最終更新日：2024/9/12

(株)マルハン　西日本カンパニー

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • アミューズメント
  • レジャーサービス

基本情報

本社
東京都、京都府
資本金
100億円
売上高
1兆4344億円（2024年3月期）
従業員
10,687名（2024年3月期）

【希望者への限定案内中！】配属エリア確約と充実した福利厚生で楽しく働こう！ホワイト企業認定「GOLD」取得企業♪

西日本エリア採用について （2024/08/23更新）

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※会社説明会の開催は終了いたしました。
今後、追加募集が決まった際は本画面にてお知らせいたします。
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【西日本カンパニー配属地域】

※勤務希望地域は確約いたします

滋賀県
京都府
大阪府
兵庫県
奈良県
和歌山県
鳥取県
岡山県
広島県
山口県
香川県
愛媛県
高知県
福岡県
佐賀県
長崎県
熊本県
大分県
宮崎県
鹿児島県
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当日は、先輩社員との質問会も予定しております。入社動機は様々ですが、
「人」と答える先輩社員多数！
きっと参考になることも多くありますよ♪

また、働く従業員の安全を守るべく、徹底したコロナ対策を行っております。
詳しくはオンラインにて開催する、会社説明会でお聞きください。

マルハンが掲げる経営理念は「人生にヨロコビを」。
これはマルハンの存在意義であり、最上位の価値観です。

「私たちは社業を通じ、人々に生きる喜びと安らぎの場を提供し、心身のリフレッシュと明日への仕事の糧となることを念願し、幸せで希望に満ちた明るく楽しい社会づくりに貢献します」

私たちは事業を選ばず、あらゆるエンターテイメントの創造し、経営理念を実現させます。
世の中を楽しませたい♪人々にヨロコビや笑顔を届けたい♪リフレッシュして欲しい♪幸せになってほしい♪

そんな想いが少しでもある方と共に働きたいと思っています。
是非、私達の会社説明会にご参加ください！

(株)マルハン　採用担当一同

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会社紹介記事

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カンパニービジョンである、「やりがいのある組織づくり」を目指し、チームの意識を高め、仲間のため、店舗のため、会社のために支え合う風土が根付いている。
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快適に遊べる空間を提供するため、管理システムをはじめ設備が充実している。新しい遊び方も意欲的に提案する、フレッシュな店舗だ。

お客さまにも働く従業員にも“ヨロコビ”を提供する

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「業界を変える」「人々と共創関係を築き、愛される企業になる」マルハンはあらゆる人々の人生に「ヨロコビ」を届けていきます。

マルハンはアミューズメント業界で売上第1位。
そこに満足せず、業界全体のイメージを変えあらゆる人々の人生に「ヨロコビ」を届けていきます。

マルハンは2021年度4月にカンパニー制となりました。
カンパニーごとの強みを生かした挑戦をしていきます。
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【西日本カンパニーの方向性】

１．パチンコ業界で、西日本カンパニーが、売上・経常利益、日本一になる。稼働率も地域一番にこだわる

２．全従業員にチャンスを与え、やりがいのある組織を築く

３．海外でも通用する本物の人材を育成し、新規事業開発や海外進出を果たす。

西日本カンパニーは「やりがいのある組織創り」を進めながら常に挑戦しつづけ、ナンバー１を目指すチームです。

チームで目標を成し遂げる事、
新たなチャレンジにワクワクできる方と共に未来の西日本カンパニーを築いていきたいと考えています。
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マルハンは年間で訪れるお客様の数は延べ2億人以上にものぼります。
その数は実に大手国内アミューズメントパークの数倍の規模に匹敵するほど。

私たちの仕事は遊びを通じて「人生にヨロコビを」届けること。
その実現の原動力となるのは、すべて「人」の力です。

そして接客やサービスで人々に喜びを届けたい。そんな想いを持った新しい世代の発想や創造を求めています。
次世代のマルハンを共に創り上げる若い力に出会えることを、私たちは願っています。

会社データ

プロフィール

私たちマルハンは
アミューズメントなどのレジャーに関する経営を行っている企業です。

■余暇市場トップクラスの売上高（約1.3兆円）
遊び＝”心の豊かさ”を世の中に提供しています。
年間来場者数は、延べ2億人以上！
62兆円の遊びの市場で、お客様シェア率トップクラスの企業です。

■充実の福利厚生制度
顧客満足の土台を整えるべく、従業員が満足して働ける土台を整えています。
その証明として厚生労働大臣から『子育てサポート企業』としてくるみんマーク取得（3回）
日本次世代企業普及機構からホワイト企業認定（2018年）※2020年ゴールドに更新

