最終更新日:2024/9/20

島津システムソリューションズ(株)【島津製作所グループ】

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • プラント・エンジニアリング
  • 重電・産業用電気機器
  • 半導体・電子・電気機器
  • 機械設計
  • 検査・整備・メンテナンス

基本情報

本社
京都府
資本金
4億9,000万円
売上高
51億8,943万円(2023年3月期)
従業員
201名(2023年4月現在)

科学と技術を融合させて社会インフラを支える仕事。新しい技術や知識を取り込み一緒に社会を支えませんか?

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【島津製作所グループ】※最終募集※技術系・営業系総合職 (2024/09/18更新)

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島津システムソリューションズ(株)採用担当です。
採用ページへお越し頂きありがとうございます!

募集を最終の説明会になります。
選考直結型の会社説明会となりますので、ぜひご参加ください。

<技術系総合職(理系出身者向け)・営業系総合職(文理不問)>
9/30(月) 13:00-15:00

※日程のご都合がつかない場合、選考ご希望であれば別途ご連絡ください。

島津製作所グループの1つとして、科学と技術を融合させ、社会インフラを支える仕事をしています。
例えば、電力、上下水道、鉄道などの社会インフラや、食品などの製造プラントに最適で最新の製品や技術を提供しています。
今後はIT(AIやIoT)の新しい技術を取り込んで、より良い運用を実現できるよう、技術の進化を目指します。

社会を支える仕事がしたい方のエントリーをお待ちしております!

島津システムソリューションズ(株)採用担当

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会社紹介記事

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全社員に共通しているのは「社会インフラを支えている」という自負と誇り。そして技術と熱意で、その大きな責任を担っていく!という想いです。
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社会インフラを支える「監視制御システム」をメインに取り扱っています。信頼性のある製品を作る技術力、一貫体制ならではのアフターサービスでお客様に選ばれています。

信頼性の高い製品とサービスを提供し続け、安全・安心な未来を実現する。

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社会インフラというなくてはならない業界に携わっている社会貢献性の高さが魅力です!

■企業理念
我々が提供している「監視制御システム」は、社会インフラが安定稼働するには必要不可欠な製品です。
生活の中で、当たり前のように利用している水・電気・ごみ処理などの公共サービスを我々の製品が支えているといっても過言ではありません。
企業理念を「信頼性の高い製品とサービスを提供し続け、安全・安心な未来を実現する」としているのは、社会インフラの設備を効率よく自動で安定的に稼働させるためには、信頼性の高い製品を作り上げなければならない。また、15年~20年と長い期間で利用してもらう製品のため、きめ細かいアフターサービスを提供し続けトラブルを最小限に減らさなければならないと考えているためです。
このような経営理念のもと、安全・安心な未来を実現していこうと活動しています。

■新しいことを取り込んで知識や技術をひろげられる人が活躍できる環境
技術職として必要なのは“新しい知識や技術を積極的に取り込めること”です。
私たちの技術領域は常に進化しており、お客様のご要望も高度化しています。そうした時代のニーズや顧客の要望に応えて、さらに進化した機器を開発しなければなりません。
そのためには、新しい技術に興味を持って、自ら積極的に学ぶ姿勢で取り組んでほしいと思います。自分の得意分野を追求したり、アンテナを広げて新たな技術を勉強したり…。今話題のAIやIoTなどの技術と連携した機器開発も視野に入れているので、外部セミナーや展示会など、学べる機会は提供します。
「これがやりたい!」という思いを当社は応援します。

会社データ

プロフィール

■科学と技術を融合させて、社会インフラを支える仕事
例えば、急に水道が止まったり、電力の供給が止まったりしたら、私たちの暮らしや、経済活動はたちまちパニックに陥ってしまいます。そんなことにならないよう、上下水道や電力、ごみ焼却プラントが正しく稼働し続けるために、プラント全体を監視制御するシステムや、計測する機器などを開発・製造・施工・メンテナンスまでを行っているのが、私たち島津システムソリューションズです。全社員に共通しているのは“社会インフラを支えている”という自負と誇り。そして技術と熱意で、その大きな責任を担っていく!という想いです。実際に「社会インフラを支える会社で活躍したかった」と、入社を決意した人が多数います。

■巨大なプラントを24時間365日安全に稼働させる技術力
プラントの制御って一体どうするのでしょう?答えは「監視制御システム」です。各工程の状況を計測する機器や、その情報を集約し演算処理するコントローラー、コントローラーを操作するオペレータコンソールで構成されています。当社が開発した『METRIS-G4Plus』は、分散形制御システムで、水道や電力など24時間365日稼働し続けなければならないプラントを制御するため、もし一つの制御機器が故障しても、別の制御機器が代替して作動し続けられるというもの。このシステムは、オペレータコンソールの画面上で、容易にコントローラーの動きを調整できることが特徴。各分野のお客様の要望を満たせるようにカスタマイズされて納品されます。

