最終更新日:2024/4/27

栃木スバル自動車(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 損害保険

基本情報

本社
栃木県
資本金
5,000万円
売上高
92億110万円(2023年3月 実績)
従業員
259名(2023年10月1日時点)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

私たちは栃木県でSUBARUブランドの顔としてお客様に笑顔を届けています。

2025年卒の学生に向けて自社説明会を実施します。 (2024/04/04更新)

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栃木スバル自動車(株) 人材開発室の渡辺です。

2025年4月入社に向けて下記の職種を募集します。
・営業職
・ショールームスタッフ(事務職)

興味のある方は
『【営業職&ショールームスタッフ】スバルセミナーの予約受付中です!!』
から説明会にお申し込みいただき、ご参加ください。

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会社紹介記事

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宇都宮インターパーク店のスタッフたち。「どんな仕事も自分一人の力だけではできない」と、“スバルチーム”という言葉を胸にお互いを支え合って仕事をしています。
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栃木県は、車があると人生が豊かになります。お客さまのライフスタイルをじっくりと伺い、「安心で愉しいカーライフ」を提案・サポートすることがスタッフの使命です。

「あなたが担当だから買った」という言葉が宝物。お客さまからの信頼が私のやりがい。

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「今の仕事が楽しいから、ずっと続けていくことが目標」と語る山村知輝さん。

人と話すことが好きで、生活に必要不可欠なものを提案する仕事がしたいと思ったことが、入社のきっかけです。面接で私の話をとても熱心に聞いてもらえたことも決め手となりました。入社後は宇都宮インターパーク店に配属となり、来店されたお客さまの対応をしたり、既存のお客さまに新車のご案内をしたりといった毎日を過ごしています。仕事のモットーは、いつも笑顔でいることとお客さまの話をよく聞くことですね。

先輩社員からは、日ごろから「失敗してもいいからチャレンジをしろ」と言われています。任せるところは任せてくれる一方で、困っていたら助けてくれるという距離感はありがたいです。信頼してくれているからこそ、自由にさせてくれていると思うので、期待に応えて結果を出したいですね。

仕事のやりがいになっているのは、お客さまからの信頼です。車をご購入いただいたお客さまから「山村さんだから買ったんだよ」と言っていただく時が一番うれしいですし、長いお付き合いのお客さまからは、「家に上がっていって」と言われたり、採れたての野菜をいただいたりすることもあるんです。そんな時はうれしいと同時に、「お客さまを大切にしなければ」と気持ちが引き締まります。

以前に対応したお客さまで「小さい車がほしい」という方がいらっしゃいました。しかし、お話を聞くと、その方のライフスタイルにはもう少し大きめの車のほうが合うように思いました。小さい車をご希望なのは「運転に自信がないから」という理由で、大きい車を漠然と敬遠しているようでしたので、大きい車は視界がよく運転しやすいということなどを説明し、試乗していただきました。最終的にお客さまは大きい方に決められ、とても喜んでいただきました。お客さまが欲しいと言われたものを売るだけが営業の仕事ではなく、お客さまご自身に関心を持つことが大事だと気付かされましたね。

営業の仕事が大好きなので、できるだけ長くこの仕事を続けていくことが目標です。これから後輩が入ってきたら、困った時に相談に乗れる頼もしい先輩になれたらと思います。会社の野球部に所属しており、自動車業界関連の大会に出場しています。他の店舗の社員と交流を深められるというメリットもあります。
(宇都宮インターパーク店 山村知輝)

会社データ

プロフィール

私たちは栃木県内で唯一の正規スバルディーラーです。
お客様一人ひとりのライフスタイルに合った一台をご提案しています。

私たちスバルディーラーの役割は
高い技術をもつスタッフによって、もたらされる“安心”と
真面目でクルマ好きなスタッフから感じられる“愉しさ”を、
SUBARUを愛してくれているお客様に提供し、感じてもらうこと。
そして、より多くのお客様にSUBARUを好きになっていただくことです。

お客様にお届けしたいものは『クルマのある愉しい生活』です。
SUBARUと一緒にもっともっと笑顔になって欲しい。

私たちは、「来店される全てのお客様は“自分の”お客様」という気持ちで、
SUBARUに対する想いや期待に全力で応える為に、
スバルチーム一丸となってサービスを提供しています。

事業内容
■スバル車の新車・中古車販売とアフターフォロー
 お客様にスバル車をお乗りいただいてからが本当のスタートです!
 安心して愉しいカーライフを送っていただく為に
 電話・メール・DMなどを活用しアフターフォローを行っています。
 クルマを通して、永くお客様に寄り添う仕事です。

■自動車整備・点検・修理
 安心してお乗りいただく為に、お客様の大切な愛車をメンテナンスします。
 スバル車のプロとして、お客様の命を守ります。
 
■自動車部品・カー用品販売
 快適なカーライフを送っていただく為に、様々なカー用品を提案します。
 時には、お客様のカスタマイズのご相談にも対応します。
 
■損害保険代理業
 万が一の事故やトラブルの為に、お客様に合った保険内容を提案します。

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栃木県全域を新車:12拠点、中古車:3拠点で担当しています。お客様から信頼される企業を目指し、日々の営業活動に取り組んでいます。

