最終更新日：2024/9/9

(株)トヨタレンタリース広島

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • リース・レンタル
  • 損害保険

基本情報

本社
広島県
資本金
1,200万円
売上高
87億7千万円(2024年3月期実績)
従業員
133名（正社員）（契約社員20名含む）（2024年度3月）

広島県を拠点にするレンタカー・カーリース企業です！若手社員にも活躍の機会が多く、アットホームな雰囲気の職場です！

◆採用活動 第２クール開始◆広島県で働きたい方必見！！自動車関連の営業・接客業をお探しの方必見！　 （2024/07/25更新）

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広島県内での就職をご希望の方は是非当社へ！！県外転勤はありません！

以下今期の募集職種
1、「カーリース営業スタッフ」
2、「レンタカーフロントスタッフ」

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会社紹介記事

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みんなのこの笑顔が、当社の働きやすさを物語る何よりの証。お客様に最高のサービスで喜んでいただけるよう、チームワークを随所に発揮して各店舗を盛り立てている。
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みんなで話をしていると誰かが絶妙なタイミングでジョークを発し、一同大笑いとなることも！仕事もプライベートも全力で楽しむエネルギッシュな社員が揃っている。

培った経験の全てが財産に！入社後、早い段階から活躍できる環境が魅力。

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「社員一人ひとりを大切にしてくれる会社。さまざまな資格取得支援制度もあり、伸びのびと自身のスキルに磨きをかけられる環境があります！」

「生まれ育った広島で車関連の仕事に就きたい」。そんな希望を胸に企業研究を進め、マイナビを通じて知ったのが当社。カーリース、レンタカーの2軸を展開している事業の優位性とトヨタグループの安定感に惹かれました。面接ではフランクな雰囲気を作ってくださり、適度に緊張をほぐしていただけたので、自分の気持ちをしっかりと伝えることができました。最終的には人の温かさが決め手となり、入社を決意。
カーリースは、主に法人のお客様に長期にわたって車をお貸しするBtoBのサービス。サブスクリプションのような形でお客様にさまざまなメリットをもたらすサービスであり、トヨタのネームバリューを後ろ盾に自信を持って提案できるのが大きな強みです。また、自由度の高い社風のもとで、自分らしい営業スタイルを追求していけるのは当社ならではの魅力といえますね。時には壁にぶつかったり、粘り強さを求められる場面もありますが、それだけに今までの努力が結果につながった時の喜びは格別！自分の可能性に枠を設けることなく、今後も社内での存在感をよりいっそう高めていきたいですね。
(2024年1月31日までカーリース部 営業スタッフ、2024年2月1日より営業本部 車両管理課へ異動／2018年入社)


大学時代に飲食店でのアルバイトを経験し、接客業の楽しさを知った私。迎えた企業研究では「人と接する仕事」「人間関係や雰囲気が良い会社」という2つの想いが軸となりました。元々車が好きなこともあり、当社の説明会に参加したのですが、対応してくださる社員の方々が本当に優しく、丁寧わかりやすくかみ砕いて事業内容を説明してくださったんです。当時はコロナ禍でしたが、すべて対面式で対応してくださり、その際の雰囲気もよく入社を決めました。
当社のレンタカーサービスを利用されるお客様は、レジャー目的からビジネス利用までさまざま。しっかりと役割を果たした時にいただける「ありがとう」の言葉が、何よりの支え。今後の目標としているのは、お客様からも仲間からも全幅の信頼を寄せられる存在となることです。関連資格の取得にもチャレンジしてみたいですし、これから先、どんな経験を詰めるのかとワクワクしています。
(レンタカー部 富士見町店／2022年入社)

会社データ

プロフィール

お客様のニーズに応え、満足していただく

　一口に「車を借りる」と言っても、目的・期間・走行距離などニーズはお客様によってさまざま。そこで私たちは、大きく二つに分けて「短期間はレンタカー」「長期間はカーリース」という期間の設定をし、ご要望にお応えしています。２つの事業展開をする上で最大のメリットは、レンタカー・カーリースの専任スタッフが互いに情報を共有し、最適な車両の運用プランをお客様にいち早くご提案できる事です。私たちはお客様の目線に立ち、会社の利益を優先するのではなく、お客様の利益を優先する営業活動に日々取り組んでいます。
　また、お客様が車を選択するときは、安全性・信頼性・そして何よりスタッフの人柄が最大のポイントです。企業理念である 「本業でお役に立ち、お客様に満足して頂く」 事を軸に１人のスタッフとして又広島の企業として地域社会に貢献できるよう努めております。
事業内容
●カーリース事業
主に、長期利用のお客様や法人に対応したサービスです。
車両管理業務の削減、車両関係費用が明確に把握できるなどのメリットから、
多くの法人様に利用されています。

