(株)アイティエスの新卒採用・会社概要

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会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

創業50周年を迎える「地元生まれが、地元で安心して働ける企業になろう。」を本気で目指している会社です。

【積極採用中】８月7日｜事務職｜説明会の日程公開中です！（2024/08/08更新）

◆ご挨拶◆
弊社は地域に根付き安心して働ける企業づくりをモットーに、主にシステム・ソフトウェア開発、ハードウェアメンテナンスの業務を対応しており、本社のある静岡県をはじめ、滋賀県、愛知県、佐賀県など、各拠点で採用を行っております。
業務は理系ですが文系出身の方も多く、入社後半年間を使った基礎技術研修を実施するため安心して業務に取り掛かることができます！　新入社員の方には一人に一人、先輩社員がSB（シスターブラザー）としてしっかりサポートします。

会社説明会は先輩社員も参加する座談会形式など、よりアイティエスを知っていただける機会に！！
インターンシップでは工場系、オフィス系とそれぞれコースをご用意しておりますので、ぜひご都合の良い日時にてお申し込みください。

1人でも多くの方と出会えるのを楽しみにしております！！

入社後には約3か月間の技術研修プログラムを設けており、その後も先輩社員が寄り添いながらアイティエスの社員としての成長をサポートしてまいります。 ICT（情報通信技術）によって工場、オフィス、土木、学校等の現場を支え、人々の生活があらゆる面で、より良い方向に変化させるお役立ちを通じ、社会に貢献しております。

: 入社後には約3か月間の技術研修プログラムを設けており、その後も先輩社員が寄り添いながらアイティエスの社員としての成長をサポートしてまいります。

: ICT（情報通信技術）によって工場、オフィス、土木、学校等の現場を支え、人々の生活があらゆる面で、より良い方向に変化させるお役立ちを通じ、社会に貢献しております。

アイティエスが地域に根付く会社を目指す理由

チャレンジ意欲あふれる皆さんの活躍と成長に期待すると共に、企業として、社員一人ひとりの能力・個性を最大限に発揮できる仕組みと風土創りを目指していきます/石渡社長	【経営者メッセージ　代表取締役会長　梶山康行】 ◆地元で生まれた方が地元で安心して働ける企業づくり◆ 1975年、「地元で生まれた方が地元で安心して働ける企業づくり」をコンセプトとして創業いたしました。現在は、弊社で働くすべての人にとって、とても大切な理念となっています。「安心して働ける企業」とはどのような会社か？このことの実現は、ある一定の水準によって満たされることにない永久のテーマでもあります。弊社では、働く人にとって、「安心して働ける企業」となるための三つの要素を掲げています。まず一つ目は、「生きがいや働きがいを感じることのできる事業を創造し続ける」ことです。会社で働くと言うことは、「生活の糧」を得ることでありますが、それだけではない心の豊かさを得られることが大切だと考えているからです。二つ目は、「社員本人とその家族の命を守る」こと。三つ目は「お互いを信じ支え合う仲間との絆」です。今後もこの三つの目的を実現すべく、「人間尊重の経営」を実践してまいります。弊社は、常にお客様から信頼されるパートナーとして「今まで培ったIT化の実績と、限りないアイデアで、新しいビジネスの価値を創造する会社」であり続け、お客様の「すべてのJob」を「Good Job」に変えていくお役立ちを通して、お客様にご満足いただけることを目指してまいります。【経営者メッセージ　代表取締役社長　石渡陽次】当社は1975年に創業して以来一貫して、自分たちが保有する技術を商品として、お客様のお困りごとを解決すべく、事業を行って参りました。現在では、ソフトウェアを中心としたシステム開発、メーカー様向け技術支援、土木建設業様向けICT化支援、地元企業様向けのオフィス環境サポート、自治体様向けGIGAスクール／校務のDX支援等、多くの場面でご愛顧をいただいております。全ての事業に於いて、技術力が重要であることは間違いありませんが、私たちが最も大切にしているものは、事業に携わる私たちの自身の人間性です。お客様に心を寄せ、より深く理解し、技術を基盤とした最適なサービスを提供する、その姿勢こそが、多くのお客様にご愛顧いただいてきた根源であると考えております。これからも、人間性を磨き、技術はもちろん人として信頼していただける会社であり続けられるよう、精進して参ります。

チャレンジ意欲あふれる皆さんの活躍と成長に期待すると共に、企業として、社員一人ひとりの能力・個性を最大限に発揮できる仕組みと風土創りを目指していきます/石渡社長

【経営者メッセージ　代表取締役会長　梶山康行】
◆地元で生まれた方が地元で安心して働ける企業づくり◆
1975年、「地元で生まれた方が地元で安心して働ける企業づくり」をコンセプトとして創業いたしました。現在は、弊社で働くすべての人にとって、とても大切な理念となっています。

