最終更新日：2024/8/19

海光電業(株)

正社員
既卒可

業種

商社（電子・電気機器・OA機器）
商社（インテリア・住宅関連）
設備工事
空間デザイン・ディスプレイ
専門店（その他小売）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 8,000万円

売上高: 456億円（2024年1月期実績）

従業員: 241名内、男子144名、女子97名（2024年1月現在）

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

東京・恵比寿に本社がある、電線・ケーブルや照明機器などの電設資材の商社です。

10月の内定式に間に合わせたい方へ！（2024/08/19更新）

選考一体型の会社説明会を開催します！
詳細は当社の「説明会・セミナー」ページをご覧ください。

9/03（火）10：00～12：00、13：30～15：30
9/05（水）10：00～12：00、13：30～15：30
9/09（月）13：30～15：30
9/13（金）10：00～12：00、13：30～15：30

大型ビルや商業施設、鉄道などに用いる電線・ケーブルをメインに、照明やネットワーク機器なども扱う。業績を堅調に伸ばし、2023年度売上は過去最高の444億円に達した。明るく和気あいあいとした雰囲気が育まれた職場。上司・先輩たちのもとでチームワークの魅力を実感しながら、お客さまとの信頼関係づくりや商品知識をじっくりと学べる。

: 大型ビルや商業施設、鉄道などに用いる電線・ケーブルをメインに、照明やネットワーク機器なども扱う。業績を堅調に伸ばし、2023年度売上は過去最高の444億円に達した。

: 明るく和気あいあいとした雰囲気が育まれた職場。上司・先輩たちのもとでチームワークの魅力を実感しながら、お客さまとの信頼関係づくりや商品知識をじっくりと学べる。

「あのビルに携わった」と誇りを持てる仕事。大型施設に光を通わす専門商社です！

「任せる」「信じる」「待つ」「許す」を信条に、若手社員の伸びやかな成長に期待する神山社長。還暦記念にCDデビューを果たすなど、自身も新しい挑戦をイキイキと楽しむ。	【めざすは、業界屈指の技術商社です】海光電業は電設資材の専門商社です。ビルやマンション、商業施設、鉄道、高速道路など、皆さんにも身近な施設やインフラに欠かせない電線・ケーブルをメインで取り扱い、とくに首都圏の大型施設では高いシェアを誇っています。新しい分野にも積極的に参入し、照明器具やネットワーク機器、携帯基地局、太陽光発電装置などにも事業を拡大。さらには仕入れ・販売のみならず、電線や太陽光パネルなどの加工・施工にも対応する体制を築いています。創業から75年経た今もチャレンジを続け、専門性をいっそう磨き、業界屈指の技術商社をめざします。特定の企業グループに属さない独立系として、仕入先である電線メーカー各社と幅広く取引し、お客さまのニーズにきめ細やかに対応し続けてきました。これによって多くのお客さまと厚い信頼を育み、新たな分野にも柔軟に参入しています。そうした当社を牽引するのは、「人」に他なりません。【社員を大切に考え、最大限に報います】当社が創業したのは1949年。戦後まもない日本の復興に貢献すべく、先代の創業者は「会社の安定」「社員の生活の安定」「社会貢献」を理念に掲げました。経営を引き継いだ私は、これらを受け継ぎつつ、新たに4つの理念を加えています。それは、「時代への対応」「快適な職場環境」「創意工夫」「夢」です。人の価値観や電設の技術、環境は時代とともに変化し、その先を見据えて対応することが必要不可欠です。その中心となるのがまさしく「人」であり、環境を整え、創意工夫を発揮し合い、それぞれの夢を叶えていくという思いを込めています。恵比寿本社ビルの大規模リニューアル、社員への誕生日プレゼント、お年玉手当の支給など、会社としてさまざまなかたちで社員に報い、社員一人ひとりを大切に考えてきました。これからもその気持ちは変わらず、社員の活躍を支え、報います。【“和”を大切にする仲間を歓迎】私のモットーは、「明るく、健康、和」。和＝チームワークを重んじ、お互いの価値観を尊重し、相手への配慮を忘れない。そして何より明るくポジティブに仕事に取り組む。そうした皆さんをぜひお迎えしたいと思っています。私たちと一緒に大規模な建築やインフラづくりを支え、日本のこれからに貢献していきましょう。＜代表取締役社長　神山欣也＞

