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最終更新日：2024/9/23
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店舗スタッフとして各店舗での販売業務全般（接客応対、商品管理、在庫管理、金銭管理 他）を行います。※詳細は会社説明会でお伝えします。
会社説明会
WEBにて実施
面談
エントリーシート提出
面接（個別／グループ）
1回実施予定
適性検査
内々定
■働きやすさNo.1！■離職率の低さ 業界トップクラス！会社説明会にて、当社での働き方や制度について、直接お話しさせていただきます！さまざまな経験をした人事部の担当者からのお話を聞くことが出来ます。少しでも興味をお持ちいただいたら、会社説明会へお気軽にご参加ください。皆さんとお会いできるのを、採用担当一同楽しみにしております。
2025年3月卒業見込みの方、および卒業後3年以内の方
（2023年04月実績）
総合職、大学院卒（既卒含む）
（月給）225,000円
225,000円
総合職、大卒（既卒含む）
（月給）215,000円
215,000円
総合職、短大・専門・高専卒（既卒含む）
（月給）195,000円
195,000円
その他手当は別途支給します。・登録販売者手当 研修中：5,000円/月 管理者：10,000円/月
入社後3カ月間本採用時と労働条件に変更なし
各種社会保険（健康・厚生年金・雇用・労災）完備、確定拠出年金制度、各種慶弔制度、各種表彰制度、資格取得支援制度、有給休暇取得制度、勤務地3区分制度、短時間勤務制度、従業員持株会、借上社宅制度、財形貯蓄制度、制服貨与 ほか【薬王堂独自の福利厚生】・社員優待（お買い物時のポイントが常時5倍）・はぐくみ基金（確定給付年金） →毎月の給与から金額を決めて年金として積立てる資産形成支援・トラノコ（投資支援） →「おつり」を使って少額から資産形成できる投資サービス・給与前払い →働いた分を支給日前に受け取れる制度・リファラル採用 →お友達を紹介し採用に至れば「紹介報酬」として5千円～1万円進呈・GLTD(団体長期障害所得補償保険) →業務外のケガや病気によって働けなくなった際に、給与補償が支払われます【勤務地3区分制度】結婚、出産、育児、介護、病気の治療など、ライフイベントの発生に応じて従業員が安心して働けるための制度です。以下3区分に分かれており、例えば転居を伴う異動が困難な社員は、自宅から通える範囲内で勤務できます。 ・ナショナル （どこへでも）転居を伴う異動あり ・リージョナル（150km圏内）転居を伴う異動あり ・ローカル （40km圏内）転居を伴う異動なし ※新卒入社者は、入社後3年を経過すると（＝4年目より）区分変更が可能になります。【短時間勤務制度】育児、介護、病気の治療など、状況に応じて男女いずれの社員も勤務時間を最大2時間短縮できます。
屋内の受動喫煙対策 禁煙
詳細は会社説明会でお伝えします。
7：00～22：15 のうち実働8時間（休憩1時間）早番（例）8:00～17:00遅番（例）13:15～22:15
