(株)フォー・ファイヴの新卒採用・会社概要

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映像とグラフィックに強い広告プロダクションで、あなたの力を発揮してみませんか？

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2025年度新卒採用 / エントリー受付終了（2024/05/07更新）

こんにちは！フォー・ファイヴ採用担当です。

タイトルにも記載の通り、25年度新卒採用のエントリー受付は、
5月6日をもって終了いたしました。

また、追加募集の際にはこちらの伝言板に掲載いたします。

この度はたくさんのご応募、誠にありがとうございました。

「人々に驚きや感動を与えたい！」そんな強い志をお持ちのみなさん、私達と一緒に考え創り出し、世の中に大きな影響を与えていきませんか？自社運営の撮影スタジオ「ダ・ヴィンチ」では、CMやTV番組などさまざまな作品が生み出される。大手企業から広告代理店まで幅広い業種の顧客と取引があり、半数は直接取引。

: 「人々に驚きや感動を与えたい！」そんな強い志をお持ちのみなさん、私達と一緒に考え創り出し、世の中に大きな影響を与えていきませんか？

: 自社運営の撮影スタジオ「ダ・ヴィンチ」では、CMやTV番組などさまざまな作品が生み出される。大手企業から広告代理店まで幅広い業種の顧客と取引があり、半数は直接取引。

仕事に、遊びに、熱中できる人！柔軟な環境でプロのクリエイターを目指せる。

「こんなに楽しい仕事はない、と本気で思っています。人生を楽しみ尽くすためにも、仕事で退屈している暇はない。刺激的で奥の深い仕事に挑戦してみませんか？」(柳原社長)	私たちフォー・ファイヴは、映像制作を得意とする総合広告制作会社です。世界的に有名な大手メーカーのセールスプロモーションや、官公庁の未来を担う人材採用広報など、さまざまな顧客の広告ニーズに対して企画～撮影・編集までワンストップで提供しています。こうした案件のおよそ半数は顧客との直接取引。自社でスタジオ運営を手掛けることでクオリティ・スピードにアドバンテージを持つ点や、映像のほかグラフィックデザインやイラスト、3DCGなどのクリエイティブにも強いことが、多くのお客様から支持される理由です。当社は「仕事も遊びも100％」をモットーにしており、広告の仕事が大好きで会社に行くことを楽しいと感じるメンバーが集まっています。プロとしてクリエイティブを追求するためにも、プライベートも一切妥協をせず100％を出し切るという考えのもと、仕事に全力投球できる環境と仲間同士の交流を大切にするカルチャーがあります。事業において、私たちはこれまで柔軟にチャレンジを続けてきました。「今後は映像制作のニーズが高まるはず」と考えて注力し始めたのがおよそ4年前。オフィスをスタジオにしてしまおうというアイデアが実現し、それが強みとなって今の当社があります。今後はこれまで築き上げてきた映像制作の技術をさらに追求するとともに、新しいジャンルにも力を入れていきたい考えです。組織づくりについても挑戦したいことがあります。メンバーの誰もがその感性を生かして活躍できる環境を整えていきたいです。一人ひとりの人生経験をクリエイティブに反映してもらいたいからこそ、長く安心して働ける環境整備にも注力してきました。産休明けで復帰したてのメンバーもおり、社員が子育てや家庭と仕事を両立できるよう制度面の拡充にも取り組んでいます。現時点のクリエイティブ経験はまったく問いません。スポーツや旅行、語学など、何でもいいので１つのことに熱中した経験を持つ人とぜひお会いしたいですね。広告の仕事は本当におもしろいですよ。多くの人の目に触れ、もしかしたらその人生にさえ影響を与えるかもしれない仕事を、私たちと一緒に楽しみましょう！

「こんなに楽しい仕事はない、と本気で思っています。人生を楽しみ尽くすためにも、仕事で退屈している暇はない。刺激的で奥の深い仕事に挑戦してみませんか？」(柳原社長)

