最終更新日:2024/4/8

鹿児島県森林組合連合会

  • 正社員

業種

  • 財団・社団・その他団体
  • 農林・水産

基本情報

本社
鹿児島県
出資金
255,730,000円
売上高
29億8027万円(令和5年6月30日)
従業員
56名(令和6年2月末時点)
募集人数
若干名

会社説明会予約開始しました!未来の鹿児島へ豊かな「緑」を残すために!

  • My Career Box利用中

鹿児島県森林組合連合会募集を開始いたしました! (2024/02/13更新)

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この度、鹿児島県森林組合連合会を開始いたしました!

会社説明会の日程も、セミナー画面で受け付けておりますので、
ぜひ、ご確認ください!!!

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会社紹介記事

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山に関する幅広い業務を行っている組織。連合会には14の会員森林組合が所属し、丸太の販売、測量、設計など、あらゆる面でお互いにサポートし合っている。
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ベテランと若手の距離が近いことも魅力の一つ。何を聞いても、どんなことでも丁寧に教えてもらえる。仕事以外の話でも、結果的にそれが円滑な仕事につながっている。

離島を含めた鹿児島県内全体の森林の未来を考え、守り、活かすことが仕事です

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「好奇心旺盛で新しいもの好きな専務が当会のムードメーカー。『どんどん休んで色々経験しなくちゃ仕事も楽しめない!』といつも言われています」塩田(右)、横山(左)

◆一次産業に魅力。商品を運んだ先には一般ユーザーの笑顔がある
前職は友人と農業を経営していたのですが、もともと一次産業に従事したかったこともあり、現場で苦労した経験を活かし、サポートする仕事がしたいと思い入会を決めました。

現在は製材会社から木材を買い取り、主に住宅メーカーや工務店などに卸販売しています。お客様から注文を受け、製材会社に加工を依頼し、完成品を販売することもあります。毎日中型トラックに乗り、県内のお客様のもとへ配達しています。木材をキズつけることなく運ぶ必要がありとても慎重になりますが、自分が運んだ木材が一般の方の住宅に使われ、生活の役に立てていると実感したときのやりがいも大きいです。

木材は生き物ですから、相場によって金額が変動します。今はまだ木材そのものについて勉強中ですが、今後は受発注など経営に関わる業務も幅広く経験し、業務全体が俯瞰できるようになることが目標です。

塩田 朋哉/2022年入会/販売課製材品センター製材品センター係


◆新しい時代の林業経営を探求していきたい
大学では農学部の森林環境科学部を専攻。山や森林に関する仕事に就きたいと思い、県外の企業も見たのですが、やはり離島も含めた故郷、鹿児島県内の森林をもっと深く知りたいと思い、入会しました。

現在は放置されている山の所有者に対して、山林を管理する林業事業体の紹介が必要か、または市町村に運営を委託するかを問い合わせ、市町村への委託を希望した場合は、実際に現地でドローンを使って調査します。スギなのかヒノキなのか、量や林道からの距離などすべてを数値化し、市町村とともに検討。事業運営が可能と判断した場合は、所有者に山の権利を譲渡してもらい、林業事業体に管理を再委託。収益を所有者に支払うという一連の流れを仕切っています。この仕事は“山を生き返らせる”仕事=防災にもつながる仕事です。そのため責任に比例してやりがいも大きくなります。

当会は今後、スマート林業の推進にも注力し、新しいことにチャレンジできる環境です。島の環境を含めて、より深い知識を身につけたいと思っています。

横山 ひより/2021年入会/森林管理課森林経営管理係

会社データ

プロフィール

鹿児島県森林組合連合会は、森林組合法によって設立された県下15森林組合を所属員とする協同組織であり、森林所有者を組合員とする森林組合やその組合員が協同して「経済的、社会的地位の向上」並びに「森林の保続培養」及び「森林生産力の増進」を図ることを目的に設立された組織です。

事業内容
◆販売事業
県産材の利用促進を図るため、公共事業などの土木用資材をはじめ、緑化木支柱・杭木・チップ材の販売を行い、森林資源の積極的な活用を進めています。また、かごしま材・認証かごしま材の取扱いのほか、一般製材品から乾燥材・集成材等、需要ニーズに対応した製材品の販売及びプレカット工場との連携によるプレカット加工も行っています。

◆購買事業
林業生産に必要な肥料、薬剤、機械、種駒、資材など県内15森林組合を通じて一元的に供給しております。また、高性能林業機械から生活物資など様々な商品を取り扱っています。

