最終更新日:2024/6/25

橋本産業(株)

  • 正社員

業種

  • 商社(機械・プラント・環境)
  • 機械
  • 機械設計
  • 設備工事
  • その他メーカー

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
193億円(2024年3月)
従業員
258名(2024年3月)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

【冒険仲間、求む。】常に進化を続け、新たな冒険に挑む。ライフラインを支える専門商社です!

【6/19】1度で2度美味しい!? お菓子を食べながら茶話会のような気軽な説明会を開催!! (2024/06/25更新)

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\2025年度卒の新卒採用強化中/

【マイナビだけでエントリー受付中】

水・空気・エネルギーに関わるライフラインの専門商社です!
下記日程で、WEB会社説明会と大型説明会を行います。

大型説明会では「社長登壇」や「若手社員」が実際の“働き方”“自身の就職活動”についてお話しさせていただきます!!
まずはエントリーをお願いします!!

【「乾杯」から始まる冒険BAR!? 社長と社員と未来を語ろう!】
※オフライン開催のみ
・7月17日(水)17:00-20:00

【WEB説明会6月】
・6/25 (火) 10:00-11:30
・6/28 (金) 14:00-15:30

【WEB説明会7月】
・7/2(火) 14:00-15:30
・7/5(金) 10:00-11:30
・7/8(月) 10:00-11:30
・7/10(水) 14:00-15:30
・7/16(火) 14:00-15:30
・7/17(水) 10:00-11:30
・7/23(火) 14:00-15:30
・7/26(金) 10:00-11:30
・7/29(月) 10:00-11:30
・7/31(水) 14:00-15:30

皆様のご参加を心よりお待ちしております!!

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会社紹介記事

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私たちは「建物のインフラを支える」専門商社。水・空気・エネルギーに関する製品で、皆さんの街の「当たり前の生活」を支えています。
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とにかく「人」が良い!「橋本産業だったら、長く働けるだろうな。人が嫌で辞めることはないだろうな」と感じたことが、決め手の先輩社員も。

会社の中核として、私たちと一緒に“100周年”を向かえませんか?

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\MY VISION/目指せ年収1000万!定年後は、船で世界一周旅行へ。橋本産業には、チャンスが無限大。皆さんはどんな冒険をしたいですか?

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■“100年企業”を創る、冒険仲間求む。
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会社の存続率は、
設立3年で【65%】
10年で【6.3%】
30年経つと【0.025%】といわれています。
そんな中で【100周年】を祝える企業の割合はごく僅かです。

想像してみてください。

その瞬間に“立ち会う”だけでなく、
その瞬間を“創る”仲間の一員になれたら、
どれほどワクワクするでしょう?

私たちが100周年を向かえる24年後、
就活生の皆さんの多くは40代中盤。
社会人として、経営の渦の中心で活躍する世代です。

●未来の幹部となる「あなた」
●挑戦する仲間を支える、最強のサポーターを目指す「あなた」
ぜひ会社の中核として、私たちと一緒に“100周年”を向かえませんか?

一緒に、新たな冒険の旅に踏み出しましょう。

【冒険仲間、求む。】

会社データ

プロフィール

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■変化し続ける時代に即した
「問題解決」をお客様に提供する商社
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日本は、これまで幾度も大きな変化を体験してきました。

その変化は、
経済情勢を変え、
人々の生活スタイルを変え、
お客様のニーズを変えてきました。

お客様の課題は時代と共に、
常に変化しています。

だからこそ、私たちは
お客様の「足りない」「困った」のために、
どんなことでも全員の力で取り組み、
「ありがとう」をいただいています。

私たちは、お客様に喜んでもらうことを
「限りなく続ける」企業です。

橋本産業は、まさに今、
次のステップに向けた変革期。

時代の変化すら常に「チャンス」ととらえ、
アグレッシブに新たな道を開拓していきます。

事業内容
水・空気・エネルギーの分野で、
お客様に問題解決を提供する商社です。
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【1】販売事業
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<販売内容>
〇「水」給排水・衛生設備
〇「空気」空調設備
〇「エネルギー」電気設備機材など

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【2】エンジニアリングサービス
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〇給排水設備、空調設備の施工
〇上記設備の保守整備
〇上記設備のリニューアルなど

上記に関連する開発や、製造、販売も行います。

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■私たちがサポートする建物
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・某テレビ局
・某大学
・日頃から足を運ぶ“あの”スーパー
……など、
皆さんが必ず一度は立ち寄ったことのある
「街の建物」を支える設備を提供しています。

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■私たちの事業の特徴(安定 × 挑戦)
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★インフラ周りの「なくてはならない」存在として
 約20年間「無借金経営」!

★一人ひとりのサービス担当が持っている
 「裁量権」が大きいことが特徴です!
 仕入れ先や、販売する商品、価格はサービス担当次第!