事業内容
■研究開発■
システムインテグレーションの核となるコンポーネント、
および基本システム製品の研究開発を行っています。
苛酷な設置環境で連続使用に耐える現場計器などのハードウェアから、
最先端のネットワーク技術・ソフトウェア技術を駆使した高機能な監視システムまで、
お客様へさまざまなソリューション提供しています。

■システム設計■
計測・監視制御・分析システム、電気工事、電気通信工事、機械器具設置工事など、
お客様のニーズにお応えし、計画の段階から技術でサポートします。
またエンジニアリング、機器調達、計装盤設計、現地据付工事、試運転調整など、
様々なご要望にも対応しています。

■エンジニアリングおよびサービス業務■
計測・監視制御システム、工業計測機器などの据付調整、試運転立会、機器の操作指導、
定期点検、アフターサービスなどを行なっています。

■電気・計装・通信工事■
上下水道設備、発電所設備、食品会社設備等の電気工事や
設置システムを結ぶ電気通信工事を行います。

■信頼性の高い計測機・監視制御機器等の販売■
主に計測機器・プロセスコントロール機器の製造・販売や、
島津製作所の環境機器の販売代理を行っています。

■流量計校正■
自社製品だけでなく、他メーカーの流量計の実流校正サービスを行っています。
引取り校正だけでなく、 現地校正にも対応。
世界的にも通用するJCSS校正が可能な国内有数の実流設備により、
ISO/IEC17025に適合した校正証明書の発行を行います。

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お客様ごとに監視制御システムを作成しています。

本社郵便番号 604-8445
本社所在地 京都市中京区西ノ京徳大寺町1番地
本社電話番号 075-823-2830
設立 1963年7月26日
資本金 4億9,000万円
従業員 201名(2023年4月現在)
売上高 51億8,943万円(2023年3月期)
事業所 <本社>
京都市中京区西ノ京徳大寺町1番地

<営業拠点>
東京、埼玉、横浜、名古屋、京都、大阪、愛媛、福岡

<サービス拠点>
東京、横浜、名古屋、本社(京都市)、福岡

<工場>
京都

<流量計校正試験所>
滋賀(大津市)
事業登録 (1)建設業(国土交通大臣許可)
  ・電気工事業(特定)
  ・電気通信工事業(特定)
  ・機械器具設置工事業(一般)
(2)JCSS登録事業者(国際MRA対応)
株主構成 (株)島津製作所 (100%)
所属団体 日本電気計測器工業会、日本計量機器工業連合会、日本環境技術協会、京都工業会、京都府計量器工業会ほか
平均年齢 42.6歳(2023年3月現在)
教育研修 入社後は…

「会社について学ぶ研修(4月5月)」
まずは当社についてや業界について、行っている事業について、現場実習など、
会社の事を学びます。

「技術を学ぶ研修(5月6月7月8月)」 ※開発技術職
ソフトウェア、電気、機械の3つの分野に分かれて、それぞれの知識を学びます。

「OJT」
営業職、システム設計技術職、フィールドエンジニア職は6月から、
開発技術職は9月から、
それぞれの配属先で先輩に製品の事などを教えてもらいながら、
仕事を理解していきます。

じっくりと育成していきますので、しっかりと知識を身につけてくださいね!
サポート体制 新しいことを取りこんで知識・技術を広げていただきたいと思っています。
ですので社内の勉強会をはじめ、参加したい展示会や外部セミナーなど
希望があればどんどん申請してください。もちろん、費用は会社が負担します。
「人が重要」 私たちの会社は人で成り立っています。
組織力を高めるためには、人財の育成が重要なポイントです。

ですので、技術者のスキルアップが大切ですし、
営業職はお客様の要望をしっかり把握して、
的確なソリューションを提案できる人財に育てることが必要だと考えています。

社名にも「ソリューション」が入っているように、お客様の課題を解決できるソリューションを提供し続けることが重要です。
AIやIoTとの連携 今までは計測や監視制御といった分野に注力してきましたが、
今後はAIやIoTなどの新しい技術を取り込んで、よりよい運用を
実現できるように、技術の進化を目指します。

そうした分野の知識を持つ方を採用・育成する事も一つの方法であり、
技術を持つ企業との提携という道もあります。

遠くない未来に、私たちの製品がAIやIoTと連携されていることが、
スタンダードになる日がくるかもしれません。新技術で事業領域を
広げることができれば、新しいステージが見えてくることも大いに考えられます。
変化に対応出来る人財へ 創業から60年。いいところは継続しながら、新しい事を取り込み、
技術の進化に挑戦し続けてきました。

