| 初任給 |
（2023年04月実績）
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高専・短大・専修学校卒
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（月給）208,600円
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208,600円
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大学卒
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（月給）222,900円
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222,900円
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大学院了
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（月給）226,900円
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226,900円
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※既卒も就職未経験者は、同額になります。
試用期間：3か月
労働条件：変更なし
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| モデル月収例 |
・大学院卒
260,000円
（基本給＋時間外勤務手当※所定外労働時間20Hとして算出）
・大卒
256,000円
（基本給＋時間外勤務手当※所定外労働時間20Hとして算出）
・高専 短大 専修学校卒
239,000円
（基本給＋時間外勤務手当※所定外労働時間20Hとして算出）
※金額は見込みとなります。
その他、地域手当など該当する諸手当がありましたらこのモデル月収に加算されます。
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| 諸手当 |
・住宅手当 10,000円
・地域手当 茨城 千葉 神奈川 30,000円 大阪 兵庫 20,000円
・免許手当 非破壊検査などの資格ごとに毎月支給
1資格ごとに300円～15,000円
・帰省手当 寮や社宅にお住いの方へ、実家に帰省する往復の交通費を年2回支給
・帰宅手当 単身赴任の方へ、ご自宅へ帰る往復の交通費を毎月支給
・家族手当 配偶者やお子様など ご家族に応じた手当を支給
・通勤手当 公共交通機関 上限50,000円
自動車 自転車 片道2Km 4,200円～片道35km 24,400円
・時間外労働手当
・休日勤務手当
・出張手当 など |
| 昇給 |
年1回（4月） |
| 賞与 |
年2回（7月 12月）1,000,000円～
（入社2年目年間支給見込み 初年度は減額） |
| 年間休日数 |
113日 |
| 休日休暇 |
・完全週休2日制 土・日
・年間休日113日 当社カレンダーによる
・有給休暇 初年度入社時15日付与（最高40日）
・新婚慶弔休暇 結婚する際に、5日間の休暇
・出産休暇 配偶者の出産の際に、2日間の休暇
・転勤休暇 転勤の際に家族で5日間、単身者で3日間の休暇
・介護休暇 要介護のご家族がいらっしゃる場合は介護休暇の取得可能
・慶弔休暇 ご家族に不幸があった場合、1～5日の休暇を取得
・産前産後休暇
・育児休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇 など |
| 待遇・福利厚生・社内制度 |
・社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
・独身寮制度 広島に独身寮、その他の地域は会社が賃貸契約した単身寮
家賃の8割及び水道光熱費は全額会社負担
・社宅制度 転勤の場合、家族用の社宅を初期費用会社負担で入居
家賃の最大8割を会社負担
・表彰制度 社長表彰（100,000円～500,000円）
優秀社員表彰（10,000円～50,000円）など
・人事考課制度 昇給1回、賞与2回のタイミングで、等級・役職別の5段階評価
・研修制度 新入社員研修 フォロー研修 リーダー研修 管理者研修
・定期健康診断 年1回の健康診断を受診
・同好会制度 スポーツ同好会 年間20,000円まで補助
ゴルフ、トレッキング、ダーツなど18団体
・レクレーション 懇親会１回5,500円を年２回（2023年度実績）
ボウリング大会１回5,500円まで補助（2023年度実績）
・書籍購入支援 1回3冊5,000円まで、年間20,000円まで補助（2023年度実績）
・退職金制度 中小企業退職金共済制度
企業年金基金（確定給付企業年金DC/確定拠出企業年金DB）
- 福利厚生が充実
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助制度あり
- 対面の研修あり
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| 就業場所における受動喫煙防止の取組 |
屋内禁煙
屋外喫煙可（喫煙スペースでの業務なし）
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| 勤務地 |
- 北海道
- 宮城
- 福島
- 茨城
- 千葉
- 神奈川
- 大阪
- 兵庫
- 岡山
- 広島
- 山口
- 愛媛
- 長崎
- 大分
- 鹿児島
・本 社 広島県広島市西区南観音6丁目2番13号
・首都圏 茨城県/千葉県/神奈川県
・北海道 東北エリア 北海道/宮城県/福島県
・関西エリア 大阪府/兵庫県
・中国 四国エリア 岡山県/広島県/山口県/愛媛県
・九州エリア 長崎県/大分県/鹿児島県 |
| 勤務時間 |
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| こんな学生に会ってみたい |
- 大学での学問に自信がある人
- 資格取得に積極的な人
- 学内活動の経験が豊富な人
- 学外活動の経験が豊富な人
- インターンシップなどの就業体験がある人
- 個性をアピールできる人
- 将来は経営者になりたいと考えている人
- チームワークを重視する人
- こだわりや探究心の強い人
- とにかく負けず嫌いの人
- 冷静に物事を判断できる人
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| その他 |
社員の処遇、給与は就業規則、給与規定で文書化し、公平・均一に扱われます。 |
| 研修制度 |
・新入社員研修
・フォロー研修
・リーダー研修
・管理職研修 |
| 自己啓発支援制度 |
書籍購入による自己啓発支援
1回3冊5,000円まで、年間20,000円まで補助 |
| スキルアップ |
・資格勉強会 社内講師による資格取得に関する勉強会の開催
・研修施設 試験会場で実際に使用する検査機器など整備
・資格合格祝い金 1回目で合格など対象の合格者に対し、お祝い金 |
| 資格取得支援 |
・社内模擬試験実施
・eラーニング
・実技練習のための社員向け動画（YouTube）公開
・各検査装置が備わっているトレーニング室（本社、千葉）で練習可能 |
