最終更新日:2024/7/31

(株)パナドーム

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 調剤薬局
  • 福祉サービス
  • 外食・レストラン

基本情報

本社
愛知県
資本金
1,000万円
売上高
8億4000万円(2023年実績)
従業員
69名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

1.5歩先の医療・福祉を提供。西三河に薬局6店舗を展開するライフサポートカンパニー

  • 積極的に受付中 のコースあり

【エントリー・会社説明会受付中】 (2024/07/31更新)

(株)パナドーム[パナプラス薬局]の採用ページにアクセスいただきありがとうございます!
2024年3月、4月にかけて予定している説明会は全て終了いたしました。
店舗見学や面接を希望の方は、当社HPよりお気軽にお問い合わせください。
皆さまのエントリーをお待ちしています!

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会社紹介記事

PHOTO

「本気の地域貢献に挑戦している当社で、1.5歩先の医療・福祉を提供していきましょう(パナドーム 代表 藤井伸昌)」

当社は、地域の課題に寄り添いたいという思いから、地域を限定し、薬局事業を軸に様々なサービスを展開しております。10年以上前から在宅医療にも注力しており、地域で信頼を獲得している企業です。

個々の力だけでなく、チームでフォローしあい、年齢関係なく活躍できるカルチャーがあるため、より早く、そして成長の実感を日々感じながら、素晴らしい景色を見ることができるはずです。時代が加速度的に変化している今、その変化を敏感に感じとり楽しみながら、パナドームだからこそできる価値を一緒に提供していきましょう。

▼コーポレートサイトはこちら
https://panadome.com/

▼「note」はじめました
https://note.com/panadome

会社データ

プロフィール

「地域の方の“ふだん”に、どれだけ幸せを届けることができるか?」

当社は1980年に愛知県岡崎市で創業。現在にいたるまで、ここ岡崎で様々な事業を行ってきました。現在は、薬局事業、介護福祉事業、まちづくり事業、飲食事業と4つの事業を展開。私たちは単なる薬局運営会社ではなく、地域の課題を解決する“本気の地域密着型企業”です。

事業内容
1.パナプラス薬局(調剤薬局事業)
「地域に健康を届ける」を合言葉に、薬剤師・管理栄養士・メディカルコーディネーターの新たな可能性を実現。一歩先をゆく薬局づくりを目指し、働くスタッフの専門性とやりがいを追求しています。

【1】かかりつけ薬剤師としての機能強化
■医療機関との密な連携
■休日・夜間対応、電話での服薬指導
■電子薬歴サービス「Musubi」を活用した服薬情報の一元的・継続的把握
■「Pocket Musubi LINE」を活用したアフターフォロー

【2】エリアトップクラスの在宅訪問実績で地域医療に貢献
■ケアマネジャー、医師、看護師を中心とした他職種連携
■クリーンルーム、クリーンベンチの設置
■全自動錠剤分包機をはじめとした最先端機器の導入

【3】食を司どるプロとして、地域の健康をサポート
■ヘルスケア機能を併設した「HealthCareLAB.」を運営
■健康補助食品の販売、アドバイス
■管理栄養士主催のイベントを定期開催
■医療機関と連携した健康セミナーへの登壇
■noteを活用した健康情報の発信

2.介護・福祉事業
■パナソニックエイジフリーショップ岡崎・碧海(福祉用具事業)
専門相談員として、福祉用具や在宅介護サービスをトータルサポート。利用者様、介護者様が過ごしやすい住環境整備のお手伝いをします。

■OUCHI CLINIC(生活支援事業)
高齢者を中心に地域の方のお困りごとを解決。住宅修繕、家電修理、リフォームのご相談窓口です。施工後の丁寧なアフターサービスを通じて、長年にわたり大切なお家の健康を守ります。

3.NEKKO OKAZAKI(公民連携まちづくり事業)
岡崎市が推進する「乙川リバーフロント地区公民連携まちづくり基本計画『QURUWA戦略』」の一環として、同エリアの活性化を目的に2022年7月に開業した複合施設。まちづくり拠点として、スマートウェルネスシティを目指す取り組みを実施しています。

