最終更新日:2024/3/13

(株)朝日オリコミ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 広告

基本情報

本社
東京都
資本金
8600万円
売上高
244億円(2023年3月期)
従業員
132名(男101名 女31名)2023年12月現在(パート、アルバイト除く)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

朝日新聞グループの一員として、折込広告を中心に、マスメディアからセールスプロモーションメディアまで幅広く取扱っている総合広告会社

2025新卒採用を開始します! (2024/03/12更新)

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当社での選考スケジュールは下記のように予定しております。
みなさんのご応募をお待ちしております。

マイナビにエントリー後、My CareerBoxをご提出いただくか、
または履歴書(写真添付)をご郵送ください。
※【注】応募時に大学・大学院卒業の方は「営業職(外勤) 他」を、専門・短大卒業の方は「地域限定 営業職(内勤) 他」をお選びください。

エントリー

応募締切 4月30日(火)必着

書類選考

筆記試験・一次面接(5月中旬予定)

二次面接(5月下旬予定)

内々定(5月下旬予定)

※履歴書郵送の場合は、当社HPの採用情報から
「個人情報に関する同意書」を出力して同封してください。

※選考後のご案内は原則メールにて行いますのでアドレスは見やすく
ご記入いただくようお願いいたします。

郵送の場合
【履歴書送付先】
〒104-8011 東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞社新館11F
(株)朝日オリコミ 管理部 宛


ご応募いただきました履歴書・My CareerBoxともに
個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での利用や
第三者への譲渡・開示することはありません。
当社で厳重に管理し、採用活動終了後、廃棄します。

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会社紹介記事

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【当社の魅力】社内の皆さん気さくで話しやすく、些細な事でも相談しやすいです。仕事で困った時は部署を越えて協力し合う、人に恵まれている職場です。
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【当社の魅力】困った事があると先輩社員が助けてくれたり、後輩社員が手伝ってくれる、とてもアットホームで和やかな雰囲気の職場です。

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【当社受付前にて】営業本部 筒井さん(向かって右)営業本部 潮さん(向かって左)

■現在の仕事は?  
営業として主に流通業や外食業のクライアントの担当をしています。広告を扱うプロとして日々クライアントのビジネス課題に向き合い、地域特性などのエリアマーケティングをもとに様々な広告媒体から最適な媒体をチョイスし、課題解決をサポートしています。
■仕事のやりがいは?
社名から折込広告しか扱っていないと思われがちですが、TVCM、Web広告などを扱うプロモーションデザイン部と連携し、クライアントが気づかない課題に対して、様々な企画立案・提案を行っています。以前、ある流通小売業のクライアントに折込広告とSNS広告の連動企画を提案したところ採用され、後日「あの企画とても良かったよ」と喜んでもらえた事が、私自身の喜びにもつながり、大きなやりがいと達成感を感じました。
■当社の魅力は?
朝日新聞のグループ力と信頼力を最大限に駆使して、様々な提案を行うことが出来ます。時には新聞社と一緒に新聞広告やイベントを提案することもあり、他の広告会社では味わえないダイナミックな仕事にも携わることが出来ます。
(筒井智史 / 営業本部2014年入社)

■現在の仕事は?
営業担当が外回りの営業活動に専念できるよう、内勤業務をメインに行っています。クライアントからお預かりした折込の手配や、配布マップ、明細の作成、全国に折り込む案件のプランニングや、イベント告知サイトの更新など業務は多岐に渡ります。営業や配送センターなど多くの人の中間地点にいるため、それぞれの業務が円滑に進められるように心掛けています。
■仕事のやりがいは?
今の仕事は直接クライアントからお礼を言っていただけるような機会はないのですが、自分が携わった案件の反響が良かったとの報告を聞くとホッとします。また、担当者から「仕事が早く丁寧で、助かったよ!」と喜んでいただけることが、私のエネルギー源となっています。
■当社の魅力は?
新聞折込だけに留まらずWebや雑誌など、当社で扱えない媒体はない!というくらい、様々なジャンルの広告媒体を手配できることです。自分の提案次第でやりたい媒体に関わることができるため、幅広い知識や経験を身に付けることができるほか、資格取得のための支援も充実しています。何事も相談しやすい雰囲気や働きやすい環境、優しく仕事を教えてくれる先輩方が多くいることも魅力の一つです。(潮枝里 / 営業本部2017年入社)

会社データ

プロフィール

朝日オリコミは、朝日新聞グループの一員として、2024年に創業65年を迎える総合広告会社です。長年、折込広告を中心に生活者と地域をつなぐコミュニケーションカンパニーとして、年間取引社数は約1000社と、流通小売業やサービス業など様々な業種のクライアントからの信頼を培ってきました。

また、保有する物流センターやラストワンマイルを司る朝日新聞販売店との連携により、プロモーションから戸別配達までを一気通貫で担うことのできる、広告会社としては一風変わった特色も持っています。

現在では、全国に広がる朝日新聞のグループ力を最大限に駆使し、全国の新聞・雑誌の広告、テレビ、ラジオのCMのほか、デジタル広告や地域に密着したコミュニティーペーパー、タウン誌など多彩なメディアを活用し、広告の提案のみならず、ブランディングやマーケティング領域にも注力するなど、クライアントとの更なるパートナーシップ構築を目指しています。

事業内容
折込広告主体の総合広告会社

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朝日新聞社新館ビル

本社郵便番号 104-8011
本社所在地 東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞社新館11F
本社電話番号 03-3544-7621
設立 1959(昭和34)年11月
資本金 8600万円
従業員 132名(男101名 女31名)2023年12月現在(パート、アルバイト除く)
売上高 244億円(2023年3月期)
事業所 本社/東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞社新館11F
神奈川支社/横浜市中区日本大通15 横浜朝日会館4F
埼玉支社/さいたま市大宮区大門町3-99 第2やすなビル3F
主な取引先 朝日新聞社、広告会社、百貨店、大型スーパー、専門量販店、自動車会社、金融機関、旅行会社、不動産会社、官公庁、制作プロダクション等(順不同)
平均年齢 46.1歳(2023年12月1日時点)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13.8年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 19.2時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.9日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 0名 2名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 5.3%
      (19名中1名)
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
全新入社員に対し、入社後1か月のビジネスマナー研修を実施
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得補助制度あり(MOS、WEB解析士、上級WEB解析士等)
メンター制度 制度あり
社内検定制度 制度あり
◎各種研修制度の設置

【資格取得支援制度】
・MOS、WEB解析士、上級WEB解析士等の外部主催の資格取得を
 支援する制度を設けています(毎年実施)。
【階層別研修制度】
・職位別に、コンプライアンス研修、ハラスメント研修、メンタルヘルス研修を
 おこなっています(毎年実施)。
【外部研修制度】
・各業務に係る各種研修を都度実施しています。
【新人研修制度】
・毎年、新入社員用に一ケ月程度の外部研修を実施しています(社会人、営業としての
 基礎的スキル習得のため)。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、岩手大学、関西大学、北九州市立大学、甲南大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、成城大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、千葉大学、中央大学、東京学芸大学、東京農工大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、日本大学、フェリス女学院大学、明治大学、横浜市立大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学

採用実績(人数)      2021年度 2022年度 2023年度 2024年度(予)
------------------------------------------------------------------
大卒    3名    2名    1名    0名
短大卒   -      1名    1名    0名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 0 2 2
    2022年 1 2 3
    2021年 2 1 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 2
    2022年 3
    2021年 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 3

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