本社郵便番号 320-0834
本社所在地 栃木県宇都宮市陽南1-1-17
本社電話番号 028-658-2134
設立 1960年3月8日
資本金 5,000万円
従業員 259名(2023年10月1日時点)
売上高 92億110万円(2023年3月 実績)
営業拠点 ■本社/宇都宮市
■スバル新車12拠点/宇都宮店、宝木店、宇都宮インターパーク店、那須店、小山店、佐野店、日光店、真岡店、さくら店、栃木店、鹿沼店、足利店
■中古車3拠点/カースポット宇都宮インターパーク、カースポット小山南、カースポット足利
■その他1拠点/宇都宮南サービスセンター
主な取引先 (株)SUBARU
関連会社 小平産業(株)
日星石油(株)
栃木日野自動車(株)
栃木いすゞ自動車(株)
沿革
  • 1960年
    • 栃木スバル自動車(株) 設立
  • 1967年
    • 西那須野営業所 開設
  • 1969年
    • 小山営業所、佐野営業所 開設
  • 1977年
    • 今市営業所 開設
  • 1979年
    • 真岡営業所 開設
  • 1987年
    • 氏家営業所 開設
  • 1992年
    • 栃木営業所 開設
  • 1995年
    • 宇都宮南サービスセンター 開設
  • 1996年
    • 鹿沼営業所 開設
  • 1998年
    • 宝木営業所 開設
  • 2000年
    • 足利営業所 開設
  • 2003年
    • 「営業所」から「店」へ拠点名称変更
  • 2005年
    • 西那須野店→那須店、今市店→日光店、氏家店→さくら店へ
      それぞれ拠点名称変更
      宇都宮インターパーク店、カースポット宇都宮インターパークを開設
  • 2006年
    • 本社・宇都宮店・パーツサービスセンター 新築
  • 2009年
    • カースポット足利 開設
  • 2014年
    • カースポット小山南 開設
  • 2019年
    • 宝木店 新築
  • 2020年
    • 創立60周年を迎える
  • 2022年
    • 足利店 リニューアルオープン

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 18.4年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16.1時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.2日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 1名 2名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 6.3%
      (48名中3名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、必須資格取得の為のフォロー研修、店舗毎の商品勉強会、
動画を用いたe-ラーニング学習、
社外教育機関での職種毎の専門的研修(オンラインおよび集合研修)
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度
社員が中型免許または準中型免許の限定解除の為に自動車教習所に入学する際の費用を支援します。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
◆スバルセールス認定資格制度(1級~4級)
■スバルサービス認定資格制度(S級~4級)
充実した教育体系の中、安心してスキルアップが望めます。
お客様に『安心と愉しさ』をお届けする為のスキル・姿勢を身に付けて頂きます。

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
岩手大学
<大学>
青森公立大学、足利工業大学、茨城大学、宇都宮大学、宇都宮共和大学、神奈川大学、関東学園大学、釧路公立大学、国際武道大学、埼玉大学、埼玉県立大学、作新学院大学、昭和女子大学、城西大学、城西国際大学、上武大学、駿河台大学、仙台大学、大正大学、第一工業大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、東京電機大学、東北学院大学、常葉大学、獨協大学、新潟大学、日本大学、日本体育大学、白鴎大学、福島大学、文教大学、山形大学、山梨学院大学、立正大学、流通経済大学(茨城)
<短大・高専・専門学校>
宇都宮ビジネス電子専門学校、大原スポーツ公務員専門学校宇都宮校、大原簿記情報ビジネス医療専門学校宇都宮校、國學院大學栃木短期大学

<整備専門学校>
太田自動車大学校・越生自動車大学校・関東工業自動車大学校・群馬自動車大学校・古河産業技術専門学院・国際テクニカルデザイン自動車専門学校・国際自動車ビューティ専門学校・埼玉自動車大学校・高山自動車短期大学・栃木県立県央産業技術専門校・トヨタ東京自動車大学校・新潟工業短期大学・日産栃木自動車大学校・日本自動車大学校・ホンダテクニカルカレッジ関東・水戸自動車大学校・読売自動車大学校

採用実績(人数)        2019年 2020年 2021年 2022年 2023年
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大学/大学院  3名   4名   3名   5名   3名
短大/専門学校 8名   5名   1名   7名   4名
高等学校     ―    1名   2名    ―    2名
採用実績(学部・学科) 法学部・経営学部・経営情報学部・経済学部・国際地域学部・教育学部・心理学部・人文学部・人間文化学部・社会学部・総合情報学部・体育学部・シティライフ学部・生活科学部・農学部・水産学部・理工学部・生物資源科学部など
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 8 1 9
    2022年 9 3 12
    2021年 4 2 6
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 9
    2022年 12
    2021年 6
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 2
    2021年 2

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