最終更新日:2024/8/26

社会医療法人 河北医療財団

  • 正社員

業種

  • 福祉サービス
  • 医療機関
  • 調剤薬局
  • 公益・特殊・独立行政法人
  • 財団・社団・その他団体

基本情報

本社
東京都

仕事紹介記事

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★総合事務職として一つの分野にとどまらず、人事・広報・総務企画・医事など幅広く業務を行い、事務方のプロとしてあいセーフティネットを支える一員として活躍します。
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★事業統括部は全職員・全事業所との関わりが深い部署です。自らの意見を言いながら現場からの意見を吸い上げ、スムーズに調整出来るコミュニケーションスキルが必要です。

募集コース

コース名
【総合事務職コース】
事務方のプロフェッショナルとして、財団全体の経営・企画を支える総合事務職を目指します。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 総合事務職

《 総合事務職の役割と配属部署 》
事業統括部(総務企画・広報・人事)または各事業所の総務課・医事課等に配属されて、財団全体の経営や企画に直接携るお仕事です。すべての事業所と密に連携を取り、現場からの意見を尊重しながらも経営面を考える必要があるので、事務職として多くを学ぶことができます。

◇事業統括部
*総務企画課…事業計画の作成や進捗管理・各種会議の運営や資料作成・個人情報管理・災害対策など
*多摩広報課…広報誌の制作・イベントの企画や運営・SNSの管理・デザイン作成・動画編集など
*多摩人事課…規則の管理や制度設計・勤怠管理・給与計算・採用計画の策定・各種研修の運営など

◇天本病院
*医事課…病院の受付や会計・予約の管理・医療事務や保険請求・診療報酬や診療情報の管理など
*総務課…土地建物や医療機器の管理・職員の人事労務管理・行政等への届出管理や資料作成など

◇あい介護老人保健施設
*総務課…受付や電話対応・利用者さんの保険請求・土地建物や備品の管理・職員の人事労務管理など

◇あいクリニック
*医事課…クリニックの受付や会計・予約の管理・医療事務や保険請求・クラーク(文書作成)など
*総務課…土地建物や医療機器の管理・職員の人事労務管理・行政等への届出管理や資料作成など

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 書類選考

  3. 1次面接(個人)

  4. 適性検査

  5. 最終面接(個人)

  6. 内々定

募集コースの選択方法 エントリー時に募集コースを選択してください。
内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 *お仕事説明会(対面・WEB)

*書類選考

*1次面接(個人)

*適正検査(WEB)
*最終面接(個人)

*内々定
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 *履歴書(写真貼付)
*卒業見込証明書
*成績証明書
*作文「私が医療・介護業界で目指すこと」

※履歴書は西暦表記にてお願いします。
※作文は書式自由、800文字程度でお願いします。
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生

2025年3月に大学・大学院を卒業見込みの方(※新卒者のみ)
※入職までに「普通運転免許(AT限定可)」の取得が必要になります。

募集人数 若干名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集学部・学科の制限はありません。

募集の特徴
  • 総合職採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり
  • 転居を伴う転勤なし

※多摩事業部は多摩市・稲城市内に立地しているため、勤務地は東京都のみとなります。

書類提出先 〒206-0036 東京都多摩市中沢2-5-1
社会医療法人 河北医療財団 多摩事業部
事務統括部 多摩人事課 採用担当 宛て

採用後の待遇

初任給

(2023年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

総合事務職(大学・大学院卒)

(月給)206,250円

202,000円

4,250円

*被服手当
→着用する被服または靴の代金として[250円/月]を一律支給します。

*処遇改善手当
→医療従事者の人材確保や賃上げに向けた取り組みとして[4,000円/月]を一律支給します。

  • 試用期間あり

3ヶ月間
※給与・待遇等に変動はありません。

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 *入職5年後 副主任に昇格した方
→モデル月収:222,600円(年収352万円)

*入職10年後 主任に昇格した方
→モデル月収:243,450円(年収382万円)

※モデル月収例には、一律手当以外の諸手当(時間外手当や通勤手当など)は含まれておりません。
諸手当 *住宅手当
→本人名義のローンか家賃支払いのある方に[6,000円~8,000円/月]を支給します。

*こども手当
→24歳までのお子さんを扶養する方に[1人5,000円/月]を支給します。

*年末・年始手当
→年末年始の対象日に出勤した方に[6,000円/日]を支給します。

*役職手当
→副主任以上の役職を担う方に[10,000円~/月]を支給します。

*時間外手当
→所定時間外・深夜・休日分は、割増率を掛けた額を実績に応じて分単位で支給します。

*通勤手当
→公共交通機関の場合、50,000円/月を上限に1ヶ月通勤定期券相当額を実費支給します。また、マイカー・バイク・自転車通勤の場合は距離に応じた一定額を支給します。
昇給 年1回
※人事評価制度により昇給率を決定します。
賞与 年2回
※昨年度実績:基本給の4.0ヶ月分支給
年間休日数 109日
休日休暇 *休日
→公休月9日 ※5月・12月は公休月10日、2月のみ公休月8日となります。