誰もが関わる遊びの市場だからこそ、
【自分らしさ】が武器になります！

だからこそマルハンは、一人ひとりと直接対話することを重視しており、
エントリーシートでの選考は行っておりません。

自分らしく働き、接客サービスを通じてヨロコビを届けて行きたい。
そんな想いを大切にしています。

私たちは最上位の価値観・経営理念にある
《明るく楽しい社会づくりに貢献する》ために、仲間と共に切磋琢磨し続ける企業で在り続けます。

そして、自らを含めたマルハンに関わる全ての人々に
【人生にヨロコビを】届けたいと願っています。
事業内容
＜総合アミューズメント事業＞

「マルハン」は、パチンコ、アミューズメント、ゴルフ事業、
などレジャーに関する経営を行っています。

更に今まで培ってきたノウハウで、海外金融事業も手掛けています。
経営理念である「人生にヨロコビを」届けたい。
そのチャレンジ領域は国内外に広がっています。

【マルハングループのビジネスフィールド】
・パチンコ・映画館・ゲームセンター・ボウリング・カラオケ
・ゴルフ練習場・ゴルフ・金融・ビルメンテナンス・清掃・フードサービス
・カフェ・ベンチャー投資・不動産・人事コンサル
http://www.maruhan.co.jp/

■パチンコ事業の規模拡大を通じ、更なる成長基盤を創る
■新しい事業に挑戦し、新たなマルハンファンを創造する
■人々と競争関係を築き、愛される企業になる

ビジョンの実現に向け、
お客様の期待を上回るサービスを提供し続ける事を追求しています。

また、新しい領域に対して常に新たな開拓を見据えています。

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私たちの事業の目的は、マルハンに関わる全ての人々の「人生にヨロコビを」届けること。遊びの領域に留まらず、あらゆる領域に事業を広げています。
本社郵便番号 602-0822
本社所在地 京都府京都市上京区出町今出川上る青龍町231
創業 1957年5月22日
設立 1972年12月11日
資本金 100億円
従業員 10,687名（2024年3月期）
売上高 1兆4344億円（2024年3月期）
事業所 【 本社 】京都・東京

【営業所】全国312店舗（2024年3月期）
業績 経常利益：289億円（2024年3月期、連結）
関連会社 （株）エムエムインターナショナル
（株）マルハンダイニング
（株）太平洋クラブ
（株）マルハンベンチャーパートナーズ
（株）ステラパートナー
（株）AQUA　ART　RELATIONS
（株）ENTER
（株）ユナイテッドパートナーズ
（株）坐忘リゾート
Kiranah Resort
サタパナ銀行（＝Sathapana Bank Plc.）（カンボジア）
サタパナリミテッド（ミャンマー）
マルハンインベストメントアジア
マルハンジャパン銀行ラオス
マルハンカンボジアコーポレーション
マルハンコーポレーショングアム
チャーリーワンベトナム
平均年齢 35.3歳（2024年度実績）
沿革
  • 1957年
    • 京都府峰山町（現：京丹後市）に名曲喫茶
      「るーちぇ」を開店（マルハン創業）
  • 1972年
    • 個人経営から会社組織に変更
      「西原産業（株）」を設立
  • 1975年
    • マルハン初の本格的な郊外型
      パチンコ店「マルハン姫路店・神戸店」オープン
  • 1988年
    • 社名を「（株）マルハンコーポレーション」に変更
      本社を京都市上京区に移転
  • 1991年
    • 売上高1,000億円を達成
  • 1992年
    • サービスマナーモデル店
      「マルハン草薙アピア店」オープン
  • 1995年
    • 「マルハンパチンコタワー渋谷」オープン
  • 1997年
    • 「イズムプロジェクト」スタート
  • 1999年
    • 社名を「(株)マルハン」に変更
      コーポレートシンボルを改新
  • 2002年
    • パチンコ店100店舗を達成

      東京本社新設（京都本社／東京本社の2本社制）
  • 2003年
    • 飲食事業を独立分社化し、
      （株）エムフーズ（現：マルハンダイニング）を設立
  • 2005年
    • パチンコ業界初の売上高1兆円達成
  • 2006年
    • パチンコ店200店舗達成
  • 2007年
    • 創業50周年