「安心して働ける企業」とはどのような会社か？このことの実現は、ある一定の水準によって満たされることにない永久のテーマでもあります。
弊社では、働く人にとって、「安心して働ける企業」となるための三つの要素を掲げています。
まず一つ目は、「生きがいや働きがいを感じることのできる事業を創造し続ける」ことです。会社で働くと言うことは、「生活の糧」を得ることでありますが、それだけではない心の豊かさを得られることが大切だと考えているからです。二つ目は、「社員本人とその家族の命を守る」こと。三つ目は「お互いを信じ支え合う仲間との絆」です。
今後もこの三つの目的を実現すべく、「人間尊重の経営」を実践してまいります。

弊社は、常にお客様から信頼されるパートナーとして「今まで培ったIT化の実績と、限りないアイデアで、新しいビジネスの価値を創造する会社」であり続け、お客様の「すべてのJob」を「Good Job」に変えていくお役立ちを通して、お客様にご満足いただけることを目指してまいります。

【経営者メッセージ　代表取締役社長　石渡陽次】
当社は1975年に創業して以来一貫して、自分たちが保有する技術を商品として、お客様のお困りごとを解決すべく、事業を行って参りました。現在では、ソフトウェアを中心としたシステム開発、メーカー様向け技術支援、土木建設業様向けICT化支援、地元企業様向けのオフィス環境サポート、自治体様向けGIGAスクール／校務のDX支援等、多くの場面でご愛顧をいただいております。

全ての事業に於いて、技術力が重要であることは間違いありませんが、私たちが最も大切にしているものは、事業に携わる私たちの自身の人間性です。お客様に心を寄せ、より深く理解し、技術を基盤とした最適なサービスを提供する、その姿勢こそが、多くのお客様にご愛顧いただいてきた根源であると考えております。

これからも、人間性を磨き、技術はもちろん人として信頼していただける会社であり続けられるよう、精進して参ります。

会社データ

プロフィール	【アイティエスの経緯】 ◆最初の仕事当社は1975年、大手機器メーカー様の機器メンテナンスを行う会社として創業し、翌1976年に設立しました。 ◆ビジョン【ICT活用で、すべてのJobをGood Jobに！】 IT（情報技術）に【C】コミュニケーションの重要性を加えたICT（情報通信技術）という言葉。お客様のICTの活用を、アイティエスの技術をにより、工場やオフィス、土木現場などの様々な場面でご活用いただいており、お客様の職場環境を改善して新たな価値を提供しております。 ◆仕事のやりがい人と人、仕事と仕事、工場とオフィス、モノとコトがネットワークでつながる時代。変化し続ける「ものづくり」や「働き方」に於いて、それを支える重要な要素がICT、情報通信技術です。私たちが持っているその技術をご活用いただくことで、みんなの「仕事」を「Good Job！」に変えていきます。お客様が取り扱っている商品やサービスの『価値』を高めるお手伝いをさせていただくことが、私たちアイティエスの使命と喜びです。もっと知りたい！という方は… ↓弊社経営理念ページへ↓ https://www.itsg.co.jp/company/principle/
事業内容受託開発	◆幅広い事業内容アイティエスでは工場・オフィス・土木現場・学校と幅広い範囲で事業を展開しております。【工場】 FA事業と呼ばれる工場の自動化に関わるお仕事をしています。 ※FA…ファクトリー(工場)オートメーション(自動化) （1）修理・解析（メンテナンス）工場機械（制御システムと言われる工場の中のパソコンのような機械など）が壊れてしまった際に、修理を行うとともに原因を解析するお仕事をしています。（2）コールセンター思ったように動かなかったり、使い方に不明点があるなどの場合は、コールセンター対応でお客様のお困り事を解決しています。製品の知識はもちろん、電気電子などの基礎知識も原理原則から身につきます。（3）プログラム開発工場を動かすための機械（制御システム)のプログラム設計・開発を行うだけでなく制御システムのハードウェアが壊れた際には、修理・解析・コールセンター対応なども行っております。　【オフィス】 OA機器の販売・メンテナンスなどをはじめ、お客様のお仕事の効率化や業務改革のお手伝いなどのお仕事をしています。 ※OA…オフィスオートメーション(オフィスの自動化) （1）販売 OA機器と呼ばれる主にオフィスで使われるパソコンやコピー機などの代理店販売を行っています。（2）オフィストラブルサポート「がっちり安心サポート」というオフィスのお客様に安心をご提供するお仕事をしています。オフィスでパソコンが壊れたりコピー機が思うように動かなかったりした際に、お電話一本でお困り事を解決します。【土木】土木施工の現場でのICT技術のサポートを行っております。「土木のお仕事」と聞くと社外での仕事がメインのイメージがありますが、実は、アイティエスのお仕事はオフィスワークが9割です。測量データを土木施工用のデータに加工し、お客様に納品しております。【学校】（１）GigaSchool構想の実現サポートを行っております。小学校・中学校で、タブレットを使用した授業を行うにあたり、導入支援・トラブルサポート、使い方セミナーの実施など幅広いサポートを行っています。（２）学校DXのサポートを行っております。 kintoneを活用し、教員の方々の業務負担を減らすためにアプリケーションの開発や伴走支援サービスを行っております。創業50周年を迎えるIT企業です。ICT技術を活用し、様々な分野でお客様のお仕事をGoodJobに変えていきます。