私たちフォー・ファイヴは、映像制作を得意とする総合広告制作会社です。世界的に有名な大手メーカーのセールスプロモーションや、官公庁の未来を担う人材採用広報など、さまざまな顧客の広告ニーズに対して企画～撮影・編集までワンストップで提供しています。
こうした案件のおよそ半数は顧客との直接取引。自社でスタジオ運営を手掛けることでクオリティ・スピードにアドバンテージを持つ点や、映像のほかグラフィックデザインやイラスト、3DCGなどのクリエイティブにも強いことが、多くのお客様から支持される理由です。

当社は「仕事も遊びも100％」をモットーにしており、広告の仕事が大好きで会社に行くことを楽しいと感じるメンバーが集まっています。プロとしてクリエイティブを追求するためにも、プライベートも一切妥協をせず100％を出し切るという考えのもと、仕事に全力投球できる環境と仲間同士の交流を大切にするカルチャーがあります。

事業において、私たちはこれまで柔軟にチャレンジを続けてきました。「今後は映像制作のニーズが高まるはず」と考えて注力し始めたのがおよそ4年前。オフィスをスタジオにしてしまおうというアイデアが実現し、それが強みとなって今の当社があります。今後はこれまで築き上げてきた映像制作の技術をさらに追求するとともに、新しいジャンルにも力を入れていきたい考えです。

組織づくりについても挑戦したいことがあります。メンバーの誰もがその感性を生かして活躍できる環境を整えていきたいです。一人ひとりの人生経験をクリエイティブに反映してもらいたいからこそ、長く安心して働ける環境整備にも注力してきました。産休明けで復帰したてのメンバーもおり、社員が子育てや家庭と仕事を両立できるよう制度面の拡充にも取り組んでいます。

現時点のクリエイティブ経験はまったく問いません。スポーツや旅行、語学など、何でもいいので１つのことに熱中した経験を持つ人とぜひお会いしたいですね。
広告の仕事は本当におもしろいですよ。多くの人の目に触れ、もしかしたらその人生にさえ影響を与えるかもしれない仕事を、私たちと一緒に楽しみましょう！

会社データ

プロフィール	2011年に設立し、映像制作を中心に様々なプロモーションの企画制作を行なう当社。クリエイティブに強い広告プロダクションとして、大手クライアントの広告プロモーションを多数手がけています。当社ではこれまで、企画からデザイン、自社スタジオでの撮影、制作まで自社クリエイターが一貫対応できる体制づくりに注力してきました。今後は自社の得意とする映像制作に関わる事業を、さらに拡大していく方針。映像作品を通して“人々を感動させたい”と思っているあなた、是非一緒に働いてみませんか？
事業内容	＜クライアント＞大手メーカーを中心に、様々な業界の企業がクライアントとなります。全取引の7～8割が直接取引の案件です。＜案件＞ブランドのプロモーション全体を担当する大掛かりなものから、単発の動画制作まで、規模も内容も様々。期間は1ヶ月～1年ほどで、3～5名程度のチームで進めます。＜制作物＞映像が全体の約7割。また、それに紐付くカタログや店頭ディスプレイ、キャンペーン企画、WEBサイト制作など多岐にわたります。＜実績例＞・大手のタイヤメーカーのタレントプロモーション・不動産会社のTVCM ・大手家電・美容器具・化粧品メーカーなどのプロモーション動画・自治体の採用動画／採用パンフレット・美容健康器具のカタログ・海外自動車メーカーのカタログ　など

プロフィール

2011年に設立し、映像制作を中心に様々なプロモーションの企画制作を行なう当社。クリエイティブに強い広告プロダクションとして、大手クライアントの広告プロモーションを多数手がけています。
当社ではこれまで、企画からデザイン、自社スタジオでの撮影、制作まで自社クリエイターが一貫対応できる体制づくりに注力してきました。今後は自社の得意とする映像制作に関わる事業を、さらに拡大していく方針。
映像作品を通して“人々を感動させたい”と思っているあなた、是非一緒に働いてみませんか？

