最終更新日：2024/7/31

(株)アイ・ディ・エイチ

正社員

業種

ソフトウエア
情報処理
インターネット関連
ゲームソフト
通信・インフラ

基本情報

本社: 東京都

資本金: 8000万円（資本準備金含む）

売上高: 26億8300万円（2023年6月末現在） ※前年度より6億3百万以上の増加

従業員: 366名（2023年6月末現在） ※前年度より60名の増員

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

残り採用予定人数: 5名

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セミナー／説明会	★説明会予約はこちらから/営業職・人材コーディネーター職・経理職の募集開始！

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【内々定まで最短２週間】スピード選考実施中/「やりたいことをやろう！」創業9年で894倍成長しているITベンチャー★3年連続ベストベンチャー100選出★

積極的に受付中のコースあり

〈カメラオフOK！説明会開催予定です↓〉選考を希望される方も検討中の方もまずはご予約ください！（2024/07/31更新）

▼オンライン会社説明会開催中【内々定まで最短2週間】

〈リモートワーク×フレックス制度！〉
ワークライフバランスを重視しながらも
スキルアップを続けながら働ける企業です。

８月は以下の日程で会社説明会を実施いたします。

-------------------
8/2 (金) 10:00～12:00
8/6 (火) 15:00～17:00
8/7 (水) 14:00～16:00
8/16 (金) 10:00～12:00
8/21 (水) 10:00～12:00
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※選考に進むには会社説明会への参加が必須となります。

アイ・ディ・エイチの説明だけでなく、
SES事業についてもご説明いたしますので
業界研究に役立てたいという方も大歓迎です！

みなさんとお会いできることを楽しみにしております！！

2014年に代表1名で始めたIDHでしたが、エンジニアファーストを貫き、現在では300名を超える社員が在籍。社員が成長できる環境にこだわっています。年間休日120日以上、月の残業平均は3年連続8時間未満。プライベートが上手くいかなければ仕事も上手くいかないと考え、社員の働きやすさにも力を入れています。

: 2014年に代表1名で始めたIDHでしたが、エンジニアファーストを貫き、現在では300名を超える社員が在籍。社員が成長できる環境にこだわっています。

: 年間休日120日以上、月の残業平均は3年連続8時間未満。プライベートが上手くいかなければ仕事も上手くいかないと考え、社員の働きやすさにも力を入れています。

社員の技術力と幸せを追求することで、お客様、家族、社会を幸せに

新卒採用は22卒から開始。入社後から早速開発に携わっています。管理職がなく先輩ともフラットな関係。スキルが直接評価に繋がる為、若いうちから活躍することが可能です！	自社開発プロジェクトやシステムエンジニアリングサービス事業を行っている会社です。創業から、第10期を迎え順調に成長しています。社員が一生涯にわたり生き生きと活躍できる環境と文化を整えておりエンジニアの技術力・幸せを追求することを通じて、お客様、エンジニアの家族、社会を幸せにしたいと考えています。 ■「やりたいこと」に夢中になり、みんなが“幸せ”になれる社会 2014年の創業から、私たちは「やりたいことをやろう」をモットーとしてきました。仕事の中身もキャリアップも、誰もが「やりたいこと」を目指すことができる会社をつくり、そのためのバックアップ体制も、会社として最大限に整えてきたつもりです。お陰様でこれまで右肩上がりの増収を続けており、 5年以内の株式上場も視野に入れています。また私たちは「WIN-WIN」ではなく「HAPPY-HAPPY」の関係を目指しています。 ■ムダはどんどん削り、スキルアップや生活の質の向上を応援します一人ひとりが個として自立し、上司・部下という関係ではなく「全員が同僚」というフラットな文化です。無駄な管理職を設けず、その分、社員一人ひとりの給与に還元することができています。前年度の月平均残業時間は約6時間。有給取得率も100％です。フリーの時間が沢山あるので、家族や友人と楽しく過ごすことも、自分自身に投資することも思いのまま。副業OKなので、業務終了後の時間や休日を使ってスキルアップや人脈を広げている先輩も多くいます。 ■エンジニアがスキルで評価され、さらに能力を伸ばしていける場所エンジニアは技術力によって評価されるべき。当社は、個々の技術力に対して正当な対価をお支払いします。取引先との契約内容はオープンにし、案件単価の83％を社員に還元。社員への給与還元を徹底しています。「新しいことにチャレンジしたい」という方にも様々な制度をご用意しています。｜ベストベンチャー100選出 2021年より3年連続、選出されています！ ※「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。