「任せる」「信じる」「待つ」「許す」を信条に、若手社員の伸びやかな成長に期待する神山社長。還暦記念にCDデビューを果たすなど、自身も新しい挑戦をイキイキと楽しむ。

【めざすは、業界屈指の技術商社です】

海光電業は電設資材の専門商社です。ビルやマンション、商業施設、鉄道、高速道路など、皆さんにも身近な施設やインフラに欠かせない電線・ケーブルをメインで取り扱い、とくに首都圏の大型施設では高いシェアを誇っています。新しい分野にも積極的に参入し、照明器具やネットワーク機器、携帯基地局、太陽光発電装置などにも事業を拡大。さらには仕入れ・販売のみならず、電線や太陽光パネルなどの加工・施工にも対応する体制を築いています。創業から75年経た今もチャレンジを続け、専門性をいっそう磨き、業界屈指の技術商社をめざします。

特定の企業グループに属さない独立系として、仕入先である電線メーカー各社と幅広く取引し、お客さまのニーズにきめ細やかに対応し続けてきました。これによって多くのお客さまと厚い信頼を育み、新たな分野にも柔軟に参入しています。そうした当社を牽引するのは、「人」に他なりません。

【社員を大切に考え、最大限に報います】

当社が創業したのは1949年。戦後まもない日本の復興に貢献すべく、先代の創業者は「会社の安定」「社員の生活の安定」「社会貢献」を理念に掲げました。経営を引き継いだ私は、これらを受け継ぎつつ、新たに4つの理念を加えています。それは、「時代への対応」「快適な職場環境」「創意工夫」「夢」です。

人の価値観や電設の技術、環境は時代とともに変化し、その先を見据えて対応することが必要不可欠です。その中心となるのがまさしく「人」であり、環境を整え、創意工夫を発揮し合い、それぞれの夢を叶えていくという思いを込めています。恵比寿本社ビルの大規模リニューアル、社員への誕生日プレゼント、お年玉手当の支給など、会社としてさまざまなかたちで社員に報い、社員一人ひとりを大切に考えてきました。これからもその気持ちは変わらず、社員の活躍を支え、報います。

【“和”を大切にする仲間を歓迎】

私のモットーは、「明るく、健康、和」。和＝チームワークを重んじ、お互いの価値観を尊重し、相手への配慮を忘れない。そして何より明るくポジティブに仕事に取り組む。そうした皆さんをぜひお迎えしたいと思っています。私たちと一緒に大規模な建築やインフラづくりを支え、日本のこれからに貢献していきましょう。

＜代表取締役社長　神山欣也＞

会社データ

プロフィール	【ミッション】新しいビル、マンションなどが建てられる時、そこは私たちの活躍の舞台です。各種電線・ケーブルの提案だけでなく、明かりを灯すために必要な照明機器・配線器具の販売、インターネットなどのネットワーク環境や太陽光発電所の構築を行うことで、社会に必要なインフラ整備を担っています。【特　色】独立系商社としての強みを活かし、商材の仕入先となるメーカーは300社以上。日本の代表的電線・ケーブルメーカーだけでなく、特色ある製品を製造する多くの内外のメーカーと取引があるので、お客様の色々なニーズ・要望にお応えすることができます。多くの有力電気工事会社を得意先として有し、特に首都圏における大型ビルや施設に対する納入シェアが高いので、仕事のやり甲斐が大きいと言えます。東京都渋谷区恵比寿で創業して、74年を迎えました（2023年3月。ただし本社建替えの為、2017年5月まで品川区西五反田にて営業）B to B企業として一般には地味な会社かもしれませんが、地元に密着した企業として親しまれているだけでなく、近年は名古屋、仙台、九州（福岡）に営業網を広げるダイナミックさも知ってほしいと思います。自由闊達で、人を大事にするAt Homeな社風は、社員の高い定着率を生んでいます。野球やフットサルといったスポーツなど、仕事以外の活動が活発なことや年に1回全国の社員が一堂に会する創立記念行事も当社の魅力です。
事業内容	＜電設営業部門＞ビル、マンション、商業施設、工場、テーマパーク、プラントや太陽光発電所等で使用する電線・ケーブルを電気工事会社に販売します。＜電材営業部門＞同様に照明機器、電灯動力盤、キュービクル式高圧受電盤等の電材を販売し、防火区画処理工事も請け負います。＜情報通信部門＞情報通信に係る電線や機器を販売し、ネットワーク工事を提供します。＜機器電線（ハーネス加工）部門＞機械メーカーのニーズに合わせた機器用電線を販売し、その仕様に応じた加工品を制作します。＜工事請負部門＞電気工事や電気通信工事を請け負い、協力会社と共に実施します。＜技術開発本部＞【太陽光発電システムおよび蓄電システム】の設計～施工まで、トータルマネジメントで行っています。

