最終更新日：2024/9/12

GTS協同組合

正社員
既卒可

業種

人材派遣・人材紹介
教育
財団・社団・その他団体
学校法人
専門コンサルティング

基本情報

本社: 愛知県

資本金: 協同組合のため、資本金なし

売上高: 23億円(2022年度)

従業員: 224人

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

日本のど真ん中「愛知」から海外人財と全国の企業様を支えるパートナー！

GTS協同組合のページにアクセスいただきありがとうございます！（2024/02/23更新）

みなさんこんにちは！
GTS協同組合の採用担当幸道（こうどう）です。
2025年卒の採用をスタートしております！

弊組合の会社説明会は、対面×オンラインのハイブリッド型で開催しています。
対面会場では、愛知県各地の会場で開催中！

エントリーいただいた方へ随時ご案内いたします。

外国人材の受入支援事業を通じ国内成長企業の「人手不足」を支援し、アジアの人材開発に貢献する団体です。愛知で延べ3万名以上の外国人材受入れを支えています。この実績は全国にある3,000余りの組合の中でもトップクラス。全国6箇所と海外3箇所の拠点を持ち、日本で最大規模、最大信頼、最大の夢がある組合です。

: 外国人材の受入支援事業を通じ国内成長企業の「人手不足」を支援し、アジアの人材開発に貢献する団体です。愛知で延べ3万名以上の外国人材受入れを支えています。

: この実績は全国にある3,000余りの組合の中でもトップクラス。全国6箇所と海外3箇所の拠点を持ち、日本で最大規模、最大信頼、最大の夢がある組合です。

アジアの中心を創る！日本とアジアの架け橋

日本が誇る世界一のモノづくりを支えるには、人材不足の問題を外国人材の活躍で支えてもらう必要があります。私たちは、アジアと日本の架け橋として貢献してまいります。	◆ 日本一の集団。5年後に全てのジャンルで日本一 ◆ 当社は、語学研修事業と人材養成事業、資格講習事業を主力事業に成長を続ける企業です。具体的には、留学生や外国人技能実習生に関する語学・躾及び文化教育、また、日本人社員向けに実践型人材養成システムを活用した新入社員教育など。日本人や日本で働く外国人に対して、さまざまな教育や各種資格の取得をサポートしています。各事業、『楽しく、やりがいを持って、社会に貢献する』ことをモットーに、階層別の教育を実施。各人が担う役割を遂行するための能力を、有効的に習得していただきます。特に教育の対象となる若い世代には、言葉のキャッチボールを大切に指導。一方的な教えではなく、一緒に考えることで答えを導き出せるように工夫しています。それは当社の新人に対しても同じこと。入社後は約1カ月半の間、当社が企業様向けに実施する新入社員教育に参加。社会人に必要な知識を身に付けると同時に、当社の事業内容への理解を深めていただきます。そして、社員＝当社の財産と考え、大切に育てていきます。目標は、300人企業まで成長を続けること。 ◆ 当社は日本の企業でありながら、その活動はとてもグローバル。スタッフも私と同じ中国人のほか、ベトナム、インドネシア、タイなど、10名以上の外国人が活躍しています。私たち外国人スタッフの支えとなっているのは、何といっても働きやすい環境で一生懸命頑張れば認めてくれる社風は魅力の一つです。

日本が誇る世界一のモノづくりを支えるには、人材不足の問題を外国人材の活躍で支えてもらう必要があります。私たちは、アジアと日本の架け橋として貢献してまいります。

◆ 日本一の集団。5年後に全てのジャンルで日本一 ◆

当社は、語学研修事業と人材養成事業、資格講習事業を主力事業に成長を続ける企業です。具体的には、留学生や外国人技能実習生に関する語学・躾及び文化教育、また、日本人社員向けに実践型人材養成システムを活用した新入社員教育など。日本人や日本で働く外国人に対して、さまざまな教育や各種資格の取得をサポートしています。

各事業、『楽しく、やりがいを持って、社会に貢献する』ことをモットーに、階層別の教育を実施。各人が担う役割を遂行するための能力を、有効的に習得していただきます。特に教育の対象となる若い世代には、言葉のキャッチボールを大切に指導。一方的な教えではなく、一緒に考えることで答えを導き出せるように工夫しています。
それは当社の新人に対しても同じこと。入社後は約1カ月半の間、当社が企業様向けに実施する新入社員教育に参加。社会人に必要な知識を身に付けると同時に、当社の事業内容への理解を深めていただきます。そして、社員＝当社の財産と考え、大切に育てていきます。目標は、300人企業まで成長を続けること。