新卒採用は22卒から開始。入社後から早速開発に携わっています。管理職がなく先輩ともフラットな関係。スキルが直接評価に繋がる為、若いうちから活躍することが可能です！

自社開発プロジェクトやシステムエンジニアリングサービス事業
を行っている会社です。

創業から、第10期を迎え順調に成長しています。
社員が一生涯にわたり生き生きと活躍できる環境と文化を整えており
エンジニアの技術力・幸せを追求することを通じて、お客様、
エンジニアの家族、社会を幸せにしたいと考えています。

■「やりたいこと」に夢中になり、みんなが“幸せ”になれる社会
2014年の創業から、私たちは「やりたいことをやろう」
をモットーとしてきました。

仕事の中身もキャリアップも、誰もが「やりたいこと」を
目指すことができる会社をつくり、そのためのバックアップ体制も、
会社として最大限に整えてきたつもりです。お陰様でこれまで
右肩上がりの増収を続けており、
5年以内の株式上場も視野に入れています。

また私たちは

「WIN-WIN」ではなく「HAPPY-HAPPY」の関係

を目指しています。

■ムダはどんどん削り、スキルアップや生活の質の向上を応援します
一人ひとりが個として自立し、上司・部下という関係ではなく
「全員が同僚」というフラットな文化です。

無駄な管理職を設けず、その分、社員一人ひとりの給与に
還元することができています。

前年度の月平均残業時間は約6時間。有給取得率も100％です。
フリーの時間が沢山あるので、家族や友人と楽しく過ごすことも、
自分自身に投資することも思いのまま。

副業OKなので、業務終了後の時間や休日を使って
スキルアップや人脈を広げている先輩も多くいます。

■エンジニアがスキルで評価され、さらに能力を伸ばしていける場所
エンジニアは技術力によって評価されるべき。

当社は、個々の技術力に対して正当な対価をお支払いします。
取引先との契約内容はオープンにし、案件単価の83％を社員に還元。
社員への給与還元を徹底しています。

「新しいことにチャレンジしたい」という方にも様々な制度を
ご用意しています。

｜ベストベンチャー100選出
2021年より3年連続、選出されています！
※「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が
提供する法人向け有料会員制サービスです。
エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出した
ベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。

