最終更新日：2024/8/15

税理士法人クオリティ・ワン

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 専門コンサルティング
  • コンサルティングファーム
  • 各種ビジネスサービス・BPO
  • シンクタンク・マーケティング・調査
  • サービス（その他）

基本情報

本社
宮城県、東京都
資本金
500万円
売上高
30,000万円(2023年6月期)
従業員
31名（正社員12名、パートアルバイト：19名）

【9割在宅ワーク】国内トップクラスの専門特化タックスカンパニー！税務調査対応と経営支援コンサルで経営者と日本の未来づくりに貢献しています。

【20代で税理士×日本一の専門特化×在宅勤務】説明会は若手社員との座談会も！ （2024/05/10更新）

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こんにちは！
税理士法人クオリティ・ワンの採用担当です。

税理士法人クオリティ・ワンは調査対応に特化し国内トップクラスの実績とサービスを誇る税理士法人です。

業界内でもいち早くリモートワークを導入し、現在は沖縄や福島など全国各地の優秀なスタッフがネットワークで繋がり顧客と社会に貢献しています！

売上規模も3億円を超え、着実に成長し続けているタックスカンパニーの説明会にぜひお越しください！！

≪QualityOneはこんな方におすすめ≫
◆20代で税理士合格！納税者と国を繋ぐ架け橋になりたい！
◆専門性を磨いて、成長し続けたい！
◆人助けや社会貢献をすることに喜びを感じる！
◆計算やパズルが一致したときの感じが好き！
◆本気の仲間と一緒にビジネスで成功したい！
◆ワークライフバランスを充実させて、本気の人生を送りたい！

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代表税理士や採用担当から皆様にメッセージ
QualityOneの社風や考え方にぜひ触れてください！
■税理士法人クオリティ・ワン採用特設サイト
https://q-one.jp/recruit_tax/

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会社紹介記事

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2年目以降は在宅勤務が主流。専用のバーチャルオフィスシステムを使って全国の税理士と連携を図り、スムーズに質問や情報共有が行える仕組みを構築している。
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選考では企業理念を理解し、共感していることを何よりも重視。そのため選考フローにおいて面接に約3カ月間をかける場合もある。最終面接では理念についての発表を行う。

税務調査についての幅広い知識と経験で、経営者を支えています。

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高校で簿記の勉強をしてから会計に興味が湧き、税理士を目指すようになりました。大学3年生の夏からクオリティ・ワンの仕事体験に参加し、その際に「強くて健全な価値あるものを創造・支援して、残します」という理念に共感。法律を守りながら社会貢献したいと思い、入社を決めました。

当社は、確定申告の内容について税務署が調査を行う税務調査関連業務を特に多く手掛けています。多くの経営者にとって、税務調査を受けるのは初めての経験であり、税務署からの連絡に大きな不安を感じておられます。そんな経営者に寄り添い、売上げや所得、経費の内容を一緒に見直しながら、何を、どのように準備すればいいのか、プロフェッショナルとしてサポートします。

経費の申告漏れや不備が多い場合はまさに時間との戦い。限られた時間のなかで多忙な経営者の方と何度もやり取りをし、必要書類を揃え申告内容の修正を行うのはとても大変ですが、重加算税を課されることなく無事に調査を終えた時の達成感は格別。なによりも「おかげさまで助かりました。本当にありがとうございました」と喜んでいただけた時は、大きなやりがいを感じます。
◆財務支援M/2023年入社


就職活動では複数の税理士法人を受けていましたが、クオリティ・ワンは理念に共感することを非常に重視しており、皆が同じ方向を向いている組織であるという点に大きな魅力を感じました。

入社後は、傾聴のスキルや仕事の優先順位付け、ライフプランの組み立て方など、社会人に必要な考え方や仕事の進め方について学びました。その後、基幹支援業務としてお客さまから受け取った会計資料のデータ化といったバックオフィス業務に従事。現在は財務支援業務として、基幹支援がデータ化した書類をもとに月次の決算書や申告書の作成を行っています。当社はリモート勤務が主流ですが、分からないことがあればバーチャルオフィスのシステムを使っていつでも質問できる体制が整っており、全国のプロフェッショナルから的確なアドバイスをもらうことができます。

将来は、税についてなんでも相談できるHEROのような存在として、経営者を支えられるようになりたいです。また、先人が納めてくれた税のお陰で今の豊かな暮らしがあると考えています。「納税は社会貢献である」ということを広めていきたいです。
◆財務支援K/2023年入社

会社データ

プロフィール

税理士法人クオリティ・ワンは税務調査対応と経営支援に特化したタックスカンパニー。

【企業理念】
BE STRONG.
税務・会計・経営を通じて強くて健全な価値あるものを創造・支援して残します。

「STRONG」は「強さ」の他に「健全」の意味を持ちます。
強さとは、成果であり、経済的繁栄。健全さとは、良好な人間関係から築かれる平和。
その両立を私たちは目指しています。

