使用開始
  • 2013年(平成25年) 
    • 世界初「静音型噴射ヘッド」で米国UL規格追加取得
  • 2017年(平成29年)
    • グッドデザイン賞受賞「充満表示灯LuxCi(ルクシィ)」
      「ひょうごオンリーワン企業」に認定(兵庫県)
  • 2018年(平成30年)
    • 兵庫県三田市に三田工場を建設、工場移転
      グッドデザイン賞2年連続受賞「LuxCi(ルクシィ)」
      消防防災科学技術賞受賞「LuxCi(ルクシィ)」
      経済産業省「地域未来牽引企業」に選定
  • 2020年(令和2年)
    • オゾン層保護・地球温暖化防止大賞審査委員会特別賞受賞
      「消火システムNE-1に対応した静音形噴射ヘッド」
  • 2021年(令和3年)
    • 関西ものづくり新撰2021選定
      「消火システムNE-1に対応した静音形噴射ヘッド」
  •  
    • 研究開発拠点「機器開発棟」(三田市)新設
      研究開発部門 三田市へ移転
  • 2022年(令和4年)
    • 「ひょうごオンリーワン企業」に再認定(兵庫県)
      「健康優良企業”銀”」認定(けんぽれん)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14.7年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.9時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.5日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 8名 10名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 6名 8名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修及びビジネスマナー研修
(外部講習)ビジネスマナー、新入社員等
(内部講習)技術研修、設計研修、保全・施工現場研修、製造研修等
※上記を3か月間実施します。
・フォローアップ研修(入社1年後)
・役職に応じた研修(一部選抜)など
自己啓発支援制度 制度あり
・各種資格取得支援
消防設備士など、業務上必要な講習・試験費用の会社全額負担等

・英会話学習支援制度
業務上、英会話が必要となる者を対象とし、年間30万円を限度として受講料の50%の補助金を支給等
メンター制度 制度なし
メンター制度については検討中です。研修期間中あり(3か月)。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
鳥取大学、福井大学、徳島大学、静岡大学、徳島文理大学、金沢工業大学、兵庫県立大学
<大学>
鳥取大学、福井大学、徳島大学、大阪大学、大阪府立大学、大阪市立大学、岡山理科大学、金沢大学、福岡大学、福井工業大学、京都工芸繊維大学、静岡大学、千葉工業大学、滋賀県立大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、龍谷大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、摂南大学、神戸学院大学、大阪体育大学、日本大学、山梨大学、国士舘大学、専修大学、工学院大学、明治学院大学、成蹊大学、大東文化大学、亜細亜大学、東洋大学、帝京大学、武蔵大学、駿河台大学、東京電機大学、明星大学、埼玉大学、中京大学、南山大学、東海大学、名城大学、愛知県立大学、大同大学、東北工業大学、金沢工業大学、慶應義塾大学

採用実績(人数) 2023年度 12名(男性:12名)
2022年度 10名(男性: 8名 女性:2名)
2021年度 6名 (男性: 5名 女性:1名)
採用実績(学部・学科) 【文系】
法律、政治、経済、経営、社会、人文、外国語、総合政策等

【理系】
機械工学、宇宙工学、機械物理、電気・電子、電気情報、環境科学、応用化学、環境系等

【その他】
知能情報、体育、医療技術等

※過去10年実績
※応募に学部指定はありません
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 12 0 12
    2022年 8 2 10
    2021年 5 1 6
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 12
    2022年 10
    2021年 6
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 0

先輩情報

自ら設計したものがそのまま製品となる!
K.S
2014年
30歳
鳥取大学
工学部機械工学科
三田工場 生産グループ 生産設計チーム
機器の部品設計・量産設計や既存製品改善設計など
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https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp248133/outline.html
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