事業内容

＜クライアント＞
大手メーカーを中心に、様々な業界の企業がクライアントとなります。全取引の7～8割が直接取引の案件です。
＜案件＞
ブランドのプロモーション全体を担当する大掛かりなものから、単発の動画制作まで、規模も内容も様々。期間は1ヶ月～1年ほどで、3～5名程度のチームで進めます。
＜制作物＞
映像が全体の約7割。また、それに紐付くカタログや店頭ディスプレイ、キャンペーン企画、WEBサイト制作など多岐にわたります。
＜実績例＞
・大手のタイヤメーカーのタレントプロモーション
・不動産会社のTVCM
・大手家電・美容器具・化粧品メーカーなどのプロモーション動画
・自治体の採用動画／採用パンフレット
・美容健康器具のカタログ
・海外自動車メーカーのカタログ　など

本社郵便番号	105-0021
本社所在地	東京都港区東新橋2-4-6パラッツオシエナ4F
本社電話番号	03-5733-0320
設立	2011年10月1日
資本金	1,000万円
従業員	40名（2023年11月現在）
売上高	10億3,296万円（2023年9月期実績）
事業所	【東京本社】東京都港区東新橋2-4-6 パラッツオシエナ4F 【名古屋オフィス】愛知県名古屋市中区錦1-13-33 福昌名古屋ビル7F 【大阪オフィス】大阪市中央区博労町4丁目7番3号 T3 SHINSAIBASHI 601号室【撮影スタジオ STUDIO DA VINCI】東京都港区東新橋2-4-6 パラッツオシエナ1F 2F 3F
主な取引先	(株)MTG タカラスタンダード(株) (株)アイプラネット (株)パロマ (株)クオラス電通グループ TOPPAN(株) トーヨーカネツ(株) NEC通信システム(株)
平均年齢	34.5歳（2023年11月実績）
沿革	2011年株式会社フォー・ファイヴ創業 2016年名古屋オフィス設立 2018年スタジオダ・ヴィンチAスタジオオープン（撮影スタジオ事業スタート） 2021年 Bスタジオ、Cスタジオオープン大阪オフィス設立 2022年フォー・ファイヴ初の試みとして新卒採用をスタート

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.2日
2023年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	1名	0名	1名
	2023年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	1名	0名	1名
	2023年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0.0%
  （7名中0名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修 ■営業職研修 ■若手・中堅社員研修 ■管理職研修
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、青山学院大学、茨城大学、大阪経済法科大学、大妻女子大学、関西大学、九州大学、慶應義塾大学、國學院大學、駒澤大学、専修大学、創価大学、大東文化大学、拓殖大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、常葉大学、名古屋学芸大学、名古屋市立大学、日本大学、日本女子体育大学、日本体育大学、宮城学院女子大学、武蔵野美術大学、明治大学、桃山学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学＜短大・高専・専門学校＞創形美術学校、東京デザイナー・アカデミー、東京デザイン専門学校、日本工学院八王子専門学校、専門学校岡山情報ビジネス学院
採用実績（人数）	2022年　2023年 ------------------------------------ 大卒　　 3名　　　2名専門卒　 ―　　　 1名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知大学、青山学院大学、茨城大学、大阪経済法科大学、大妻女子大学、関西大学、九州大学、慶應義塾大学、國學院大學、駒澤大学、専修大学、創価大学、大東文化大学、拓殖大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、常葉大学、名古屋学芸大学、名古屋市立大学、日本大学、日本女子体育大学、日本体育大学、宮城学院女子大学、武蔵野美術大学、明治大学、桃山学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学
＜短大・高専・専門学校＞
創形美術学校、東京デザイナー・アカデミー、東京デザイン専門学校、日本工学院八王子専門学校、専門学校岡山情報ビジネス学院

採用実績（人数）

　　　　2022年　2023年
------------------------------------
大卒　　 3名　　　2名
専門卒　 ―　　　 1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	2名	1名	3名
2022年	0名	3名	3名
2021年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	3名
2022年	3名
2021年	0名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2023年	0名
2022年	0名
2021年	0名

取材情報

映像から紙媒体、Webまで。広告プロモーションを総合的に担うフォー・ファイヴ: 大手企業から絶大なる信頼を得る3人の若手社員たち

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