4.NONOJI/NONOJI THE SCONE(飲食事業)
“健康は毎日の食から”という考えの元、ベーカリーとスコーン専門店の2つの飲食店を運営。管理栄養士が監修したレシピを提供するなど、栄養価を意識したメニューの提供にも力を入れています。
本社郵便番号 444-0205
本社所在地 愛知県岡崎市牧御堂町字溝畔14-1
本社電話番号 0564-53-9690
創業 1980年5月1日
設立 1985年10月1日
資本金 1,000万円
従業員 69名
売上高 8億4000万円(2023年実績)
事業所 ■本社/パナソニック エイジフリーショップ岡崎
岡崎市牧御堂町字溝畔14-1 2F

■パナプラス薬局(調剤薬局) 6店舗
・むつな店(岡崎市向山町2-28)
・第2むつな店(岡崎市六名3-3-9)
・能見店(岡崎市能見通1-73-2)
・三ヶ根店(額田郡幸田町大字深溝字山ノ入16-1)
・HealthCareLAB.小豆坂店(岡崎市羽根町小豆坂135-1)
・若松店(岡崎市若松町宮前23-64)

■NONOJI(飲食店) 2店舗
・ベーカリー&カフェ「NONOJI」(岡崎市康生通南3-39 NTT西日本岡崎ビル1F)
・スコーン専門店「NONOJI THE SCONE」(岡崎市牧御堂町字溝畔14-1 1F)

関連会社 株式会社CONCENT不動産
沿革
  • 1980年5月
    • 岡崎市・六名新町に「近藤電機フジイ店」を開業。家電販売・修理事業(現 生活支援事業部)をスタート。
  • 1985年9月
    • 法人化に伴い、「(株)電化のフジイ」を設立。
  • 1985年10月
    • 事業拡大のため、岡崎市・牧御堂町にリビングショップ「パナドーム」を開業。
  • 2001年1月
    • 松下電工(株)(現 パナソニック) のシルバー事業構想プロジェクトに基づき、介護チェーンFCに参画。
  • 2001年6月
    • 「松下電工エイジフリー介護チェーン岡崎」(現 福祉事業部)をスタート。
  • 2008年10月
    • 松下電器産業(株)の社名変更に伴い、「パナソニックエイジフリー介護チェーン岡崎」に改称。
  • 2009年11月
    • 「パナプラス薬局 むつな店」(現 薬局事業部)を開局。
  • 2010年3月
    • 「パナソニックエイジフリー介護チェーン碧海」の営業をスタート。
  • 2010年4月
    • 「住宅事業部」を設立。「家電事業部」「住宅事業部」「介護事業部」「薬局事業部」の4事業部制へ。
  • 2011年7月
    • 「パナプラス薬局 むつな店」にて在宅訪問サービスを開始。
  • 2013年4月
    • 「住宅事業部」と「家電事業部」を統合。「リビング事業部」「在宅介護事業部」「薬局事業部」の3事業部制へ。
  • 2013年4月
    • 「パナプラス薬局 三ヶ根店」を開局。
  • 2013年10月
    • 「パナプラス薬局 第2むつな店」を開局。
  • 2016年2月
    • 「パナプラス薬局 能見店」を開局。
  • 2019年5月
    • ヘルスケア機能を併設した「パナプラス薬局 HealthCareLAB.小豆坂店」を開局。
  • 2022年7月
    • 岡崎市・康生に複合施設「NEKKO OKAZAKI」、ベーカリー&カフェ「NONOJI」を開業。まちづくり事業部(飲食事業部)で運営を行う。
  • 2023年4月
    • 「リビング事業部」「在宅介護事業部」を統合。「福祉事業部」「薬局事業部」「まちづくり事業部」の3事業部制へ。
  • 2023年9月
    • 「パナプラス薬局 若松店」を開局。
  • 2023年9月
    • NONOJIの姉妹店としてスコーン専門店「NONOJI THE SCONE」を開業。

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 19時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 6日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 4名 0名 4名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 4名 0名 4名
    2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修
スキルアップ研修
管理者研修
その他勉強会

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、岐阜薬科大学、近畿大学、金城学院大学、神戸薬科大学、静岡県立大学、城西大学、椙山女学園大学、中京大学、筑波大学、東京薬科大学、東北医科薬科大学、徳島文理大学、名古屋学芸大学、名古屋市立大学、北陸大学、星薬科大学、名城大学、早稲田大学

採用実績(人数)      2022年  2023年  2024年(予)
-----------------------------------------------------------
大卒   6名    5名    5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 0 5 5
    2022年 0 6 6
    2021年 2 2 4
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 5
    2022年 6
    2021年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 1
    2022年 4
    2021年 3

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