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最終更新日:2024/6/24
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こんにちは!ユグドラシルの採用担当です。当社の社員は全員がゼロからのスタート!入社後の研修を通して専門的な知識を身に付け、活躍できる環境があります。当社の説明会は、ただ会社説明をするだけでなく、「どんな社員がいるの?」「入社を決めた理由は?」など気になることはなんでも聞いちゃいましょう。就職活動に関することでも大丈夫です!皆さまにお会いできることを楽しみにしております!!
左から「切磋琢磨している同期の存在がモチベーションになっています」と小澤、「プライベートも充実。休日は社会人サッカーのリーグ戦に全力を尽くしています」と平野。
■営業未経験でも挑戦、成長できる!前職では内勤中心の業務に取り組んでいたのですが、「お客さまと1対1で向き合い、お役に立ちたい」「今後も伸びていくIT業界で成長したい」との思いから、転職を決意。2021年設立の若い会社ということもあり、年次を問わずチャンスがあるのも魅力的でした。入社後は営業部に配属され、神奈川県内の企業さまを対象にテレアポを実施。アポイントが取得できたら訪問の上、IT・ネットワーク機器に関するお困り事・お悩み事をヒアリングします。最適なソリューションをご提案し、成約に結びつけていくのが私たち営業職のミッションです。なかなかアポイントが取れず苦労するときもありますが、先輩社員とのロールプレイングや週1回の社内勉強会など、学びの機会が数多く用意されており、営業未経験でも安心して挑戦できます。また同期や先輩たちとのコミュニケーションもよいリフレッシュになっています。社員は皆、オン・オフのメリハリをつけて仕事に取り組んでいますし、年間休日は約130日と多め。ゴールデンウィークや年末年始には長期休暇もあります。仕事とプライベートを両立しながらしっかり稼ぎ、長く働き続けられる会社だと思います。(横浜営業所 小澤朝子/2024年入社)■完全実力主義のもと、入社1年目から稼ぐチャンスも!私には最高のお手本がいます。それは社内でもトップクラスの営業成績を叩き出し、主任への昇格を果たした1つ年下の先輩。小学校から大学までサッカー漬けの日々を過ごし、“完全実力主義”の世界で生きてきた私にとって、年次を問わず活躍できる当社はまさに理想的な環境です。まだ入社して日が浅いこともあり、商談では上司にサポートしてもらいつつ営業活動しています。上司の準備力やワードセンス、コミュニケーション能力、アドリブへの対応力など、毎日が学びの連続です。営業活動はなかなか結果が出ないときもありますが、地道な努力を積み重ねることが大切だと思っています。自分の取得したアポイントが成約に結びつくのは、大きなやりがいです。現時点での目標は、入社1年目で冒頭の先輩に追いつき、主任への昇格を実現すること。サッカーで培った諦めない心を武器に、走り続けていきたいと思っています。(横浜営業所 平野敬介/2023年入社)
私たちYGDRASIL株式会社は、今後の情勢に目を向けステークホルダー及び、お客様に対して有益な価値を生み出す企業を目指しています。ITは様々な場面で経営リソースとなっている反面、急激なIT技術の進化について行くため、専門知識や技術などが求められることも必要不可欠になってきています。当社は、そういった部分でクライアントのソリューションとなるべく、知識や情報収集を行い、そして可能性に挑戦し続けることで、日々お客様のニーズに応えていける企業を目指しています。我々のミッションは「ITでお客様を支える世界樹へ」です。日々業務に取り組む法人を支える樹として活動しています。
<大学> 駒澤大学、産業能率大学、東海大学 <短大・高専・専門学校> 麻生情報ビジネス専門学校、大原法律専門学校
https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp276925/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう! ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。