プロフィール

【ミッション】
新しいビル、マンションなどが建てられる時、そこは私たちの活躍の舞台です。各種電線・ケーブルの提案だけでなく、明かりを灯すために必要な照明機器・配線器具の販売、インターネットなどのネットワーク環境や太陽光発電所の構築を行うことで、社会に必要なインフラ整備を担っています。

【特　色】
独立系商社としての強みを活かし、商材の仕入先となるメーカーは300社以上。日本の代表的電線・ケーブルメーカーだけでなく、特色ある製品を製造する多くの内外のメーカーと取引があるので、お客様の色々なニーズ・要望にお応えすることができます。

多くの有力電気工事会社を得意先として有し、特に首都圏における大型ビルや施設に対する納入シェアが高いので、仕事のやり甲斐が大きいと言えます。

東京都渋谷区恵比寿で創業して、74年を迎えました（2023年3月。ただし本社建替えの為、2017年5月まで品川区西五反田にて営業）B to B企業として一般には地味な会社かもしれませんが、地元に密着した企業として親しまれているだけでなく、近年は名古屋、仙台、九州（福岡）に営業網を広げるダイナミックさも知ってほしいと思います。

自由闊達で、人を大事にするAt Homeな社風は、社員の高い定着率を生んでいます。野球やフットサルといったスポーツなど、仕事以外の活動が活発なことや年に1回全国の社員が一堂に会する創立記念行事も当社の魅力です。