◆ 当社は日本の企業でありながら、その活動はとてもグローバル。スタッフも私と同じ中国人のほか、ベトナム、インドネシア、タイなど、10名以上の外国人が活躍しています。私たち外国人スタッフの支えとなっているのは、何といっても働きやすい環境で一生懸命頑張れば認めてくれる社風は魅力の一つです。

会社データ

プロフィール	ＧＴＳ協同組合（AＲＭＳグループ）は、優秀な外国人材と企業を結ぶグローバルな視点で、これからのビジネス戦略を切り開きます。中小企業の未来を支える新入社員教育・階層別教育を通じて確かな人材育成を行う研修事業も自慢の一つです。「志に水を供する」の社是のもと「やる気」のある【お客様】【協力企業】　【社員】を水というなく必要不可欠なものを届け「志」のお役に立ち続けることを組織の存在意義としています。
事業内容	◆ 外国人材受け入れ支援事業（技能実習生・特定技能・特定活動）受入対象国：中国、ベトナム、インドネシア、タイ、モンゴル、フィリピン、ミャンマー、インド、カンボジア ◆ 教育研修事業入社間もない新卒学生への社会人教育を始め、役職者向けの階層別教育、その他資格取得講習（フォークリフト、クレーン、ドローンなど）を実施しています。実践型の研修が好評で、新入社員研修は毎年1,000人近くが受講しています。ドローン講習や外国籍向けのリーダー研修など新しい講習もどんどん増えています！ ◆ 日本語学校運営事業 ARMS日本語学校（名古屋市） H＆A日本語学校（知立市）　アジアを中心に世界各国から日本語を学ぶために来日した学生に向けての日本語教育をしています。 ≪2025年4月専門学校開校予定（最寄り駅　名古屋駅）≫ ◆ 共同購買事業会員企業の仕入れ品の共同購買実習生のための必要備品購買・寮不動産会社への紹介会員同士の組合内での相互商品・サービスの売買促進無料職業紹介所　許可届け出番号 23-特-000035 当社では挑戦したい。自分のアイデアが世の中に通用するか試してみたい。と声高に発信できる人を大切にしています。

プロフィール

ＧＴＳ協同組合（AＲＭＳグループ）は、優秀な外国人材と企業を結ぶグローバルな視点で、これからのビジネス戦略を切り開きます。

中小企業の未来を支える新入社員教育・階層別教育を通じて確かな人材育成を行う研修事業も自慢の一つです。

「志に水を供する」の社是のもと「やる気」のある【お客様】【協力企業】　【社員】を水というなく必要不可欠なものを届け「志」のお役に立ち続けることを組織の存在意義としています。

事業内容

◆ 外国人材受け入れ支援事業（技能実習生・特定技能・特定活動）
受入対象国：中国、ベトナム、インドネシア、タイ、モンゴル、フィリピン、ミャンマー、インド、カンボジア

◆ 教育研修事業
入社間もない新卒学生への社会人教育を始め、役職者向けの階層別教育、その他資格取得講習（フォークリフト、クレーン、ドローンなど）を実施しています。

実践型の研修が好評で、新入社員研修は毎年1,000人近くが受講しています。
ドローン講習や外国籍向けのリーダー研修など新しい講習もどんどん増えています！

◆ 日本語学校運営事業
ARMS日本語学校（名古屋市）
H＆A日本語学校（知立市）
　アジアを中心に世界各国から日本語を学ぶために来日した学生に向けての日本語教育をしています。

