最終更新日:2024/8/2

西村建設(株)

  • 正社員

業種

  • 建設
  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)
  • 建築設計

基本情報

本社
滋賀県

仕事紹介記事

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地域には欠かせない道路や建物を造り上げる土木施工管理職は、竣工時の達成感が魅力。”まちづくり”で社会に大きく貢献できる仕事でもあり、やりがいも大きい。
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地域のくらしを快適&豊かにする公共施設や学校、商業施設などを担当する建築施工管理職。職人や周辺住民とコミュニケーションをとり、スムーズな進行をサポート。

募集コース

コース名
施工管理職
当社が担当する工事現場において、「原価管理」「工程管理」「品質管理」「安全管理」を実施。スムーズな施工には欠かせないポジションです。
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 土木施工管理職

道路工事、河川・ダム工事、上下水道工事、区画整理、敷地造成工事、舗装故事などの
土木工事における施工管理業務。
工事現場において全体を取りまとめ、管理する役割を担います。

▼入社後のキャリアステップ
当社では0から5級職までの階級に分かれたキャリアステップがあり、入社直後は0級職としてキャリアをスタートします。
本社にて新入社員研修を受けた後、各現場へ配属となります。配属後は先輩社員から指導を受けながら、実際の工事現場に従事し、施工管理職としての経験を積んでいただきます。施工管理資料の作成、協力会社や工事現場近隣住民など関係各所への対応、社会人としてのビジネスマナー、安全管理、工程管理など、初めは覚えることも多く大変ですが、一つ一つステップアップしていきます。

☆資格支援制度を活用し、土木施工管理技士などの資格取得、スキル・キャリア・給与のアップを目指していただけます。

配属職種2 建築施工管理職

公共施設や学校、商業施設、オフィスビル、マンション、介護施設、工場等の建築工事における
施工管理業務。
工事現場において全体を取りまとめ、管理する役割を担います。

▼入社後のキャリアステップ
土木施工管理職と同様

☆資格支援制度を活用し、建築士・建築施工管理技士などの資格取得、スキル・キャリア・給与のアップを目指していただけます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 現場見学

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 内々定

特定のエントリー締め切りなどは設けておりません。募集人数に到達次第、募集締め切りとなります。まずは、都度開催される説明会にお越しください。

募集コースの選択方法 会社説明会や現場見学後に聞き取りをします。
内々定までの所要日数 1カ月以内
選考方法 個人面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込み証明書
募集対象
  • 理系学部生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

※学部・学科にこだわらず、面接・人物重視の選考を行っています。
 当社では様々な学部・学科の出身者が在籍し、活躍しています。

募集内訳 土木施工管理職 2名
建築施工管理職 2名
募集の特徴
  • 総合職採用

採用後の待遇

初任給

(2023年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

施工管理職 大卒

(月給)229,700円

177,000円

52,700円

施工管理職 短大卒

(月給)220,600円

170,000円

50,600円

施工管理職 高専卒

(月給)220,600円

170,000円

50,600円

施工管理職 専門卒

(月給)220,600円

170,000円

50,600円

基本給+固定残業手当が固定給となっております。

  • 試用期間あり

試用期間6カ月
給与、待遇等は変わりません。
特殊な技能・経験を有するものなど特に会社が認めた者は前項の期間を
短縮又は省略することがあります。
使用日間は勤続年数に通算されます。

  • 固定残業制度あり

固定残業代
・大卒 52,700 円(40時間分)
・専門、短大、高専卒 50,600 円(40時間分)
共に残業40時間を超過した分については別途支給されます。

諸手当 資格手当、休日出勤手当、代休手当、遠隔地手当など
昇給 年一回 毎年4月
賞与 年2回(7月、12月) 約3.5~4か月分
年間休日数 112日
休日休暇 ▼休日
土木施工管理職 土曜日、日曜日
建築施工管理職 日曜日、祝日、隔週土曜日

▼休暇
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇

▼その他の休暇制度
〇有給休暇 
入社半年後に10日間の有給付与。1時間単位の取得も可能です。

〇特別有給休暇
家族、親族の結婚や弔事、子供の学校行事(保育から大学まで)、裁判員制度にて選定された際などで取得を申請することができます。

〇子の看護・介護休暇
子供が病気にかかった際の看護、また、介護が必要な家族を持つ社員が取得できる休暇制度です。
待遇・福利厚生・社内制度

〇厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険、財形貯蓄

〇社有車・ガソリンカードの貸与、交通費全額負担
一人一台、社有車とガソリンカードを貸与しています。仕事場にあたる工事現場と自宅の直行直帰を可能にし、本社への無駄な通勤時間の省略、勤務が終わればすぐ帰宅できるよう整えています。

〇独身寮・社宅
一人暮らし向けの独身寮(家賃8千円)と、家族を持つ社員向けの社宅(家賃3万円)を用意しています。

〇資格支援制度
教材費、取得のための講座受講費を一部もしくは全額補助します。

〇契約保養施設エクシブ社員割引
一部宿泊費を会社が負担し(上限3万円ほど)、離宮・エクシブなどのリゾートホテルをお得に宿泊利用できる制度です。

〇健康診断35歳以上オプション検査
年一回の定期健康診断の際、35歳以上の社員は対象となるいくつかのオプション検査を会社負担で受診することができます。社員には健診の機会をより広く受けていただき、病気の早期発見・早期治療、健康管理に資するよう設けています。

〇育児・介護にかかる様々な制度
・育児介護休業、休暇
・短時間勤務制度(例:9時~16時/実働6時間)
・時差出勤制度

〇親睦会
毎月給与から積み立てをし、結婚や弔事・社内行事・退職などの際に慶弔見舞金として社員に還元します。

そのほか
〇自社退職金制度
〇備品関係の完備
〇社員旅行の実施
〇野球部やフットサル部の活動 など

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙
屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし)

勤務地
  • 滋賀

勤務時間
  • 8:00~17:00
    実働8時間/1日

    • 変形労働時間制
    1年単位
    実働40時間以内/週平均

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり

問合せ先

問合せ先 西村建設(株) 総務部 橋本佳典
〒520-3234
滋賀県湖南市中央三丁目12番地
TEL 0748-72-1121
E-mail hyoshinori@nishimura-c.co.jp
URL http://www.nishimura-c.co.jp/
E-MAIL hyoshinori@nishimura-c.co.jp
交通機関 JR草津線甲西駅徒歩15分
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