事業内容

＜電設営業部門＞
ビル、マンション、商業施設、工場、テーマパーク、プラントや太陽光発電所等で使用する電線・ケーブルを電気工事会社に販売します。

＜電材営業部門＞
同様に照明機器、電灯動力盤、キュービクル式高圧受電盤等の電材を販売し、防火区画処理工事も請け負います。

＜情報通信部門＞
情報通信に係る電線や機器を販売し、ネットワーク工事を提供します。

＜機器電線（ハーネス加工）部門＞
機械メーカーのニーズに合わせた機器用電線を販売し、その仕様に応じた加工品を制作します。

＜工事請負部門＞
電気工事や電気通信工事を請け負い、協力会社と共に実施します。

＜技術開発本部＞
【太陽光発電システムおよび蓄電システム】の設計～施工まで、トータルマネジメントで行っています。

本社郵便番号	150-8502
本社所在地	東京都渋谷区恵比寿南1-11-15　恵比寿KDビル
本社電話番号	03-3713-7166
創業	1949年3月5日
設立	1967年4月1日
資本金	8,000万円
従業員	241名内、男子144名、女子97名（2024年1月現在）
売上高	456億円（2024年1月期実績）
売上高推移	444億円（2023年1月期実績） 354億円（2022年1月期実績） 300億円（2021年1月期実績） 324億円（2020年1月期実績） 274億円（2019年１月期実績） 253億円（2018年1月期実績） 245億円（2017年1月期実績） 285億円（2016年1月期実績） 284億円（2015年1月期実績） 271億円（2014年1月期実績）
事業所	本社／東京都渋谷区恵比寿南神奈川事業所(神奈川支店・システム機器部・業務部)／神奈川県川崎市幸区小倉関西支店／大阪府大阪市東成区大今里西中部支店／愛知県名古屋市西区上名古屋九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅南茨城営業所／茨城県古河市尾崎仙台営業所／宮城県仙台市若林区六丁の目北町北関東営業所／埼玉県さいたま市大宮区宮町広島営業所／広島県広島市南区東雲岡山営業所／岡山県岡山市南区豊成
株主構成	(株)海光海光電業社員持株会　他
主な取引先	きんでん、九電工、HEXEL Works、東光電気工事、三栄電気工業、新生テクノス、雄電社、西部電気建設　他東芝テックソリューションサービス、東芝ソシオシステムズ　他京セラコミュニケーションシステム、開発電子技術、富士通ネットワークソリューションズ　他日立プラントコンストラクション、日立製作所　他
関連会社	(株)海光
平均年齢	男子　44.1歳、　女子　35.8歳、　合計　40.8歳（2024年1月時点）
平均勤続年数	男子　12.29年、　女子　9.60年、　合計　11.23年（2024年1月時点）
沿革	1949年 3月創業 1962年 7月大阪営業所開設 1967年 4月海光電業(株)設立 1970年 6月川崎事業所（配送センター）開設 1970年11月茨城営業所（現在）開設 1981年 8月川崎営業所開設 1996年12月大阪営業所を建替え、大阪支店と改称 2008年 1月名古屋営業所開設 2011年 2月仙台営業所開設 2012年12月九州営業所開設 2014年 9月本社を建替えのため品川区五反田に移転 2015年 9月四国営業所開設 2017年 1月北関東営業所開設 2017年 4月岡山営業所、広島営業所開設 2017年 5月本社新社屋完成につき渋谷区恵比寿へ移転 2019年 7月四国営業所、岡山営業所統合 2020年 4月大阪支店から関西支店へ、名古屋営業所から中部支店へ名称変更 2021年 4月中部支店を西区上名古屋に移転 2021年 4月九州営業所から九州支店へ名称変更 2023年 4月川崎営業所から神奈川支店へ名称変更川崎事業所から神奈川事業所へ名称変更

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.2年
2023年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者
	2023年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	2名	0名	2名
	2023年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 8.9%
  （79名中7名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修入社後、本社にて約1週間の研修を実施します。（商品知識などの座学、ビジネスマナー研修など）その後、配属先の各部署でOJT研修となります。 ※入社前の研修はございません。 ■その他・ビジネススキル研修・営業力強化研修取引先のメーカー主導による商品知識の勉強会や工場見学などを随時実施しています。・管理職、マネージメント研修管理職の方向けに様々な内容の研修を随時実施しています。・その他状況に応じた研修など入社時に商品知識がなくても大丈夫です！研修でフォローしますのでご安心ください。
自己啓発支援制度	制度あり会社が認める資格取得に関する受講費・研修費の支援および資格取得後の特別手当支給制度
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり会社が認める資格取得に関する受講費・研修費の支援および資格取得後の特別手当支給制度
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、会津大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、宇都宮大学、追手門学院大学、大分大学、大手前大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関東学院大学、京都女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、神戸松蔭女子学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、実践女子大学、城西大学、上智大学、昭和女子大学、椙山女学園大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、第一工業大学、大東文化大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京女子大学、東京農業大学、東北学院大学、東北福祉大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、獨協大学、名古屋商科大学、南山大学、日本大学、日本体育大学、広島大学、フェリス女学院大学、福井工業大学、福島大学、法政大学、北海道教育大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学（茨城）、和光大学
採用実績（人数）	2021年　　2022年　　2023年 ---------------------------------------------------------------- 大卒　　　10名　　　　7名　　　　8名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、会津大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、宇都宮大学、追手門学院大学、大分大学、大手前大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関東学院大学、京都女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、神戸松蔭女子学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、実践女子大学、城西大学、上智大学、昭和女子大学、椙山女学園大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、第一工業大学、大東文化大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京女子大学、東京農業大学、東北学院大学、東北福祉大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、獨協大学、名古屋商科大学、南山大学、日本大学、日本体育大学、広島大学、フェリス女学院大学、福井工業大学、福島大学、法政大学、北海道教育大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学（茨城）、和光大学

採用実績（人数）

　　　　 2021年　　2022年　　2023年
----------------------------------------------------------------
大卒　　　10名　　　　7名　　　　8名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	5名	3名	8名
2022年	3名	4名	7名
2021年	5名	5名	10名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	8名
2022年	7名
2021年	10名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2023年	1名
2022年	0名
2021年	0名

取材情報

業界有数の専門商社の中心で、若手社員たちが大規模建築の数々に貢献！: チームで支え合う職場だから、果敢にチャレンジできる

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