→安定した土台の上に、自由な風土があり、
 挑戦・成長環境が整っています。

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■キーワードで見る橋本産業の仕事
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〇こんな業界
#商社#専門商社#インフラ事業#ライフライン#安定

〇こんな職種
#営業職 #法人営業 #BtoB #事務職 #一般事務

〇こんな場所・こんなお客様
#大学 #学校法人 #ホテル #アパレル #テレビ局
#三機工業 #斎久工業 #東急グループ #AGC
#キリンビール #東京ガス #荏原製作所 #三菱電機
#パナソニック #TOTO #ダイキン工業 #リンナイ

〇こんな待遇・こんな社風
#休日120日 #アットホーム #チームワーク #自由 #裁量権 #成長 #挑戦

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【注目!】橋本産業は100年企業に向けて冒険中。新規事業開拓も視野に入れ「ひと手間」を「ひと工夫」して、提案力で突き抜ける企業を目指しています。

本社郵便番号 101-0035
本社所在地 東京都千代田区神田紺屋町34
本社電話番号 03-3257-7000
設立 1947年3月
資本金 1億円
従業員 258名(2024年3月)
売上高 193億円(2024年3月)
代表者 代表取締役社長 橋本 浩一
主な取引先 三機工業、斎久工業、旭硝子、キリンビール、東京ガス他 優良取引先 約2500社
主な取扱メーカー 荏原製作所、三菱電機、パナソニック、リケン、キッツ、三菱樹脂、TOTO、ダイキン工業、リンナイ、日本イトミック、ウエットマスター、ホーコス、インターセントラル、ヨシタケ 約1200社
事業所 [支店] 仙台・北関東(宇都宮)・横浜
[営業所] 青森・城東・立川・千葉・厚木・名古屋・大阪・沖縄
[テクニカルセンター]
[配送センター] 東京都江東区
グループ会社 日本防振(株)
太平化成(株)
フジキコー(株)
木村防蝕(株)
幸田マシナリー(株)
橋本環境設備商貿(上海)有限公司
平均年齢 42歳4か月(2022年度)
沿革
  • 1947年 3月
    • (株)橋本達三商店設立
  • 1963年 1月
    • 荏原製作所の代理店となる
  • 1971年 3月
    • 社名を橋本産業(株)に変更
  • 1971年 8月
    • 日本防振(株)を設立
  • 1971年 11月 
    • HOTオイルタンクの製造販売開始
  • 1972年 5月
    • 本社屋「橋本産業ビル」新築、落成
  • 1973年 9月
    • 江東配送センターを開設
  • 1975年 9月
    • 木村防蝕(株)をグループ化
  • 1976年 4月
    • 総合電機メーカー三菱電機の代理店となる
  • 1976年 11月
    • 橋本達三前会長「勲五等瑞宝章」を受賞される
  • 1981年 4月
    • 太平化成(株)をグループ会社化
  • 1982年 10月
    • ガス機器メーカーリンナイの代理店となる
  • 1989年 3月
    • オリジナル商品「HSバルブ」の製造販売開始
  • 1995年 4月
    • エンジニアリング事業を開始
  • 1995年 10月
    • 上海に日中合弁会社「上海橋本環境産業有限公司」を設立
  • 2004年 5月
    • フジキコー(株)をグループ会社化
  • 2006年 10月
    • 上海現地法人を「橋本環境設備商貿(上海)有限公司」に社名変更
  • 2012年 6月
    • 即排君2製造販売を開始
  • 2015年 2月
    • ベトナム連絡事務所を開設
  • 2016年 1月
    • 即排君2特許取得
  • 2017年 3月
    • 創業70周年を迎える
  • 2018年 4月
    • ショールーム「AQURO PLAZA神田」開設
  • 2022年 3月
    • 創業75周年を迎える

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 27時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 6名 11名 17名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 6名 1名 7名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
内定後・入社後にそれぞれスキルアップの機会を設けています!

●内定者研修・懇親会(毎年8月頃~開始/月1回)
<研修内容>
・同期の仲を深めることを目的としたグループワーク・ディスカッション
・社会人になるための準備や、スキルアップ研修
・会社や仕事理解に繋がる研修

<懇親会>
懇親会には若手社員も加わり、先輩社員に直接話を聞くことができます!
例:仕事のこと、社会人生活のことなど何でもお聞きください!

●入社後の研修
・新入社員研修
・階層別研修
・職種別研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
入社後『即戦力』として活躍できるための制度を整えています!

●実施内容
新入社員とエルダー(教育係)で定期面談(週1回/入社後1年間)

●習得できるスキル
これからの社会で活躍できる『自律的な新人』スキル
(姿勢・態度・知識・技能・習慣)
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
資格取得援助制度があります。

採用実績

採用実績(学校)

青森公立大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手大学、宇都宮大学、桜美林大学、大妻女子大学、嘉悦大学、川村学園女子大学、神田外語大学、関東学院大学、敬愛大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、産業能率大学、城西大学、聖学院大学、聖徳大学、専修大学、仙台大学、仙台白百合女子大学、昭和女子大学、大正大学、大東文化大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京情報大学、東京電機大学、東京理科大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子体育大学、日本体育大学、弘前大学、福島大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山形大学、山梨学院大学、横浜商科大学、横浜国立大学、立正大学、立教大学、麗澤大学、早稲田大学 他(50音順)

採用実績(人数)      2020年 2021年 2022年 2023年
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大卒   12名   7名   9名   8名
採用実績(学部・学科) 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 5 3 8
    2022年 4 5 9
    2021年 5 2 7
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 8
    2022年 9
    2021年 7
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 1
    2021年 2

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