【企業ビジョン】
ー本気の仲間を増やすー
税理士法人クオリティ・ワンは、本気のメンバー・パートナー・クライアントを1人でも多く増やして、お互いに強くて健全な幸せ・あり方・組織・商品・利益を追求する。
事業内容
【税務調査対応】
税務調査では一般会計事務所の100倍相当にあたる年間120件以上に対応し、対立する経営者と国税庁の仲裁としてお互いが納得できる調査結果になるよう、専門知識と交渉術を活用し税務署からも高い評価を得る高品質なサービス提供を行っています。

【経営支援】
自社の成功経験を基に構築した戦略日次決算をベースにCRMセールスフォースと連携し、経営指標の明確化を図るシステムを開発。
中小企業こそ生産性の可視化による正確さとスピードを両立した経営判断と納得感のある評価指標が必要と考え、分かりやすく高機能なシステム導入とあわせてコンサルティング、各種研修を実施しクライアントの経営成功を支援しています。

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税理士資格取得に向けて勉強中のK(左)とM(右)。財務支援のなかでもレベルの高い業務を早くから手掛けており、入社1年目とは思えないほどの急成長を遂げている。
本社郵便番号 102-0074
本社所在地 東京都千代田区九段南2-7-1　喜京家ビル2階
本社電話番号 050-5497-1656
第二本社郵便番号 980-0014
第二本社所在地 宮城県仙台市青葉区本町1-12-7三共仙台ビル6F
第二本社電話番号 022-217-6788
創業 2010年7月
設立 2012年12月
資本金 500万円
従業員 31名（正社員12名、パートアルバイト：19名）
売上高 30,000万円(2023年6月期)
事業所 東京： 東京都千代田区九段南2-7-1　喜京家ビル2F
仙台：宮城県仙台市青葉区本町1-12-7　三共仙台ビル6F
平均年齢 約32歳
沿革
  • 2010年07月
    • TAXGYM渡邊勝也会計事務所 設立(渋谷区富ヶ谷)
  • 2010年07月
    • 税務調査サービス開始
  • 2012年12月
    • 仙台オフィス開設(仙台市青葉区一番町)
  • 2012年12月
    • 税理士法人化　税理士法人TAXGYM設立
  • 2015年07月
    • 理念経営導入
  • 2016年09月
    • 日次決算導入
  • 2018年01月
    • 一般社団法人クオリティ・ワン設立
  • 2018年05月
    • 税理士法人クオリティ・ワンへ社名変更
  • 2018年06月
    • クオリティ・カンパニー認定
  • 2019年06月
    • Salesforce導入開始
  • 2020年03月
    • コロナウイルス感染症拡大に伴うリモートワーク移行
  • 2020年06月
    • クオリティ・カンパニー認定
  • 2020年12月
    • 株式会社クオリティワン・コンサルティング設立
  • 2021年06月
    • クオリティ・カンパニー認定

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 20時間
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 50.0%
      （2名中1名）
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修(外部機関)、ビジネスマナー研修、理念浸透研修(毎月)、マネジメントゲームMG、TOC研修
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得手当…指定の検定・資格を取得した場合、受験料・交通費・教材費を全額支給。
メンター制度 制度あり
入社前より専任メンターを配置
キャリアコンサルティング制度 制度あり
税理士キャリア育成制度
税理士資格の短期取得に向けたバックアップ
・入社後2年間の残業免除※
・大学院入学費用全額無利息融資可
※適用・継続に一定の要件あり
社内検定制度 制度あり
E-Learning試験、チェックリストテスト、理解度テスト

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
慶應義塾大学、千葉大学、東海大学、東北大学、桜美林大学、摂南大学、福岡教育大学、同志社女子大学、関西大学、琉球大学、東北学院大学、中央大学、成城大学、法政大学、國學院大學、日本女子大学、順天堂大学、獨協大学、西南学院大学、玉川大学、同志社大学
＜短大・高専・専門学校＞
大原簿記学校、専門学校穴吹ビジネスカレッジ、専門学校那覇日経ビジネス
採用実績（人数） 　　　　 2020年　2021年　2022年　2023年　2024年(予)　
-------------------------------------------------------------------
大卒　　　0名 　　 1名　　 0名　　 2名　　　2名
専門卒　　0名 　　 ―　　　 1名　　 ― 　　　3名
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 4名 1名 5名
    2023年 0名 2名 2名
    2022年 0名 1名 1名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2024年 5名
    2023年 2名
    2022年 1名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2024年 0名
    2023年 0名
    2022年 0名

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