●レンタカー事業
主に、短期利用のお客様に対応したサービスです。
一般のイメージとして強いのは、レジャーのお客様だと思われがちですが、
実際は、ビジネスユーザーのお客様も多く利用されています。
また、ドラマのロケ地を訪れる為にレンタカーを利用される方や、
県外からのビジネスユーザー、ディーラーでの車検時の代車などにも利用されています。

●損害保険代理店（各種保険取扱）

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本社郵便番号 730-0001
本社所在地 広島県広島市中区白島北町11番14号
本社電話番号 082-222-4100
設立 1971年6月25日
資本金 1,200万円
従業員 133名（正社員）（契約社員20名含む）（2024年度3月）
売上高 87億7千万円(2024年3月期実績)
事業所 ●リース拠点：2店舗
広島店、福山店

●レンタカー拠点：14店舗
広島新幹線口店、富士見町店、呉三条店、海田店、新白島駅前店、五日市店、観音店、広島空港店、東広島店、新尾道駅前店、福山駅前店、福山南店、福山東店、福山北店
モデル年収 ◆カーリース営業スタッフ
33歳/年収935万円

◆レンタカーフロントスタッフ
32歳/年収703万円
グループ会社 トヨタカローラ広島株式会社
ネッツトヨタ北九州株式会社
ウラベ株式会社
沿革
  • 1971. 6
    • トヨタレンタカー広島(株)として設立
  • 1973. 5
    • 広島市中区富士見町に富士見町営業所を開設
  • 1974. 4
    • (株)トヨタレンタリース広島に社名変更
      福山駅前大通営業所を開設
  • 1976. 3
    • 呉市三条に呉三条営業所を開設
  • 1979. 1
    • 広島新幹線口営業所開設
  • 1981. 7
    • 広島市佐伯区吉見園に五日市営業所を開設
  • 1983. 1
    • 尾道駅前営業所を開設
  • 1985. 1
    • カローラ西条営業所内に西条営業所を開設
  • 1989.10
    • 本社屋竣工、移転　白島営業所を同時開設
  • 1991. 3
    • 観音営業所を開設
  • 1993.10
    • 広島空港営業所を開設
  • 1997. 7
    • 広島新幹線口営業所移設
  • 1998 .3
    • 白島営業所を移設
  • 2001. 1
    • 観音店を移転開設
  • 2003. 4
    • 福山駅前店を開設
  • 2003. 10
    • 海田店を開設
  • 2006.11
    • 本社屋建替
  • 2007. 4
    • カーリース部福山店社屋建替
  • 2010. 5
    • 広島予約センター開設
  • 2011. 3
    • 広島新幹線口店受付カウンター開設
  • 2011.6
    • 創立40周年を迎える
  • 2012. 1
    • 東広島店移転開設
  • 2013.11
    • 尾道市栗原町に新尾道駅前営業所を移設
  • 2017. 1
    • 福山駅前店移転開設
  • 2018.11
    • 福山北店を開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 26.0時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 6.6日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 3名 0名 3名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 8.3%
      （24名中2名）
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員ビジネスマナー研修（グループ企業合同リモート）
・部門別研修
・グループ合同研修
・トヨタ自動車主催 研修 等
自己啓発支援制度 制度あり
資格手当…下記資格を取得した方には毎月手当を支給しております。
・サービス接遇検定（1級または準1級取得者）
・中型・大型自動車免許（中型免許取得全額補助あり）
・保険資格（特級）
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
・トヨタ営業スタッフ技能検定
試験内容は筆記（マークシート・記述）
とロールプレイングがあります。

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
大阪経済大学、大阪産業大学、岡山理科大学、近畿大学、県立広島大学、高知大学、神戸学院大学、宝塚大学、中京大学、中国学園大学、東亜大学、東京国際大学、東洋大学、日本経済大学（福岡）、ノートルダム清心女子大学、比治山大学、広島大学、広島経済大学、広島国際学院大学、広島修道大学、広島市立大学、広島女学院大学、広島文化学園大学、広島文教大学、福山大学、福山平成大学、宮崎大学、宮崎産業経営大学、安田女子大学、立命館大学、龍谷大学、和光大学
＜短大・高専・専門学校＞
専門学校穴吹コンピュータカレッジ、上野学園大学短期大学部、専門学校岡山情報ビジネス学院、比治山大学短期大学部、広島外語専門学校、広島コンピュータ専門学校、広島情報ビジネス専門学校、広島文化学園短期大学、文化学園大学短期大学部
採用実績（人数） 　　　　　　2022年　2023年　2024年
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大　　　卒　　　3名　　　5名　　 4名
短大・専門卒　　3名　　　2名　　 1名
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 4名 3名 7名
    2022年 2名 4名 6名
    2021年 4名 2名 6名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 7名
    2022年 6名
    2021年 6名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 2名
    2022年 1名
    2021年 2名

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