◆素材販売事業
鹿児島県内で生産された丸太を集荷し、隼人・高山、県内2ヶ所の木材流通センターにおいて販売しています。また、市場流通に加えて、山土場で選別された一般建築材・合板用材・チップ用材等を集荷・販売しています。

◆森林整備事業
森林を守り育てるために、森林整備や森林調査、樹勢回復事業等に取り組んでいます。効率的な森林経営の基盤づくりとして路網整備にも取り組んでおり、林業専用道や森林作業道の計画から測量・設計・施工監理まで実施しています。またドローン(無人航空機)やVR(バーチャル・リアリティ、仮想現実)等のスマート林業による森林調査の結果を、集落座談会等で説明し森林整備を推進しています。

◆指導・金融事業
森林組合の組織・経営基盤の強化を図るために、森林組合役職員に対する研修会や県下森林組合の指導・監査を行っています。また、火災・風害等気象上の原因による災害に対応した森林保険や森林組合向けの各種保険を取り扱っています。
郵便番号(連合会) 892-0816
所在地(連合会) 鹿児島市山下町9番15号
電話番号(連合会) 099-226-9471
設立 昭和16年11月
出資金 255,730,000円
従業員 56名(令和6年2月末時点)
売上高 29億8027万円(令和5年6月30日)
出先機関 ◆隼人木材流通センター
 霧島市隼人町西光寺小関1710番地
 TEL:(0995)42-2064 FAX:(0995)43-0380
◆高山木材流通センター
 肝属郡肝付町新富植村7151番地
 TEL:(0994)65-5234 FAX:(0994)65-5109
◆製材品センター
 鹿児島県霧島市隼人町真孝2290番地4
 TEL:(0995)42-3849 FAX:(0995)43-6868
子会社(連合会) ◆(有)森もり・さつま
募集 ●組合名:鹿児島県森林組合連合会
●郵便番号:892-0816
 所在地:鹿児島市山下町9番15号
 電話番号:099-226-9471
●資本金:255,730,000
●従業員:56名(令和6年2月末時点)
●売上高:29億8027万円(令和5年6月末時点)
●事業内容:
鹿児島県森林組合連合会は、森林組合法によって設立された県下14森林組合を所属員とする協同組織であり、森林所有者を組合員とする森林組合やその組合員が協同して「経済的、社会的地位の向上」並びに「森林の保続培養」及び「森林生産力の増進」を図ることを目的に設立された組織です。

◆販売事業
県産材の利用促進を図るため、公共事業などの土木用資材をはじめ、緑化木支柱・杭木・チップ材の販売を行い、森林資源の積極的な活用を進めています。また、かごしま材・認証かごしま材の取扱いのほか、一般製材品から乾燥材・集成材等、需要ニーズに対応した製材品の販売及びプレカット工場との連携によるプレカット加工も行っています。

◆購買事業
林業生産に必要な肥料、薬剤、機械、種駒、資材など県内15森林組合を通じて一元的に供給しております。また、高性能林業機械から生活物資など様々な商品を取り扱っています。

◆素材販売事業
鹿児島県内で生産された丸太を集荷し、隼人・高山、県内2ヶ所の木材流通センターにおいて販売しています。また、市場流通に加えて、山土場で選別された一般建資材・合板用材・チップ用材等を集荷・販売しています。

◆森林整備事業
森林を守り育てるために、森林整備や森林調査、樹勢回復事業等に取り組んでいます。効率的な森林経営の基盤づくりとして路網整備にも取り組んでおり、林業専用道や森林作業道の計画から測量・設計・施工監理まで実施しています。またドローン(無人航空機)やVR(バーチャル・リアリティ、仮想現実)等のスマート林業による森林調査の結果を、集落座談会等で説明し森林整備を推進しています。

◆指導・金融事業
森林組合の組織・経営基盤の強化を図るために、森林組合役職員に対する研修会や県下森林組合の指導・監査を行っています。また、火災・風害等気象上の原因による災害に対応した森林保険や森林組合向けの各種保険を取り扱っています。

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・連合会主催の新人研修
・中堅職員研修
年6回の研修を連合会主催で実施しております。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
鹿児島大学

採用実績(人数)      2022年 2023年 2024年(予)
---------------------------------------------
大卒    0名   0名   0名
短大卒   0名   1名   0名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 0 0 0
    2023年 0 1 1
    2024年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 0
    2023年 1
    2024年 0
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2023年 0
    2024年 0

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