AIやIoTもそうですが、新しい技術を組み込むことで、お客様に喜ばれる
より良い製品を作ることができるのです。

また通常の業務の中でも、今までやってきたことが本当に効率がいいのか、
必要な事なのか、を疑問に思ったり、もっと他に方法はないのか、
他の色々なツールを使って解決できないか、と違う角度や視点で
新しい発想ができる人になってほしいし、育てたいと考えています。
沿革
  • 1920年代
    • 1929年(株)島津製作所にて日本初となる工業計器(CO2レコーダ)の製造を開始
  • 1950年代
    • 1959年10月(株)島津製作所が米国テーラ社と技術提携
      電子式工業計器の国産化を開始
  • 1960年代
    • 1963年07月 京都市右京区西院溝崎町41-4に京都計装(株)創立(資本金100万円)
      1967年10月 社名を京都島津計装(株)に変更
      1968年06月 資本金200万円に増資
      1969年03月 東京出張所、大阪出張所、福岡出張所、広島駐在所を開設
      1969年07月 名古屋駐在所を開設
  • 1970年07月
    • 長崎駐在所を開設
  • 1972年10月
    • 製造部設置、各種計測器の加工・組立を開始
  • 1976年10月
    • (株)島津製作所製品の販売代理業務を開始
  • 1977年01月
    • 資本金500万円に増資
  • 1979年04月
    • 社名を島津計装(株)に変更
  • 1990年06月
    • 横浜駐在所を開設
  • 1994年06月
    • 千葉駐在所を開設
  • 1995年04月
    • 資本金1,000万円に増資
  • 1997年09月
    • 資本金を2,000万円に増資
  • 1999年10月
    • 新居浜駐在所を開設
  • 2000年12月
    • 札幌出張所を開設
  • 2002年
    • 01月 社名を島津システムソリューションズ(株)に変更
      04月 (株)島津製作所工業計測部門の分割・分社により
        技術・製造業務を当社が引き継ぎ、資本金を4億7,000万円に増資
      08月 東北営業所を開設
      10月 沖縄営業所を開設
  • 2003年04月
    • (株)島津製作所 工業計測部門の営業譲渡を受け、資本金を4億9,000万円に増資
      神戸支店、舞鶴営業所、福井営業所を開設
      環境ソリューション事業に着手
  • 2007年04月
    • 本社、京都支店、本社テクニカルサービスセンターが、新社屋に移転
  • 2009年05月
    • 社団法人 日本電気計測工業会(JEMIMA)理事会社に就任
  • 2010年07月
    • オープン指向制御システム「METRIS-G4」開発
  • 2011年
    • 02月 コントロールシステム「MS-ONE」開発
      03月 流量計校正試験所 JCSS登録(国際MRA対応認定事業者)取得
      06月 環境ソリューション事業「VOC処理装置」開発
  • 2013年07月
    • 創立50周年を迎える
  • 2014年12月
    • 国内初 JCSS現地校正の認定取得
  • 2015年10月
    • 分散形制御システム「METRIS-G4 Plus」開発
  • 2020年4月
    • 北関東営業所を開設
  • 2023年7月
    • 北関東営業所を北関東支店に変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14.7年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 11.0時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 16.3日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
●マナー研修、社内研修・実習(4月~5月)

●技術を学ぶ研修(5月~8月) ※開発技術職
 ソフトウェア、電気、機械の3つの分野に分かれて、
 それぞれの知識を学びます。

●OJT
 営業職、システム設計技術職、フィールドエンジニア職・・・6月以降
 開発技術職・・・8月以降
 それぞれの配属先で先輩に製品の事などを教えてもらいながら、
 仕事を理解していきます。

●階層別研修
 等級に応じて各種研修(キャリア・スキル・マインド)を実施します。
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得奨励一時金制度、資格手当あり

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、いわき明星大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、鹿児島大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関東学院大学、九州大学、九州工業大学、九州産業大学、京都大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都文教大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、久留米工業大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸学院大学、國學院大學、滋賀大学、滋賀県立大学、摂南大学、創価大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京科学大学(東京)、天理大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京電機大学、東北大学、東北学院大学、同志社大学、獨協大学、長崎総合科学大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋工業大学、新潟大学、日本大学、花園大学、兵庫県立大学、広島工業大学、広島国際学院大学、広島修道大学、広島市立大学、福井大学、福井県立大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、福岡女子大学、文教大学、松山大学、三重大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
ECCコンピュータ専門学校、大阪情報コンピュータ専門学校、大阪電子専門学校、関西テレビ電気専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、近畿大学九州短期大学、東京医薬看護専門学校、東京電子専門学校、東京法律公務員専門学校、豊田工業高等専門学校、名古屋工学院専門学校、日本工学院専門学校、福岡工業大学短期大学部、舞鶴工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、<専>YIC京都工科自動車大学校

採用実績(人数)     2020年 2021年 2022年
-----------------------------------------
院了   0名   2名   1名
大卒   3名   5名   2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 0 3
    2021年 4 3 7
    2020年 5 0 5
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 3
    2021年 7
    2020年 5
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 1
    2020年 1

先輩情報

失敗を恐れず、やりたいことをして今を楽しんでください!
Y.T
2021年入社
京都産業大学
外国語学部
営業統括部
顧客と信頼関係を築き、製品提案~納入、保守・更新提案を行う。
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QRコード

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