プロフィール

【アイティエスの経緯】
◆最初の仕事
当社は1975年、大手機器メーカー様の機器メンテナンスを行う会社として創業し、翌1976年に設立しました。

◆ビジョン
【ICT活用で、すべてのJobをGood Jobに！】
IT（情報技術）に【C】コミュニケーションの重要性を加えたICT（情報通信技術）という言葉。
お客様のICTの活用を、アイティエスの技術をにより、工場やオフィス、土木現場などの様々な場面でご活用いただいており、お客様の職場環境を改善して新たな価値を提供しております。

◆仕事のやりがい
人と人、仕事と仕事、工場とオフィス、モノとコトがネットワークでつながる時代。
変化し続ける「ものづくり」や「働き方」に於いて、それを支える重要な要素がICT、情報通信技術です。
私たちが持っているその技術をご活用いただくことで、みんなの「仕事」を「Good Job！」に変えていきます。
お客様が取り扱っている商品やサービスの『価値』を高めるお手伝いをさせていただくことが、私たちアイティエスの使命と喜びです。

もっと知りたい！という方は…
↓弊社経営理念ページへ↓
https://www.itsg.co.jp/company/principle/

事業内容

受託開発

◆幅広い事業内容
アイティエスでは工場・オフィス・土木現場・学校と幅広い範囲で事業を展開しております。
【工場】
FA事業と呼ばれる工場の自動化に関わるお仕事をしています。
※FA…ファクトリー(工場)オートメーション(自動化)
（1）修理・解析（メンテナンス）
工場機械（制御システムと言われる工場の中のパソコンのような機械など）が
壊れてしまった際に、修理を行うとともに原因を解析するお仕事をしています。
（2）コールセンター
思ったように動かなかったり、使い方に不明点があるなどの場合は、コールセンター対応でお客様のお困り事を解決しています。
製品の知識はもちろん、電気電子などの基礎知識も原理原則から身につきます。
（3）プログラム開発
工場を動かすための機械（制御システム)のプログラム設計・開発を行うだけでなく制御システムのハードウェアが壊れた際には、修理・解析・コールセンター対応なども行っております。
　
【オフィス】
OA機器の販売・メンテナンスなどをはじめ、
お客様のお仕事の効率化や業務改革のお手伝いなどのお仕事をしています。
※OA…オフィスオートメーション(オフィスの自動化)
（1）販売
OA機器と呼ばれる主にオフィスで使われるパソコンやコピー機などの代理店販売を行っています。
（2）オフィストラブルサポート
「がっちり安心サポート」というオフィスのお客様に安心をご提供するお仕事をしています。オフィスでパソコンが壊れたりコピー機が思うように動かなかったりした際に、お電話一本でお困り事を解決します。

【土木】
土木施工の現場でのICT技術のサポートを行っております。
「土木のお仕事」と聞くと社外での仕事がメインのイメージがありますが、
実は、アイティエスのお仕事はオフィスワークが9割です。
測量データを土木施工用のデータに加工し、お客様に納品しております。

【学校】
（１）GigaSchool構想の実現サポートを行っております。
小学校・中学校で、タブレットを使用した授業を行うにあたり、
導入支援・トラブルサポート、使い方セミナーの実施など幅広いサポートを行っています。
（２）学校DXのサポートを行っております。
kintoneを活用し、教員の方々の業務負担を減らすためにアプリケーションの開発や伴走支援サービスを行っております。

