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最終更新日:2024/4/26
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みなさん、こんにちは!埼玉スバル(株)採用担当の市村です。当社の採用ページをご覧頂きありがとうございます。地元埼玉県で創立75年を迎えました。当社は、風通しが良く、チームとしてのまとまりもある会社です。近年では店長の若返りを図り、若い社員も話しやすい環境を整えています。先輩から若手まで全員が気持ちよく仕事に臨み、結果を出している状況です。当社にご興味がある方は、まずエントリーをお願い致します。みなさんとお会いできることを、社員一同楽しみにしております。
「お客さまとの信頼関係を築きながら、長いお付き合いをしていくのがこの仕事。売って終わりではない面白さとやりがいを感じます」と話してくれた入社4年目の並木さん
入社すると、まず本社での新入社員研修が待っています。あいさつや接客マナーなど社会人としての基本を学びます。その後、車の構造、商品知識、スバルの魅力、ご来店されたお客様との接し方、電話の受け方などを学び身に付けていきます。研修を重ねていくうちに社会人としての自覚が高まり学生の時代と比べると成長を実感する1カ月です。その後、各店舗へ配属されます。私が配属されたのは自宅から約15分の場所にある新座店でした。出勤1日目はとても緊張したのを覚えていますが、初日から店長、先輩の笑顔に迎えられました。次第に緊張もほぐれていき店舗の雰囲気にも慣れ働きやすそうな職場だと感じたのを覚えています。営業スタッフの仕事のスタイルは大きく分けて2つあります。1つはご来店されたお客様をご案内しフォローしながら商談を進めていくパターンです。もうひとつはすでにスバルのお車にお乗りいただいているお客様を先輩から引き継ぎ、点検のご案内、お乗り換えの提案をしていくパターンです。どちらもお客様との信頼関係を築いた上での接客が大切になります。昔からお付き合いがあるリピーターのお客様も多いので、車の話や雑談で会話が弾みます。自分から話を振ることが得意でなくても、お客様の話に興味を持ち、耳を傾けることが上手な人のほうが好まれると感じます。自動車を売ることは簡単ではないことを、会社も知ってくれています。だからこそ、しっかりとした教育・フォロー体制を整えて新人を育ててくれますし、1年目から実績を求めるのではなく数年先を見据えてのバックアップをしてくれます。上司、先輩も同じ道を経験してきていますから、しっかり見守ってアドバイスをしてくれます。同期入社の仲間とのつながりも心強さです。連絡をこまめに取り合ったり飲みに行ったりもしています。この業界の新卒定着率が3割程度と言われる中、当社の定着率は7割。こうした働きやすさや雰囲気の良さが、数字となって表れているのだろうと感じています。<並木さん 新座店営業課 商学部卒業 2019年入社>
埼玉スバル(株)は2023年10月に創立75年を迎えました。近年クルマへの環境性能や安全性能へ目が向かられる中、(株)SUBARUが長年取り組んできた成果が、運転支援システムEyeSightとして結実すると、そのSUBARUのクルマが爆発的なセールスを記録しました。今日の自動車安全装備におけるベンチマークにもなっているのです。一方で若い人たちのクルマ離れが進む中で、埼玉スバルがスバル情報の発信源になり、「安心と愉しさ」、スバルの持っている「独自性」、そして「クルマの愉しさ」を伝えるべく取り組んでいます。
最新のアイサイトや多彩な機能、こだわりのデザイン、快適な乗り心地と高い走破性などを兼ね備えたCROSSTREK。
<大学> 亜細亜大学、関東学園大学、共栄大学、國學院大學、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉学園大学、埼玉工業大学、淑徳大学、尚美学園大学、十文字学園女子大学、城西大学、上智大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、西武文理大学、専修大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、帝京大学、東京家政大学、東京国際大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、白鴎大学、文京学院大学、平成国際大学、法政大学、明治大学、立教大学、立正大学、流通経済大学(茨城)、松本大学、文教大学 <短大・高専・専門学校> 共立女子短期大学
https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp53229/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう! ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。