最終更新日:2023/8/8

(株)マクロジ

業種

  • 専門コンサルティング
  • 広告制作・Web制作

基本情報

本社
福岡県
資本金
300万円
売上高
【2020年6月期】3億4,000万円 【2019年6月期】1億3,000万円
従業員
【連結】133名 【単体】76名 ※2021年6月時点

夢や目標を追い続けられる社会の実現のために、クライアントの願いを叶えていく会社です!

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会社紹介記事

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「世界中の人々が夢を持ち叶えられる可能性のある社会を実現する」。そんな思いを持ちながら、事業成長へ向けて日々努力をしています!
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新卒から3年以内で管理職になった先輩も!風通しが良く話しやすい環境や無駄を省いた取り組みによって、常に新しいことにチャレンジできる環境です

“マクロ”なことを“ロジカル”に。急成長を続ける当社で、貴重な経験をしませんか?

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ECコンサルティング企業として既存の方法に捉われない解決に向けた企画の立案・実行をしており、設立から毎年成長を続けています!

【高水準の成長率が続いています!】
当社はECコンサルティング企業として2017年に設立され、今年で7年目を迎えるベンチャー企業です!ECサイトとの運営に関わる戦略立案からWEBデザインまでサイト制作に関してトータルサポートを行っています。2020年には東京とミャンマーに拠点を置き、2023年6月から本社を新ビルに移転するなど、事業拡大や新規事業の開発が進められ、設立から着実に会社成長が続いています。

今後はECサイトの運営だけでなく、システム開発や越境ECなどにもチャレンジしていき、いずれは「数年以内に株式上場」を目指すなど、将来を見据えた様々な取り組みを計画中。成長・チャレンジを続ける当社で、あなたも活躍しませんか?

【最善の提案に必要なのは、“マクロジ”と“コミュニケーション”】
常に分析をし考え、お客様に最善な提案を続けていくことが求められることから、『「マクロ」なことを「ロジカル」=「マクロジ」』と名付けられました。

今回はコンサルタントやディレクター、デザイナーなど様々な職種を募集。担当業務に真剣に取り組むのはもちろんですが、社内での先輩社員への相談や、顧客へ向けたチャットツールの使用・定期的な訪問など、当社では“コミニケーション”を大切にしています!

【この会社だからこそ身に付く様々な能力】
【その1】情報収集能力
インテリア・食品・日用雑貨・アパレルなど、様々なジャンルのECサイト運営に関わるため、そのジャンルの知識やトレンドの把握ができるようになり、情報収集力が身に付くようになります!

【その2】課題発見・解決能力
現在在籍をしている社員メンバーには、元大手企業トップコンサルタントや年商100億円規模の店舗で店長を務めていた方が在籍。クライアントの持つ潜在的・顕在的な課題の発見、それらを解決するための様々なノウハウを多く持っています。そんな先輩方と共に学ぶことで、貴重な経験やスキルが得られ、成長スピードも自ずと速くなります!

【その3】自主的な行動
当社で大切にしているのは、ベンチャー企業ならではの自主的な行動と姿勢。自らが成長できる経験・スキルを磨ける環境なのが当社の魅力のひとつです!

会社データ

事業内容
■ECコンサルティング事業
■WEBプロモーション事業

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戦略立案から実行まで一気通貫したECコンサルティングができ、クライアント企業の課題に寄り添ったサポートの実現を可能にしています!

本社郵便番号 810-0041
本社所在地 福岡県福岡市中央区大名2丁目6-50 福岡大名ガーデンシティ10F
本社電話番号 092-791-3857
設立 2017年11月17日
資本金 300万円
従業員 【連結】133名
【単体】76名 ※2021年6月時点
売上高 【2020年6月期】3億4,000万円
【2019年6月期】1億3,000万円
事業所 【本社】
福岡市中央区天神3丁目2-22 河村天神荘ビル4階

【東京支店】
東京都渋谷区渋谷3-26-16 第五叶ビル5F
沿革 2017年11月:久留米にて創業 
2018年5月:大名オフィスに移転
2019年7月:天神オフィスに移転
2020年3月:ミャンマーSimple’Zを子会社化
2020年11月:東京支店を設立
2023年6月:福岡大名ガーデンシティに移転
平均年齢 29歳

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 30時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 5日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 0名 2名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
★新人研修
ビジネスマナーなど社会人としての基本を身に付ける研修や、経験豊富な先輩社員から業務で必要になる専門的な知識を教わる研修があります。

★OJT研修
実務を通じて、仕事の進め方を理解していきます。

★外部研修
外部講師を招き、専門的な知識・スキルを身に付けます。
メンター制度 制度あり
一人ひとりにメンターがつくので、わからないことがあればすぐに相談できる環境です!

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 4 7
    2021年 2 4 6
    2020年 1 2 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 7
    2021年 6
    2020年 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 2
    2020年 0

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学院>
九州大学
<大学>
上智大学、早稲田大学、立命館大学、九州大学、福岡大学、西南学院大学、神奈川大学、東京工芸大学、山口大学、京都大学、関西学院大学、佐賀大学、九州工業大学、大阪府立大学、同志社大学
<短大・高専・専門学校>
麻生建築&デザイン専門学校

<海外>
香港中文大学

前年度の採用実績(人数)        2020年 2021年 2022年 2023年(予)
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大学院了    ー    ー    ー   ー
大学卒     2名   6名   7名  5名
専門学校    1名    ー   ー   ー

会社概要に記載されている内容はマイナビ2024に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2025年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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