≪2025年4月専門学校開校予定（最寄り駅　名古屋駅）≫

◆ 共同購買事業
会員企業の仕入れ品の共同購買
実習生のための必要備品購買・寮不動産会社への紹介
会員同士の組合内での相互商品・サービスの売買促進

無料職業紹介所　許可届け出番号
23-特-000035

当社では挑戦したい。自分のアイデアが世の中に通用するか試してみたい。と声高に発信できる人を大切にしています。

本社郵便番号	472-0023
本社所在地	愛知県知立市西町西73番地
本社電話番号	0566-95-2118
創業	2001年8月
資本金	協同組合のため、資本金なし
従業員	224人
売上高	23億円(2022年度)
事業所	愛知を拠点に、知立市。北海道支店・仙台支店・関東支店・大阪支店・岡山支店・福岡支店・沖縄支店
関連会社	有限会社お弁当のたつみ実習生入国後研修時に日本食を食べてほしいという思いから、和食に定評のある「お弁当のたつみ」をグループ会社として迎え入れました！（2021年）
平均年齢	35歳。新しい意見や挑戦を受け入れ、入社歴に関わらず活躍できます。
沿革	2006年10月 GTS協同組合を設立 2007年2月技能実習生第１期生入国　(中華人民共和国より) 2009年4月厚生労働大臣認定の新入社員教育を実施開始 2011年12月ベトナム社会主義共和国からの第一期実習生入国 2013年2月インドネシア共和国からの第一期実習生入国 2015年タイ王国実習生第一期入国タイ王国在日本大使館　チットラダ公使が組合訪問モンゴル人民共和国実習生一期実習生入国 JITCO季刊誌『架け橋』に優良団体として紹介される 2016年4月厚生労働省政務官太田房江氏が組合新入社員教育で講演 2017年フィリピン共和国実習生一期実習生入国中央会より広域団体としての認定を受ける岡山県JR岡山駅前に岡山出張所を設置外国人実習生国内在籍1,000人突破 2018年福岡県宮若市に九州出張所を設置法務省入国管理局より実習生受入機関の「一般」の認定東京都秋葉原駅に東京出張所を設置北海道夕張市に北海道出張所を設置予定宮城県仙台市に仙台出張所を設置 2109年6月インド第一期実習生入国 2020年9月大阪市に大阪出張所を設置 2022年コロナ後、初の技能実習生入国！

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.3日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	10名	1名	11名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	10名	1名	11名
	2022年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 42.9%
  （14名中6名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員教育、中途採用者教育、階層別教育
自己啓発支援制度	制度あり職能制度という社内制度により、資格取得や研修受講により7階級ある級を1級から昇級することで手当があります。会社負担で受講可能な研修あり。
メンター制度	制度あり・配属後は指導担当の先輩がついてOJTの計画に基づいて仕事を覚えます。・入社後1年間、他部署グループリーダーがメンターとしてつき、社会人としての相談役として面談を行います。
キャリアコンサルティング制度	制度ありキャリアコンサルティング資格保持者が6名在籍
社内検定制度	制度あり職能資格制度

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞北海道大学＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知文教大学、宇都宮大学、大阪大学、大阪観光大学、岡山大学、岡山商科大学、小樽商科大学、神奈川大学、関西外国語大学、神田外語大学、吉備国際大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、近畿大学、金城学院大学、高知県立大学、神戸大学、国士舘大学、四国大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡文化芸術大学、島根大学、白百合女子大学、信州大学、椙山女学園大学、星城大学、聖心女子大学、大東文化大学、拓殖大学、筑紫女学園大学、中央大学、中京大学、中京学院大学、東海学園大学、東京農業大学、同志社大学、同志社女子大学、東北学院大学、常葉大学、名古屋大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋産業大学、南山大学、日本福祉大学、浜松学院大学、広島大学、福井大学、名城大学、山梨英和大学、四日市大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、和歌山大学＜短大・高専・専門学校＞折尾愛真短期大学、渋谷外国語専門学校
採用実績（人数）	2022年 2023年　2024年（予）＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 31名　　 34名　　 26名
採用実績（学部・学科）	経済学部、経営学部、ビジネス学部、商学部、法学部、国際関係学部、文学部、国際コミュニケーション学部、国際地域創造学部、現代コミュニケーション学部、人文学部、人間科学部、世界教養学部、国際福祉学部、環境情報学部、国際文理学部、観光学部、産業社会学部、外国語学部

採用実績（学校）

＜大学院＞
北海道大学
＜大学＞
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知文教大学、宇都宮大学、大阪大学、大阪観光大学、岡山大学、岡山商科大学、小樽商科大学、神奈川大学、関西外国語大学、神田外語大学、吉備国際大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、近畿大学、金城学院大学、高知県立大学、神戸大学、国士舘大学、四国大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡文化芸術大学、島根大学、白百合女子大学、信州大学、椙山女学園大学、星城大学、聖心女子大学、大東文化大学、拓殖大学、筑紫女学園大学、中央大学、中京大学、中京学院大学、東海学園大学、東京農業大学、同志社大学、同志社女子大学、東北学院大学、常葉大学、名古屋大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋産業大学、南山大学、日本福祉大学、浜松学院大学、広島大学、福井大学、名城大学、山梨英和大学、四日市大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、和歌山大学
＜短大・高専・専門学校＞
折尾愛真短期大学、渋谷外国語専門学校

採用実績（人数）

2022年 2023年　2024年（予）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
31名　　 34名　　 26名

採用実績（学部・学科）

経済学部、経営学部、ビジネス学部、商学部、法学部、国際関係学部、文学部、国際コミュニケーション学部、国際地域創造学部、現代コミュニケーション学部、人文学部、人間科学部、世界教養学部、国際福祉学部、環境情報学部、国際文理学部、観光学部、産業社会学部、外国語学部

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	9名	25名	34名
2022年	9名	22名	31名
2021年	7名	31名	38名

QRコード

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