創業50周年を迎えるIT企業です。ICT技術を活用し、様々な分野でお客様のお仕事をGoodJobに変えていきます。

本社郵便番号	411-0816
本社所在地	静岡県三島市梅名427-1
本社電話番号	055-977-5151
創業	1975年3月
設立	1976年3月
資本金	4,000万円
従業員	2024年 3月時点　180名
売上高	2023年度（2024年2月決算）実績総売上高　22億400万円
事業所・営業所	■本社（住所：〒411-0816　静岡県三島市梅名427-1） ■事業所札幌事業所（住所〒064-0925　北海道札幌市中央区南25条西12丁目3-23）草津事業所（住所〒525-0025　滋賀県草津市西渋川一丁目1番14号行岡第一ビル3F） ■営業所道東営業所（住所〒090-0040　北海道北見市大通西3丁目10-2 大通第2ビル4F）名古屋営業所（住所〒464-0075　愛知県名古屋市千種区内山3-10-17 今池セントラルビル2F）富士テクニカルセンター（〒417-0061　静岡県富士市伝法663-3）鳥栖営業所（住所〒841-0048　佐賀県鳥栖市藤木町1-49）
創業理念	地元生まれが、地元で安心して働ける企業になろう。
会社指針	技術力こそ我が社の命、技術力の向上を怠るな
ビジョン	ICT活用で全てのJOBをGood jobに！
我が社の使命	・お客様の繁栄を目指します。・社員のゆとり、豊かさ、幸せの増大を目指します。・永続的な存続と繁栄を目指します。・志しを共に働く仲間が、互いに切磋琢磨し、充実した人生を築く場となることを目指します。・社員の人間力が、如何なく発揮される社風を備えた会社を目指します。
行動指針	我々は、サービス業の基本を「役立ちの心」と捉え、以下の理念を持って職務にあたる。・我々は“お客様にとって価値の高いサービス”を提供し続けるために、“質の高い技術力”そして“豊かな人間性”を養うための努力を惜しまず、その結果、お客様の喜びの拡大と共に自らの成長を実感できるお役立ちの関係を築くことを目指します。・我々はサービスプロバイダーとして、ソリューションサービスの仕事を通じ、お客様と共に市場を創造し、自らの製品、サービスの価値を高めることに励み、人々の生活をあらゆる面でより良い方向に変化させるお役立ちを通じて社会に貢献します。
事業運営の基本的な考え方	・我々の技術はお客様のお困り事のお役立ちにのみ、活用される。・我々の技術でお客様の持つ、あらゆる“可能性”を形あるものにする。・お客様にとって、技術の“コンビニ”で在り続ける。・我々がお客様からいただく対価は、我々の住む地域を豊かにするための費用となることを理解する。・真摯にコツコツ取組む姿勢、風土を大切にし、技術力を伴った魅力ある人間性を尊重する。・三現主義を徹底する。（現場を見て、現物を手に取り、現実を知る。）
沿革	1975.03 オムロン(株)のシーケンスコントローラのメンテナンス業務主体に創業 1976.03 (有)アイティエスを法人設立 1983.06 株式会社に改組。同時にOAシステム設計・販売業務を開始 1985.06 静岡県三島市梅名に新社屋（本社ビル3F建）完成 1991.12 北海道開発センター開設（美唄市） 1996.02 土木建設業様向けパッケージソフトの販売を北海道にて開始 1998.04 札幌営業所開設土木建設業様向けパッケージソフト販売顧客サポート室を併設 1998.11 北海道開発センターを改め美唄営業所開設（美唄市） 2001.04 美唄営業所を閉設し、札幌営業所に統合 2008.04 滋賀県草津市に草津営業所開設 2009.02 静岡県三島市梅名427-1に本社を新築、移転 2012.06 資本金を3,100万円に増資 2014.05 東京営業所開設 2015.03 草津営業所拡大の為移転 2016.06 名古屋営業所開設 2018.06 草津営業所拡大の為移転、営業所改め草津事業所開所 2018.10 静岡県富士市に富士テクニカルセンター開所 2019.04 北海道北見市に道東営業所開所 2019.05 資本金を3,320万円に増資 2021.08 静岡県三島本社に新社屋増設 2022.10 佐賀県鳥栖市に鳥栖営業所を開所 2023.06 資本金を4,000万円に増資

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.0年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10.3時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 7.9日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	1名	0名	1名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	1名	0名	1名
	2022年度