      マルハンドリームカップ
      全国草野球トーナメント大会スタート
  • 2008年
    • 「ポンテ16」オープン（中国マカオ）
      「マルハンジャパン銀行」設立（カンボジア）
  • 2009年
    • 省エネルギー対策の取り組みにおいて
      財団法人省エネルギーセンターより会長賞受賞
  • 2010年
    • 韓昌祐・祥子教育文化財団を設立
      ECOモデル店舗オープン（昭島・入間）
      「地球温暖化防止活動環境大臣」賞受賞
  • 2013年
    • （株）太平洋クラブとスポンサー契約を締結
      厚生労働省より「くるみんマーク」を取得
  • 2014年
    • （株）太平洋クラブを正式なグループ会社として契約を締結
  • 2016年
    • マルハンジャパン銀行とサタパナ社を統合し、マルハン傘下の新生サタパナ銀行が営業を開始
  • 2016年
    • 投資事業会社マルハンベンチャーパートナーズの設立
      ベンチャーキャピタル事業の開始
      厚生労働省より「くるみんマーク」を取得（2度目）
  • 2018年
    • 一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「第3回　ホワイト企業アワード」において「理念共有部門賞」を受賞。経済産業省と日本健康会議が主催する「健康経営優良法人2018（ホワイト500）」に認定
  • 2019年
    • 厚生労働省より「くるみんマーク」を取得（3度目）
  • 2020年
    • 従業員エンゲージメントを表彰する式典
      「ベストモチベーションカンパニーアワード2020」大手企業部門においてマルハンが第1位を獲得。詳細はこちら
      https://www.lmi.ne.jp/services/bmca/
  • 2021年
    • 社内カンパニー制開始
      ・北日本カンパニー
      ・東日本カンパニー
      ・西日本カンパニー
      ・金融カンパニー

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 12.1時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 11.7日
    2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
自ら更なる成長を望む方は、いくつもの通信教育を用意しており、
自身のキャリアに応じていつでも自由に学び、成長する事が可能です。

受講料の補助や、全額負担させて頂く通信教育もご用意しており、
金銭的な負担も軽減する事ができます。
（昨年度実績）

●新入社員への不安払拭・能力アップを目的とした集合型研修
内定者研修（複数回）
新入社員導入研修
新入社員フォロー研修

その他、自己啓発型の研修や昇格前後に行う研修等多数あります。
（昨年度実績）
自己啓発支援制度 制度あり
通信教育支援…会社指定の通信教育を多数ご用意しております。
能力発揮・IT・パソコン分野・自己啓発などご自身で選択いただき学べます。
（昨年度実績）
メンター制度 制度あり
先輩社員がメンターとして、新人に対して1対1のOJTを実施します。
自立するまで指導をさせて頂きますので、安心してお仕事を始めることができます。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
今後、制度導入を検討していきます。
現在は、従業員が自ら将来を描くキャリアデザイン研修を推進しています。
社内検定制度 制度あり
・現金取扱者認定
・コーチ制度（手当有り）
・ホールマスター制度（手当有り）
・スーパースター制度

などがあります。

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
青森大学、青山学院大学、秋田大学、旭川大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手大学、追手門学院大学、大分大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大手前大学、お茶の水女子大学、香川大学、神奈川大学、金沢工業大学、鹿屋体育大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、吉備国際大学、九州大学、京都大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、共立女子大学、近畿大学、熊本大学、久留米大学、慶應義塾大学、甲子園大学、高知大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、札幌大学、札幌学院大学、四天王寺大学、松蔭大学、城西大学、摂南大学、専修大学、大正大学、大東文化大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、東海大学、東京大学、東京経済大学、同志社大学、東洋大学、徳島文理大学、長崎大学、日本大学、日本女子体育大学、日本体育大学、ノースアジア大学、梅花女子大学、阪南大学、福岡大学、佛教大学、法政大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、山梨学院大学、横浜国立大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、麗澤大学、早稲田大学、和洋女子大学
採用実績（人数） 2007年4月　　362名
2008年4月　　389名
2009年4月　　335名
2010年4月　　431名
2011年4月　　158名
2012年4月　 　 90名
2013年4月　　290名
2014年4月　　213名
2015年4月　　187名
2016年4月　　247名
2017年4月　　297名
2018年4月　　201名
2019年4月　　113名
2020年4月　　137名
2021年4月　　 60名
2022年4月　　 62名
2023年4月　　 81名
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 50名 31名 81名
    2022年 72名 46名 118名
    2021年 33名 27名 60名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 81名
    2022年 118名
    2021年 60名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 10名
    2022年 31名
    2021年 10名

先輩情報

お客様と向き合い、スタッフ成長に貢献！
仲本　誠人
大阪学院大学
国際学部
関西第三ブロック　兵庫エリア　店長
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