会社データ

プロフィール	私たちは、リモートワークをサポートする管理システムやエンジニア教育カリキュラム等の自社開発事業、システムエンジニアリングサービス(SES)事業を行っているITベンチャー企業で、2021年以降、3年連続でベストベンチャー100(※注1)にも選出されております。 2014年設立のまだ若い会社ですが、「社員の成長が会社の成長につながる」という考えのもと、順調に成長しています。社員が一生涯にわたり生き生きと活躍できる環境と文化を整えており、エンジニアの技術力・幸せを追求することを通じて、お客さま、エンジニアの家族、社会を幸せにしたいと考えています。また、代表と社員の91%以上がエンジニアということもあり、エンジニアファーストの経営を促進。社員の声をもとに様々な制度が展開されています。社員の多くが・当社の福利厚生や制度などの勤務条件・ワークライフバランスのとりやすさ・やりたい仕事ができるという点に魅力を感じており、社員満足度は約90%です。 ※注1 「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
事業内容受託開発技術派遣	株式会社アイ・ディ・エイチ創業9年で売上26.8億円以上と急成長のIT企業です。 7月より第10期に突入し、さらに成長し続けています。｜エンジニアファーストエンジニアのことを一番に考えている企業です。入社2年目以降は、自分がやりたいプロジェクトへ参加することができその後も自由にプロジェクトを選択することが可能です。エンジニアは単価の70％が給料となります。（単価50万/一人月であれば、月給は35万）面倒な社内業務はなく、管理者の少ないフラットな働く環境を整えています。｜やりたいことをやろう社員の尊厳を一番に、進んで行動することを考えた理念の1つです。それぞれが自主的に動くことでモチベーションアップにつながる。これが、アイ・ディ・エイチです。｜単価の70％が月給、福利厚生を入れると単価の約83％を社員に還元 SESのエンジニア職として入社される場合、2年目以降はご自身の市場価値で給与が決定します。 ※単価が50万/一人月であれば、その70％である35万が月給となります。 22卒の新卒社員は、2年目から全員単価50万となり、1年目と比較して2年目の年収は120万もUPという実績となりました。エンジニアがエンジニアらしく働ける環境を整えることで、社会を盛り上げていく、そんなITベンチャーです。｜事業内容自社開発とSES事業を展開しています。自社開発　・RemoLabo（在宅管理システム）　・UenoVarista（プログラミング学習講座）　・レビュマ（コードレビューシステム）　・三國象棋（PC将棋ゲーム）この他現在はショッピングサイトなども開発中です。 SES事業　・フロンドエンドエンジニア　・webアプリ開発　・AIプロジェクト開発　・ゲームアプリ開発　　・マネジメント支援　・プロジェクト支援　・システムコンサルタント　・運用支援｜インターンシップを開催しています・IT業界を詳しく知ることができる【IT業界セミナー】を開催中です。｜主な取引企業・日本電気(株)（NEC）・(株)日立システムズ・UUUM(株) ・伊藤忠テクノソリューションズ(株) ・(株)インターネットイニシアティブ(株)　など・・・ ※一部の企業となり、1,000社以上と契約しております。自社開発とSES事業を展開。自社開発ではこれまでに4つのサービスをリリース。SESでは、エンジニアの技術力が高く評価され常時500件以上のプロジェクト支援依頼があります。

プロフィール

私たちは、リモートワークをサポートする管理システムやエンジニア教育カリキュラム等の自社開発事業、システムエンジニアリングサービス(SES)事業を行っているITベンチャー企業で、2021年以降、3年連続でベストベンチャー100(※注1)にも選出されております。

2014年設立のまだ若い会社ですが、
「社員の成長が会社の成長につながる」という考えのもと、
順調に成長しています。

社員が一生涯にわたり生き生きと活躍できる環境と文化を整えており、
エンジニアの技術力・幸せを追求することを通じて、
お客さま、エンジニアの家族、社会を幸せにしたいと考えています。

また、代表と社員の91%以上がエンジニアということもあり、
エンジニアファーストの経営を促進。
社員の声をもとに様々な制度が展開されています。

社員の多くが
・当社の福利厚生や制度などの勤務条件
・ワークライフバランスのとりやすさ
・やりたい仕事ができる
という点に魅力を感じており、社員満足度は約90%です。

※注1
「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。

事業内容

受託開発
技術派遣

株式会社アイ・ディ・エイチ

創業9年で売上26.8億円以上と急成長のIT企業です。
7月より第10期に突入し、さらに成長し続けています。

｜エンジニアファースト

エンジニアのことを一番に考えている企業です。
入社2年目以降は、自分がやりたいプロジェクトへ参加することができ
その後も自由にプロジェクトを選択することが可能です。
エンジニアは単価の70％が給料となります。
（単価50万/一人月であれば、月給は35万）
面倒な社内業務はなく、管理者の少ないフラットな働く環境を整えています。

｜やりたいことをやろう

社員の尊厳を一番に、進んで行動することを考えた理念の1つです。
それぞれが自主的に動くことでモチベーションアップにつながる。
これが、アイ・ディ・エイチです。

｜単価の70％が月給、福利厚生を入れると単価の約83％を社員に還元

SESのエンジニア職として入社される場合、2年目以降はご自身の市場価値で給与が決定します。
※単価が50万/一人月であれば、その70％である35万が月給となります。
22卒の新卒社員は、2年目から全員単価50万となり、1年目と比較して2年目の年収は120万もUPという実績となりました。