社内制度

研修制度	制度ありアイティエスでは、充実した研修で社員の成長をサポートします！ ◆外部研修　●スキル向上：部門ごとに必要なスキルを向上させるための研修への参加　●キャリアにあわせたビジネスマナー研修、管理職研修などへの参加 ◆内部研修　●全社員対象の全体研修（内部研修）　●新入社員対象のTechnoEgg（技術研修）新卒で入社される皆様には、新入社員教育研修【TechnoEgg】（テクノエッグ）で、成長を会社が全力でバックアップします。「知識や経験がなくて不安」「本当にやっていけるのか」など入社前はとても不安ではないでしょうか？でも、アイティエスなら大丈夫！アイティエスの幅広い事業内容にあわせ、幅広い研修を約半年間をかけてじっくりと行います。　「座学で知識を」　「体験型学習で経験を」　「知識と経験で自信を」各分野のスペシャリストである、実際にその仕事をしているアイティエス社員から直接技術を学べる、技術集団アイティエスならではの新入社員研修です。新入社員の皆様は、アイティエスにとって大切な【Techno（技術）Egg（たまご）】です。半年じっくりみんなで温めて、孵化するのを今か今かと待っています。
自己啓発支援制度	制度あり「技術の会社」としてアイティエスは社員の技術向上（キャリアアップ）を支援しています。当社規定の資格取得者には規程の報奨金を支給しております。資格の一例として以下があります。 ●情報系資格　ITパスポート、基本情報技術者、応用情報技術者　など ●電気系資格　電気工事士、電気主任技術者、工事担任者　など ●一般系資格　危険物取扱者、衛生管理者、TOEIC　など
メンター制度	制度あり入社してから約6ヶ月間の研修期間中は配属部門の先輩・上司に、仕事の面でも生活面でも他愛のないことでも大丈夫、気軽に何でも相談ください！そして半年後の本配属時には、いよいよ実際の仕事場でOJTが始まります。その日から6カ月間、一人ひとりに専属の先輩社員がつきます。学生から社会人への環境変化は、緊張の連続かもしれません。そんな時に気軽に相談できるあなただけの先輩が全力でバックアップします！
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞東京工業大学、北海道大学＜大学＞愛知工業大学、足利工業大学、茨城大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関東学院大学、北見工業大学、駒澤大学、埼玉工業大学、産業能率大学、滋賀大学、静岡大学、静岡産業大学、静岡理工科大学、湘南工科大学、椙山女学園大学、駿河台大学、大正大学、千葉工業大学、電気通信大学、東海大学、東京工科大学、東洋大学、常葉大学、名古屋大学、名古屋工業大学、日本大学、日本工業大学、日本文理大学、北海学園大学、北海道大学、名城大学、山形大学、横浜商科大学、立命館大学、龍谷大学、法政大学＜短大・高専・専門学校＞京都コンピュータ学院京都駅前校、沼津情報・ビジネス専門学校、近畿職業能力開発大学校附属滋賀職業能力開発短期大学校（専門課程）、近畿コンピュータ電子専門学校、静岡産業技術専門学校、東海職業能力開発大学校附属浜松職業能力開発短期大学校、東海職業能力開発大学校（専門課程）、東京電子専門学校、常葉大学短期大学部、日本工学院八王子専門学校、日本工学院北海道専門学校、布池外語専門学校、沼津工業高等専門学校、佐賀コンピュータ専門学校
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年　2024年 ------------------------------------------------- 大卒　　　3名　　　1名　　　 4名　　3名短大卒　　1名　　　1名　　　 1名　　1名専門卒　　― 　　　 1名　　　 1名　　1名
採用実績（学部・学科）	工学部、経済学部、理学部、情報学部、文学部、法学部、教育学部、理工学部、国際情報学部、人間学部、開発工学部、海洋学部、国際関係学部、経営情報学部、国際経済学部、情報理工学、電子情報技術、社会環境学
エリア別採用状況	入社者（予定含む）の出身地別の採用状況です。　　　　 2019年　2020年　2021年　2022年　2023年　2024年 --------------------------------------------------------------------- 静岡　　　3名　　　3名　　　3名　　　2名　　 2名　　　2名愛知　　　1名　　　1名　　　0名　　　0名　　 0名　　　0名滋賀　　　0名　　　1名　　　1名　　　1名　　 1名　　　0名札幌　　　ー　　　　ー　　　 0名　　　0名　　 0名　　　0名佐賀　　　ー　　　　ー　　　　ー　　　ー　　1名　　　1名海外　　　ー　　　　3名　　　ー　　　ー　　2名　　　2名 ※「ー」は募集していない期間・愛知県採用者が近年ない状態が続いており、システムエンジニアの後輩募集中です。・札幌は土木関連職種の募集を実施しております。ご応募お待ちしております。

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	5名	1名	6名
2022年	3名	0名	3名
2021年	4名	0名	4名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	6名
2022年	3名
2021年	4名

QRコード

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