*夏季休暇
→毎年5月1日に6日間付与、年度内に1日単位・半日単位で取得できます。

*年次有給休暇
→入職日に10日間付与、1日単位・半日単位・1時間単位で取得できます。

*その他休暇
→特別休暇(冠婚葬祭・裁判員制度など)・産前産後休暇・子の看護休暇・育児休暇・育児休業・介護休暇・介護休業などがあります。
待遇・福利厚生・社内制度

*社会保険完備
→健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・介護保険

*団体医療保険
→入院の際に入院給付金支給のある医療保険で、財団契約で自己負担はありません。

*生活総合保険
→所得補償や医療・個人賠償責任保険など、通常より安い団体価格で加入できます。

*リフレッシュ休暇
→勤続5年ごとに、報奨金と特別休暇(5日間の連続した休みを推奨)を付与します。

*昼食代補助
→施設内の食堂で、栄養バランスのとれた昼食メニューを1食250円で利用できます。

*退職金制度
→勤続3年以上の方を対象に、勤続年数に応じた支給率で退職金を受け取れます。

*クリスマスプレゼント
→クリスマスになると、1人1ホールのケーキか焼き菓子をプレゼントします。

*メンタルヘルス相談窓口
→臨床心理士による面談を定期的に実施し、心配事・不安なことを相談できます。

*提携施設・スポーツクラブ
→ホテルやレジャー施設・スポーツクラブなどをお得な会員価格で利用できます。

*職員交流イベント・サークル活動
→職員交流のためのイベントや、有志によるサークル活動も盛んに行われています。

*オプション健診・ワクチン接種
→希望の方には、健康診断に+オプション健診やワクチン接種を実施しています。

  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 東京

*事業統括部(総務企画課・多摩広報課・多摩人事課)
*天本病院(総務課・医事課)
 〒206-0036 東京都多摩市中沢2-5-1
 小田急多摩線「唐木田駅」より徒歩8分

*あい介護老人保健施設(総務課)
 〒206-0036 東京都多摩市中沢1-17-38
 小田急多摩線「唐木田駅」より徒歩8分

*あいクリニック(総務課・医事課)
 〒206-0012 東京都多摩市貝取1431-3
 小田急多摩線「小田急永山駅」または
 京王相模原線「京王永山駅」より徒歩12分

勤務時間
    • 変形労働時間制
    1ヵ月単位
    実働37.5時間以内/週平均

    日勤シフト 08:30~17:00
    ※実働7時間30分+休憩60分

    ※変形労働時間制につき、始業・終業時間が前後する場合があります。

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 採用公式facebookあり
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
子育て支援制度 *産前産後休暇・育児休業
→育児休業からの復帰率は100%、また産後パパ育休の取得実績もあります。

*提携保育所
→多摩市の保育所と企業提携しており、仕事と子育ての両立を支援しています。

*保育補助制度
→認可以外の保育所を利用する場合、3歳まで[20,000円/月]を補助します。

*育児短時間勤務制度
→お子さんが小学校に入学するまでの間、最大90分短縮した勤務が可能です。

*子の看護休暇
→お子さんが中学校に入学するまでの間、子の看護休暇取得が可能です。

*職員家族健診
→健康診断や人間ドック・各種検査について、職員価格で利用できます。
スキルアップ支援 *事務管理研修
→多摩事業部の事務職が集まり、各事業所の事務管理業務を学ぶ研修を実施しています。

*自己研鑽支援制度
→業務外の時間を利用した技能向上や資格取得に、研修費や交通費を補助します。

問合せ先

問合せ先 社会医療法人 河北医療財団 多摩事業部
事務統括部 多摩人事課 採用担当

〒206-0036 東京都多摩市中沢2-5-1
TEL:042-374-7168
※祝日を除く月~金曜日 9:00~17:00
※メールは24時間受け付けしております。
URL https://kawakita.or.jp/aisafetynet/
E-MAIL saiyou-t@kawakita.or.jp
交通機関 *徒歩でお越しの方
→小田急多摩線「唐木田駅」より徒歩8分
→京王相模原線「京王多摩センター駅」または、
 多摩都市モノレール「多摩センター駅」より徒歩15分

*バスでお越しの方
→多摩センター駅よりバス乗車(約7分)「多摩南部地域病院バス停」より徒歩2分
→聖蹟桜ヶ丘駅よりバス乗車(約30分)「多摩南部地域病院バス停」より徒歩2分
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