エンジニアがエンジニアらしく働ける環境を整えることで、
社会を盛り上げていく、そんなITベンチャーです。

｜事業内容

自社開発とSES事業を展開しています。

自社開発
　・RemoLabo（在宅管理システム）
　・UenoVarista（プログラミング学習講座）
　・レビュマ（コードレビューシステム）
　・三國象棋（PC将棋ゲーム）
この他現在はショッピングサイトなども開発中です。

SES事業
　・フロンドエンドエンジニア
　・webアプリ開発
　・AIプロジェクト開発
　・ゲームアプリ開発　
　・マネジメント支援
　・プロジェクト支援
　・システムコンサルタント
　・運用支援

｜インターンシップを開催しています
・IT業界を詳しく知ることができる【IT業界セミナー】を開催中です。

｜主な取引企業
・日本電気(株)（NEC）
・(株)日立システムズ
・UUUM(株)
・伊藤忠テクノソリューションズ(株)
・(株)インターネットイニシアティブ(株)　など・・・
※一部の企業となり、1,000社以上と契約しております。

自社開発とSES事業を展開。自社開発ではこれまでに4つのサービスをリリース。SESでは、エンジニアの技術力が高く評価され常時500件以上のプロジェクト支援依頼があります。

本社郵便番号	110-0015
本社所在地	東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C
本社電話番号	03-6231-6853
設立	2014年7月8日
資本金	8000万円（資本準備金含む）
従業員	366名（2023年6月末現在） ※前年度より60名の増員
売上高	26億8300万円（2023年6月末現在） ※前年度より6億3百万以上の増加
平均年齢	36.2歳
沿革	2014年7月設立 2015年9月本社移転 2015年1月システムエンジニアリングサービスを開始 2018年3月本社移転 2018年4月採用と教育に特化した企業として「人財100」に選出 2019年4月勢いのあるベンチャー企業として「ベストベンチャー100」に選出 ※「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 2019年5月本社移転 2020年7月初の自社製品であるリモートワーク生産性分析システム「RemoLabo」をリリース 2021年4月「ベストベンチャー100」に再選 2022年4月「ベストベンチャー100」に3回目の選出 2022年8月スパルタ式オンラインカリキュラム「UenoVarista」をリリース 2023年3月品質改善サービス「ReviewMarkets」をリリース 2023年5月就職保証サービス付き「IDHフリーランス」サービスをリリース 2023年9月オンラインストラテジーボードゲーム「三國象棋」をリリース

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 4年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 6.2時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	2名	6名	8名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	2名	6名	8名
	2022年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 50.0%
  （4名中2名）
- 2022年度

