(株)サンコーすまいるの新卒採用・会社概要

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年間休日１２０日　住宅手当あり　資格取得支援制度あり　若手社員活躍中

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会社説明会＆1次選考会実施　金沢市で対面開催　　参加受付中（2024/08/28更新）

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こんにちは！
（株）サンコーすまいるの採用担当です。
この度は、弊社のページにアクセスいただきありがとうございます。

まずは、エントリーをお願いいたします。
皆様にお会いできるのを楽しみにしております。

私たちは、生活に必要なインフラとして、地域の方々の【笑顔】に貢献しています。困った人がいれば、助けずにはいられない！そんな思いやり溢れる社員ばかりの会社です！「遠くの息子より、近くのサンコーさんの方が頼りになるわ」と、多くのお客様の声を頂けることが、私たちの大きな励みになっています。

: 私たちは、生活に必要なインフラとして、地域の方々の【笑顔】に貢献しています。困った人がいれば、助けずにはいられない！そんな思いやり溢れる社員ばかりの会社です！

: 「遠くの息子より、近くのサンコーさんの方が頼りになるわ」と、多くのお客様の声を頂けることが、私たちの大きな励みになっています。

安全・安心・お役立ちのスピリットで、人々の‘’住まいの笑顔‘’に貢献します。

創業50年を超え、石川県金沢市を中心とした地域の皆様に寄り添い、地域のパートナーとしてお客様のお困りごとを解決してきました。	サンコーすまいるの創業は1966年、LPガス小売業としてスタート。その後、事業を拡大し50余年という長きにわたって地域に貢献してきました。業務内容についても家庭用・業務用LPガス販売を中心に、リノベーション、水回りリフォーム、不動産（賃貸・売買）と事業の拡大を図ってきました。この間、私たちが何より大切にしてきたことは、‘’創業の精神‘’である「ご期待に応える努力」と「お役立ちの心」です。

創業50年を超え、石川県金沢市を中心とした地域の皆様に寄り添い、地域のパートナーとしてお客様のお困りごとを解決してきました。

サンコーすまいるの創業は1966年、LPガス小売業としてスタート。その後、事業を拡大し50余年という長きにわたって地域に貢献してきました。

業務内容についても家庭用・業務用LPガス販売を中心に、リノベーション、水回りリフォーム、不動産（賃貸・売買）と事業の拡大を図ってきました。

この間、私たちが何より大切にしてきたことは、‘’創業の精神‘’である「ご期待に応える努力」と「お役立ちの心」です。

会社データ

プロフィール	安全・安心・お役立ちのスピリットで人々の“住まいの笑顔”に貢献します。【安全】お客様の安全を企業活動の第一義とし、一分の隙もなく全身全霊を傾け、遂行します。【安心】お客様がお困りの際、我が社とのお取引に心から満足していただくために、「商品・技術・サービス」の改善・進化に取組みます。【お役立ち】お客様の「期待を超えて」お応えするために、人間力向上を目的として学び続け、お役に立つことを最上の喜びとする集団にします。
事業内容	・リノベーション・水まわりリフォーム・外装リフォーム・不動産・ガス石油事業水回りリフォーム、LPガス、灯油、不動産（賃貸・売買）など、暮らしのあれこれお任せください。

プロフィール

安全・安心・お役立ちのスピリットで
人々の“住まいの笑顔”に貢献します。

【安全】
お客様の安全を企業活動の第一義とし、一分の隙もなく全身全霊を傾け、遂行します。

【安心】
お客様がお困りの際、我が社とのお取引に心から満足していただくために、「商品・技術・サービス」の改善・進化に取組みます。

【お役立ち】
お客様の「期待を超えて」お応えするために、人間力向上を目的として学び続け、お役に立つことを最上の喜びとする集団にします。

事業内容

・リノベーション
・水まわりリフォーム
・外装リフォーム
・不動産
・ガス石油事業

水回りリフォーム、LPガス、灯油、不動産（賃貸・売買）など、暮らしのあれこれお任せください。

本社郵便番号	920-0811
本社所在地	石川県金沢市小坂町西77－3
本社電話番号	076-252-2933
資本金	3,000万円
従業員	正社員23名、パート7名
売上高	9億3,000万円（2023年7月）
沿革	1966年 LPガス小売業として創業 2004年リフォーム事業「スマイル工房」設立 2005年山田要　代表取締役　就任 2012年「サンコーすまいる」に社名変更新社屋・水回りショールーム　新設 2016年不動産事業部「ピタットハウス」に加盟 2021年断熱・耐震機能を備えた戸建てフルリノベーション事業「ホットリノベ」立ち上げ

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20時間
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	3名	0名	3名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	3名	0名	3名
	2022年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 28.6%
  （7名中2名）
- 2022年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援
メンター制度	制度あり月に1度先輩と面談する機会あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり社内資格取得支援制度あり
社内検定制度	制度あり職業能力の開発・向上のため、社内試験制度あり商品知識テスト業界テストビジネスマナー研修

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞金沢星稜大学、金沢学院大学、北陸大学、金沢工業大学、立命館大学、中京大学、龍谷大学、同志社大学、愛媛大学、富山大学
採用実績（人数）	大卒 2023年　1名 2022年　1名 2021年　ー

採用実績（学校）

＜大学＞
金沢星稜大学、金沢学院大学、北陸大学、金沢工業大学、立命館大学、中京大学、龍谷大学、同志社大学、愛媛大学、富山大学

採用実績（人数）

大卒
2023年　1名
2022年　1名
2021年　ー

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	0名	1名	1名
2022年	1名	0名	1名
2021年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	1名
2022年	1名
2021年	0名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2023年	0名
2022年	0名
2021年	0名

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