社内制度

研修制度	制度あり〇内定者研修（10月より開始） ○新入社員研修
自己啓発支援制度	制度あり ○スキルアップ支援制度プログラミング学習サイト使い放題動画講座や外部セミナーを全額会社負担で受講可能書籍のレンタルと購入補助あり ○英会話レッスン希望者を募り、全額会社負担で外国人講師を招いて実施中
メンター制度	制度あり入社初年度のプロジェクトは先輩社員のいるグループへ所属
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞茨城大学、九州工業大学、東京電機大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学＜大学＞青山学院大学、茨城大学、宇都宮大学、岡山理科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西国際大学、関東学院大学、九州工業大学、京都産業大学、群馬大学、敬愛大学、慶應義塾大学、県立広島大学、國學院大學、駒澤大学、サイバー大学、芝浦工業大学、島根大学、秀明大学、淑徳大学、白梅学園大学、信州大学、拓殖大学、千葉大学、千葉工業大学、都留文科大学、東海大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、同志社女子大学、東北大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東洋大学、東洋学園大学、鳥取大学、富山県立大学、新潟大学、日本大学、白鴎大学、広島修道大学、福井大学、福井県立大学、福島大学、文教大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、ものつくり大学、横浜市立大学、立命館大学、流通経済大学（茨城）、流通経済大学（千葉）、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞出雲コアカレッジ、茨城歯科専門学校、太田情報商科専門学校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、北九州情報ＩＴクリエイター専門学校、ＫＣＳ北九州情報専門学校、国際情報工科自動車大学校、国際製菓専門学校、専修学校国際電子ビジネス専門学校、情報科学専門学校、新宿調理師専門学校、仙台大原簿記情報公務員専門学校、東京アニメーションカレッジ専門学校、東京工学院専門学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、新潟コンピュータ専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、ＨＡＬ大阪、ＨＡＬ東京、ＨＡＬ名古屋、船橋情報ビジネス専門学校、盛岡情報ビジネス＆デザイン専門学校国際理工情報デザイン専門学校、情報科学専門学校、総合学園ヒューマン・アカデミー、専門学校東京テクニカルカレッジ、バンタンゲームアカデミー東京校、ヒューマンアカデミー仙台校、エコール辻東京、G's Academy Tokyo、コナミコンピュータエンタテインメントスクール、モイジャパン美容専門学校、バンタンテックフォードアカデミー、学校法人岩崎学園、
採用実績（人数）	2022年　　 2023年　　2024年 ―――――――――――――――――――――― 大卒　　　 11名　　　　 2名　　　　9名専門卒　　　0名　　　　 4名　　　　14名

採用実績（学校）

＜大学院＞
茨城大学、九州工業大学、東京電機大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学
＜大学＞
青山学院大学、茨城大学、宇都宮大学、岡山理科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西国際大学、関東学院大学、九州工業大学、京都産業大学、群馬大学、敬愛大学、慶應義塾大学、県立広島大学、國學院大學、駒澤大学、サイバー大学、芝浦工業大学、島根大学、秀明大学、淑徳大学、白梅学園大学、信州大学、拓殖大学、千葉大学、千葉工業大学、都留文科大学、東海大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、同志社女子大学、東北大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東洋大学、東洋学園大学、鳥取大学、富山県立大学、新潟大学、日本大学、白鴎大学、広島修道大学、福井大学、福井県立大学、福島大学、文教大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、ものつくり大学、横浜市立大学、立命館大学、流通経済大学（茨城）、流通経済大学（千葉）、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
出雲コアカレッジ、茨城歯科専門学校、太田情報商科専門学校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、北九州情報ＩＴクリエイター専門学校、ＫＣＳ北九州情報専門学校、国際情報工科自動車大学校、国際製菓専門学校、専修学校国際電子ビジネス専門学校、情報科学専門学校、新宿調理師専門学校、仙台大原簿記情報公務員専門学校、東京アニメーションカレッジ専門学校、東京工学院専門学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、新潟コンピュータ専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、ＨＡＬ大阪、ＨＡＬ東京、ＨＡＬ名古屋、船橋情報ビジネス専門学校、盛岡情報ビジネス＆デザイン専門学校

国際理工情報デザイン専門学校、情報科学専門学校、総合学園ヒューマン・アカデミー、専門学校東京テクニカルカレッジ、バンタンゲームアカデミー東京校、ヒューマンアカデミー仙台校、エコール辻東京、G's Academy Tokyo、コナミコンピュータエンタテインメントスクール、モイジャパン美容専門学校、バンタンテックフォードアカデミー、学校法人岩崎学園、

採用実績（人数）

　　　　　2022年　　 2023年　　2024年
――――――――――――――――――――――
大卒　　　 11名　　　　 2名　　　　9名
専門卒　　　0名　　　　 4名　　　　14名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	21名	2名	23名
2023年	6名	1名	7名
2022年	8名	3名	11名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2024年	23名
2023年	7名
2022年	11名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2024年	0名
2023年	0名
2022年	2名

QRコード

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セミナー／説明会	★説明会予約はこちらから/営業職・人材コーディネーター職・経理職の募集開始！